来源：国家电网报2011-07-22

要广泛听取群众意见，持续改进服务;加强员工培训，提高窗口服务能力;及时发现先进典型，用身边的典型带动干部员工为民服务;建立完善为民服务长效机制，通过创先争优，为推动科学发展提供服务。...刘振亚在发言中说，中央企业必须带头实践党的宗旨，带头服务民生，密切党同人民群众的联系;必须发挥党组织和党员的先进性，增强员工队伍素质，彰显责任央企形象;必须在创先争优活动中发挥表率作用，努力超越、追求卓越

来源：桐柏县电业局2011-07-21

全面推进人才队伍建设，实施人才强企战略，广泛开展形式多样的技术培训、岗位练兵、劳动竞赛等活动，不断创新员工学习活动载体，最大限度的满足员工的学习需求。建立健全员工培训机制，培养高素质员工队伍。

来源：eNet硅谷动力2011-07-20

因为，良好的可用性首先可以避免人员流动等造成的员工培训消耗，同时也能减轻it部门的工作量，减少后期运营消耗，让最终的使用者自己去使用去进行简单改造，才是他们最需要的。...二、关注核心价值oa软件的应用范畴涉及到所有知识性员工，是全员信息化的第一台阶。

来源：满洲里供电局2011-07-14

”；组织班前会、班组恳谈会；制定班委会制度，让班组每位成员都成为小“官”，既分担班长零碎的管理工作，更增强了班组成员的主人翁意识，使得班组工作事事有人管，人人都开心；坚持“师带徒”，实行捆绑帮带管理；员工培训采取因人施教

来源：国家电网2011-07-12

检修分公司还要通过更多的员工培训，提供更加广阔的舞台，实现人员技能与当量的大幅提升。...千伏输变电设备上划集约化管理方案》要求，重庆电网220千伏输变电设备将在9月30日前全部划归检修分公司实施集约化管理，涉及10个供电局65座220千伏变电站、189条4947.6公里220千伏输电线路和397名员工的整体划转

来源：阿荣旗电力公司2011-07-08

该公司结合实际工作，开展有针对性的、多层次的员工培训，培养员工学习兴趣。...该公司在新发乡供电所设立了高低压线路及变压器、计量装置、接地装置等设施作为职工教育培训基地。通过理论和实际操作的系统培训，不断提高班组人员的业务素质。

来源：内乡县电业局2011-07-08

简要回顾了该局上半年在抓好服务产业集聚区建设、安全生产、电网建设等方面的“十件大事”、“五件实事”完成情况，并结合实际，要求全局下半年着力做好筑牢安全基石、加速电网建设、提高经营效益、深化集约管理、加强员工培训等...与此同时，该局要求全体员工充分发挥榜样力量，全面加强作风建设，积极备战迎峰度夏，扎实推进创先争优，确保年度各项任务的圆满完成。

来源：新乡供电公司2011-07-07

“三大抓手”即以岗位技术技能培训为抓手，着力提升一线员工岗位基本素质，仅2010年，该一线员工培训就共计120多期，逾3100人次；以班组长管理技能培训为抓手，着力提升班组长“带队”能力，通过外部师资与内部师资相结合

来源：索比太阳能2011-07-06

针对亚利桑那州可再生能源企业的激励措施包括：高达资本投资10%的可获退还所得税减免arizonacompetes交易完成基金针对每个高管新工作的高达9000美元的所得税减免高达150万美元的员工培训可偿还援款高达...总部位于滕比的firstsolar的公共事务执行副总裁majawessels表示：“亚利桑那州已经成为firstsolar壮大业务的理想之地，我们目前在梅瑟建造的新工厂将使我们的本地员工新增600名。

来源：河南桐柏县电业局2011-07-04

7月4日，桐柏县电业局抄表公司5楼员工培训教室内，18名新进局员工正在进行安全教育课程的培训。...这些特色安全警示语将整理下发到每一位员工手中；第三，在各基层变电站，农电所，制作员工“全家福”宣传栏，把家人期盼平安归来作为员工遵守规程作业的精神支柱；同时，组织员工家属到施工一线巡视，叮嘱员工谨记安全

来源：电力爱科网2011-06-28

员工培训较为盲目，缺乏系统性和针对性，培训的制度化、规范化程度较低。在员工发展方面，还处于探索的初期，帮助员工规划职业发展路径，以实现企业战略目标为导向的战略人力资源管理势在必行。

来源：蒙东电力公司2011-06-23

公司各个层次的员工培训每年不少于一万人。二是跨局开展班组长“互帮互学”活动，三年内公司要轮训班组长、班组骨干和基层二级单位管理人要达到5000人次。

来源：光能杂志2011-06-22

“总体来看，我们可以提供全方位的咨询并结合战略、融资、市场观察、员工培训等专业知识以及全面质量管理体系。”

来源：鄂温克电力公司2011-06-15

联系点领导局任路明总会计师及思政部苗瑞主任代表局党委参加了会议，在仔细听取公司党支部创先争优工作汇报后，提出了下一步工作建议：要适应国网公司发展要求，加强员工培训，提高综合素质和业务技能；要结合庆祝建党

来源：远光软件股份有限公司2011-06-08

远光软件在员工培训方面，投入大量物力人力，去年在培训方面花费约108万元，2011年将超过200万。在不断努力中逐渐形成全面的培训体系和人才培养体系。...新员工入职后将由资深优秀员工作为其导师，进行传帮带培训；员工在线上可以随时学习业务和素质类课程；在线下可参与内部分享会和“远光讲堂”等培训课程；对于有学历成长需求的人则可参加远光和武汉大学合作的硕士班。

来源：牡丹江电业局2011-06-01

2011年，牡丹江电业局结合《电力企业学习型员工培训系列教材》，制订了“以管理为中心、以实用为导向、以实际为切入点”的员工管理培训方案。...6月1日，黑龙江牡丹江电业局新一批员工拓展素质培训班启动，来自基层各单位200余业务骨干报名参训。年初以来，该局已陆续举办了4期骨干员工培训班，培训学员1000余人次。

来源：远光软件2011-05-30

通过作业环节精细化管理降低燃料成本 通过作业环节的梳理与优化，借助管理信息系统，建立起作业环节的规范化、流程化的管理程序，使员工培训简洁化、员工操作行为化、作业管理精细化、作业环节协同化，使员工素质提升

来源：远光软件2011-05-30

管理需求 通过作业环节的梳理与优化，借助管理信息系统，建立起作业环节的规范化、流程化的管理程序，使员工培训简洁化、员工操作行为化、作业管理精细化、作业环节协同化，使员工素质提升，工作效率提高，燃料成本降低

来源：商洛供电局洛南分局2011-05-30

该所18名员工在所长的带领下，冒着34摄氏度的高温，完成了全部培训科目。为了检验培训效果，5月29日该所进行了技能操作测试，18名员工全部通过。

来源：牡丹江电业局2011-05-17

一是短信课堂，将对员工培训的学习内容编辑成短信，由专人发送给员工，解决抄收人员集中学习困难的问题；二是问答课堂，在局事务公开栏内张贴每日一题，便于员工随时随地学习领会；三是网络课堂，在供电局网页上开办专栏