河南济源供电公司：提升企业素质 促进科学发展

最近，国网江苏省电力有限公司技培中心成功取得中国民航飞行员协会颁发的民用无人机驾驶员训练机构合格证，一举获得CAAC执照培训和送考资质，解锁了无人机培训权威资质的密码，这一成就不仅有力彰显了自身实力，推动着无人机技术在电力领域的广泛应用和深度发展，更为电力行业乃至整个无人机培训领域注

国网江苏省电力有限公司技培中心打开传统培训思维枷锁，在课堂教学、培训评估以及人才跟踪等多个维度发力，近年来，已承办国家电网公司第九届供电“服务之星”劳动竞赛、电力行业职业技能竞赛、国家电网新型电力系统业务培训等重要活动，服务学员、考生近1.4万人，为电力行业输送源源不断的高素质人才

近年来，新能源参与电力市场的程度不断深化，多个新能源大省陆续吹响入市“集结号”。2025年伊始，新能源上网电价迎来改革，新能源项目上网电量全部进入电力市场，上网电价通过市场交易形成。在全面入市的大背景下，新能源企业需要对电力市场框架和规则有全面了解，在参与市场化交易的过程中，合理申报

针对纪委书记、纪检专职、巡察干部等群体，国网江苏党校立足自身职责，不断优化培训内容和形式，通过开展多元培训，全力打造教育培训领域的“江苏品牌”，最近，赢得CSTD第八届企业学习设计大赛金奖、学习设计灯塔项目奖，还被中电联评为“电力行业教育培训领域影响力事件”，成为国网江苏党校培训创新

国网江苏省电力有限公司党校积极探索教研融合的新路径，深入全省34家二级单位，开展了7轮详尽的调研，收集上万份线上问卷，进行178人次线下访谈，精准把握学员的需求与问题，制定出切实可行的培训方案，实现了对不同领域知识的精准聚焦与深度挖掘，绘就了更加绚丽多彩的人才培养新画卷。作为党性教育和

为稳步推进专业通岗，近期，国能龙岩发电公司以现场实际操作为抓手，充分发挥技术骨干的“传、帮、带”作用，有效提高员工的操作技能。图为老员工正在进行样水手测示范该公司紧紧结合生产和培训的实际需要，在单机运行人员充裕的情况下，由专业技能骨干深入开展生产现场“传帮带”培训活动。通过安排有

近日，国能龙岩发电公司组织全员深入贯彻集团安全文件精神，积极开展“两票”规范化培训，全力筑牢安全防线，确保电力生产安全稳定运行。“两票”指的是工作票、操作票，是在进行电力检修、电气操作现场使用的执行标准。该公司此次培训内容主要针对生产相关人员在“两票”的填写、签发、使用、执行等过

“新时代，新梦想，新征程”，2024第五届新疆国际节能环保博览会;新疆国际新工业博览会;第三届新疆城镇供排水新产品、新技术、新设备博览会将于7月11日至13日(周四、周五、周六)在新疆国际会展中心(乌鲁木齐水磨沟区红光山路3号)举办。核定展览规模21000㎡，近300家展商集中亮相，观众预计达15000人次

为使新入职农电员工及早融入各项工作，为广大农村用电户提供更优质、便捷地供电服务，近日，国网涡阳县供电公司在涡阳县安全生产技术培训中心举办了2025年青年农电员工技能培训。此次培训的内容包括：安全生产法、电工基础知识、电工实操、电力登杆安全操作、作业现场应急处置及隐患排查等。培训以全封

为进一步提升员工专业技能，强化安全生产意识，近日，国能龙岩发电公司积极开展MT框架开关现场培训，为员工成长注入强大动力。图为该公司电气检修人员正在进行MT开关培训本次现场培训由该公司经验丰富的技术骨干担任讲师，采取理论与实践相结合的方式。培训伊始，讲师通过通俗易懂的语言，深入浅出地讲

为提升运行队伍整体素质和工作能力，3月7日，国能连江公司组织开展电气运行知识专项培训。培训为期14天，共70余名学员参与。培训特邀中国电力行业专家主讲，采取“专题授课+现场讲解”相结合的模式，通过“理论筑基+实践深化”双轮驱动教学，全面提升学员综合能力。讲师重点讲解了公司厂用电系统、保安

改善水环境质量一直是我国水环境管理的核心任务。国外成功的水环境管理实践证明，根据流域环境质量目标控制污染物排放的流域控制单元水质目标管理是成功的理论和方法。“十三五”期间，由中国环境科学研究院承担的国家水体污染控制与治理科技重大专项（简称“水专项”）“流域控制单元水质目标管理技术

日前，河南省发布《流域控制单元水质目标管理技术规范》，详情如下：

随着国家对环境质量改善的重视，构建面向精准化、信息化的环境管理技术体系就成为了当务之急。当前我国亟待构建面向以水生态健康、排污许可、流域一体化为核心的现代水环境管理技术体系，支撑我国水环境管理模式的战略转型。水专项“十三五”项目中流域水质目标管理技术体系集成研究项目（2017ZX07301

随着国家对环境质量改善的重视，构建面向精准化、信息化的环境管理技术体系就成为了当务之急。当前我国亟待构建面向以水生态健康、排污许可、流域一体化为核心的现代水环境管理技术体系，支撑我国水环境管理模式的战略转型。水专项“十三五”项目中流域水质目标管理技术体系集成研究项目（2017ZX07301

今年以来，坚守水环境质量“只能变好，不能变坏”底线，河北省强化水环境质量目标管理，针对影响水环境质量的短板和不足，谋划开展了饮用水水源地环境保护、工业污染整治、河流湖库综合治理等系列专项行动，坚持依法治污、铁腕治污，确保了水环境质量的持续改善。图为河北省环境监测人员对污水处理厂出

2月20日获悉，在杞县三级干部会上，杞县供电公司因出色完成县委、县政府下达的各项年度工作任务，被评为2016年度综合目标管理优秀单位。2016年，杞县公司围绕政府目标管理考核，坚持抓考核促规范的工作思路，建立完善了内部预安销号管理制度，实现了与县委、县政府中心工作的全面对接。在指标设置上，

1月18日下午，玉屏县绩效目标管理考核组一行4人来到玉屏供电局，就该局2015年绩效目标管理工作完成情况进行检查、指导。考评会上，玉屏局党群工作部负责人以PPT形式，就2015年综合目标工作完成情况进行汇报，指出2015年工作亮点和存在困难。随后，检查组对照绩效目标管理考核细则和业务目标绩效考核细

今年以来，华电滕州公司把节能降耗当作企业发展的创效点，从日常管理、奖惩激励、技术改造等方面入手，严控节能减排关键环节，深挖机组节能潜力。强化目标管理。与节能降耗重点部门签订节能目标责任状，围绕技改提效、燃料管理、热力管理、指标优化等开展节能创效，层层分解责任目标，确保责任到位，压力到位。同时，定期召开节能自剖析工作协调会议，对各部门节能目标完成情况进行通报，切实将节能闭环管理落到实处。深化对标管理，强化综合经济指标运行分析，大力开展小指标竞赛活动、供电煤耗竞赛，优化主要辅机运行方式，确保各项指标持续改善。完善奖惩机制。先后制定完善了《节能降耗管理考核办

凡事，预则立，不预则废!有目标，才有追求!对任何企业来说，把产品做好抢占更多市场份额无疑是实现“利益最大化”的最重要保障，但丰盛装备的追求绝不止于此。正所谓：领航者，心中自有大世界!打造高端装备的民族品牌，培育健康、现代、科学管理的企业才是丰盛装备更长远的目标!按照公司五年发展规划，2012年和2013年为公司的“内功提升年”，为保证经营目标的实现，提高团队的管理水平和执行能力，丰盛装备自2013年1月份开始全面实施目标管理(MBO)。目标管理注重以目标为导向，以人为中心，以成果为标准!为此公司成立了专门

为做好文件资料的收集、整理、归档工作，进一步落实档案目标管理，确保2012年档案归档工作保质、保量、按时完成。2月下旬以来，玉屏供电局各部门、单位认真开展了档案归档工作。为使档案归档工作有序开展，该局一是根据各部门人员变化情况，对各部门兼职档案员进行了合理调整，并明确各部门资料归档范围清单、时间及保管期限表;二是各部门要高度重视档案归档工作，严格按照各类档案分类表、归档范围时间及保管期限表的要求，将本部门应整理归档的文件进行收集、分类、整理，并按照省公司要求在贵州省数字档案馆系统内进行数字录入、挂接电子文件、移交，录完后将文件实物移交该局综合档案室;三

3月5日，在祁东县召开的2013年经济工作会议上获悉，祁东电力局荣获2012年度县直目标管理先进单位、安全生产先进单位等荣誉称号。2012年，该局领导班子团结带领全局干部员工，以安全稳定和优质服务为前提，以抓基础、抓指标、抓标准化建设为重点，在加快电网建设改造的投入的同时，全力确保了全局各项生产经营等中心工作有序推进，全县电力供应及优质服务水平不段提升，为推进县域经济又好又快发展做出了贡献，得到了县委、县政府的充分肯定和社会各界的一致称赞。