登录注册
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
第二节 全面提升教育教学质量
加快构建育人为本、公平普及、注重质量的现代教育体系,形成惠及全民的公平教育,提供更加丰富的优质教育,构建体系完备的终身教育,力争学前教育和高等教育普及程度走在西部地区前列,其他阶段教育主要发展指标达到全国平均水平,全民受教育程度和创新人才培养水平明显提高,基本实现教育现代化。
一、增强教育发展改革活力
深入实施《青海省深化考试招生制度改革方案》,健全普通高校、职业院校、义务教育和高中阶段招生考试制度。建立义务教育城乡、区域均衡发展机制,制定相应政策,支持集团化办学,实行校长、教师交流轮岗制度,实现优质教育资源向薄弱学校流动。破解城市学生择校难题,完善义务教育免试就近入学制度,实现零择校。创新高等院校人才培养机制,推进高等院校创新创业教育改革,积极探索普通高等院校之间学科互补和资源共享。深化研究生教育分类培养模式改革,建立主动适应需求的调节机制。推动民族地区教育改革,积极推进双语教育,深化高校民族预科教育教学改革,依托青海民族大学建立预科教育基地。探索学前和中职教师有效补充方式,改革中小学教师招聘方式,建立教师全员培训制度,着力培养双语兼通、“双师型”教师和学科领军人才。完善各级各类教育的财政支持政策,多渠道增加教育投入,建立和完善生均拨款制度。改进高校科研经费管理机制,开展科研项目经费管理改革探索,扩大高校科研经费的管理权限,探索通过劳务费支持高校建设科研辅助队伍的机制。支持和规范民办教育发展。大力支持党校建设和发展。
二、强化基础教育的普惠性和公平性
从2016年起,由藏区六州所有学生和西宁、海东两市贫困家庭学生开始实施15年免费教育,并逐步覆盖全省。确保到2020年学前三年毛入园率达到85%,义务教育巩固率达到95%,高中阶段毛入学率达到90%。坚持以立德树人为根本,推进实施德智体美全面发展的素质教育。扩大学前教育资源总量,鼓励公益性、普惠性幼儿园发展。进一步优化学校布局和资源配置,提高集中连片特困地区农村儿童教育保障水平,缩小区域间教育发展差距。改善农牧区义务教育薄弱学校基本办学条件,加强寄宿制学校建设,完善配套设施和教学设备,基本实现县域内义务教育均衡发展。抓好农牧区“控辍保学”工作,解决好未成年人入寺院和不能接受义务教育问题。坚持把“双语”教育贯穿始终,健全民族地区从学前到中小学各阶段有效衔接的双语教学体系,使少数民族学生基本掌握和使用国家通用语言文字,提高少数民族语言文字的教学水平。实施双语特岗教师和中学理科教学质量提升计划,全面提高民族地区各级各类教育办学水平。支持西宁和海东市吸纳藏区初高中学生入校学习或举办藏区初中、高中班。实施乡村教师支持计划,推进城乡教师交流,继续实施省内东部地区教师到青南地区支教计划。努力办好特殊教育。全面推进教育信息化建设,充分利用信息化手段扩大优质教育资源覆盖面。
三、加快建设现代职业教育体系
完善政府主导、行业指导、企业和社会力量参与的办学机制,着力构建适应发展需求、产教深度融合、中职高职衔接、职业教育与普通教育相互沟通的现代职业教育体系,实现全省高中阶段招生职普比大体相当。优化职业教育布局,以东部城市群为中心,建设全省职业教育核心区;支持六州各建设好一所中等职业学校,形成一批具有影响力的特色专业。加快推进西宁城市职业技术学院、青海高等职业技术学院、青海柴达木职业技术学院3所职业院校建设。进一步提升卫生、警官、畜牧兽医、交通、建筑等5所行业技术院校综合实力。促进职业教育与市场需求和劳动就业紧密结合,优先设置与实体经济和产业发展相适应的高等职业专业,大力发展职业教育在职培训,加大农民工职业技能培训和岗位技能培训力度,中等职业教育就业率达到93%。推动企业与职业院校联合招生、共同培养,鼓励职业院校与企业共建一批高技术高技能人才工作站,大力推行“引厂入校”、“引校进厂”、“前店后校”、“厂校合一、人员同训、设备共享”等产教融合、校企深度合作模式。
四、提升高等教育综合实力和创新性
到2020年,高等教育毛入学率达到40 %以上。建设一批重点学科、特色专业、精品课程、实验教学示范中心、重点实验室和哲学社会科学重点研究基地。以培养创新型、复合型人才为根本,以提升高等教育质量为核心,推动高等教育内涵式发展。支持省内普通本科高校转型发展,进一步调整优化学科专业结构,到2020年理工类等应用型本科专业占比达到60%。青海大学以建设教学研究型综合大学为目标,做强工学、做精医学、做优农学、提升经济学和管理学等学科专业水平,深化与清华大学等高校的战略合作,使之成为全国有影响力的现代大学。青海师范大学在培养好基础教育师资、加强教师继续教育和藏汉“双语”师资培养培训的同时,加大学科专业结构调整力度,发展适应我省经济社会需求的应用型学科专业,建成青海应用型综合型大学。青海民族大学在办好民族特色学科专业的基础上,进一步拓宽学科专业方向,加强理工类特别是工学类等应用型学科专业建设,建成青海应用型综合型大学。充分发挥广播电视大学在全省继续教育中的骨干作用,建设具有青海地方特色的开放大学。畅通继续教育、终身教育通道,促进学历教育和非学历教育协调发展,职业教育和职后教育有效衔接。
第三节 推动实现更高水平的就业
继续实施就业优先战略和积极的就业政策,更好发挥市场在促进就业中的作用,引导劳动者转变就业观念,鼓励多渠道多形式就业,努力实现更加充分、更高质量的就业。城镇调查失业率不高于全国水平。
一、实施更加积极的就业政策
健全促进就业的体制机制,完善财政保障、税收优惠和金融支持等政策。发挥中小企业就业主渠道作用,巩固提高骨干产业和大中型企业促进就业的传统优势。加强就业政策与教育、劳动关系、社会保障等政策衔接,促进劳动者自主就业。加强对灵活就业、新就业形态的政策支持,重点做好就业容量大、社会需求广的家庭服务业培育工作,壮大从业人员总量。建立健全经济社会发展政策促就业的评价机制,完善就业考核指标体系。
二、促进高校毕业生就业
坚持把高校毕业生就业摆在重中之重的位置,确保就业率达到85%以上。实施大学生就业促进计划,开展就业服务月、校园招聘、网络招聘等专项活动,为毕业生就业搭建平台。实施大学生创业引领计划,帮扶毕业生实现创业。实施大学生就业专项培训工程,着力解决就业结构性矛盾。实施毕业生就业援助计划,帮扶就业困难毕业生实现就业。实施大学生就业创业服务定制计划,增强就业创业服务针对性、实效性。实施大学生村官、三支一扶等毕业生基层服务项目,开发基层公共管理和社会服务岗位,完善选聘制度,加大选聘力度。规范国有企业公开招聘毕业生工作,加大信息公开力度,促进就业公平。
三、统筹其他重点群体就业
加大对城镇就业困难人员帮扶力度,开发一批公益性岗位,重点录用城镇零就业家庭、城乡低保家庭成员、残疾人等就业,动态消除零就业家庭。鼓励就业困难人员到企业就业、自主创业或灵活就业。扶持自主择业军转干部、退役士兵就业创业。提高转移就业的组织化程度,促进农村富余劳动力向二三产业转移、跨区域转移。巩固提升“枸杞采摘”、“热贡艺术”等劳务品牌,培育打造一批新的劳务品牌。
四、加强职业技能培训
重视对城乡劳动力特别是对农牧民的培训力度,累计完成35万人次技能培训任务。创新职业培训管理体制,充分利用现有职校等教育资源,拓宽范围,提升质量,健全完善终身职业培训体系。落实对未就业大学生、农民工、失地农民、失业人员和转岗职工、退役军人、新成长劳动力培训补贴。实施藏区城乡劳动力技能培训和贫困劳动力技能扶贫等重点项目。加强新市民培训,把进入城镇居住的未就业人员全部纳入培训扶持范围,提升培训精细化水平。
五、健全覆盖城乡的公共就业服务体系
加强乡镇、社区就业创业服务平台和藏区6州创业孵化基地建设。实施“金保工程”二期项目,全面提升全省公共就业服务信息化水平,实现人力资源市场数据集中统一。建设统一规范的人力资源市场。实施就业服务专项计划,帮助结构调整中下岗失业人员再就业。实施新生代农民工职业能力提升计划,建设农民工职业技能实训基地。
特别声明:北极星转载其他网站内容,出于传递更多信息而非盈利之目的,同时并不代表赞成其观点或证实其描述,内容仅供参考。版权归原作者所有,若有侵权,请联系我们删除。
凡来源注明北极星*网的内容为北极星原创,转载需获授权。
可再生能源规模化发展二期项目(CRESP二期项目)是国家能源局与世界银行(WB)、全球环境基金(GEF)共同实施的国际合作项目。
按照可再生能源“十三五”规划,到2020年底,太阳能发电装机达到1.1亿千瓦以上。太阳能发电实际的发展远远超过规划,到2019年底,光伏累计装机就达到了2.043亿千瓦,光伏行业协会预计,2020年预计新增光伏装机在40GW以上,这意味着在过去的5年里,光伏发电装机的增长是规划目标的2倍以上。(来源:微信
北极星电力网获悉,浙江省发改委日前发布关于泰顺抽水蓄能电站项目有关规划问题的复函,浙发改能源函〔2020〕385号,详情如下:泰顺县发展和改革局:来函收悉。经研究复函如下:2013年,《国家能源局关于浙江抽水蓄能电站选点规划调整有关事项的复函》(国能新能〔2013〕167号)批复,将长龙山、宁海、
“海洋能发展前景还是广阔的,单一能种利用开发成本比较高,与常规能源相比经济性比较差,不利于商业推广。如果海上风电能够结合综合开发利用,将会是一个可以研究的方向。”——中国电建集团中南勘测设计研究院有限公司副总经理陈鹏2020年12月4日至6日,由中国海洋工程咨询协会海上风电分会、中国南方
本篇主要内容:高电价的出现天然气发电的土壤——广东省的负荷中心珠三角燃气发电、热电联产,分布式三联供,谁是谁的爱?大鹏LNG系的0.533注:本篇预计阅读时间:10分钟;本文聊侃成分多,请勿用作投资参考;天然气发电相关简称:气电,气机,燃机,文章中可能涉及混用;本文主要数据来源,为中电联和
1.高电价出现8月6日周四,广东省电力实时市场终于出现了高电价——761.542元/兆瓦时!而且峰谷价差非常悬殊:最高电价出现的时间是下午16时,与最低电价70元/兆瓦时相比,峰谷差值高达6.92毛。我们在上一篇中提到过,拉大峰谷价差对天然气机组有利好的一面。那么这个峰段是谁中的标?极有可能是天然气
声明:本文纯属个人观点,无聊之作,不代表任何其他组织、机构、个人的观点和态度。(来源:微信公众号“李导聊天室”ID:gh_1b27819de120)背景:十三五马上就要收尾了,之前本公众号发过文章预计十三五能源指标的完成情况。由于能源十三五规划是2016年12月发布的,所以估计能源十四五规划应该等到202
2005年,全国人大常委会通过了《中华人民共和国可再生能源法》(简称《可再生能源法》)。自此,我国建立了以《可再生能源法》为基础的可再生能源法律政策体系,为我国可再生能源产业的快速发展提供了重要支撑。但行业自身及目前的法律政策体系仍然存在一些问题,影响着行业的长远健康发展。(来源:微信
2005年,全国人大常委会通过了《中华人民共和国可再生能源法》(简称《可再生能源法》)。自此,我国建立了以《可再生能源法》为基础的可再生能源法律政策体系,为我国可再生能源产业的快速发展提供了重要支撑。但行业自身及目前的法律政策体系仍然存在一些问题,影响着行业的长远健康发展。(来源:微信
2005年,全国人大常委会通过了《中华人民共和国可再生能源法》(简称《可再生能源法》)。自此,我国建立了以《可再生能源法》为基础的可再生能源法律政策体系,为我国可再生能源产业的快速发展提供了重要支撑。但行业自身及目前的法律政策体系仍然存在一些问题,影响着行业的长远健康发展。2020年4月10
摘要:工业园区具有经济基础好、能源消耗大、产业集聚等特点,是构建灵活多样、低碳高效的综合能源服务体系的“理想试验田”。从物理层、信息层、服务层3个层面阐述了当前工业园区综合能源服务系统架构。从促进清洁能源消纳、能源需求优化、能源效率提升以及市场效益挖掘4个方面探讨了适合园区开展的综合
在“双碳”背景下,煤电承担着新的历史责任,但未有相应的收益机制作保障。煤电产业该如何生存?(来源:能源新媒作者:武魏楠)7月31日,国家能源局发布数据显示,截至6月底我国可再生能源装机达到13.22亿千瓦,约占我国总装机的48.8%。这是我国可再生能源装机在历史上第一次超过煤电装机,新华社甚至
北极星输配电网获悉,近日,江苏凤城—梅里500千伏输变电工程进入跨江架线阶段,架线进度已经过半。江苏凤城—梅里500千伏输变电工程是江苏省内新增的第五条500千伏过江通道,是国家电力“十三五”规划重点项目之一,是“北电南送”战略的重点工程,预计将于7月全线贯通。工程建成后,最大输送容量达66
近日,山东印发《山东省电力发展“十四五”规划》(以下简称《规划》),立足新发展阶段,完整准确全面贯彻新发展理念,融入新发展格局,处理好政府和市场、发展和减排、整体和局部、短期和中长期的关系,统筹稳增长和调结构,全面落实“四个革命、一个合作”能源安全新战略,把碳达峰碳中和纳入电力发
2021年抢装、2022年平价,紧迫的降本压力是我国海上风电正在经历的“阵痛”。但顽强如中国企业,这些经历最大的价值在于,使得身处其中的企业在压力中窥见机遇、在契机中寻求到突破。
近日,中国能源建设集团有限公司发布《践行碳达峰、碳中和“30·60”战略目标行动方案(白皮书)》,就“30·60”战略目标背景下,中国能建提出了自己的发展路径。继中国电建“十四五”期间30GW的风、光新增装机目标之后,中国能建也提出了自己的发展目标,预计到2025年,控股新能源装机容量力争达到2000万千瓦以上,即意味着中国能建每年将保持4GW的新能源新增装机。
6月18日,中国能源建设集团有限公司(以下简称“中国能建”)在京发布践行“30·60”战略目标行动方案(白皮书)(以下简称“白皮书”)。白皮书提出,中国能建将立足企业发展,通过具体行动和举措践行服务“30·60”战略目标。
8大试点无一按期完成!电力现货市场在“十三五”期间交出的这张答卷显然无法令人满意。相比于快速推进的输配电价改革、有序落地的交易机构,久久难入正轨的现货市场,已经成为新一轮电改的明显短板。在电改的圈子里,“无现货不市场”是公认的金句,足见现货市场建设的极端重要性。作为电改“还原电力
9月25日,江苏凤城至梅里500千伏线路长江大跨越工程开工动员大会在江苏举行。国家电网有限公司副总经理、党组成员刘泽洪出席动员会并讲话。凤城至梅里500千伏长江大跨越工程是江苏境内第六条穿越长江的高等级电力通道。工程起自泰州凤城500千伏变电站,止于无锡梅里500千伏变电站,新建及改造500千伏线
摘要:随着环保要求的严格与固定式燃气轮机装机容量的提高,其NOx排放的影响日益受到关注。此外,目前国标《火电厂大气污染物排放标准》中关于颗粒物、SO2的排放限制设定依据不准确,缺少指导意义。首先对NOx、SO2、颗粒物等常规大气污染物的来源、标准现状、排放现状、监测方法等方面进行对比分析。根
7月15日,国家电网有限公司青海—河南±800千伏特高压直流工程启动送电,标志着工程建设取得重大里程碑进展,沿着这一绿色电力大通道,青海之光跨越千里点亮了河南之灯。河南省委书记王国生,省委副书记、省长尹弘,国家电网公司董事长、党组书记毛伟明,河南省委常委、秘书长穆为民,河南省副省长、郑
7月15日,国家电网有限公司青海-河南±800千伏特高压直流输电工程(以下简称“青海-河南工程”)启动送电,每年可向河南省输送清洁电量400亿千瓦时,将大幅提升青海清洁能源外送能力,有效缓解河南迎峰度夏供电紧张压力。据了解,青海-河南工程是世界上首个以输送新能源为主的特高压输电大通道。工程对
最近《人民日报》通过专访任正非对外释放了重要信号。其中也讲到了,AI竞争的背后,是要有充足的电力、发达的信息网络,而中国有这样的优势。可以说,AI的尽头是算力,算力的尽头是电力,这已成为科技行业的共识。本期「电网深谈」邀请了阿里云能源行业首席架构师黄振、浙江省电力负荷管理中心孙钢、浙
6月26日,中盐化工发布公告称,公司控股子公司昆仑碱业拟投资建设锅炉烟气超低排放技术改造项目,总投资8443.95万元,其中30%为企业自有资金,70%为银行贷款。项目建设周期计划12个月。重要内容如下:一、项目投资概述中盐内蒙古化工股份有限公司(以下简称“公司”)控股子公司中盐青海昆仑碱业有限公
6月25日,三峡集团总经理、党组副书记李富民在西宁拜会青海省委常委、副省长张锦刚。双方就进一步深化战略合作,共同推进青海清洁能源产业高质量发展进行深入交流。张锦刚代表青海省委、省政府对李富民一行来访表示欢迎,并对三峡集团长期以来大力支持青海清洁能源开发建设表示衷心感谢。张锦刚表示,
近日,新疆祁曼750千伏变电站破土动工,标志着新疆首座海拔3083米的750千伏变电站正式进入基础施工阶段。据了解,祁曼输变电工程总投资13.0544亿元,涵盖变电站及破口线路建设。本期新建150万千伏安主变压器2组,750千伏出线4回,分别至若羌2回、羚羊2回;220千伏出线16回,分别至苏拉木2回、新能源汇
6月25日,三峡集团总经理、党组副书记李富民在西宁拜会青海省委常委、副省长张锦刚。双方就进一步深化战略合作,共同推进青海清洁能源产业高质量发展进行深入交流。张锦刚代表青海省委、省政府对李富民一行来访表示欢迎,并对三峡集团长期以来大力支持青海清洁能源开发建设表示衷心感谢。张锦刚表示,
各地氢能发展虽然已取得一定进展,但仍面临一些问题和挑战,涉及基础设施、成本、技术等多个方面,这些方面往往相互交织,有时互为因果。来源:电联新媒作者:郑平近年来,国内多地将发展氢能作为促进产业发展和实现碳达峰、碳中和目标的重要抓手,推出不同层面的氢能发展规划,并投入大量资源推动具体
6月25日,第26届中国·青海绿色发展投资贸易洽谈会在西宁开幕,明阳集团董事长张传卫应邀出席大会并作为企业代表作主旨发言。青海省委副书记、省长罗东川主持大会,青海省委书记吴晓军致辞。张传卫在发言中指出,明阳是青海新能源的拓荒者和坚守者,15年前就开始了在青藏高原制造风机、建设风场的“追
6月25日,国家电投集团党组书记、董事长刘明胜在青围绕区域发展主题开展“十五五”规划专题调研并主持召开座谈会。刘明胜听取了黄河公司、青海省投对发展现状与发展环境、“十五五”及中长期发展重点与实施计划、规划保障措施等情况的汇报,肯定了企业近年来经营发展取得的成绩。刘明胜指出要清醒认识
6月24日,青海公司国能海南州新能源开发有限公司第三批大基地配套63.75MW127.5MWH储能电站EPC工程公开招标项目中标候选人公示。第一中标候选人为中国电力工程顾问集团西北电力设计院有限公司,投标报价2731.87万元;第二中标候选人为中国电建集团青海省电力设计院有限公司,投标报价2798.965922万元。
北极星风力发电网获悉,6月23日,大唐青海海西州550MW风电项目、大唐黑龙江双鸭山宝清200MW风电项目、大唐内蒙古赤峰浑善达克沙地100万千瓦风光储沙漠治理新能源基地示范项目(5万千瓦风电项目)及大唐贵州赫章县松林坡乡箐营50MW风电项目风力发电机组及附属设备中选候选人公示,总计850MW。根据公告,中
2025年6月23日,工业和信息化部等九部门关于印发《黄金产业高质量发展实施方案(2025—2027年)》的通知,通知指出,高端新材料应用:半导体用高纯低碳金(银)靶材和蒸发料、太阳能光伏银浆料、低温共烧陶瓷和片式多层陶瓷电容器等核心元器件用金浆料、生物医用金(银)材料、电接触金(银)及合金材
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
姓名: | |
性别: | |
出生日期: | |
邮箱: | |
所在地区: | |
行业类别: | |
工作经验: | |
学历: | |
公司名称: | |
任职岗位: |
我们将会第一时间为您推送相关内容!