2009-02-12
调查表明,本科生工资有所下降。在分学历企业工资价位表中,博士、硕士的年薪都比上年有所增长,博士最高能拿到22.11万元年薪。...南京日前发布了2008年度238个主要工种(岗位)的工资指导价,证券投资顾问以年薪高位数88.87万元高居首位,理货员、保洁员、缝纫工等16个岗位工资低位数并列倒数第一,年收入为1.02万元,月收入刚好达到南京市的最低工资标准
2009-02-05
据一项调查结果表明,企业员工对奖金这一激励方式的认同度,达到了62.5,认同度较高说明年终奖对激励员工有着很好的效果。...,包括工龄工资、保险福利、补贴等。
2009-02-05
因此,在设计员工的福利项目时应当对企业的员工进行福利需求调查,以使福利项目的设计更加符合员工的需求。福利需求调查的方式可以是由人力资源部发放调查问卷,也可以是对企业相关员工进行访谈。...在企业的薪酬体系设计中,工资、奖金与福利是三个重要的组成部分,它们发挥着不同的作用,工资具有基本的保障功能,奖金具有明显而直接的激励作用,而福利所起的作用却是比较隐含和间接的,因此在薪酬体系的设计过程中
2009-02-05
北大博雅咨询公司在江西某股份公司人力资源项目进行咨询的过程中,对企业员工进行了一次摸底调查,调研结果表明,由于当地收入水平较低的缘故,员工对“实惠”的奖励方法认同度高。...在一个企业的薪酬体系中,员工的薪酬体系基本上可分为四部分:1.基本工资;2.岗位工资,随着岗位的不同而有所不同;3.浮动工资及奖金,与考核挂钩而浮动;4.其他工资,包括工龄工资、保险福利、补贴等。
2009-01-15
北大博雅咨询公司在江西某股份公司人力资源项目进行咨询的过程中,对企业员工进行了一次摸底调查,调研结果表明,由于当地收入水平较低的缘故,员工对“实惠”的奖励方法认同度高。...在一个企业的薪酬体系中,员工的薪酬体系基本上可分为四部分:1.基本工资;2.岗位工资,随着岗位的不同而有所不同;3.浮动工资及奖金,与考核挂钩而浮动;4.其他工资,包括工龄工资、保险福利、补贴等。
来源:www.chinapower.com.cn 2008-12-24
武隆县美隆水电开发公司总经理邵小麟说,目前重庆市大部分小水电都是私人办的,成本中都不包含老板及其亲属的工资,所以勉强可以维持。 ...据武隆县小水电行业协会对全县129家小水电企业2007年的上网电价调查情况,截至去年底,全县已投入使用的小水电站113座,装机容量达14.4万千瓦,年发电量6.463亿度;亏损面达92%,盈亏平衡的占4%
来源:新华网2008-12-01
纵深调查 又遇“经验门槛” 今年“零薪酬”升温 在民大的招聘现场,卢同学告诉记者:“我们一个班有50多位同学,其他人我没有问,但是我了解到,我们两个男生寝室里,有一半以上的同学能接受...第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
来源:中国电力新闻网2008-09-22
针对员工不愿呆在变电站这种思想动态,我们作了一个调查。从调查中,我们发现,员工不愿呆在变电站有以下几种心态反映: 一是感觉政治前途渺茫。...造成这种感觉的原因一方面是供电企业的贫富差距越来越大,当官的好处大家是有目共睹,所以人人都在往有利于发展部门挤;另一方面是特殊工种的特殊利益,使变电站等这些拿死工资的人感到心里不平衡。
来源:中国电力新闻网2008-08-12
5月17日我在建阳水南找工时,一个30多岁、身高约1.7米、脸形瘦长、皮肤较白、衣着光鲜、象是工头的人向我走来,问我:“愿不愿意帮忙装车,一天工资100元”。...警方向有关部门调查获悉:在全省电力系统中,并无“电力设备销售部”机构和李勇这个人。李勇的手机号,是买联通卡的,并无用户资料登记;而且,该手机5月18日以后无使用记录。
来源:中国电力投资集团公司2008-01-04
具体调查内容有三方面:一是企业职工工资水平及增长情况;二是对部分职工工资偏低、增长缓慢问题的原因分析;三是对建立企业职工正常工资增长机制的建议。...去年5月,中央企业和各省(区、市)、市(地)国资委监管国有企业均被纳入调查范围,调查内容为2004至2006年国有及国有控股企业职工工资收入水平、增长情况、与所在地社会平均工资水平对比分析等有关情况。