来源：国家电投集团山东新能源有限公司2023-08-29

本次活动加深了双方党组织和基层员工的交流沟通，为未来进一步形成互带互动、优势互补、资源共享、共同发展的党建工作新格局注入了强劲动能。...、文化互补、合作互赢的新格局，未来在更高水平、更宽领域、更深层次开展合作,实现“结对共建聚合力,互促共赢共提升”的目标。

来源：东方风电2023-08-25

攻坚克难 践行“同·创”文化阳江沙扒四期海上风电场项目位于广东省阳江市阳西县沙扒镇南面海域，由于海况复杂，现场施工难度大、技术要求高、工期紧张，加之新冠肺炎疫情和海上“抢装”等客观因素的影响，进一步加剧了现场工作难度

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-08-20

奏响和谐音，提升班组文化。该公司积极推动安全、道德、民主文化建设在班组中落地生根。...通过定期开展道德讲坛教育活动，呼吁员工立足岗位忠诚敬业，引导员工努力工作快乐生活；定期向班组员工征集对班组建设的合理化建议，做好班务公开，将事关员工利益的各项事务进行公开，奏响班组文化建设的最强和谐音。

来源：国家电网报2023-08-01

研发便携式电池包提供稳定可靠的备用电源6月10日，2023年“文化和自然遗产日”甘肃主会场活动在陇南市举行。...7月10日10时，国网甘肃省电力公司营销部员工通过分布式储能管控系统，实时监测陇南市有重过载记录的台区的电压、电流、负载率等信息，跟踪分析移动储能设备运行情况，检验重过载台区的治理成效。

来源：国网冀北电力公司2023-07-31

深化“冀北风光”文化品牌效应、打造争创“两个标杆”传播展示窗口。创新实践得到全国人大副委员长、河北省委书记、省委秘书长等领导肯定。先后接待印尼、南非、巴西等亚非拉6国、50余名外宾观摩。...18家县区公司完成员工账、电网账、客户账、政府关注事项清单等台账72份，统计敏感客户1426户、设备清单6713件，累计走访客户335户，收集诉求66件，解决各类问题52项，上半年意见工单总量同比压降7.47%

来源：南方电网公司2023-07-28

建立“管理”与“专家”发展双通道，推行“知行”文化，倡导奋斗同行筑梦、担当共享成长，为员工职业发展提供广阔的空间和舞台。三、招聘岗位本次招聘面向南方电网公司系统内、外开展，共计16个岗位。

来源：内蒙古岱海发电有限责任公司2023-07-13

本次活动采用接龙答题形式，考问内容主要以保护定值为主，兼顾主要辅机参数、企业文化、生产经营指标等，旨在通过活动激发班组员工干事创业的积极性。...班组安全建设是企业安全生产基石，岱海发电将秉承“安全是管理、安全是技术、安全是文化、安全是责任”的理念，切实提高班组安全建设的质量和水平，真正为公司高质量发展贡献基层组织力量。

来源：国能（泉州）热电有限公司2023-07-10

为发挥宣传思想工作举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的作用，罗婧积极进行企业宣传氛围布置策划工作。...先后获评福建公司优秀共产党员、中国电力报优秀通讯员，连续3年获评公司十佳员工。笔耕不辍 步履不停“你拍的相片不够好，是因为你离现场不够近。”

来源：中国新闻网2023-07-06

四、员工节电引导7.生活节电。统一同宿舍同班次，减少宿舍保留负荷，培养节电意识，引导员工带动家庭、朋友共同节电，营造良好氛围。8.集中休假。...同时，代表各区县的特色节目《我的家乡巫山美》《涪陵酒歌》《竹枝歌舞》等歌舞节目轮番上演，尽展当地文化魅力，演绎了一场美轮美奂的视听盛宴。

来源：国家电网报2023-07-06

加强宣传涵养文化。...国网华东分部党员干部带头学懂悟透、入脑入心，引导全体员工从讲政治的高度，深刻认识电网安全生产的极端重要性。

来源：江苏省盐城供电公司2023-07-05

班组精益化管理是一种理念，更是一种文化。...精益化管理是因地制宜、因班制宜的班组特色的管理模式，能够深入激发员工内生动力，调动员工加强基础管理和生产管理的主动性，让员工真正参与班组工作，做到“个人工作发展到全局管理”，“班组从粗放散管到精细管控”

来源：北极星电池网2023-06-29

（二）文化...国家高新技术开发区三灶科技工业园保障性安居工程--三灶产业荟）86 保障房项目公司-珠海华发人才公馆保障房建设有限公司、珠海华发沁园保障房建设有限公司的股权和债权87 创智湾花园88 佛山市南海区九江镇镇南村集中式员工租赁住房项目

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2023-06-27

国网天津电力公司工会依托国网天津电力职工书画（篆刻）协会，将“安全生产月”活动与安全文化建设相融合，以员工书画创作骨干书写的安全警示语和以安全元素为背景创作绘画、篆刻作品，制作成扇面文创产品，送“文化清凉

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2023-06-26

一流的管理靠文化，昌吉分公司将文化的管理功能有机融入到班组建设机制中，通过刚柔并济、双向约束实现文化管理与制度管理的对接、互动，使文化成为保障安全的有力武器。

来源：北极星电力网2023-06-25

截至2022年底，中广核海外公司本地员工占比达93.31%，本地管理层占比达72.73%，越来越多的本地员工更多的参与企业管理运营。在推动业务发展的同时，中广核尊重并提倡文化多元和交流互鉴。

来源：徐州铜山华润电力有限公司2023-06-20

为深入学习党的二十大精神，贯彻落实全面从严治党要求，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，持续强化员工廉洁自律意识。...教育中心主旨将正向引导与反面警醒相结合，将直观教育与日常工作相融合，全面打造廉洁文化、营造廉洁氛围、创建廉洁环境。公生明，廉生威。华润电力党风廉政教育中心分为“守、担、润、廉、行”五个篇章。

来源：晶科能源2023-06-08

“从全球销售到全球制造再到全球投资”是晶科人倒背如流的战略，晶科的海外产能及供应链的全球化落地能力，尤其是海外团队的本土化，海外员工对于“公平、责任、务实、超越”的晶科文化的认同，我觉得这才是晶科的核心竞争力

来源：国家电网报2023-06-08

抓实合规管理深化年、强化年、提升年活动，组织全员签订合规承诺书，将合规培训纳入各级管理人员培训，将普法与各类业务培训相结合，进一步增强员工合规意识、风险意识。传播合规文化。...推进抽水蓄能电站法治文化试点阵地建设，分析解读最新政策法规与热点法律案例。依托在建项目建立“法治工作室”，举办模拟法庭活动，让合规管理入耳、入脑、入心。

来源：国能（泉州）热电有限公司2023-05-30

5月27日，国能（泉州）热电有限公司团委组织职工及子女赴泉州市科技馆开展“童心永向党，泉电伴成长”科技科普亲子活动，为职工子女送上一份六一节日文化礼包。...此次六一活动切实让职工感受到企业对员工子女健康成长的关心和爱护，提升了职工的幸福感、获得感和安全感，激发职工昂扬向上、锐意进取的工作热情，营造浓郁的和谐共进氛围，助力企业高质量发展。

来源：北极星储能网2023-05-30

包括分租、转租形成“园中园”“厂中厂”劳动密集型企业，集餐饮、文化、体育等多业态多功能于一体的合用场所，老旧商住楼等。4、施工工地等其他场所。...未按要求设置防火分区；防火门、防火卷帘、防火墙等损坏严重，不具备防火分隔功能；电缆井、管道井等防火封堵不严密；混合生产经营场所内违规设置员工宿舍。6.消防设施设备。