江口局召开民主推荐干部大会

近日，全国各地2024年7月电网企业代理购电价格陆续公布。北极星售电网汇总了2023年10月-2024年7月各地电网企业代理购电价格，如下图所示：以下为2024年7月各地电网企业代理购电价格表，顺序依次为：江苏、安徽、广东、山东、山西、北京、河北、冀北、河南、浙江、上海、重庆、四川、黑龙江、辽宁、吉林

北极星售电网获悉，内蒙古电力（集团）有限责任公司发布关于2024年5月代购电量及预测偏差公告。详情如下：内蒙古电力（集团）有限责任公司关于2024年5月代购电量及预测偏差公告蒙西电网电力客户：按照《国家发展改革委关于进一步深化燃煤发电上网电价市场化改革的通知》（发改价格〔2021〕1439号）、《

6月27日，安徽亳州发布亳州电网2024年迎峰度夏负荷管理方案，其中提到，2024年迎峰度夏期间，亳州电网预计最大负荷310万千瓦，同比增长17.3%，亳州市大中型企业少，峰期空调负荷占比65%以上，可调控负荷有限，电力保供压力较大。方案明确了有序用电措施安排。亳州电网2024年电力迎峰度夏有序用电方案，

国家电网有限公司大数据中心深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，落实国家电网有限公司2024年“安全生产月”活动部署要求，强化安全责任，全面提升数据安全防护能力，重点防护网络恶意攻击，持续强化数据安全应急体系建设，进一步夯实安全防线，为电网数字化智能化建设提

南瑞集团有限公司深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，自觉扛牢“提高国家能源安全和保障能力”的使命责任，坚决落实国家电网有限公司部署要求，统筹抓好安全生产和电力保供，大力实施安全生产治本攻坚三年行动，以高水平安全保障高质量发展。着力提高安全发展思想认识南

国网湖南省电力有限公司深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，坚持“两个至上”，坚持严抓严管、铁腕治安，深入开展安全生产治本攻坚三年行动，以高水平安全保障高质量发展，为经济社会发展提供坚强可靠的电力支撑。把稳思想之舵进一步凝聚安全共识以“三个一切”强调安全

国家电网有限公司党组深入学习贯彻习近平总书记在新时代推动西部大开发座谈会上的重要讲话精神，积极服务新时代西部大开发，加快推动西北电网转型发展。国网宁夏电力有限公司落实国家电网公司党组部署要求，围绕黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设，加快推动高质量发展，在服务新时代西部大开发中

2024年7月国网四川工商业代理购电价格行情数据来源：国网四川省电力公司执行浮动电价：为分时浮动平段价格，峰、谷段按峰谷系数浮动。居农损益价格：根据《四川省电网企业代理购电工作实施方案》川发改价格〔2021〕544号文件，为加强与居民、农业销售电价政策的协同要求，国网四川电力为保障居民农业用

近日，固德威技术股份有限公司成功中标安徽省电网公司虚拟电厂项目，这是固德威在新能源领域的又一重大突破，也是固德威虚拟电厂平台的又一次市场实践。依托该项目，固德威联合安徽省电网公司聚合宣城地区光储充用分布式资源，自建聚合商虚拟电厂运营平台，参与安徽电网辅助服务、电力市场（中长期+现

近日，国网青海海西供电公司开展数据微应用专题培训，主要参培人员为各部门、县公司共计15人参加培训。为强化职工业务能力，提高公司对外服务质量。国网海西供电公司提前筹划，重点以理论知识讲解和实际上机操作为主要培训方式，课堂内容主要为讲解数据主人制、数据服务应用的概念理论与整体建设需求情

今年迎峰度夏期间，全国电力供需仍将处于紧平衡状态。为备战夏季用电高峰，各地电网企业积极采取措施保障供电安全。迎峰度夏，铆劲保电。《中国能源报》记者近日了解到，受用电需求快速增长影响，今年迎峰度夏期间，全国电力供需仍将处于紧平衡状态。为备战夏季用电高峰，各地电网企业积极采取措施保障

为全面客观、公正、准确地反应局中层干部 2014 年来政治业务素质和岗位履职情况，加强对中层干部的管理与监督、激励与约束，根据《玉屏供电局中层干部管理规定》及《玉屏供电局中层干部业绩考核细则》相关要求, 12月24日，玉屏供电局组织开展2014 年度中层干部多维度测评，全局47位中层干部参加此次测评。本次中层干部多维度民主测评共分为五个小组，每个测评组分别由一名局领导带队参加。测评当日，五个测评组先后深入基层各部门，通过现场查看，与员工交谈等方式了解本部门负责人在一年来的工作履职情况，并召开部门员工大会，对本部门负责人进行多维度民主测评。测评分为A、B

11月20日,尉氏县供电局召开干部任职试用期满民主测评会议，市公司人力资源部领导及该局领导班子和中层干部参加了会议。会上，专员苏建国、副局长冯雨顺、总会计师常颖等三位任职试用期满一年的干部分别宣读了个人述职述廉报告，阐述了试用期间的思想政治表现、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等情况。与会人员针对三位任职试用期满的干部填写了民主测评表。据了解，此次测评会后，经党委研究确定为称职的，将由市公司组织部门办理正式任职手续。

8月26日上午，宣威供电公司中层干部试用期转正述职测评大会在五楼会议室召开。会议由人力资源部祖主任主持，公司领导党委书记、机关部门负责人及职员、监察审计部、党群工作部等，近40多人参加了测评。公司党委书记在会上作了重要讲话，阐明了去年提拔两名优秀的中层干部单玲英和黄启焕，一年试用期满，今天进行述职测评，请大家秉着客观、公正的原则，如实地对他们作出测评。按照干部选拔任用工作条例规定，两位试用期满的中层干部，紧紧围绕德、能、勤、绩、廉等方面分别在会上进行了述职述廉，总结了过去一年来的工作业绩和不足，提出了今后的努力方向。述职完毕后，工作人员向参评人员发放了

“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程……”6月27日上午，唐河县电业局16名预备党员、入党积极分子在全县新党员入党宣誓仪式上面向党旗庄严地作出承诺。唐河局党委高度重视组织建设和党员培养发展工作，紧紧围绕“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的“十六字”方针，在入党积极分子确定、培养考察、入党程序等各个环节严格把关，积极为党组织输送高素质的新鲜血液。一是科学制定年度党员发展工作计划。优先从文化素质高、业务技能精的一线员工、中层干部中培养发

3月19日下午，安徽黄山黟县公司按照市公司的统一部署，召开了党的群众路线教育实践活动测评会，认真贯彻落实中央关于第二批党的群众路线教育实践活动精神，全面动员部署活动开展。黄山市公司督导组组长方军等出席会议。该公司领导班子成员、各部门负责人及部分职工代表参加会议。会上，纪委书记丁峻涛首先宣读了《国网黟县供电公司深入开展党的群众路线教育实践活动工作方案》，并就活动计划进行了细化。党委书记方国理作动员讲话，并代表公司党委向市公司督导组和广大干部员工作出郑重承诺，将坚决贯彻中央精神，贯彻市公司督导组的各项要求，认真参加教育实践活动，带头学习、带头剖析、带头整改

10月31日，牡丹江供电公司营业及电费部营业三所迎来该公司组织部、纪检委、思政部组成的测评小组，对该所班子建设情况、党风廉政建设情况及创设争优活动开展情况进行考核，并对中层干部进行测评。该所党政领导班子及全体员工参加了会议。这个公司把民主测评当成一杆称，称一称每个基层单位党政干部在员工心目中的份量。基层单位党政干部必须要向本单位职工做述职报告，然后退席，由测评组发放领导班子和专业人员测评表，基层单位全体员工认真打分填写后，投出自己庄严的一票。测评组随机抽取20%的班组长及员工代表个别谈话，进一步了解基层员工对本单位党政干部工作的满意度。该公司党委为进一

近日来，荔波供电局组织开展了2013年助理技术技能专家接班人民主测评工作，努力建设该局资源库，从而为公司将来助理技术技能专家队伍选拔培养后备力量。随着时代的进步，现代企业的发展越发离不开先进的技术与娴熟的技能。贵州电网公司为了做好对助理技术技能专家常态化管理，不断充实公司人才队伍，今年进行了选拔聘用。荔波供电局在都匀供电局的带领下，注重员工成长与助理技术技能专家的培养教育。为了今后，更好的组织与开展好此项工作，该局先后出台了一系列的规定，并得到广大员工的积极响应。此次民主测评，根据选聘工作要求，按照程序进行。该局以纷发测评表和个别谈话的方式，对候选人&

为深入学习贯彻党的十八大精神，进一步加强基层党组织和党员队伍建设，1月7，沈荡供电营业所党支部按照上级《关于开展“评诺评星”暨民主评议工作的通知》要求，按照党员满意、群众公认，组织党员群众开展评议，客观评价每个党员。通过该活动，沈荡供电营业所党支部实现了党组织和党员“先锋承诺”的定诺、亮诺、践诺情况与工作实际相结，再由群众参与测评。

2013年1月8日，以冀北唐山供电公司人资部主任为组长的考评小组一行4人来到丰南电力局，对该局“四好班子”建设情况进行了民主测评。测评会议由丰南局党委书记主持，随后局长做了2012年述职报告，对该局“四好班子”的创建情况、工作开展情况进行了详细汇报。考评组向参会人员分别发放了《“四好”领导班子考核评分与评价表》、《领导班子成员民主测评表》、《后备干部民主推荐表》等，到会的49名干部职工对7名领导班子成员进行了现场测评。随后，考评组分成4个小组，分别对该局中层管理人员、班组所(站)长

12月5日，我局工会组织开展2012年度职代会质量评估和职工代表述职测评工作会议。按照省公司《关于做好2012年度职代会质量评估和职工代表述职活动的通知》要求，我局工会积极做好准备工作，及时召开测评会，局属30名基层代表参加了此次测评工作。本次会议述职的5名职工代表同志，分别就各自2012年履职情况、合理化建议情况、提案征集、宣传职代会精神、自身素质建设、参加工会活动等六个方面进行了述职。随后一张张职工代表履职情况测评表及职代会工作质量评估群众测评表发到会议人员手中，以无记名投票方式进行了客观公正的民主测评，并推选出一名优秀职工代表，并对今后职代会工作