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8月15日,杭州萧山供电局党群工作部预算管理员沈国锋根据当月现金流量预算和前2周的项目执行情况,编制完成了《党群工作部8月份第3周项目执行计划》,这种“谁干事、谁花钱、谁编制预算”的预算编制“归口分级”管理模式,正是今年该局着力推进全面预算管理的一个缩影。
“在没有实行全面预算管理之前,尽管各项财务指标均符合要求,但从精益化的角度看,资金流的控制还是相对粗放,多多少收存在‘用了算’的问题。”萧山供电局财务资产部主任徐燕表示,现金流量预算涉及到收入、成本、投资等多个方面,是供电企业进行成本控制和风险防范的重要依据,如何提高现金流量预算的准确性和预算发生费用的平衡性,成为提升财务集约化水平的重要课题。对此,萧山供电局建立了以预算控制为核心,以现金流量为主线,预算管理、资金管理一体化的月度现金预算管理系统,实施局、单位(部室)两级全面预算管理,严格执行全过程闭环管理,促使资金流的控制从“用了算”变为“算了用”。
事前“掰着手指”定预算。该局以制度建设为基础,梳理管理制度3项,优化业务流程12项,制定了统一的预算模板,形成了执行有据、时间清晰、职责明确的月度现金流量预算常态机制。在此基础上,优化预算编制程序,遵循“业务参与,统一管控”的原则,实行“谁干事、谁花钱、谁编制预算”的预算编制“归口分级”管理模式,将每个项目都细分到最小单位,注重月度预算与年度预算、全局预算与单位(部室)预算的无缝对接。
事中“打着算盘”控预算。该局严格遵照“无项目不考虑预算,无预算不安排资金”的原则,严把现金流量关,对预算中涉及的项目、时间和资金按月控制执行。财务资产部负责对各单位(部室)的项目执行情况进行监督,一旦发现现金流量的准确性或费用发生的平衡性发生异常,立即向相关单位(部室)发出预警,并协同相关单位(部室)制定解决方案,确保现金流量稳中有“精”。
事后“盯着指标”评预算。该局制定了全面预算管理考核办法,确立了现金流量预算准确率和预算发生费用平衡率两类考核指标。建立了“每周一点评、每月一小考、每年一大考”的考评机制,并列入经济责任制考核,对未能完成指标的单位(部室)当即开出“罚单”,限期整改。
据统计,自全面预算管理实行以来,萧山供电局现金流量预算的准确率和预算发生费用的平衡率分别上升3.6和2.7个百分点。下阶段,该局将把现金流量预算管控周期缩短到日,按照“年定总量,月设计划,日控执行”的原则,进一步提升项目执行的精度,从而实现“计划精准、流量平稳、执行到位”的集约化管控目标。
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3月26日,国网杭州市萧山供电公司闻堰供电服务站的农电工党员孙国龙参加了湘湖供电所组织的党的群众路线教育实践活动第一次集中学习,这也是他第一次参加所在单位的党组织生活。据萧山区供电公司党群工作部主任陈雄介绍,农电工党员是组织关系在地方,工作单位在供电服务站的中共党员,是我国新形势多种用工制度下而产生的特殊情况。该公司现有农电工党员210名,这些党员由于组织关系不在供电部门,容易产生存在党员工作和管理上的“两层皮”等问题。如何让农电工党员与供电企业所属党员一样参加组织生活,并在工作中切实发挥先锋模范作用,实现党的教育实践活动全覆盖
2月19日一上班,国网杭州市萧山区供电公司车辆管理中心的许建波就打开车辆GPS监控系统,对昨晚入库的车辆逐一进行核对。“公司现有13个车队334辆生产、服务车辆,要降低公车费用,防止公车‘跑偏’,就必须‘精打细算’,”许建波告诉笔者:“这套综合了车辆调度、监控和用车质量控制多功能的管理系统,不仅每天统计用车任务单数,还会根据路径和行运时间,计算总体的车辆油耗和驾驶员出车率等效能数据。”据统计,仅去年11月以来,该公司就已智能派车4920单,日均车辆使用率达到
冯小刚导演的电影《私人订制》,通过量身定制特定的虚构场景和生活,来满足个人正常情况下难以达成的特殊愿望。如此艺术化的“私人订制”在现实生活中并不存在,但与之类似,在服务响应中“特事特办”、在工程建设上的“急事急办”我们却并不陌生。客观来说,这样的“私人订制”出发点是好的,也解决了一时和个别的问题,但以现代公共管理的标准来量度,就长远全局而言,“私人订制”不过是治标之术,而非治本之法。什么情况,什么事情,什么客户能“私人订制
“刚才我就履行党风廉政责任制情况作了汇报,下面请大家评议和质询。”1月13日,国网杭州市萧山区供电公司办公室副主任陈飞铃正在述廉评议大会上“晒廉”,当天和陈飞铃一起“晒廉”的,还有该公司机关一党支部的8名中层干部。与以往不同,这次“晒廉”会上,不仅晒账、晒事、晒权,让群众看得清楚,更设置了现场“问廉”,把企业的热点焦点问题“晒”个明白。“后备干部是怎么选拔的,是否存在暗箱操作?”针对这一
“2#台区线损有异常,请派人勘察……”1月7日一早,萧山进化供电服务站副站长屠振钢就收到“烽火台”发来的一则消息。对供电所全业务全流程实现异常报警、到期预警和全过程管控,这样的“烽火台”已经覆盖了国网杭州市萧山区供电公司所有4个供电所和20个供电服务站。为避免统筹管理本所业务监控、催办督办事务,改变原先各专业线“自治”的低效多头管理模式,萧山区供电公司开发应用供电所实时监控“烽火台”,通过精简管理主体、全过
“供电公司帮助我们对现有的结晶干燥设备进行更新换代,原来需要5套设备,现在只需要2套设备,在保持产能不变的前提下,用电量比原来减少50%。”12月23日,杭州志海化纤有限公司总经理施海峰从供电客服经理徐晓明手中拿到当月的电费账单,高兴地算起了“省电帐”,他表示:“因为尝到了能源管理的甜头,接下来,公司还计划对空压机进行技改。”据统计,今年1至11月,萧山全区工业用电114.36亿千瓦时,仅同比增长4.27%,低于工业销售产值增幅1.2个百分点,单位电能耗降至0.023千瓦时/元,达
12月17日一上班,国网杭州市萧山区供电公司党群部的钱慧慧就打开信箱,收取意见征求表并统计汇总。“上周开始几乎每天都能回收两、三百封意见函,每一封都要存档汇总、反馈闭环。”钱慧慧告诉笔者。据悉,为积极响应萧山区委、区政府“政务环境优化年”工作,深入推进党的群众路线教育实践活动,萧山区供电公司发起“大走访”活动,在“面对面”纳谏的同时,印发《国网杭州市萧山区供电公司党的群众路线教育实践活动征求意见函》,就是否存在“四风”等8个类别的问题
“您所在小区,不在此次上改下线路工程的停电范围,请放心。”12月2日,杭州萧山湘湖家园住户张力的手机收到这样一条推送信息。“我也是随便问问,想不到这么快就回复了,这‘掌上发言人’真灵光!”张力欣喜地说。与以往不同,将发言人“有问必答”和“主动发声”的职能纳入供电服务,通过手机APP,实现 “百姓事,网上办”,这是国网杭州市萧山区供电公司推出“掌上发言人”的一大亮点。如今,萧山市民可以通过
11月27日,第九届“中电传媒杯”全国电力行业优秀电视片展评活动暨“2013年度中国电力新闻奖”电视类作品评选揭晓,国网浙江杭州市萧山区供电公司选送的《一个玉树孩子的光明之路》同时获得第九届“中电传媒杯”一等奖(新闻专题片类)和“2013年度中国电力新闻奖(电视)”三等奖,是全国唯一获得“中电传媒杯”一等奖的县级供电公司。据悉,中国电力新闻奖是中国电力行业新闻宣传的最高奖(省部级奖项),每年评审一次,奖项证书是全国电力行业影视类专业技
“钱江供电所创新廉政教育现场警示,建议在季度绩效考核中加0.5分。”11月25日,在国网杭州市萧山区供电公司绩效考核会上,首次将惩防指标完成情况与“真金白银”挂钩,将检查考核纳入绩效管理考评体系,采取定性与定量相结合的方式进行,标志着该公司惩防体系建设工作由“软任务”变成“硬指标”。为进一步促使惩防体系与各专业工作的“无缝对接”,萧山公司纪委借力“大政工”一体化建设,将以往一个季度进行的一次意见征求会&ldqu
“想不到咱‘个转企’后,供电服务也升级了,这不,我跟大企业一样有了自己的供电客户经理!”11月20日,浙江萧山商业城经营户外灯具的王连华拿着供电客户经理联系卡高兴地说。当日,国网杭州市萧山区供电公司片区经理来到萧山商业城,为这里的“微企业”更新用电信息,了解需求,代办业务,服务“个转企”零负担升级。“服务‘个转企’,是一件双赢的好事儿。”萧山区供电公司客服中心主任徐晓影介绍说,实施“个转企&rdqu
“干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样,让实干者得实惠、让有为者更有位”——大唐集团公司在编制2023年全面预算时,鲜明提出要以实干为导向、以实绩论英雄,引导基层企业敢于摸高争先、让领导干部增强使命感,让职工增加获得感,激励基层企业和广大干部职工在奔赴“中国最好、世界一流”
全面预算管理作为企业内部控制的核心及重要手段,可以帮助企业管理层明确当前企业的经营态势,更合理地进行决策和资源配置。3月,国务院国资委印发《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》。《指导意见》指出,中央企业需完善纵横贯通的全面预算管理体系,建立高效的资源配置机制,搭
1引言随着我国市场经济的发展,越来越多的企业集团涌现出来。而预算管理作为电网企业管理的重要组成部分,在其各项经营活动中的地位和作用也越来越明显。并且电网企业属于密集型的连续生产企业,其自身的全面预算管理体系包含了预算组织机构体系、环节体系、内容体系三个部分。故而做好全面预算管理工作,加强电网企业的内部控制,从而改善企业财务状况、提高电网企业管理效率。2全面预算管理2.1全面预算全面预算是关于企业在一定的时期内的各项业务活动、财务表现等方面的总体预测。它包括经营预算和财务预算。例如收入预算、项目预算、成本费用预算、现金流预算等。其全面预算具备&ldquo
10月21日笔者获悉,为实现建设“一强三优”现代公司战略目标,推进电网发展方式和公司发展方式转变,杞县局深入分析电力企业的外部发展环境和内部管理需求,结合电力企业的业务特点和战略发展要求,于近期编制并颁布了《杞县供电局全面预算管理办法》。全面预算管理办法涵盖了安全生产、经营管理和基本建设的各个环节,一切经营活动全部纳入预算管理,实施有效管控;它是一种集系统化、战略化、人本化理念为一体的现代化企业管理办法,根据电力企业资产和资金密集的特点,通过多级责任中心对预算指标的上报下达,以及业务、资金、信息、人力的整合,明确、适度的分权、授
5月9日,华电百年电力公司颁布《全面预算管理实施管理方案》,将全面预算管理作为该公司战略目标的保障体系,严把事前、事中、事后三个环节,使全面预算管理成为该公司的“金管家”。事前定预算。“无项目不考虑预算,无预算不安排资金”,预算编制做到及时、全面、合理,预算及时分解到位,覆盖至各部门,贴合公司实际,贴合市场变化。预算编制按部门职责分工,按照“上下结合、分级编制、逐级汇总”的原则,进行分项目、分要素编制汇总。事中控预算。该公司对预算所有中涉及的指标进行按月控制,月度编制月度预算和月度
2013年是我国实施“十二五”规划承前启后的关键年,这一年我国行业信息化涌现了相当一批能力强,影响力大,服务覆盖面广的企事业单位,为推动行业信息化健康有序发展做出了重要贡献,各行业,各领域涌现出了一批信息化优秀解决方案,应用案例,值得学习和分享。但是,目前国内全面预算管理软件市场仍存在不足,从用户市场的接受程度上来讲,大多数企业已经意识到该类软件的价值,但如何选型让大部分企业开始迷茫。作为处于发展阶段的全面预算管理软件行业,软件厂商要赢得市场,除了要专心搞产品研发外,对客户的教育和用户需求的把握也将成为能否分到大蛋糕的重要因素。
国资委在近期中央企业财务工作会议上提出,建设精益财务是中央企业财务由核算型向价值型转变的基本内容,是实现“做强做优、世界一流”目标的重要基础,也是中央企业集团在当前形势下完成“稳增长”任务的重要保障。全面预算管理精益化,是企业集团精益财务建设的基础和核心。企业集团全面预算管理精益化面临挑战面对全球经济进入深度转型调整阶段,中国经济迎来中速增长的新周期,原有的“高投入、高能耗、高成本、低附加值”的经济结构,正在急速向“高持续性、高技术含量、高管理能力、低成本消耗&rdqu
概述:金思维电厂全面预算管理系统对全厂发电生产、设备维护、物资采购、燃料供应等生产经营活动确定明确的经济目标,控制资金费用的使用,并通过预算分解,将预算下达到电厂各部门、各班组、各岗位,作为工作绩效评估的依据;并可对预算执行情况进行综合统计分析,保证预算工作的持续改进,为发电成本分析提供准确和实时的数据,提高成本预算的及时性和准确性,实现电厂生产经营的精细化成本核算。功能框架:系统特点:满足企业内部的费用、资金审批和预算限额要求;将事后的被动反映转变为费用发生前的主动管控;预算可以到项目、部门,甚至可以精细到某个人或某类物资;预算可以按月度、年度进行分
目前,中国电力企业正处在市场化转型时期:外部环境从“计划经济”转向“市场经济”,战略目标从“安全生产”转向“销售利润”,组织机构从“垂直型”转向“扁平型”,信息化建设从“围绕功能实现”转向“围绕决策支持”。电力企业组织机构复杂,内部单位地域分散。同时,电力市场化的深入进行使电力企业把战略中心从安全生产逐步转移到利润最大化上。如何适应这种战略转变,协调部门、子公司之
11月15日,笔者从检修分公司了解到,该公司以财务“六统一、五集中、三加强、三保障”为主线,以提升功能、实时管控、精益高效为目标,加强预算管理,强化费用支出的均衡性,加大成本管控力度,促进开源节流降本增效,为推动公司财务集约化添砖加瓦。检修分公司坚持健全完善财务与业务纵横一体化的全面预算闭环管理体系,推动财务资源在公司内部的优化配置。通过组织开展经营诊断分析,研究制约经营效益提升的关键因素,找准外部约束条件和内部管理短板,有针对性地制定整改方案,落实增收节支、降本增效各项具体措施;通过加强专项成本管理,严格控制非生产性和一般性支
近期,国能龙岩发电公司借春检之机,重点检查思想、隐患和管理,强化安全意识,提升本质安全能力,确保春检工作取得实效。该公司积极推行“党员身边无违章”活动,党员作为《安规》领学人精心准备,发挥模范作用,坚决遏制违章行为。通过自查、互查及专项检查等方式揭示安全风险,提升职工风险防控能力
截至2月23日,讷河市供电公司高损线路、台区消降及停电预警项目设备已覆盖的28个高损台区已经全部具备窃电预警主动上报功能。“这是《查处窃电通知书》,通过非法手段绕过电表用电属于典型的窃电行为,我们已经现场拍照取证,如果没有疑问请你签字确认。”讷河市供电公司工作人员通过新增监测设备发现
“遥控出口10千伏东街A734线路及相关配网开关后,绍兴市中医院区域负荷由1500千瓦下降至820千瓦,实现区域负荷转供目标。”2月18日,在浙江绍兴35千伏稽山变电站,绍兴供电公司员工基于“无线公网+量子通信”技术,同时遥控新世纪等主网开关站及配网开关,实现区域负荷动态调节,保障医院用电可靠,成
“这是《查处窃电通知书》,通过非法手段绕过电表用电属于典型的窃电行为,我们已经现场拍照取证,如果没有疑问请你签字确认。”讷河市供电分公司的工作人员,对于东平小区内窃电客户张贴了窃电警告通知单;相关计量失准表计已经拆回校验处理,户表档案已经全部核准,对东平小区内严重窃电用户已按照规
1月28日,国家电网有限公司2024年安全生产专业工作会议召开。公司副总经理、党组成员陈国平出席会议并讲话。陈国平表示,2023年,公司安全生产战线干部员工坚决打赢迎峰度夏度冬、防汛抢险救灾等一系列攻坚战,高标准高质量完成各项工作,为公司发展创造了良好环境。下一步,要深刻认识面临的形势和挑
1月1日,国网江西高安市供电公司组织变电专业人员对变电站开展专业巡视,首次成功实现无人机自主巡视35千伏变电站设备。无人机巡检包括有变电站临近树障,站内断路器、隔离开关、电压互感器、电流互感器、变压器、绝缘子、避雷针及龙门架高空顶平面等变电站室外设备。据悉,此次无人机自主巡视采用了航
12月11日,随着10千伏御园街07线东光支线#24杆联络开关FTU终端投运上线,国网蒙城县供电公司在亳州市率先完成2023年配电自动化建设目标,蒙城地区线路配自标准化覆盖率达到60%,配网自动化建设迈入新阶段。建设上,该公司严格按照标准化线路原则,全县2023年新增线路配自开关180台,改造存量控制器22台
国网山东省电力公司将提质增效理念融入经营管理全过程,从保供转型、改革创新等方面持续发力,促进企业发展质量、运营效率、治理效能稳步提升。11月15日,山东潍坊供电公司线损专责于学良通过线损管理系统监测发现,潍城区康城壹品住宅小区Ⅰ、Ⅱ台区出现高损情况。经研判,他和同事确认线损异常原因是
最近,盐城供电公司配网精益管理专班,组织召开配网精益化管理提升座谈会,以提升配网精益化管理为切入点,深刻剖析配网管理现阶段存在问题和制约因素,重点宣贯了配网精益化管理提升方案,并提出二十项提升举措和五项专项行动。专班是什么意思?其实就是为了推进一些“急难险重”任务或阶段性工作时而
11月11日,国网天津电科院组织完成公司2023年材料监督精益化提升培训,10家地市公司、高压公司和送变电公司共30余名检测人员参加。为切实提升地市公司材料监督检测能力,完善材料监督管理体系,电科院精心组织、认真部署,特邀山东电科院、冀北电科院资深材料监督专家进行授课,并开展超声探伤、镀层厚
最近,江苏省电力公司专家组赴盐城500千伏变电运检中心进行精益化集中评审,对500千伏鹿乡变电站的设备隐患、站容站貌、安全工器具、防误闭锁管理等几个大项进行排查和专项整治、逐条梳理,认为完全达到变电运维“专业管理精益化、班组管理标准化、运检手段智能化”的工作目标,受到了省公司专家组的一
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