来源：江苏省盐城供电公司2024-05-04

由此，我们要学习盐城供电公司营销服务中心组织开展采集运行班“微讲堂”活动的做法和经验，让大家立足微视角，实行微讨论，以小见大，统一全员思想，提高全员认识，不仅促进班组内部业务互通，更明确班组建设的主旋律

来源：江苏省盐城供电公司2024-05-03

我们看到，盐城供电公司变电修试专业紧扣公司全业务核心班组建设“能干、会管”初心，全面深化安全风险管控、业务自主实施、业务外包管控、数字化应用、业务实训“五个能力”建设，严格带电检测全过程管理，强化检测队伍能力考评把关和工作质量评价

来源：陕煤电力运城有限公司2024-04-30

近年来，陕煤电力运城公司持续深化改革，通过优化岗位职级体系、建立差异化薪酬分配机制、畅通各层级人才互通通道等一系列措施，持续加大专家人才激励力度，加快品牌作业班组建设，大力弘扬劳模精神、工匠精神，形成了选才...在自我加压的同时，他坚持在每项操作前向工作负责人交代安全注意事项和现场风险，坚持在班后会总结当班安全生产工作情况，坚持在学习班进行安全培训......正是邓兴国的种种坚持和班组成员的辛勤付出，使班组常年保持

来源：国家电网报2024-04-25

以人为本建设高素质干部人才队伍。深入实施新时代英才培育工程，加大优秀年轻干部发现培养选拔力度。健全考核激励制度，激励干部担当作为。加强生产队伍与核心班组建设，加快构建省市县三级专家人才梯队。

来源：国家电网报2024-04-24

、橘子洲零碳能源体验厅等重点示范项目；在企业经营中提质增效，抓增供扩销、挖潜提效、防范风险；推进深化电力体制改革各项举措，配合完成重点改革任务攻坚，持续深化内部管理改革，推进现代班组建设；开展党纪学习教育...国网湖南电力保障外电足额入湘，深挖省内电源潜力，提升电力需求侧管理水平；夯实安全管理基础，保障大电网安全运行，强化现场安全管控，全力做好防灾减灾工作；做好规划前期工作，推进各级电网建设，加快建设湖南新型电力系统创新中心

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2024-04-18

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司以加强安全教育、提高技能水平、激活班组活力等举措为抓手，奏响班组建设“三部曲”。加强安全教育，奏响“安全”曲。

来源：中广核苍南核电2024-04-17

；聚焦精益管理，搭建经验反馈平台，从先决条件、工效提升、进度管控、班组建设等方面凝练1号机组良好实践，落实施工各环节人员职责，及时将安全生产经验反馈信息传达到全体一线员工，实现纠正措施的动态管理；坚守安全质量...，积极践行“863基本动作要领”，推行核安全文化建设创新实践，促进核安全文化理念在项目延伸，产业链各单位形成共同的工作理念，确保安全质量管理目标全面受控；开展创新实践，加快突破关键核心技术，积极培育新质生产力

来源：大唐集团2024-04-16

邹磊一行首先来到哈一热电厂企业展厅，重温李强总理在该厂调研时的讲话精神，随后深入哈一热电厂安全文化长廊、集控室、给煤机平台，详细了解机组运行、班组建设、保暖保供等情况，听取当值干部职工汇报并与其亲切交流...大家纷纷表示，要认真落实本次会议精神，不断增强推进改革的思想自觉、政治自觉和行动自觉，确保各层面改革任务举措系统推进、落地开花，全力以赴推动改革深化提升和创建一流企业工作再上新台阶，努力为集团公司加快建设世界一流能源供应商贡献力量

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-04-12

危险化学品危险源管理制度》、《安全生产应急管理制度》、《特种设备与特种作业人员管理制度》、《安全风险预控与隐患排查治理管理制度》、《反违章管理制度》等安全生产制度进行了修订和新增，并与《安全生产责任制》、《班组建设管理办法

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-04-11

在检查过程中，重点检查班组建设、安全生产责任制及岗位安全责任清单、“两票”和反“三违”等安全生产重点工作，查出问题秉着责任追究到底的原则，进行边检查边整改，确保检查不留死角。整改问题突出“效”。

来源：陕煤电力运城有限公司2024-04-09

重目标、强机制目标清晰、机制有力，是打造优秀班组建设的基石。...自2007年11月成立班组以来，热工二班结合自身作业地点分散的岗位特点，把企业安全文化融入班组建设，设立班组文化墙，展示安全宣言、班员成员工作和生活照片，潜移默化提高职工安全意识；每周一开展工作综合点评会

来源：江苏省盐城供电公司2024-04-01

最近，盐城供电公司在220千伏海翔变举办变电专业全业务核心班组建设主题班组长俱乐部活动。...本次班组长俱乐部以现场沙龙的形式展开，大家围绕“智能运检技术推广应用”“班组人员工学矛盾问题”“自主实施的业务范围和承载力问题”等展开“圆桌式”讨论；对班组创新、一流班组建设再提升以及班组管理等工作成果进行了分享

来源：国能（泉州）热电有限公司2024-03-27

在泉州公司运行五值的班组建设中，安全文化或轻盈婉转、或激情澎湃，但无论是哪一种方式，它都以丰盈的姿态填满了这个集体，“安全第一、生命至上”的红字牢牢刻在每个人的心中。“要查就动真格查，要改就沉下心改！...泉州公司运行五值将推动安全生产标准化建设作为强化班组安全管理的抓手，将安全标准化工作细则嵌入班组成员绩效管理，形成“人人有指标、项项达标准”的安全示范氛围。

来源：北极星电力网2024-03-26

通过本次培训，青年员工们不仅掌握绝缘介质技术的核心知识，也丰富自身的运检专业技能体系，为推进各地市公司变电全业务核心班组建设、打造高素质运检作业队伍注入新的活力。...结合实际现场工作，在东峤真型试验场，专家从检测指标、测量误差等方面，介绍各类变压器油中溶解气体在线监测装置的性能参数，重点讲解油样采集、数据采集处理等单元的工作机理，让青年员工们深入了解油中溶解气体在线监测技术

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2024-03-07

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司坚持以提升标准化班组建设为目标，从素质提升、安全管理、文化建设三方面寻求新突破，全力奏响班组管理“交响曲”。

来源：华润电力东北新能源公司2024-03-05

华润电力东北新能源公司将始终坚持党建引领，把安全生产作为当前和今后一个重点工作任务，以自主安全班组建设再提升为目标，以保障设备运行可靠高效、安全稳定生产为使命，继续稳步推进自主安全班组建设工作，为公司高质量安全生产作出更大贡献

来源：江苏省盐城供电公司2024-02-28

由此，我们要学习盐城供电公司营销服务中心组织开展业务质量管控班“微讲堂”活动的做法和经验，让大家立足微视角，统一全员思想，提高全员认识，实行微讨论，以小见大，不仅加强相互之间的学习，更明确班组建设的主旋律...为进一步加强班组文化建设，提升班组人员业务技能水平，最近，盐城供电公司营销服务中心组织开展业务质量管控班“微讲堂”活动，针对当前营销服务新技术、新产品，引导员工讲好分享课，深入了解本领域业务生态，为推动业务融合

来源：江苏省盐城供电公司2024-02-21

“班组微讲堂”就是打破传统听讲学习模式，成为员工“促成长、同交流、提素质”的学习平台，更是保障全业务核心班组建设的重要手段。...；他们每位班组员工，结合日常工作中碰到的实际问题开展针对性培训，通过小而精的课件，与现场学员分享交换工作中的小技能、小诀窍、小经验，把“班组微课堂”融入日常工作中，让班组成员在学习中交流，在交流中成长；

来源：国家电网报2024-02-21

该公司总结示范区建设过程中低碳环保配电设备、台区智能融合终端等的建设经验和配电数字化转型、配电全业务核心班组建设等的管理经验，提升泉州市配电网发展水平。泉州中心市区分为古城和新城。

来源：江苏省盐城供电公司2024-02-19

；他们把“专业课题”到班组建设、生产管理等各项工作中，培养班组成员在工作过程中的创新意识，同时通过定期的沟通交流，提升了班组协调配合能力，为班组建设的创新力和凝聚力形成提供了理论支撑，可以说使供电生产逐步实现