来源：黑龙江大唐绥化热电有限公司2022-03-22

公司把安全学习融入“三会一课”、主题党日、专项培训等活动，组织各党支部开展“廉洁从业意识教育”“安全专项隐患排查”“安全生产事故案例”大讨论等主题党日及“大安全”主题征文等活动，强化党员安全素质能力，深化党员代表安全巡视

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2022-03-17

以安全生产知识和自我防范技能为主要内容，提升员工安全素质、辨识和感悟能力，掌握安全作业原理、作业方法，让员工养成作业过程中进行细致的安全辨识的良好习惯，形成从上到下参与安全管理、防范的热情和氛围。

来源：国能（福州）热电有限公司2022-03-15

据悉，在安全生产“事故警示月”活动期间，该公司还将组织开展典型事故案例大学习大讨论大反思、安全隐患大排查大整治、事故应急大演练等系列活动，着力增强全员安全意识、提升安全素质。

来源：晋能孝义煤电有限公司2022-03-10

为夯实员工安全基础，全面提高员工安全意识和安全素质，做好2022年度安全教育培训，3月2日至4日，孝义煤电组织全厂各岗位人员共400余人进行了2022年度安规考试。

来源：博晟安全2022-03-03

现实需求：外委人员流动性大，业主方对其进行集中教育和监管难度大，人员准入管理漏洞多，现场人因风险大；且外委人员安全素质参差不齐，缺乏必要的安全技能，日常培训监管不到位，作业过程中更易产生违章行为，导致不安全事故频发

来源：北极星电力网2021-12-17

需要一款真正能协助安全管理人员，减轻安培工作量、规范员工行为、提升管理效率、解决安管烦恼的的管理工具，实现从源头上提升人员安全素质，控制人员违规作业安全风险，高质高效落实企业安全生产主体责任。...对于许多项目安全员来说，普遍面临以下安全管理“拦路虎”：建设工程分包单位众多，人员流动性大，实名制准入管理漏洞多，现场人因风险大；作业人员安全意识薄弱，安全技能匮乏，安全素质不高，现场违章频繁发生；传统安全培训形式枯燥

来源：北极星电力网2021-12-17

面对严峻的安全生产形势，一线班组作业人员的安全素质亟待提高，消除“工人的不安全因素” ，补足“人因安全风险”的管控短板，是班组安全管控的重中之重。

来源：陕投电力运营2021-12-14

安全文化建设示范企业”标准要求，继续抓紧抓好安全文化建设各项工作，全方位、全过程深入渗透安全文化建设理念，把安全文化建设纳入到企业文化建设之中，通过行之有效的宣传教育方式，进一步提升各级管理人员和员工的安全素质

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2021-11-29

30个“消防宣传日”和第5个“消防宣传月”,华电昌吉分公司全面开展以“落实消防责任、防范安全风险”为主题的2021年“119”消防宣传月活动，广泛动员员工关注消防安全、关心消防队伍，进一步提高员工消防安全素质和抵御灾害能力

来源：青海消防2021-10-21

各单位要立足自防自救，加强单位员工消防安全教育培训，组织员工开展全员消防安全培训和灭火疏散演练，建立建强单位消防安全“明白人”队伍，提升员工消防安全素质和火灾自防自救能力。

来源：博晟安全2021-10-12

多元化安全培训模式，建设安全文化“软实力”盐城粤海水务安全教育体验馆以员工安全素质的全面提升为主线，通过建立“正向实训、逆向体验、安全互动”的一体化创新模式，打造智慧教室区、安全实训区、vr互动区、应急培训区...、体感、信息化、智能化等现代技术，对员工安全教育培训教学模式进行全新“升级换代”，针对安全培训的关联逻辑，通过安全意识、安全知识、认知能力和操作技能四个方面的突破，让企业员工掌握安全技能本领，实现人员安全素质的螺旋式提升

来源：博晟安全2021-10-12

基于本次中标项目，水投集团将联合博晟安全对原有的安全培训教学模式进行智慧化创新和升级换代，致力打造本质安全素质结构的安全教育培训创新模型。...智慧安全警示教育室（中心、基地）通过“线上”和“线下”相结合的方式，打破警示教育的时空和地域限制；通过“事故警示+教育培训+体验训练+移动学习”四位一体的模式，从安全意识、安全知识、安全技能等角度全方位提升人员安全素质

来源：国能（福州）热电有限公司2021-09-15

解读课件以及集团公司领导的相关讲话精神等学习材料，要求生产部门、班组利用“两会一活动”等契机，组织员工广泛深入开展学习讨论，全面掌握新《安全生产法》内容实质，深层次解读安全法律条文要义，切实提高安全意识和安全素质

来源：格尔木消防2021-09-14

要立足自防自救，加强单位员工消防教育培训，狠抓员工岗位操作和安全行为控制，强化高危装置动态监管；要集中组织员工开展全员消防培训和灭火疏散演练，扩大单位消防安全“明白人”队伍，提升员工消防安全素质和火灾自防自救能力

来源：新疆华电哈密热电有限责任公司2021-08-18

该公司认真组织“两外”人员进行三级安全教育，重点培训安全基础知识、安全基本技能、安全管理制度以及典型事故案例等内容，并在培训后组织考试，考查参培人员掌握情况和培训效果，不断提升“两外”人员安全素质。

来源：安徽省涡阳供电公司2021-07-22

培训期间，参培学员还按照教员要求，结合自身工作特点，讨论反思了自身安全意识、安全知识、安全技能、安全素质等方面存在的不足。培训结束后，该公司进行了培训结业考试，考试不合者将进行补考。

来源：陕西地电凤翔供电分公司2021-07-21

据了解，此次培训是落实集团公司“关于规范0.4千伏及营销现场作业“工作票签发人”“工作负责人”“工作许可人”人员配置通知”及“三种人”资格管理要求，切实提升安全生产关键人员安全素质，加强生产一线人员人身安全风险防控

来源：博晟安全2021-07-05

是预防安全事故的重要治本措施中国中铁针对推广应用安全教育培训微课堂云平台和多媒体安全培训工具箱所做出的一系列努力，充分体现出集团在战略层面对深入推进安全教育培训规范化、制度化、实效化工作的高度重视和落实决心，对于全体作业人员安全素质和安全质量意识的提升具有重要意义

来源：国能（泉州）热电有限公司2021-06-17

活动现场氛围热烈，吸引了广大一线员工积极参与，在积极宣传安全生产政策法规、安全科普知识同时，大力弘扬公司企业安全文化，提升员工安全素质。

来源：博晟安全2021-06-16

通过对涵盖外包人员在内的企业全体员工进行严把安全培训关、严格准入管理，实现了从源头上提升人员安全素质，预防违规作业安全风险，有效落实企业安全生产主体责任。...然而，面对大量外包人员可能存在的安全素质参差不齐、缺乏必要的安全技能、作业过程中易产生违章行为等安全管理难点，尤其是外包人员安全准入难管理、人因安全风险难管控等安全管理“拦路虎”，企业的安全生产工作也面临着诸多隐患