来源：海辰储能 Hithium2023-05-05

希望企业在“双碳”政策的背景下着力建设，也要做好厦门本土的新型龙头代表，坚持创新驱动，广纳优秀人才，促进厦门产业结构转型升级，推动绿色产业在厦门的快速发展。

来源：北极星太阳能光伏网2023-04-28

优先考虑二、乐于分享，热爱培训1、热爱培训行业，并有一颗愿意分享的心2、语言表达流畅，逻辑思维清晰3、善于总结，为学员答疑解惑我们能给您1、增加业余收入→让智慧的付出获得更多收入回报2、人脉拓展→结识行业优秀人才

来源：海辰储能 Hithium2023-04-18

“海辰新制造”将会创造数千个新的岗位，吸纳更多优秀人才，助力激活本地区乃至重庆市的工业经济发展。在合作层面，“海辰新制造”和战略合作布局，将释放出“1＋2＞3”的聚合效应。

来源：祥邦科技2023-04-14

为进一步提升公司科研能力，构筑集聚优秀人才的科研创新高地，2022年5月，经浙江省博士后工作办公室批准，正式设立浙江祥邦科技股份有限公司博士后工作站，致力于光伏新产品的研发与技术问题解决。

来源：电网头条2023-04-07

以优秀人才提升工作质效。浦东供电公司配备与企业经营规模、业务范围、风险水平相适应的合规管理人员，明确各业务条线合规管理员岗位职责，加强合规人才培育，持续提升企业合规管理专业化水平。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-06

该公司树立“以人为本”的原则，结合人才储备制度，选拔出德、能、勤兼备的优秀人才储备，并在评优评先、岗位晋升等方面优秀推荐；积极推动“两个人才”队伍建设，在技术攻关、科技创新等方面做好专业技术管理，切实发挥好人才在专业技术领域的带头作用

来源：北极星太阳能光伏网2023-04-03

随着西北区规模不断发展扩大，急需引进一批优秀人才，中节能太阳能西北区期待您的加入！

来源：中国中车2023-03-30

积极推进新一轮国有企业改革，共同建设中国特色自由贸易港；加大产业发展合作，发挥产业链建设主体支撑和融通带动作用，共同构建开放型、生态型、创新型产业体系；加大科技创新合作，聚焦高新技术领域，引进用好各类优秀人才和创新团队

来源：青海省人民政府2023-03-28

依托“昆仑英才”行动计划，加大人才引进培养力度，设立“人才绿色通道”“人才特岗”，鼓励以人才柔性引进、人员外聘等方式，吸引各类优秀人才向创新示范区集聚，推动区域性人才高地建设。

来源：青海省人民政府2023-03-24

依托“昆仑英才”行动计划，加大人才引进培养力度，设立“人才绿色通道”“人才特岗”，鼓励以人才柔性引进、人员外聘等方式，吸引各类优秀人才向创新示范区集聚，推动区域性人才高地建设。

来源：巴安水务2023-03-20

为此，公司管理层相当清醒的认识到公司最大的优质资产就是我们这些不离不弃的优秀人才。巴安水务的明天就是靠大家一起撑起！ 迷团一定会解开。

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2023-03-08

积极为员工成长搭建平台、争取项目，帮助员工制定成长规划，有针对性地补强业绩短板，逐步推进由个体先进向群体先进到全体先进的转变，形成优秀人才正向涌现的良好局面。

来源：北极星环保网2023-03-08

北极星环保网也希望注册环保工程师注册工作能够尽快启动，真正吸引更多优秀人才投身我国环保事业。...北京建工环境修复股份有限公司副总经理李书鹏是一位有着20多年从业经验的“环保老兵”，他提交的提案《关于加快推进环境领域职业资格建设的提案》聚焦环保工程师注册问题，李书鹏建议，制定并发布环保工程师注册工作的后续推进计划，吸引更多优秀人才投身我国环保事业

来源：中国环境2023-03-07

导语：李书鹏建议，制定并发布环保工程师注册工作的后续推进计划，吸引更多优秀人才投身我国环保事业；完善管理文件，明确注册环保工程师的签章制度，开展继续教育，保证从业者知识体系持续更新；鼓励高等院校在环境专业教育中加大实践环节的比重

来源：国家能源之声2023-03-06

以重点领域、核心关键技术为依托，围绕新技术、新设备、新工艺应用等关键问题，大力开展专业化培训，以重要工程、重点课题、重要专项工作研究为载体，做好优秀人才的培养、使用、激励、评价等工作，全力打造能源港口行业人才高地

来源：北极星太阳能光伏网2023-02-28

随着西北区规模不断发展扩大，急需引进一批优秀人才，中节能太阳能西北区期待您的加入！ 福利待遇绩效奖金+带薪年假+通讯津贴+定期体检+岗位晋升+五险一金+包吃包住+高温补贴+采暖补助+年终奖金简历投递

来源：北极星太阳能光伏网2023-02-27

随着西北区规模不断发展扩大，急需引进一批优秀人才，中节能太阳能西北区期待您的加入！

来源：国家电网公司2023-02-15

未来五年人力资源工作主要目标是：优秀人才竞相涌现，劳动效率大幅提升，激励约束显著增强，组织运转更加高效。

来源：国家电网公司2023-02-15

未来五年人力资源工作主要目标是：优秀人才竞相涌现，劳动效率大幅提升，激励约束显著增强，组织运转更加高效。

来源：电网头条2023-02-13

为满足中心发展需要，经国家电网公司批准，就中心部分岗位面向系统内公开招聘优秀人才，热忱欢迎有志之士加入。二、 竞聘岗位本次面向公司系统正式员工公开招聘紧缺岗位8个，共计8人。