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5月10日下午,按照淮南供电公司的统一部署,力达公司召开科级后备干部民主推荐大会,淮南供电公司相关部门负责人、力达公司领导班子成员、中层以上干部和部分职工代表参加了推荐会。会议由淮南供电公司人力资源部负责人主持。
会上,淮南供电公司人力资源部负责人宣读了《淮南供电公司关于民主推荐2013年度科级后备干部的通知》精神,对这次推荐工作的重要性和注意事项进行了说明,并要求参会人员高度重视和认真对待此次科级后备干部民主推荐机会,正确行使好手中的民主权利,认真负责地做好科级后备干部推荐工作。
参会人员坚持德才兼备、以德为先的标准,本着严谨负责、实事求是的态度,通过无记名投票的方式推荐了自己心目中的后备干部人选。
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无联不成春,有联春更浓。为营造欢乐祥和喜庆的节日气氛,让广大员工能切身感受到中国传统文化的气息,淮南力达电气安装有限公司组织开展了迎新春送春联活动。活动现场,事先写好的200幅春联、福字在几张桌面上一排排铺开,前来领取春联的员工络绎不绝,职工们手捧一幅幅精美的春联,一个个火红喜庆的
2月7日、8日连续两天,淮南力达电气安装有限公司工会组织开展了2018年迎新春扑克牌掼蛋比赛活动,来自公司各单位部门的近百名干部员工参加了比赛。比赛遵循公平、公开、公正原则,参赛选手自由组合,现场抽签决定对手,场上气氛十分活跃。大家比技术、比心智、比配合,赛风格,赛水平,既陶冶了情操,愉
2月9日,淮南力达电气安装有限公司召开五届七次职代会暨2018年工作会议,来自公司各部门、单位的近50名职工代表参加了会议。会议认真学习贯彻省市公司两会精神,回顾总结公司2017年工作,深入分析面临的形势和困难,安排部署2018年各项工作任务会议确定了2018年力达公司工作思路是:以习近平新时代中国
7月17日,由淮南供电力达公司主办的2016年淮南市力达安康杯桥牌邀请赛在电信公司职工之家圆满结束,来自市内11支代表队共50余名选手参加了比赛。比赛采用瑞士移位制,参赛选手积极发挥聪明才智、斗智斗勇,经过一天5轮60副牌的激烈角逐,理工大学、淮化集团、快乐桥友分获前三名。为举办好这次桥牌邀请
6月10日,在淮南市安康杯竞赛推进大会上,淮南力达公司首次荣获2014年度全国安康杯竞赛优胜单位荣誉称号。2014年,力达公司围绕年度安全工作目标,以强化安全管理、促进管理提升为主题,将安康杯活动与管理提升、劳动竞赛、安全月等活动紧密结合,加强安全管理制度宣贯,注重从提升员工的安全意识、业
为确保高考期间的安全可靠供电,6月56日,淮南供电力达公司保电施工人员连续两日带着设备和工器具,先后来到淮南一中、淮南四中两个考点安装备用电源。施工过程中,工作负责人结合现场实际,精心组织、合理分工,在原有供电系统基础上,新增配电箱2台,铺设进出电缆5根,并将临时电源与进入现场应急保
7月17日,淮南力达公司工会主席一行,来到220kV洛河变电站和阳光国际城环网柜更换施工现场,慰问正在高温下作业的一线员工,为他们送去工会组织的关怀。在施工现场,力达变电施工人员正在高温下挥洒汗水,紧张而又有序的工作着,工会领导详细询问了工作的进展情况,对施工人员头顶烈日,不畏酷暑,抢抓工程进度的工作作风给予了肯定,并叮嘱现场负责人一定要做好施工人员的防暑降温工作,合理安排施工时间,注意身体健康和施工安全。
7月17日上午11时,国网淮南供电公司经过周密安排、细致施工,顺利完成淮南配网10kV南阳18线阳光国际H1072、H1073环网柜更换工作。当日清晨5时,该公司组织10多名施工人员分成2组,同时对2台环网柜进行施工。此次停电工作将原10kV南阳18线阳光国际H1072、H1073两台环网柜拆除更换为全绝缘全密封式SF6环网柜,拆除高压电缆头8个,新制作高压电缆肘型头8个。经过5个多小时的连续奋战,两台环网柜更换工作顺利完成,不仅提高了配网设备运行的供电可靠性,更为社区居民清凉度夏增添了保障。
7月13日,随着洛河变电站10kV洛经14电缆由10kVⅠ段母线转移接入10kVⅡ母线的工作票终结,国网淮南供电公司洛河变10kV高压开关柜更换改造工程全面顺利竣工。220kV洛河变电站是淮南市东部地区的重要电源。根据技术改造工作计划,该公司将变电站原有运行多年的14台GG-1A(F)Z型开关柜全部拆除并新增更换为KYN28—12型中置式高压开关柜28台,同时配套新增10kV10000kvar无功补偿装置1套,新增更换10kV站用变、接地变、消弧线圈补偿装置2台套。新设备投运后将为提高淮南东部地区、特别是洛河经济开发区配电网的安全可靠运行具
6月24日凌晨3点多,淮南供电公司配电施工人员便早早来到淮滨路施工现场,在做好各种安全措施及施工准备工作后,10kV田滨11线淮滨路支线改造工程正式启动并进入紧张的停电施工阶段。施工过程中,由于该线路位于闹市区,来往车辆、行人较多,道边商铺、树木林立,工程项目点多线长、工程量大,施工难度较大,又是电网迎峰度夏的关键时刻,为了确保施工安全和质量,公司精心组织,科学调度,在每个作业现场专门设立了安全防护拦和警示牌,积极做好各项安全措施,使改造工程得以顺利实施。据了解,10kV淮滨路支线改造工程的目的,是为了改善供电线路环境、满足城市建设及客服负荷的增加需求
继6月7日、8日组织完成淮南一中、十中高考保供电任务后,6月13日,淮南力达电气安装有限公司保供电施工人员带着设备和工器具,先后来到龙湖中学、淮南一中两个考点架设了临时电源。为确保中考期间的安全可靠供电,淮南力达公司提前谋划、现场勘查、周密布置。施工过程中,工作负责人结合现场实际,精心组织、合理分工,在原有供电系统基础上,新增配电箱一台,铺设低压电缆4根总长近200米,并将临时电源与进入现场应急保电的发电车进行了对接,经过调试和检查,设备运行状况良好,临时电源安装工程符合规定要求,具备保供电使用条件。淮南力达公司历年来一直都把高、中考保供电工作当作一项
3月29日,陕煤集团第十三考核组对陕煤电力运城公司2023年度目标责任完成情况进行了现场考核检查。考核组由陕煤集团党委委员、副总经理袁广金带队,该公司领导班子成员、中层管理干部和职工代表参加会议。陕煤电力集团副总经理、总会计师刘建辉主持目标责任考核大会。袁广金在考核动员讲话中指出,2023
为服务乡村振兴,不断提高乡镇供电所管理水平和服务能力,盐城供电三新公司聚焦加强乡镇供电所和农电队伍建设,补齐乡村供电服务短板,最近,大丰分公司聘任了28名九级职员,标志着该公司职员职级制正式施行,打通了农电员工职业发展“天花板”,着力营造人尽其才、才尽其用的良好氛围。农电员工是农村
2月25日,国能(泉州)热电有限公司公推比选工作圆满结束,经过报名、资格审查、民主测评、公开演讲等环节,择优选拔出运行部、设备部、综合管理部、计划营销部副主任及团委副书记等岗位共6名人员,为公司人才队伍注入了新鲜血液。该公司根据集团公司干部管理的有关规定,积极推进三项制度改革,加快人
气清景明,万物复苏。节后第一个周末,4月10-11日,2021年度浙能锦江环境后备干部评审会在公司本部顺利举行。浙能锦江环境公司领导班子、各职能部门负责人及部分运行企业总经理牺牲休息时间,担任评审委员。
近日,《南方电网公司2020年监督工作要点》(以下简称《要点》)正式印发。《要点》明确了今年监督工作的总体要求、监督重点和运行机制。据悉,这是公司首次印发监督工作要点。《要点》提出,今年监督工作总体要求是:全面贯彻落实党的十九届四中全会、中央纪委四次全会精神,进一步增强“四个意识”、
近日,《南方电网公司2020年监督工作要点》(以下简称《要点》)正式印发。《要点》明确了今年监督工作的总体要求、监督重点和运行机制。据悉,这是公司首次印发监督工作要点。《要点》提出,今年监督工作总体要求是:全面贯彻落实党的十九届四中全会、中央纪委四次全会精神,进一步增强“四个意识”、坚
8月25日,河南济源供电公司举办“向身边的劳模学习”座谈会,通过组织近年来公司内部评选的劳模先进讲述岗位成才事迹,激励生产一线员工奉献岗位、创新进取,营造创先争优浓郁氛围,服务公司和电网高质量发展。济源供电公司把先进典型的选树同弘扬劳模工匠精神紧密结合,细化措施,完善管理,确保工作
2019年7月18日,《中国纪检监察报》刊发采访中央纪委国家监委驻生态环境部纪检监察组组长吴海英同志的文章《为打好污染防治攻坚战提供坚强纪律作风保障》。记者:近年来,各级纪检监察机关查处了不少环保领域腐败问题。您认为应如何破除这些环保领域的“污染源”?吴海英:生态环境是关系党的使命宗旨
“从劳模工匠的成才故事中,我感到了自身的差距和不足。今后,我要以先进典型为榜样,加倍努力,创造价值。”7月4日,在河南济源供电公司举办的“劳模工匠故事分享沙龙”活动上,来自输电运检专业的青年职工李超说道。党的十九大提出“建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,
北极星售电网获悉,湖北省发改委日前发布了《关于成立湖北电力市场管理委员会的通知》,通知中称,经征求华中能源监管局意见,湖北省发改委研究决定,成立首届湖北电力市场管理委员会。详情如下:省发展改革委关于成立湖北电力市场管理委员会的通知各市、州、林区经信委、发改委(能源局),国网华中分部
2017年2月10日,中国能建安徽电建二公司通用公司民主管理会暨2017年工作会议在合肥胜利召开,来自各分公司、环保项目部及本部共计56名职工代表参加会议。中国能建安徽电建二公司党委书记赵家飞出席会议。通用公司经理郭永传达了公司2017年安全工作会暨一季度安委会、一届二次职代会会议精神,深刻解读
国能(福州)热电有限公司(以下简称福州公司)深入学习领会习近平总书记关于深化国企改革和加快建设世界一流企业系列重要论述和指示批示精神,深入落实创建责任,全面落实集团公司“一个目标、三个作用、六个担当”发展战略和福建公司“一轴两翼,五提六创”工作思路,强化战略引领和推进落实,助推福
3月29日,陕煤集团第十三考核组对陕煤电力运城公司2023年度目标责任完成情况进行了现场考核检查。考核组由陕煤集团党委委员、副总经理袁广金带队,该公司领导班子成员、中层管理干部和职工代表参加会议。陕煤电力集团副总经理、总会计师刘建辉主持目标责任考核大会。袁广金在考核动员讲话中指出,2023
6月25日至26日,国家能源集团党组书记、董事长刘国跃赴沈阳拜会辽宁省委书记、省人大常委会主任郝鹏,出席国资央企助力东北全面振兴座谈会,并赴集团公司在辽企业开展主题教育专题调研,看望慰问一线干部职工。25日上午,刘国跃与郝鹏举行会谈,双方围绕强化能源保供、加快绿色转型、助力辽宁实现全面
国家电投(珠海横琴)热电有限公司认真贯彻落实总书记在国有企业党建公司会议上的讲话精神,立足于党的领导,创新党的建设工作方法,于2021年开展政委体系建设,政委体系建设工作开展以来公司党的领导得到进一步巩固、党的建设得到进一步加强,中心工作持续推进。党的十八大以来,国有企业党的建设进一
——记党的二十大代表、华能汕头海门发电公司员工纪洁虹位于广东汕头的中国华能集团有限公司海门发电公司车间内温度高达42摄氏度,该公司检修部主任助理兼热控专工纪洁虹一丝不苟地巡视着设备。她戴着红色安全帽,身穿长袖工作服,手电筒的光扫过每一个角落,不放过任何可能造成设备异常的安全隐患。在
党史学习教育开展以来,陕投集团电力运营公司牢牢把握学党史、悟思想、办实事、开新局要求,以“为职工谋幸福为集团谋发展”实践活动为出发点和落脚点,企业全面市场化改革工作落地落实渐开新局。
气清景明,万物复苏。节后第一个周末,4月10-11日,2021年度浙能锦江环境后备干部评审会在公司本部顺利举行。浙能锦江环境公司领导班子、各职能部门负责人及部分运行企业总经理牺牲休息时间,担任评审委员。
我国风电产业加速度发展,早期存量风机和新增装机催生出巨大的运维后市场,在如此巨大的后市场需求下,运维团队水平参差不齐严重阻碍了风电高质量发展,风电后市场面临着提升人才专业水平的迫切需求。11月5日至6日,在上海召开的2020年中国风电产业发展大会上,中国广核新能源控股有限公司新能源学院常
如果把企业比作一辆车,创业就像车子开上了一条没有出口的高速公路,我们每一个创业者要想把这台车开的更远,关键要做好三点:一要把好方向盘(定好企业的战略方向),二要踩好油门(规范经营,把好底线),三要适时变换车道(顺应时代,转型升级)。——永固集团总裁郑革三十五年风雨兼程,三十五年砥
2018年,阳光电源“让人人享用清洁电力”的使命逐渐被大家认可,社会责任理念更为清晰,并融入到企业运营的各个环节。截至当年底,公司产品在全球市场的累计装机超过7900万千瓦,为全球60多个国家和地区送去绿色清洁电力。同时,公司努力以技术革新驱动产业进步,承建了我国最大的光伏领跑者项目,实现
12月8日8时30分,防城港项目部召开干部大会,公司党委书记、董事长(执行董事)刘骅出席会议,防城港项目部领导班子成员、各单位主要负责人等参加了会议。刘骅介绍了公司2018年业绩情况及未来规划,与参会人员进行了沟通交流,对防城港项目部下一步工作提出6点要求,一是戒骄戒躁,始终牢记公司“客户至
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