新乡供电：30条“必须”加强作风建设

观茶君按：网上流传的国家电网2020年1号文显示，在“推进集团管理体制变革”的重点任务之下，“优化总部架构与权责”“压减总部审批事项，剥离非总部职责，确保总部权责事项清单、授权放权事项清单落实到位”，“继续深化“放管服”改革,实施分类授权放权和分类管控”,已经被明确提了出来。这意味着，

事物的发展是前进性和曲折性的统一。国家电网于近期召开了2019年工作会议，提出了要全力打造“三型两网”企业的要求，但是，今年的工作会议貌似新词很多，在“深化内部管理变革”方面，国家电网提出了全面推进“放管服”改革的要求。国网发展史上的“三集五大”每年年初，国家电网都会召开当年的工作会

观茶君按：本文最早刊于2016年1月13日的“电力法律观察”，并于2017年11月23日修订重发，原标题《当“三集五大”遇上“简政放权”》。现在，差不多三年时间过去了，观茶君发现“三集五大”与“简政放权”冲突的局面并未改变，且有愈演愈烈之势，并在更大程度上导致了电网企业与地方政府之间的不协调。

12月29日，国家电网公司在北京召开优化提升三集五大体系部分大中城市业务集约融合调研座谈会。公司总经理、党组副书记寇伟出席会议并讲话，听取与会单位优化提升三集五大体系工作情况，实地考察了国网北京运检指挥中心、崇文供电服务中心、海淀配网运营指挥中心运作情况。公司副总经理、党组成员王敏主

三集五大是国家电网公司在十二五期间的发展战略中提出的，实施两个转变：转变公司发展方式，转变电网发展方式。按照集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设(简称四化)要求，实施人力资源、财务、物资集约化管理，构建大规划、大建设、大运行、大检修、大营销(简称三集五大)体系，实现公司发展

7月13日，天津城南供电公司变电运维APP实现业务全覆盖运行已满一个月，标志着该公司五位一体标准作业程序APP应用，已经从试点模块阶段转型为全专业全覆盖阶段，由单机离线工作状态转入网络实时同步状态。超前研究明晰管理用力方向近年来，国网天津市电力公司积极贯彻落实国家电网公司工作部署，遵循构

国家电网围绕一强三优现代公司战略目标，按照集约化、扁平化、专业化方向，以集团化运作为主线，变革组织架构，创新管理模式，优化业务流程，深化人力、财力、物力集约化管理，推进大规划、大建设、大运行、大检修、大营销体系建设，做强公司总部、做实省公司、做优地（市）公司，为创建两个一流（世界

2009年●1月国家电网公司提出对人力资源、财力资源、物力资源等核心资源实施集约化管理和优化配置。2010年●1月公司提出构建大规划、大建设、大运行、大检修、大营销体系，推进电网核心业务专业化管理，启动了五大业务体系及相关组织架构研究。2011年●1月公司第二届职工代表大会第六次会议审议通过《

2月25日，山东德州供电公司通信运维人员王宪锐、董晓斐一大早就来到陵县丁庄供电所，对所内通信机房位置、通信接入电源、防雷接地设备等情况进行现场踏勘，为下一步即将全面开展的乡镇供电所(营业厅)通信网覆盖提升工程建设取得第一手资料。乡镇供电所(营业厅)是农村供电服务的一线窗口，随着“三集五大”体系的建成运转，各类业务系统向基层单位全面延伸，乡镇供电所网络带宽需求与日俱增，信息通信专业的支撑作用愈加凸显。近年来，国网山东省电力公司各县公司在推进县域通信网络建设方面做了大量工作，网络承载能力获得一定提升。但由于资金、管理等多方条件的限制

文/ 埃森哲全球副总裁、大中华区资源事业部总裁丁民丞国家电网公司通过长期跟踪研究国际能源发展趋势和领先企业变革经验，结合中国国情初步建成了“三集五大”体系。这一体系集约高效、纵向贯通，明显提升了公司的价值创造和风险控制能力，是国家电网竞争力体系的核心设计。它不仅有助于国家电网公司在能源转型和经济波动新常态环境下持续实现卓越绩效，而且对国内外大型能源企业在管理创新实践中兼顾规模与效益有很大的示范作用。顺势内修 开创先河“十一五”期间，中国面临经济转型与能源安全供应双重矛盾的压力，而国内资源配置与消费需求逆向

2014 年年底，国家电网公司“三集五大”体系全面建成。这个全球最大的公用事业企业完成了一场极其复杂、难度极高的管理变革，度过了极不平凡的五年。国网体改办作为公司“三集五大”体系建设的统筹推进部门，五年间到底做了什么?对这场改革又有怎样的体悟?带着问题，本刊记者专访了国网体改办主任葛国平。重大变革《国家电网》：电力系统被认为是人类设计的最复杂的系统之一，国家电网公司作为运营这个系统的特大型国有企业，这一场管理体系变革是否也格外复杂和艰巨?葛国平：“三集五大”体系建设是全体员工共同参

为进一步提高公司系统员工廉洁自律、安全生产意识，大力弘扬廉洁至上、安全第一的企业文化，9月初，亳州公司谯城供服中心开展了“廉洁+安全”为主题的口号征集活动。

2021年9月7日，为进一步加强廉政建设，端正工作作风，不断提高廉洁自律意识，从思想上和源头上杜绝违规违纪事件的发生，系统性排查廉政风险点，织密廉政风险防控网，浙能锦江环境举行廉洁从业承诺书签署仪式。

9月5日，河南济源供电公司组织党员干部参观廉政教育基地，并到愚公移山精神纪念馆接受红色教育，引导大家大力弘扬艰苦奋斗作风，全面加强自身建设，营造廉洁从业良好氛围，推动公司和电网跨越发展。济源供电公司把打造清正廉洁的干部队伍，作为促进公司健康发展的重要举措，加强教育引导，持续强化党员

近日，济源供电公司将《中国共产党廉洁自律准则和条例》等廉政书籍，发放给广大党员领导干部和员工，旨在通过廉政宣传教育，起到春节期间提神醒脑的作用。廉政书籍收录了多个发生在各个领域贪污受贿的典型案例，书籍以身边的人、身边的事现身说法，重在以案促教、以案促防。发放廉政书籍是济源供电公司

近日，国网四川检修公司乐山分部组织各班组积极开展廉规知识学习，旨在深化分部员工廉洁意识。作为一线生产人员如何做到廉洁从业?企业文化和廉洁管理怎样在班组执行?班组办公用品的用度是否符合厉行节约、反对浪费条例的要求?各班组员工通过对《国网四川检修公司乐山运维分部廉规知识手册》的学习，积极从多角度审视自身，查找班组管理中存在的问题。学习活动中气氛活跃，大家主动在《廉规知识手册》中“对号入座”，及时发现，认真反省，同时展开廉洁教育的“批评与自我批评”， 对照廉规知识主动揭短亮丑，并虚心请班组兄弟伙指出自身问题，痛

3月26日，获嘉县供电有限责任公司召开党委理论中心组"五查五看五树"专题讨论会，扎实开展党的群众路线教育实践活动，深入学习弘扬焦裕禄精神。讨论活动围绕"学习弘扬焦裕禄精神，做为民务清廉表率"这一主题，该公司中心组成员集中学习了焦裕禄同志的生平事迹、观看了电影《焦裕禄》，通过学习，与会人员深切领会焦裕禄精神的内涵和实质。随后，该公司中心组成员分别谈了学习体会，大家一致认为，要对照焦裕禄同志亲民爱民、艰苦奋斗、无私奉献、廉洁奉公、求真务实的精神，深入查找在理想信念、宗旨观念、精神状态、工作作风和廉洁意识等方面存在的突

“红包面前手莫伸，结交朋友要谨慎，侥幸心理不可有，严格监督不可缺。”2月21日，玉屏供电局60名党员干部职工参加了贵州电网公司党建暨党风建设和反腐倡廉工作电视电话会议，以及领导人员廉洁从业专题培训，进一步增强干部职工廉洁自律意识。会上，省公司传达了南方电网公司2014年党风建设和反腐倡廉工作会议精神，部署2014年党建、党风建设、反腐倡廉和新闻宣传工作，并开展了领导人员廉洁从业教育培训。为期一天的会议和培训，给大家留下了深刻印象，党风廉政教育专题片中领导干部贪腐后悔恨中的无奈忏悔引起每一位参会人员的深刻思考和热烈讨论，王宏老师以

 “党员干部要算好政治账、经济账、事业账、名誉账、亲情账“这是日前海盐供电局相关负责人提出的。据了解，为强化党员干部廉洁自律意识，营造文明、健康、廉洁的“双节”，海盐供电局提前入手，要求在学习落实《反腐倡廉实施办法》的基础上，与该公司全体中层干部和重点岗位工作人员进行廉政谈话，重温《廉政承诺责任书》，要求党员干部牢固树立起“以廉为荣，以贪为耻”的良好风尚，算好政治账、经济账、事业账、名誉账、亲情账，时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑，做到为党争个好风气。连日来，海盐供局的

8月21日，在施秉供电局党政主要领导的带领下，该局中层干部、供电所长共计23人到贵州黄平东坡监狱开展廉洁从业警示教育活动。在东坡监狱党支部负责人的安排，该局领导干部首先听取两名因职务犯罪被判入监服刑人员的“现身说法”。服刑人员讲述了以自己从基层人员到领导干部再由领导干部蜕变为罪犯的过程，面对因贪欲而沦为阶下囚的两名服刑人员真情忏悔和重新做人的生动告诫，给与会的全体人员以强烈的心灵震撼和深刻的警示，讲者一片痛悔，听者神情严肃。随后，该局领导干部深入现场，近距离体会服刑犯人日常生产与生活情况，一走进高墙之内，看到一道道铁门铁窗、一间

自8月初启动纪律教育月活动以来，铜供精选了部分廉洁从业的学习资料，通过专题辅导讲座、集体廉政谈话、观看廉政警示片、各部门专题学习等形式广泛开展了纪律教育月学习活动，强化了党员、干部的廉洁意识，为党员、干部长期保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁奠定了基础。根据贵州电网公司关于开展“强化廉洁从业意识，保持党的纯洁性”主题纪律教育月活动的有关要求，铜供结合实际，选取了胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上关于保持党的纯洁性的重要讲话；南方电网公司党组书记、董事长赵建国在反腐倡廉建设工作会议上的讲话；贵州电网公司党组书记、董事长唐斯庆、总