北极星
      北极星为您找到“绩效管理体系”相关结果367

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2014-04-22

      该公司下一步将分析存在的问题,提炼先进经验,加强对考核结果的综合运用,开展互学互查促提升活动,充分发挥绩效管理工作的激励作用;推广先进经验,不断改进和完善全员绩效管理体系,促进企业整体绩效水平提升。

      来源:云南省宣威供电公司2014-04-18

      为深入贯彻落实上级公司全员绩效管理的各项工作要求,全面提升全员绩效管理水平,建立科学、规范的全员绩效管理体系,完善激励约束机制。宣威供电公司开展对所属各部门全员绩效考核。

      来源:中国国电集团公司2014-04-03

      该公司制订《月度绩效管理考核办法》、下发年度管理体系目标指标和经营计划,成立电量、煤价控制和环保改造安全管控三个专项攻关小组,把电量、入炉标煤单价、供电煤耗、厂用电率等指标,参照同类型企业或机组的先进水平逐一确定目标值

      来源:贵州省遵义供电局2014-03-07

      以四钻两星为建设目标,将安全生产风险管理体系的应用水平纳入目标管理和组织绩效管理;五是积极推进调控一体化建设工作。六是持续推进县级供电企业专业化管理。七是抓好科技创新,提高科技管理水平。

      来源:中国大唐集团公司2014-01-22

      同时,该厂以绩效管理和指标日常管理为平台,完善制度,狠抓落实,严格执行日对标,周分析、月总结的管理模式,通过能耗曝光栏、四全管理体系将责任层层分解、层层落实、兑现奖惩,有效提高了各级人员对节能管理的认识和能力

      来源:贵州省遵义供电局2014-01-21

      围绕四钻两星体系建设目标,编制安全生产风险管理体系与业务管理融合推进工作计划,并严格督导实施,促进安全生产风险管理体系常态化建设,持续稳步提高全局安全生产管理水平;二是实施全过程风险管控。

      来源:贵州电网公司平塘供电局2014-01-21

      2013年以来,平塘供电局以提高经济效益为目标,严抓电量、电费、电价、线损四个重点,通过强化营销管理体系建设,完善绩效管理机制,层层传递压力,层层分解责任,确保了各项指标任务的全面完成。

      来源:安徽电力建设第二工程公司检修公司2014-01-15

      管理评审做为评价管理体系的适宜性、充分性和有效性所进行的活动,其目的就是通过这种评价活动来总结管理体系绩效,并找出与预期目标的差距,寻求任何可能改进的机会。

      来源:中国大唐集团公司2014-01-14

      另一方面,该公司持续完善绩效考核管理体系,于2012年在大唐在湘企业中率先构建起了绩效考核管理体系。...2013年,该公司经过多次摸底调研,根据实际,着重对绩效管理办法进行了修订完善,重新核定了各部门绩效考核指标,进一步保障了分配的公平、公正,激发了员工盈利攻坚的活力。

      来源:中国核工业报2013-12-26

      2008年10月,启动管理咨询工作会,聘请上海攀成德企业管理顾问公司对企业发展战略规划、管控模式与公司治理体系建设、人力资源规划、绩效管理与考核体系建设、薪酬管理体系建设等进行咨询调研; 2009年11

      来源:远东控股集团有限公司2013-12-26

      据悉,全国质量奖奖励资金是省政府根据《关于加强企业创新促进转型升级的实施意见》(苏政发【2011】117号)精神设置的,旨在鼓励企业实施管理体系创新,全面提升质量水平。...组织实施质量强省工程,大力推广5s(整理、整顿、清扫、清洁、素养)管理、六西格玛管理、精益管理等先进质量管理方法,积极推行卓越绩效管理模式,培育一批在全国、全省具有示范作用的卓越绩效标杆企业。

      来源:皋兰县供电公司 李积舟2013-12-12

      结合企业的发展战略,整合修编现有的规章制度,建立起战略、目标、过程、绩效等四方面有机融合的多层次流程综合管理体系和健全的重点工作任务督办、月度重点工作问责管理举措,形成了上呼下动、下呼上应,事事有人管、

      来源:比特网 刘学2013-12-03

      秦晓东说道,鼎捷软件所提出的方案是一体化实现业务驱动的预算管理体系,并不是以财务为驱动。企业发展一定是依靠业务推动,而财务只是管控手段和保障。鼎捷软件以工作流的方式使sap实现了闭环流程管控。...对于企业工作业务流程的统一化,鼎捷软件有高端的企业协同的管理方案;对于企业战略支持、绩效管理,鼎捷软件亦有cpm解决方案。

      来源:中国核工业报2013-11-29

      ,以进一步推进公司卓越绩效模式框架的管理体系整合工作为手段,不断提高公司经营管理成熟度与坚韧度。...为了积极响应集团公司的战略部署,江苏核电结合在2009年一次性通过三合一管理体系认证工作中所取得的经验和成绩,在符合性管理的基础上,又树立起对标先进,追求卓越的目标,导入卓越绩效管理模式,建立卓越绩效自评诊断和改进的长效机制

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-11-21

      国网辽宁检修公司将在建立绩效制度体系绩效指标体系基础上,进一步建立健全绩效评价体系绩效评价应用体系,形成公开、公正、公平的现代绩效管理体系,保质保量地完成全员绩效管理推进工作,实现公司全员绩效管理系统上线目标

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-11-20

      国网辽宁检修公司将在建立绩效制度体系绩效指标体系基础上,进一步建立健全绩效评价体系绩效评价应用体系,形成公开、公正、公平的现代绩效管理体系,保质保量地完成全员绩效管理推进工作,实现公司全员绩效管理系统上线目标

      来源:讯石光通讯咨询网2013-11-07

      会上,特发信息就精耕细作葡萄园,客观评价生产一线员工进行了专题演讲,演讲中重点结合制造业kpi绩效管理经验,从意识层面到执行层面对企业生产一线kpi绩效管理体系的设计与搭建进行了探讨分析。

      来源:中核网2013-11-05

      同时,他表示,江苏核电公司将以此为起点,继续深化管理体系建设,提升各领域的管理成熟度,用真抓实干坚守安全生产底线,用持续创新打造田湾品牌,争当建设一流核电基地、打造一流员工队伍的实践排头兵。

      来源:it168综合2013-11-04

      紧紧围绕粤电集团"做强做大,持续和谐"的总战略,科学制定发展规划,通过推动三标整合管理体系认证、nosa管理体系认证、6s管理,实施绩效管理,加强节能减排管理,力争把汕尾电厂打造为技术先进、安全经济、节能高效

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-10-14

      ,建立绩效目标明确、组织管理顺畅、评价体系科学、激励约束有力并与三集五大体系相适应的全员绩效管理体系,确保2013年底实现公司全员绩效管理系统上线运行的任务目标。

      相关搜索