来源：北极星电力新闻网2009-08-21

我国企业已掌握大规模储能的关键技术，拥有自主知识产权。...再加上我国能源资源所在地多远离负荷地，不得不实施风电、光电的大规模集中开发、远距离输送，这更进一步加大了电网运行和控制风险。

来源：辽宁电力公司2009-07-09

面对新出炉的6月份电力统计数据，国家电网北京经济技术研究院副院长胡兆光曾对媒体表示，这是经济企稳回暖的重要标志点。发电量由“负”转“正”意味着宏观经济已彻底告别低谷。 　　...长期进行电力数据分析研究的胡兆光肯定地说。 　　

来源：光明日报2009-07-09

面对新出炉的6月份电力统计数据,国网北京经济技术研究院副院长胡兆光语气中透着兴奋,“这是经济企稳回暖的重要标志点。发电量由''负’转''正’意味着宏观经济已彻底告别低谷。”　　...长期进行电力数据分析研究的胡兆光肯定地说。　　

来源：香港文汇报2009-06-10

去年因煤炭价格高企令大部分发电企业于今年首季出现亏损，不过，徐立红指出，今年首5个月公司已录得亏转盈，而随与五真电力合并后，每股盈利亦肯定会上升。...柳光池又指，五真电力将于未来数年逐步增加装机容量，至2010年水电容量将由现时的340万千瓦增至585万千瓦。

来源：互联网2009-06-03

显然，外汇管制和国内油企对油价的垄断意愿，是掣肘交易所上市石油期货的两大因素。 　　...　　中国证监会主席尚福林和上海市副市长屠光绍6月2日于上海衍生品市场论坛上的公开演讲，引发了业内人士对“石油期货国内上市”的遐想。

来源：中国电力新闻网  2009-05-26

三是人才强企，团队兴业。坚持以人为本的理念，要人尽其才，才尽其用，要建立完善一整套的人才机制，切实用好人才。 中电国际党组副书记、总经理柳光池从思想作风、领导作风和工作作风等方面认真自查。

来源：www.chinapower.com.cn  2009-05-19

在过去几年间，cpi、ppi高企的背景下，国家对电价的调整始终持十分审慎的态度。而目前的经济环境为电价调整创造了良机。...国家电网公司北京经济技术研究院副院长胡兆光更是一针见血指出，电价改革不是单纯的“煤电价格联动”，关键应该是“理顺电价形成机制”。

来源：中国能源报2009-04-21

在过去几年间，cpi、ppi高企的背景下，国家对电价的调整始终持十分审慎的态度。而目前的经济环境为电价调整创造了良机。...国家电网公司北京经济技术研究院副院长胡兆光更是一针见血指出，电价改革不是单纯的“煤电价格联动”，关键应该是“理顺电价形成机制”。

来源：山西省电力公司2009-04-20

五要坚持依法从严治企，严格落实“三重一大”集体决策制度和重大事项请示报告制度，加强反腐倡廉建设，落实“三严一常”根本措施，围绕重点领域强化监督检查，完善内控机制，堵塞管理漏洞，稳妥推进主多分开，坚持“三公...刘光书记主持会议。公司领导曹福成、田璐、胡庆辉、方剑秋、吴联梓、鞠冠章、刁金出席了会议。 　　王抒祥总经理指出，实施人财物集约化管理，事关公司和电网发展全局。

来源：www.chinapower.com.cn  2009-04-09

在过去几年间，cpi(消费者物价指数)、ppi(生产者物价指数)高企的背景下，国家对电价的调整始终持十分审慎的态度。　　“目前我国电价改革的时机已经成熟。”...胡兆光强调说，“但电价改革的目的决不是为了涨电价，也不能只停留在涨电价的层面上。”他认为，电价改革不是单纯的“煤电价格联动”，关键应该是“理顺电价形成机制”。　　

来源：山西省电力公司2008-10-23

九是坚持依法从严治企。十是超前谋划明年工作。　　刘光书记就贯彻落实会议精神提出要求。...公司王抒祥总经理作重要讲话，刘光书记主持会议，公司其他领导、副局级调研员、总经理助理、副总师、本部各部门副主任及以上干部、各单位党政主要负责人参加会议。　　王抒祥总经理深刻分析了面临的问题和形势。

来源：中国电力新闻网2008-08-12

为了逮获这个始终躲在幕后指挥的神秘大盗，南平公安、电力部门警企联手抽丝剥茧、寻踪觅迹30昼夜的故事，还鲜为人知。...全省公安是一家，全省电力是一家，公安、电力警企联合机制在第一时间发挥作用，形成“三路并进”追缉作案者的合力。

来源：广东百灵信2008-07-31

，因此公司的太阳能题材也极具震撼性，随着国际油价的高位企稳，公司强大的太阳能题材有望被超级主力所挖掘，其上攻动能将极为充沛。 　　...二、太阳能题材深藏不露其实，该股的太阳能题材也不容忽视，公司与美国金冠等共同成立的新疆天富光伏光显公司，拥有我国第一条年产１兆瓦非多晶硅柔性薄膜太阳能电池生产线，未来还将形成年产8兆瓦的非多晶硅柔性薄膜太阳能电池

来源：中国电力新闻网2008-07-29

；强化资金和资本运作，努力实现利益最大化；推进“人才强企”战略，加快人才开发培养；弘扬抗震救灾精神，加强党建及和谐企业建设。 　　...会议首先由中电国际党组副书记、总经理柳光池作了题为《攻坚克难，扭亏增盈，促进公司全面稳步持续发展》的工作报告。

来源：中电国际2008-07-24

，企金部总经理林广明、中银澳门分行公金部总经理雷志江等主要领导出席了签字仪式。...集团公司副总经理、中国电力国际有限公司党组书记、董事长、中国电力国际发展有限公司董事局主席李小琳，中国电力国际有限公司总经理柳光池、副总经理赵新炎、财务总监徐立红，中银香港副董事长、总裁和广北、副总裁高迎欣

来源：广东百灵信2008-07-22

风能一个都不能少公司的新能源题材则更具震撼力，公司投资33601万元收购了核电秦山联营公司12股权、投资10559万元收购秦山第三核电公司10的股权，与此同时，公司还大力进军风能领域，近期公司中标长光岛...二级市场上，该股走势较为平稳，近期在9元附近构筑了坚实的底部，其惜售迹象十分突出，随着国际原油价格的高位企稳，作为同时具备了风能、太阳能、核能且金融资产增值巨大的申能其强劲的拉升行情也已到了临界点，可积极关注

来源：中电国际　2008-07-07

要在各项工作中，体现以人为本的管理理念，体现人文关怀；落实“人才强企、团队无价”的人才理念，形成人尽其才，才尽其用的良好氛围。...中电国际党组副书记、总经理柳光池，党组成员、副总经理谷大可、王志颖、赵新炎，副总经理赵亚洲、财务总监徐立红等也分别谈了各自在抗震救灾中的思想收获和受到的教育等。（谢仕儒）

来源：中国电力新闻网2008-07-03

——构建“学习型至和文化”’’ 王晓光华电章丘发电有限公司 ［论点提要］和谐是一种社会形态，一种客观规律，一种管理哲学，一种文明境界，一种价值取向，一种目标追求。...一个共同具有核心价值观的团队是战无不胜，攻无不克，不怕艰难险阻，永立强企之林，永保基业常青， 华电章丘发电有限公司创建“学习型至和文化”是全体员工的宿求；是企业发展的需要。

来源：山西省电力公司2008-05-21

山西公司刘光书记主持会议，王礼田总工程师对山西公司科技工作和erp系统推广建设作了安排，王抒祥总经理作总结讲话。山西公司领导曹福成、田璐、胡庆辉、吴联梓、鞠冠章、陈书堂出席了会议。...全面实施人才强企战略，加强科技人才统一规划和管理，着力打造一支梯次结构合理、专业种类齐全的高层次、创新型科技人才队伍。 　　山西公司相关部门及所属各单位党政负责人参加了会议。 　　

来源：中国电力新闻网2008-04-11

“国家有国家的考虑，企业有企业的考虑，但现在企业规划跟国家规划某些方面是脱节的，要实现他们之间的统一协调，需要进一步深化改革。” 　　...胡兆光强调，统一规划是电网运行的前提，电力系统是一个整体，要有很强的协调性，需要继续探索。