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11月8日,玉屏供电局召开小水电资产划转员工分流方案宣贯会,局领导、发电站负责人及职工代表80余人参加会议。
会上,该局局长沈运斌介绍了从8月中旬开始的小水电资产划转工作情况。局领导经过多次与贵州黔能公司洽谈,并邀请该公司负责人到玉屏局现场调研,最终达成了一致意见。具体情况为发电站115名员工身份不变、工资待遇不变、不异地工作,80名员工将借用到黔能公司继续在发电站上班,剩余人员将分流到供电所,通过岗前培训、岗位胜任能力评价考试完成转岗。
副局长姚沅辉宣读了《玉屏供电局水电站员工安置方案》,副局长郭德平强调随着人员的转岗,水电站工作量将随之增加,希望员工做好转岗考试和加大工作强度的思想准备。
随后,职工代表就部分疑问进行了提问,沈运斌一一做了答复,消除了职工疑虑。
发电站负责人代表职工做了发言,认为最终的划转及分流方案充分考虑了职工的利益,符合绝大多数职工的意愿,对该方案表示认同。他要求广大员工要服从安排,发扬风格,确保该项工作顺利完成。
会议强调,不管水电站职工最终处于什么岗位,都要认真学好《南网总纲》,认真开展自身能力的对照检查,加强技术、技能学习,提升综合素质,能胜任交办的工作。
下一步,水电站将召开会议,征求员工分流意见,该局也将进一步细化、完善水电站员工安置方案,并将召开职代会对分流安置方案进行审议。
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