来源：贵州省铜仁供电局2013-05-22

按照公司要求分专业(岗位)开展115人技术技能类助理培训师培训，举办4期162人管理人员能力提升培训班;完善培训师能力评价标准，编制《培训师手册》，常态化开展培训师选聘，目前共选聘培训师35人。

来源：贵州省铜仁供电局2013-05-22

全员培训率(创先指标)、人均培训小时数等15项指标优于或达到公司考核值;县级供电企业中层管理人员轮训、兼职教师队伍建设、岗位胜任能力评价等重点工作圆满完成;全员培训、岗位练兵、职业技能鉴定考前培训辅导、专家选聘等工作常态化开展

来源：《董事会》2013-05-21

好战略需要好的执行者，但选聘人才并不容易。佘海峰坦言，国际化的第一步很烦。招一个高管要花半年，再折腾半年，发现这个人不行，辞退他还要付很多钱。几年间，中盛光电海外公司光总经理就换了两次。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2013-04-16

据悉，2013年，检修分公司将选聘管理类兼职培训师7人，生产类兼职培训师28人。...其中，省公司及分公司各类专家、带头人自动入选兼职培训师队伍，各级领导干部根据培训需要接受分公司选聘，作为常态兼职培训师;由各单位推荐具备中级及以上专业技术资格或技能等级、从事本专业工作三年以上等条件的优秀人才

来源：郑州电力高等专科学校2013-03-26

学校辅导员导师制实施暂行办法》和《辅导员导师培养工作纲要》;拟定了辅导员导师岗位工作职责;配套编印了《辅导员导师培养工作案例分析》;制定了相对完整的辅导员导师工作考核体系和辅导员导师目标价值评估体系，学校还首批选聘学生工作经验丰富的

来源：贵州省遵义供电局2013-03-14

开展技术专家、科技创新人才培养工作，通过选聘，培养了一批助理技术专家、技能专家和一级助理技能专家。

来源：中国水利水电第六工程局有限公司2013-03-09

为有效发挥安全监督员作用，项目部除认真做好选聘工作，确保安全生产监督员的质量;建立安全生产监督员相关培训机制, 抓好层层培训，并督促安质部对关键工序开工及时组织培训;严格按照安全生产监督员管理规范，充分发挥安全生产监督员现场警示

来源：贵州省铜仁供电局2013-03-06

推进科技领军人才开发、技术专家培养选聘，突出在营配集成、在线监测等领域培养骨干科技人才。

来源：中国能源报（龙智慧 陈万华）2013-02-06

稳健探索bt项目，不断创新非电市场开发模式，力争实现非电签约比重一年大突破、两年大变样、三年内比重提高到50%;大力拓展总承包项目，完善协同运作模式，努力培育总承包市场;优先发展国际业务，在资源配置、人才选聘

来源：河南省尉氏县供电局2013-02-01

同时，该局还注重及时补充农电队伍新鲜血液，根据需要高标准公开选聘年富力强的高素质人员加入农电队伍，便于今后逐步实现农电工异乡交流工作，更好地适应新时期农电工作发展方向。

来源：贵州省铜仁供电局2013-01-31

2012年，铜供建立321人才发展培养机制，通过ttt兼职实践，实施技术、技能专家培养和选聘，全局新增助理专家4名（技术3名、技能1名），三级技能专家1名，新增高级技师2名，技师20名，新增高级工持证人员

来源：乌兰浩特农电局2013-01-10

该局，认真贯彻蒙东电党〔2012〕44号关于做好党风党纪监督员选聘工作及兴安供电公司的通知精神。

来源：北极星电力招聘网2013-01-04

2、外部选聘外部选聘是企业选拔人才的重要途径，因其来源广泛，企业较易获得所需人才。...外部选聘的方式和来源也很多，主要有：(1)通过人才市场选聘：中小企业要树立信心，积极参与人才市场上的竞争，利用企业所创造的、如前所述的各种条件，努力招聘适用人才。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2012-12-12

期间，该公司通过实施廉旋风工程，运用项目化管理手段，建立了立体监督网络；实现了干部廉政档案的动态增补，为干部任用关口吊装上了滤波器，进一步健全了干部管理的廉政风险防控体系；开展了党风廉政教育活动周，选聘了党风党纪监督员

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-12-05

阿尔山供电分公司按照上级指示精神，三集五大体系建设工作一直平稳有序的进行，近日完成了阿尔山运维站的人员选聘工作，如果说改革开放是摸着石头过河，那么三集五大体系的建设之路则是按着规划一步步稳定的前行着。

来源：兰州电力技术学院2012-11-19

兰州电力技术学院培训管理部选聘的优秀辅导员和班主任各尽其职，全力作好培训学员各项管理工作。在培训工作情况反馈中，学员们认为培训课程设置合理，教师水平高，培训方法灵活，收获很多。

来源：兰州电力技术学院2012-10-11

培训管理部选聘的优秀班主任、辅导员在培训公寓楼前接待培训学员，安排入住公寓、学习培训等有关事项。

来源：中国能源报 武晓娟2012-09-19

打破单位界限，面向海内外公开选聘研究人员，主要设置首席科学家、特聘研究员、学术骨干、辅助人员四类岗位。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-09-18

为搞好班组建设，局定期对班组长进行选聘，将优秀班组长破格提拔到重要岗位，调动了班组长的积极性，提高了班组长的整体素质。 二是进一步强化了安监队伍建设。

来源：贵州省铜仁供电局2012-09-13

该局表示，将在现有工作和成绩的基础上，按照公司统一部署，积极组织开展县及供电企业中干轮训、技术技能专家选聘、远程培训等工作，强化教育培训与人才评价工作目标考核，加强教育培训与评价工作管理成果的创新，全面推进人力资源一体化建设工作