来源：江苏省盐城供电公司2023-07-11

他们制定人员培训管理制度，持续做好监控运行业务的培训，聚焦变电运维重点项目、重点技术，有针对性地提升运维专业人员业务技能水平，充分发挥运维人员贴近设备优势，全面提高设备主人履职能力，通过“我做你看、我说你听

来源：江苏省盐城供电公司2023-06-20

盐城公司探索创办“星光课堂”，开展常态化、制度化、规范化理论学习培训。“星光课堂”坚持原汁原味研读经典著作，系统学习掌握马克思主义的立场、观点和方法。...最近，盐城供电公司团委成立“星光青年学习社”，面向变电检修专业青年员工举办了“星光课堂”活动，针对新入职和转岗青年员工群体，讲解了断路器机构检查步骤，并带着大家实操演练为他们讲授专业知识，帮助提升技能水平

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-06-13

今年以来，国能龙岩发电公司持续不断开展仿真机培训，切实提高运行人员操作的熟练程度和技能水平。培训根据机组运行的重要风险点、操作中易出现的盲点，该公司制定专项培训内容，确保培训有主题、有侧重、有成效。

来源：国家能源集团湖南电力新能源有限公司2023-05-22

多次围绕接入目标和实施步骤召开协调会，邀请各方专家针对实际情况、建立健全远控运营规章制度，同时压实各方责任，通过多种培训方式，努力提升管理及运营人员业务技能水平，扎实开展设备缺陷处理、稳步提升设备性能及可靠性

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-05-22

打好竞赛牌, 全面提升职工技能水平。...打好培训牌，多点培训提升职工素质。

来源：国能（福州）热电有限公司2023-05-19

5月份以来，国能（福州）热电有限公司将新员工培训与生产现场全面融合，开展“师带徒”“一对一”传帮带活动，助力青年员工技能水平“加速度”提升。...实战式的“师带徒”是该公司培训工作的重要组成部分，通过把培训课堂搬到工作现场，以“理论+实操”的形式，开展“看得见、摸得着”的现场综合培训，让青年员工与设备“近距离”接触，使他们在实践中接受锻炼，快速提高实操能力

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2023-05-18

下一步，国网天津经研院将继续支撑公司建设部开展技经专业管理能力提升，为夯实技经队伍建设基础，提升专业实操技能水平，以实绩实效助推“十项行动”见行见效。...5月12日，国网天津经研院共产党员服务队受国网天津市电力公司建设部委托，为公司全体技经专业人员开展电网建设技经专业管理能力提升培训。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-05-15

为进一步提高员工操作水平，打造技能技术尖兵，今年以来，国能晋江热电公司围绕设备操作、事故应急处理、理论实践结合、互助互学补充短板等举措助力员工技能水平得到有效提升。培训+理论教学，加快人才培养。

来源：江苏省盐城供电公司2023-04-26

云计算的飞速发展，在对传统企业进行数字化赋能的同时，网络环境变得更加错综复杂，国家关键信息基础设施建设面临着持续的威胁；供电安全生产、配电运维、管理线损、计量维护、装表接电等业务专业技能竞赛，极大地提升了员工专业技能水平

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-24

同时健全培训制度，建立培训记录档案，从制度上保证人人进行学习。...在职工技能培训方面，该公司以岗位培训为基础，制定详细的员工培训计划，开展有针对性和实效性的培训工作，利用现场技术问答、事故预想、案例学习等提高理论基础知识，并通过仿真机平台实际操作训练，提高技能水平。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-04-23

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司以加强安全教育、提高技能水平、激活班组活力等举措为抓手，齐奏“三部曲”助推班组建设提档升级。...结合岗位培养和能力提升工作，该公司不断唱响“学习”曲，积极打造“学习型”班组，精选培训题材，紧贴实际工作需求，不断强化规程、设备参数、常见故障及处理方法等知识，提升员工岗位操作技能和理论知识水平，充分利用

来源：江苏省盐城供电公司2023-04-19

最近，盐城供电海翔电气公司通过送教培训上门的方式提供技能培训，赴滨海项目驻地，开展新进登高作业人员应知应会安全培训考试，“零距离”向施工人员讲解施工安全知识，以提升该公司新进登高作业人员的技能水平，进一步提升全员安全意识

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-07

徒弟们主动学习、取长补短，尽己所能地提高技能水平，并通过定期开展考试及培训记录检查检验培训成果，激励青工快速成长，尽快满足岗位需要。...近日，国能龙岩发电公司结合安全生产经营实际，从技术培训、岗位练兵、现场考问等方面入手，有针对性的开展运行人员专项培训，切实提升运行技能水平。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-03

，帮助青年员工提高实操技能水平，促进尽快成长成才，为企业发展提供人才支撑。...”的结对方式，老师傅为新员工制定详细、合理的周学习计划和月学习计划，通过技术培训、现场讲解、实操锻炼，将理论和实际两者紧密结合，同时按阶段性对青年员工进行考试考核，检验其学习情况，并根据实际成绩再进行培训调整

来源：大唐环境产业集团股份有限公司特许经营分公司2023-03-30

通过此次培训，能够大大提升该公司环保化验人员的技能水平，使其全面掌握环保所需石灰石（粉）相关的所有样品化验及分析方法。...本次培训由该公司相关技能人员提供技术指导、石灰石快速分析仪厂家工程师现场教学，采取理论与实操相结合的形式开展，培训内容包括石灰石化验分析理论、石灰石化验分析实操等。

来源：安徽省涡阳供电公司2023-03-24

，增强了服务风险的管控，培训后对参培人员进行人员技能测试，以考促学，提升人员业务技能水平。...经过本次服务能力培训，将大大提升该公司人员服务质量，营造良好的服务环境。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-03-20

本月主要以脱硫变由运行转检修、直流系统操作规范、反渗透制水系统运行转检修的安措执行等内容展开培训。...为进一步提升青年员工操作技能，3月20日，国能龙岩发电公司组织青年员工围绕每月专业培训内容进行现场学习，旨在不断提升员工技能水平。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-03-16

的确如此，所谓“干一行，爱一行”，为做好安全生产管理工作，设备部的安全管理女将在工作中发挥女性独有的细腻和谨慎，无论是“线上”安全宣传培训，还是“线下”现场劝导，她都全力以赴去做。...由于人员分配问题，电气二次班以女同胞居多，但是她们从未因为自己是女职工而降低要求，凭着对企业、对岗位的热爱，凭着不服输、不掉队的干劲，充分利用机组检修、重要设备消缺机会，积极投入到工作当中，不断提高自己的专业技能水平

来源：江苏省盐城供电公司2023-03-16

充分了解参赛队员的思想状态和技术现状，对前一阶段培训开展情况进行小结，分析存在问题及需协调事项，实现了竞赛成绩和能力素质的新突破。...此次竞赛根据各竞赛项目的特点，科学制定集训计划，从理论与实践两方面入手，通过授课、实操、考核、交流等形式，多措并举提升参赛选手技能水平，营造浓厚的“比、学、赶、超”氛围，并多次召开数字化劳动竞赛推进会，

来源：国能（泉州）热电有限公司2023-02-28

该公司围绕检修现场实际，邀请外委单位相关设备主人、党员参与创精品检修项目活动，充分激发参修单位的聪明才智和干事创业的热情，助推安全、检修、培训各项工作；党员带领入党积极分子、群众推出了9项“党员+检修”...随时协调处理出现的问题，严格把好检修安全关、质量关；认真负责责任区域工作，将具体工作落实到个人，在安全环保、现场标准化等方面精细管理，严格落标准化现场管理；将培训工作搬到检修现场，结合实际设备进行讲解，提高技能水平