来源：北极星风力发电网2018-09-14

在多年的办学历程中，三峡电力职院学院逐渐形成了以电力为特色的教育体系和服务行业技术技能培训的办学模式。...优利康达与三峡电院将共同建设优利康达（三峡）培训学院、打造电力行业（变电）培训服务和技术支持平台、建设新能源行业人才职业技能鉴定中心。

来源：国家电网报2017-08-10

强化安全红线意识，坚持先培训后上岗原则，推进全员安全教育和专业技术技能培训考核，深入开展安全承诺、安全警示教育等主题活动，营造人人讲安全、人人保安全的良好氛围。...提升电网智能化水平，加强高比例新能源发电、深度调峰、需求侧管理等重大关键技术攻关，着力解决制约电网运行的实际问题。深化智能电网调度支持系统应用，提高富余可再生能源消纳辅助决策水平。

来源：中电新闻网2016-06-01

由原先的2+2改为1+4模式，即修试中心安排1名经验较丰富的机巡培训师负责安全监督、现场协调及技术技能培训，线路所属的运行局安排4名巡线员负责设备操作、巡线数据资料分析整理。

来源：华能汕头电厂2016-05-09

采用立体培训模式，努力做到思想教育与技术技能培训并重，对培训方法不断进行优化，通过培训提高人员责任心、技术技能水平促进节能环保安全生产。

来源：河南省济源供电公司2015-12-23

我们还以能力建设为重点，加强窗口服务人员技术技能培训，熟练掌握智能电表远程费控理论和使用方法，提高解决费控管理和送电操作中的实际问题，更好地为广大客户服务。

来源：河南省济源供电公司2015-11-05

以能力为重点，加强窗口服务人员技术技能培训，熟练掌握智能电表远程费控理论和使用方法，提高解决费控管理和送电操作中的实际问题，确保预付费管理优质、高效，更好地为公司经营服务，为广大客户服务。

来源：中共山西漳泽电力股份有限公司漳泽发电分公司委员会2015-03-23

三是要强化技术、技能培训，互帮互学，提升员工素质，最大限度地发挥人才优势，去维护设备、去诊断设备、去把控设备。安全工作只有起点，没有终点。...锅炉班长进行发言：检修人员素质是关键，技术决定能力，检修技能决定设备检修质量，应结合培训年做文章，提高员工水平，补上短板，应对被动局面。

来源：贵州省铜仁供电局2014-04-28

目前，该局带电作业车也就位，正加紧派出人员进行技术、技能培训，争取在下半年能独立开展带电作业，缩短停电时间，进一步提升供电可靠率。

来源：国网四川省电力公司检修公司乐山检修分部2014-04-04

修编后的绩效考核实施标准已经是乐山分部出台的第二版考核标准，与旧版标准相比，员工绩效考核细则有了以下调整：一是根据2014年生产工作重点，将现场检修、缺陷管理、员工技术技能培训等重点工作任务纳入相关绩效考核

来源：贵州省遵义供电局2014-03-31

所长或副所长到每一个工作现场进行现场纠章，深化员工技术技能培训，确保职工在安全生产过程中达到零差错。坚持回头看。...，工作信心和责任感明显增强，业务技能水平有了较大提高，各项指标完成情况良好。

来源：河南省郸城县电业局2014-03-31

训是采取送出去、请进来等形式，对职工分批分期进行基础知识、专业技术技能培训。奖是对利用业余时间参加学历教育并取得国家承认的技校以上学历或学位的职工，给予数额不等的奖励，鼓励员工自学成才。...帮是以一帮一活动，经过层层摸底排查汇总，挑选技术精、经验足、责任心强、作风扎实的职工与在安全、学习、业务技能、文明意识等方面相对落后的职工结成帮扶对子，实施互保互联工作机制。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修公司2013-11-04

针对项目部人员流动性大，技能不足还安排了安全周例会、缺陷分析学习、技术技能培训等丰富多彩的活动，确保质量月系列活动落到实处。...通过本次质量月活动，大大提高了人员的创优意识，提高了人员的技能水平和项目部的管理水平。

来源：河南省新乡市长垣县电业局2013-05-16

加大安全节约用电宣传、节约用电用水及办公用品、针对岗位实际开展新技术技能培训5月8日，长垣县电业局将征集到的职工合理化建议通过局域网公示，并要求员工进行投票，评选金点子。

来源：河南省鄢陵县电业局2013-05-14

据了解，为进一步提升全体员工能力素质，该公司将技术技能培训与三联赛活动相结合，进入2013年以来，创新以往的培训模式，决定每月举办两场技术大讲坛，邀请公司土生土长的技术骨干轮流走上讲台，把自己的技术技能和工作中积累的经验与教训

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局修试所2013-01-23

本次冬季培训，输电运检二班本着按需施教、注重实效的原则，坚持理论与实际相结合，以加强班组人员能力建设为核心，组织安全知识培训及专业技术技能培训，采取集中学习、自学及参加上级培训等多种形式，促使班组职工在学习中工作

来源：贵州省遵义供电局2012-12-19

重抓技术技能培训与薪酬挂钩近日，遵义凤冈供电局全员技能岗位练兵赛场上，40多岁的内训师皮祖强忙得团团转。...遵义局人资部副主任胡吉红介绍说，以前对员工的培训虽然也做了不少工作，但在胜任能力评价方面比较滞后，无法体现技术技能提升和使用待遇之间的差异，让培训的效果大打折扣，也影响了员工对自身能力提升的热情。

来源：安徽电建二公司通用设备安装公司2012-09-21

二、严把技术技能培训关：师徒配对后，根据活动要求签订师徒合同，明确双方的责任和义务。...通用设备安装公司自开展导师带徒活动以来，相继签订师徒合同上百余份，通过一、严把师徒选配关：新员工上岗培训期间，人力资源管理人员便对新员工的各项信息进行集中收集整理，并让他们尽快熟悉、相互学习，经过基础了解后

来源：兰州电力技术学院2012-09-11

、技能培训;员工技能鉴定、考试;教育培训课题研发;县供电企业员工培训;企业员工继续教育;企业文体活动等六项职能作用，不断提高教学培训能力、提升教学培训质量，在全院所有教职工和同学的努力下，全面完成公司下达的各项半年考核指标

来源：安徽电建二公司2012-03-20

活动中公司领导描绘出的未来的宏伟蓝图，让职工们深受鼓舞，大家纷纷表示：我们要以本次活动为新的起点，发挥部门的示范表率作用，通过岗位负责、公开承诺、岗位练兵、导师带徒、现场技术技能培训等一系列活动，加快专业技术和技能人才的培养

来源：内蒙古东部电力有限公司兴安电业局修试所2011-11-15

兴安局修试所注重人才技术技能培训，培训学习常态化、实用化，着力打造学习型、创新型企业。...为提高一线生产人员对安全技能知识的熟悉和运用能力，该所大力引导干部职工建功立业、岗位成才，本着缺什么、补什么，积极组织举办五大专业岗位培训、安全技能培训、新上岗人员入场培训和外出培训等，坚持集中学习与个别培训相结合