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4月8日,乌江公司(贵州公司)2013年安全生产工作会议在贵阳召开。会议总结2012年安全生产工作,分析了当前形势,安排和部署今年安全生产任务和重点工作,并对乌江公司(贵州公司)系统9个先进单位、25个先进集体及38名先进个人进行了表彰。
其中,沙沱电站建设公司荣获“乌江公司(贵州公司)2012年度安全生产先进单位”;该公司机电物资部、德江移民复建工程项目部荣获“乌江公司(贵州公司)2012年度安全生产先进集体”;该公司机电物资部主任罗松荣获“乌江公司(贵州公司)2012年度安全生产先进个人”。
2012年年初,该公司与各参建单位签订了年度安全生产目标责任书,明确各单位在安全生产中的任务以及责任、权力和义务;同时继续执行安全风险抵押金制度和安全先进考核评比制度;坚持安全措施费用投入,不断提高现场的安全生产和文明施工水平。全年,结合“全国安全活动月”、“安康杯竞赛活动”、集团公司“基建安全月”的总体要求,组织开展安全知识培训和安全知识考试,通过观看安全教育片,编制安全月报,设立宣传牌和宣传栏等多种形式,培养劳动者的安全生产意识并提高安全生产知识和安全生产技能;针对重点部位开展了厂房消防应急演练、洞室施工触电应急救援演练等,增强了事故应急处理能力;全年坚持安全生产日巡视、月检查、节假日检查和专项检查相结合的形式,消除安全隐患和整改不文明施工现象423项•次,形成了安全生产闭环管理;安全生产形势总体平稳。先后获得了2012年全国“安康杯”竞赛活动优胜单位、集团公司2012年度安全生产先进单位等荣誉。
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2013年6月13日23点30分,贵州乌江沙沱水电站最后一台机组(1#号机组)圆满完成72小时带负荷连续试运行后,正式投入商业运行。沙沱水电站1#机组于6月8日通过启动验收,为保障接下来的72小时试运行,建设公司、发电厂、监理、施工单位及厂家安装人员在现场不分昼夜工作,仔细检查每一个部件,核准每一个数据。在大家的共同努力下,于6月10日23点30分开进进入试运行阶段,试运行期间,各项技术数据监测显示:机组运行稳定,各部位温度、振动摆度、流量等各项技术指标均达到标准。6月13日,在结束试运行后,投入商业运行。至此,沙沱水电站4台机组全部投产发
6月8日,乌江沙沱水电站移民专项调概处遗工作协调会在铜仁市召开。沿河、德江、思南三县移民局长、铜仁市水利水电工程移民局、铜仁市公路勘察设计院、贵州智华公司、贵阳建筑设计公司、贵州拓土公司、移民综合设代部、移民综合监理部、沙沱电站建设公司、中国水电顾问集团贵阳勘测设计研究院等政府部门及相关单位参加会议。会议由铜仁市水利水电工程移民局副局长田永池主持。会议首先通报了省移民局关于开展乌江沙沱水电站移民专项调概处遗工作有关要求;局长陈敏对专项调概的目的与意义进行了说明,指出水电工程建设征地移民工作情况复杂、工作周期长、实施中受征地移民政策调整、价差变化和具体问
6月10日晚23点30分,由中国水利水电第八工程局安装分局沙沱项目部承担安装任务的沙沱水电站最后一台机组(1#机组)正式进入72小时试运行,并网发电进入倒计时。在安装、调试、设备厂家、建设公司、发电厂的共同努力下,沙沱水电站1#机组安装先后经历了2012年9月15日,定子成功吊装;11月12日开始底环安装;12月29日转轮吊入基坑;2013年1月10日水发联轴完成;1月28日,转子成功吊装;2月7日进行第一次盘车;2月19日完成机组轴线检查;3月5日完成主变压器整体试验;4月18日最后盘车完成,机组轴线及摆度处于优良状态;6月3日,1号机组总装完成。沙
6月10日晚,沙沱水电站工程2013年“安全月活动”《应急管理知识》讲座在我公司四楼多功能厅举行。讲座由沙沱水电站工程2013年“安康杯”竞赛活动领导小组、沙沱水电站工程安全管理委员会主办,特邀中国水电八局机电安装分局沙沱项目部安全专工吴求文主讲,工区建、监、设、施各参建单位分管安全工作的负责人、班组长、安全员等40余人参加。讲座中,吴工首先引用了1984年12月3日发生的印度博帕尔市农药厂甲基异氰酸酯(MIC)剧毒气体外泄,使2500人死亡,20万人受害,其中5万人双目失明,67万人受到残余毒气的影响这
6月9日下午,在端午佳节到来之际,沙沱电站建设公司副经理王雷一行冒着小雨来到沿河县中界乡沙子镇,慰问贵州送变电工程公司正在此处进行沙沱水电站送出工程线路施工的现场工作人员。在现场,贵州送变电工程公司沙沱项目经理冯奇和施工队长郑志伟、督导组袁经理向王雷介绍了当前送出工程的施工情况(目前,沱黄Ⅰ回线路全线架通),并将线路架设过程中的技术要点、施工中的重点、难点做了介绍。王雷就贵州送变电工程公司在沙沱水电站送出工程中所做的工作表示了肯定,并送上了凉茶、水果等慰问品。同时也要求该公司继续发扬吃苦耐劳的精神,让送出工程为即将进入72小时试运行的沙沱水电站1#机组
为不断提高沙沱水电站工程各参建单位安全生产负责人、班组长以及安全员的安全文明施工意识和安全防范能力,确保沙沱水电站工程2013年全年安全生产目标的实现。6月8日下午,沙沱水电站工程2013年“安康杯”竞赛活动领导小组、沙沱水电站工程安委办联合组织沙沱水电站工程各参建单位分管安全工作的负责人、安全部门负责人、生产一线班组长、安全员共计40余人,在该公司四楼多功能厅进行安规考试。此次考试由沙沱水电站工程安委办统一组织命题,采取闭卷方式进行。考试题目以《中国华电集团公司电力生产安全监督规定(A版)》、《中国华电集团公司电源建设项目(工
“我性格有点急躁,所以在工作上、在待人接物上还有待改进”、“我适应新环境的能力还不足,在许多工作上的沟通和协调还不够”、“专业技术上的知识面还不够宽广,工作力度还需要进一步加强”......6月4日下午,沙沱电站建设公司党支部组织在工地的20余名党员开展了2012-2013年度党员民主评议活动暨党员大会。会上,党员干部与普通党员们纷纷结合自身的工作、学习和生活实际,谈工作收获、体会和感悟,汇报思想动态,认真开展批评和自我批评,努力查找各种不足或差距,虚心接受评议。针对自身存在的问题
6月2日,贵州乌江沙沱水电站工程2013年“安康杯”竞赛活动及“6月安全月活动启动仪式暨安全主题签名活动”在江南公司武警水电三支队沙沱项目部举行。沙沱电站工程设计、监理、施工等单位近150余人参加活动。启动仪式上,沙沱电站建设公司党委书记、沙沱电站建设工区安委会主任江海珠就2013年安全月活动的开展做动员讲话,对活动的深入开展作了具体部署并提出具体要求:安全月活动是为了达到推进沙沱电站工程持续安全生产、稳定运行的目的;“安康杯”竞赛活动是为了响应全国总工会的号召,以竞赛为载体,以此
儿童是祖国的未来,是父母的希望。一直以来,沙沱电站建设公司干部、员工每每在“六一儿童节”到来之际都因为施工现场的工作任务紧迫而无法陪在孩子身边,在儿童节到来的时候,都是通过一个个“电话”来表达对孩子的爱和内心的愧疚。为了表达该公司对干部员工的深深谢意,该公司工会自2010年开始,每到“六一儿童节”的时候,都会开展“儿童节”慰问,为家中有小孩的员工购买玩具、书籍等礼物,送出公司对他们的一份祝福。2013年,该公司工会提前谋划,于5月25日开展进行人员统计,对去
5月31日下午,贵州省政协副主席李汉宇一行来到沙沱电站视察。李汉宇副主席先后来到沙沱水电站大坝挡水坝段、进水口坝段、溢流坝段,听取了沙沱电站建设公司党委书记江书记从沙沱电站工程筹建、土建施工、移民复建、机电安装、投产发电、新技术、新工艺运用等方面的工作汇报。 李汉宇副主席在听取完汇报后,对沙沱电站工程在建设过程中取得的成果表示了祝贺,对电站现在已经投产发电,机组生产运行稳定,为发展沿河县地方经济,打造沿河能源大县所做出的贡献表示了充分肯定。沙沱电站建设公司党委书记江海珠、沿河县县委书记张翊浩、县相关部门人员、建设公司工程、机电等部门负责人陪同视察。
5月27日,沙沱电站建设公司安全环保部组织各参建单位开展了沙沱电站建设工区5月安全环保例行检查。本次检查采用集中式检查。主要检查了大坝各坝段、人工砂石系统、尾水边坡支护、厂房土建及机电安装、近坝库区、施工道路等作业面的安全防护设施、排水设施、消防、施工用电、安全警示标志及防汛安全措施等情况。经过检查无重大安全隐患。
今年6月是第23个全国“安全生产月”,为树牢安全红线意识,推动安全责任落实,营造安全生产氛围,5月31日,玉电能源紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”主题,举行“安全生产月”活动启动仪式,为安全生产月开好头、起好步,确保项目安全生产形势持续稳定。公司董事长徐敏、副总经理周
5月31日,国能龙岩发电公司举办2024年全国“安全生产月”活动启动仪式,紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道””这一主题,开展内容丰富、形式多样的活动,旨在普及安全生产知识,提升安全技能素质,推动安全生产管理水平和安全文化建设再上新台阶,确保实现年度安全生产目标。启动会上
为夯实安全生产基础,做实、做细、做精劳务人员安全培训工作,最近,盐城供电三新公司对劳务施工人员进行安全生产培训,组织全员集中收视省公司2024年第一期“知行”讲堂暨安全生产大讲堂,重点学习《电力安全工作规程》、《配电网检修规程》等相关安全规程和生产技能知识,较好地提升了员工安全业务技
5月30日,公司召开2024年高、中考保电工作推进会。会议首先汇报了各考点隐患排查情况及各考点UPS电源配置情况;与会各单位就高、中考考点线路巡视检查情况、所属线路建筑施工及故障多发专变用户摸排情况、高考期间领导带班及各部门排班情况、保电车辆安排、考点所属主、配网运行及隐患排查、负荷预测等
5月31日,从中国电力技术市场协会电力安防专委会获悉,国能(泉州)热电有限公司获评“2024年电力行业安全保卫示范单位”,1名员工获“电力行业安防工作开拓者”荣誉称号,1篇论文获优秀论文三等奖。该公司加强科技攻关,推动智慧赋能,培育具有新质生产力的安全科技创新体系。扎实推进数字化转型发展
5月30日,从泉州市数字泉州建设办公室获悉,国能(泉州)热电有限公司《福建公司泉州电厂基于5G+AI及UWB融合定位技术的一体化智慧点巡检系统的应用研发》项目成功获得2024年泉州市数字经济发展专项补助,实现该公司在此类补助“零”的突破。此项目依托5G、AI、MEC、物联网、三维可视化等技术,从电厂安
今年6月是第23个全国“安全生产月”。记者获悉,国家电网有限公司将按照国家有关安排部署,结合公司安全生产工作实际,围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”主题,深入开展公司系统2024年“安全生产月”活动,积极营造浓厚安全氛围,确保安全生产平稳局面。公司要求各级单位以习近平新时代
近日,国能龙岩发电公司积极响应集团公司“安全生产治本攻坚三年行动方案”精神,进一步加强“两票”管理,规范现场作业行为,夯实安全基础,为机组迎峰度夏的安全运行把好第一道关口。该公司深入组织开展“两票”执行情况专项整治活动中,重点检查“两票”执行中是否存在无票工作、无票作业,票面填写
近期,国能龙岩发电公司紧紧围绕迎峰度夏工作,科学组织、周密部署,夯实安全根基,全力确保机组安全、经济、稳定运行。图为运行人员正在认真查看设备运行参数该公司强化现场巡检力度,加强对重要设备的“把脉问诊”,对影响机组安全稳定运行的设备缺陷进行全面排查,并及时治理;做好现场转机测温工作
为进一步抓细抓实各项举措,国能晋江热电公司不断压实安全生产主体责任,在抓落实、促发展、保安全、守底线上求实效,全力以赴打好安全生产“组合拳”,确保各项工作任务优质高效完成。打好安全“责任拳”。该公司以“事故警示月”为契机,积极开展各类安全宣讲活动,提高全员对安全生产工作重要性的认
为确保安全生产月活动顺利开展,近日,国能龙岩发电公司提前部署、精心准备,围绕安全生产月活动主题,全面安排部署各项活动,促进安全生产形势稳定向好。该公司提前筹划、精心安排,年初就将安全生产月活动内容纳入到全年安全生产重点工作中,按照安全生产月活动要求,分别成立了各级活动领导小组,详
高职院校治理现代化是把职业教育搞好的必由之路,更是推动高职院校高质量发展的关键环节。2024年5月16-18日,2024高职院校治理现代化交流研讨会暨高职院校治理现代化能力提升培训班在北京财贸职业学院举行。教育部职业教育发展中心主任林宇应邀出席会议并做主旨报告。教育部职业教育发展中心主任林宇以
为落实集团“12345”发展战略,实现“致力于成为可持续发展的世界一流能源化工企业”愿景,5月30日,福能股份与能源研究会联合举办新型电力系统构建方面的业务培训。本次培训在晋江气电公司召开,福能股份本部及权属各单位主要负责人、分管经营的负责人和相关专业人员等共计50余人参加了本次专题培训。
近日,重庆市人力社保局、市财政局联合印发《关于进一步做好职业技能培训和评价工作的通知》(以下简称《通知》),进一步完善职业技能培训、技能等级评价补贴政策,充分发挥促进就业的效果。《通知》明确规定补贴性培训类型及对象,主要有八类补贴性培训:就业技能培训(含就业适应性培训)、岗位技能
5月28日,北极星光伏培训基地(芜湖发电)揭牌仪式在芜湖发电有限责任公司隆重举行。芜湖发电公司党委书记、董事长杜志方,北极星总裁周荃出席揭牌仪式,共同见证北极星光伏培训基地(芜湖发电)新能源培训楼(一期)的落成和基地的全面启用。北极星职教研究院和芜湖发电新力公司、培训中心、新能源管
最近,盐城供电公司供电服务指挥中心走进公司基层供电所,结合供电所专业特点,推行优质服务“送餐式”相关业务知识培训,通过以培促学方式,提升一线服务人员的服务敏感性和服务专业性,进一步激发员工学习热情和工作热情,促进员工业务和技能提升,受到了供电所基层同志的广泛好评。过去,在我们的理
随着公司在配电领域的投资份额的加重,配电网项目的立项准确性问题日益凸显,为进一步提高供电单位项目管理人员的专业素养和实战能力,5月28日,经研院规划评审中心马聪智及技经中心赵桐赴静海公司开展一场主题为“提升项目管理水平,深入解析立项原则及评审要点”的培训活动。此次培训内容主要围绕项
为更有效地提升员工的培训效果,并使其更具针对性,近期,国能龙岩发电公司积极调整并优化培训策略,将焦点放在岗位技能的强化上,力求提高运行人员的专业技术素养和应对突发事故的能力。一直以来,该公司都将提升员工的技术技能视为核心任务,积极寻求变革,并严格实施各项措施,通过多元化的渠道、形
为进一步提升博奇环保采购及合格供应商管理人员的实战能力和专业素养,2024年5月10日下午,人力资源部特别组织了一场项目招标采购实战技巧培训。此次培训旨在通过系统的理论学习与实践操作相结合的方式,使采购及合格供应商管理人员能够熟练掌握采购流程、谈判策略及风险防控等关键技能,为公司的高效
为持续巩固拓展主题教育成效,进一步引导全员增强合规意识和制度执行力,营造良好的合规文化,2024年5月16日,华润新能源投资有限公司安徽分公司组织开展“我为群众办实事”之人力资源制度解读培训,来自各部门、单位共50余名员工参加。在平时的工作中,我们经常会遇到这样的困扰:各类人事流程不知道
5月15日,银川市兴庆区职业技能大赛落下帷幕。大赛以“技赋兴庆匠心筑梦”为主题,由兴庆区人力资源和社会保障局、兴庆区总工会联合主办,兴庆区就业创业服务中心承办,旨在通过技能竞赛的形式,激发广大劳动者学习技能的热情,提升职业技能水平,积极推动职业技能教育的发展,以实际行动支持国家的创
5月15日,国能龙岩发电公司运行班组以学习班为平台,开展现场培训教学活动,进一步提高员工操作技能水平和专业业务水平,助力青年员工快速成长成才。图为该公司青年员工们正聚精会神地投入学习该公司以隐患排查为切入点,将培训课堂“搬到”生产现场,实现了理论与实践的紧密结合。通过“师带徒”“传
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