北极星
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      来源:河南省信阳光山县电业局2013-03-11

      3月8日,光山县电业局客户服务中心营业大厅举行供电服务技能竞赛,旨在以竞赛为平台,交流经验、提高技能、训,传播光山电力人的社会责任和服务文化,着力实现供电优质服务和形象双提升。

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-01-11

      、以培训促提高的目的,形成鞭策员工争优、提高业务技能、拓宽成长渠道、巩固改革成果的正激励机制,掀起了学技术、学业务、练本领、强素质的热潮。...该公司持续开展覆盖面广、操作性强、参与度高的竞赛活动,不断总结竞赛经验,以考代培、训,使优秀技能人才在生产实践中大显身手,促使技能培训、岗位练兵常态化,不断提高职工的专业技能和综合业务素质,为实现企业又快又好地发展提供坚实的人才保证

      来源:浙江省宁波宁海供电局2013-01-08

      flash教育软件,进行电力安全与操作虚拟培训、模拟事故处理、案例分析反思等;建立反违章论坛对企业安全生产、员工操作规范进行探讨;充分利用宣传栏、局域网、oa、手机短信等宣传渠道,时刻提醒职工消除侥幸心理;

      来源:中国电力新闻网2012-12-28

      目前,该公司上下以考促培、等活动开展的红红火火,员工们在干中学、学中练、练中比,公司上下呈现出你追我赶、相互促进的浓厚创争氛围。

      来源:河南省信阳光山县电业局2012-12-23

      该局表示,在以后工作中,将以荣誉为动力,以考培,进一步激发和调动广大青年员工立足岗位学习技术、钻研业务、提高素质的积极性与主动性,充分展现电网职工努力超越,追求卓越的精神风貌。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-12-07

      此次竞赛作为生产运动会的一个项目,推动了创先争优岗位练兵活动,提高了员工的计算机软件应用能力,提升了员工的办公自动化水平及综合素质,真正达到了,搭建员工成长平台的目的。

      来源:河南省鹿邑县电业局2012-11-02

      大浪淘沙胜过王婆卖瓜,该局重点抓好基层等生产岗位的技术比武,同岗竞赛等活动,培。...积极营造比、学、赶的互学互动氛围,重奖重罚,截止到目前,共举办技术比武和岗位竞赛16次,参赛人员359人次,员工素质得到提高。校企联合促提升。

      来源:新疆伊犁电力有限责任公司新源供电分公司2012-08-23

      为进一步推进深化应用生产管理系统,达到用的目的。广泛开展全员技能培训和岗位练兵活动,鼓励职工立足本职、钻研技术、岗位成才。

      来源:河南省商丘供电公司2012-08-02

      8月2日,河南省商丘供电公司举行导地线压接技能竞赛,该公司系统11支代表队的22名选手,进行了理论测试、导线压接实际操作的角逐,,提升该公司系统的导地线压接工艺水平。

      来源:贵州省遵义供电局2012-07-18

      通过此次普考,参考员工们纷纷表示,此次普考不仅树立了他们培、、全员提升的理念,更激发了他们钻研业务、掌握技术的积极性,为以后他们更好地服务电网安全生产打下了坚实基础。

      来源:河南省鹿邑县电业局2012-07-05

      ,举办演讲比赛营造学习氛围,以考促培、,提升工作效率和工作质量,截止到6月30日。

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2012-06-25

      据悉,此次比赛是该公司扎实推进安全生产月活动,认真贯彻落实国家安全生产年的一次重要活动,旨在提质、争优,激励广大员工要进一步学习安全生产知识,将安全发展、科学发展的精神带到实际工作中去

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2012-06-14

      6月12日,检修分公司结合实际,推出科学发展、安全发展知识竞赛网上答题活动,通过提质、比技的方式抓安全促发展。

      来源:河南省封丘县电业局2012-05-30

      赛。定期组织开展业务知识、装表计量、文明礼仪、故障处理等各类竞赛,激发员工比学赶超的工作热情,从而做到立足岗位争优秀,训当明星。...通过现场提问、知识竞赛,全面普考等形式,组织员工进行综合知识学习考试,内容涵盖国家电网公司的企业理念、安全生产、建设质量、队伍稳定、优质服务、依法治企、品牌建设等方面的相关知识,通过考试做到增智,学以致用

      来源:贵州省玉屏供电局2012-05-08

      、增长知识、共同提高之目的。...赛后,来自铜仁供电局的资深专家市场部副主任周成军老师、安全监察部张国良和计划建设部的田飞龙老师分别对各组竞赛考题进行了精彩的点评,让参赛选手们知道自己错在哪里,该怎样做,真正达到了互相学习、互相促进,

      来源:贵州省玉屏供电局2012-05-08

      、增长知识、共同提高之目的。...三位专家分别对各组竞赛考题进行了精彩的点评,特别是针对部分员工在平时工作中看惯了、干惯了、习惯了的习惯性违章行为、上下把拉线匝丝的缠绕的方法及技巧等进行了一一讲解和剖析,让参赛选手们知道自己错在哪里,该怎样做,真正达到了互相学习、互相促进,

      来源:河南省淅川县电业局2012-04-27

      谋长远,扎实推进练真兵。本次竞赛共分农网工程概预算专业、变电检修专业、配电专业、线损核算员专业等16项专业。...旨在提升员工业务技能水平,达到训,促成长的目的。竞赛方案出台后,得到了各职能部门的积极响应,纷纷开展多轮相关考试和业务培训,切实提高员工的业务水平和操作能力。

      来源:沈阳超高压分公司2012-03-02

      该公司各单位充分发挥资源优势,突出新、小、实、活等特点,通过以用、以考、以讲等多种方式,推广智能电网知识、变电站智能化改造等最新技术应用,普及二次基本原理、输电线路隐患排查以及变压器安装和注油等与实际工作密切相关的技能

      来源:陕西省宝鸡供电局2012-02-27

      强技能 总结点评促提升三天来,参赛选手们以高昂的热情和饱满的精神状态投入到技能竞赛中,他们的精彩表现赢得了对手和裁判员的赞许。整个赛事紧张激烈、扣人心弦。

      来源:大唐灞桥热电厂2012-01-09

      通过以教助学、比学、以考,以培等形式强化培训,全方位提升职工业务技能水平和实战能力;开展承检承运人员技术力量摸底,挑选精兵强将组建队伍,以过硬的产品赢得市场口碑。第三步是完善管理保两促。

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