来源：中国能源网2023-05-09

轮岗青工龚海东说。该公司通过开展青工轮岗培训，推进运检一体化，加快全业务核心班组建设，为庆阳电网高质量发展夯实专业人才基础。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-05-05

图为专业人员正在给青工讲解dcs系统该公司充分发挥老师傅的“传、帮、带”作用，有效提高青年员工理论水平与实操技能，帮助青年员工提升综合素质，更快适应岗位需要。

来源：江苏省盐城供电公司2023-05-05

盐城供电公司政企客户服务班始终将青工队伍建设和安全生产工作紧密结合，不断强化青工安全意识，通过搭建青工学习交流平台——“青亭荟”，组织青工认真学习各类安全规程，结合工作生产实际案例，引导每一位青工自觉把安全法律法规和规章制度要求融入本职工作的各个方面

来源：国能（福州）热电有限公司2023-04-17

会议剖析了该公司当前团青工作的优势和存在的不足，并就下一步共青团活动品牌创建、促进团青工作与业务工作相结合、探索服务青年的新领域新方法等方面，开展了深入的交流和讨论。...会议强调，共青团作为党的助手和后备军，要始终保持先进性，一是提高站位、统一思想，充分认识做好团青工作的重要性和必要性。二是认清形势、明确任务，切实增强做好团青工作的责任感和使命感。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-04-13

为帮助新调岗职工更好更快地融入新环境、掌握专业技能知识，近日，国能晋江热电公司设备管理部锅炉检修班组举行新调岗职工拜师仪式。该公司提出“1+1”培养方式，根据新调岗职工的工作岗位实际，制定长期培训计划，

来源：大唐安徽发电有限公司淮南洛河发电分公司2023-04-11

，以党工团工作合力，培养锤炼青工队伍。...近日，从大唐安徽发电发电有限公司2022年新入职员工基础技能赛场上传来好消息，大唐淮南洛河发电分公司青工在此次竞技中表现突出、斩获佳绩，用技能素养和竞技成果充分展示大唐青工“青春筑梦”的风采和实力。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-04-09

在支部建设方面，他们以“服务企业，服务青年”为着力点，以“五四红旗团支部”建设为抓手，切实发挥党的得力助手和后备军作用，扎实推进各项特色团青工作，先后开展了“学习劳模精神，践行青年责任”“喜迎二十大，奋进新征程

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-07

徒弟们主动学习、取长补短，尽己所能地提高技能水平，并通过定期开展考试及培训记录检查检验培训成果，激励青工快速成长，尽快满足岗位需要。...在青年员工及新入职员工培养方面，该公司组织签订“导师带徒”合同，帮每位青工找好师傅，明确“老带新”职责内容，同时师傅们明确责任，从安全素养、岗位技能、学习方向等方面传授经验，做好引领，担负带徒弟的责任。

来源：华能嘉祥发电有限公司2023-03-27

检修部通过讲解设备原理和缺陷处理，指导青工如何填写工作票、布置安全措施等，确保了理论和实践的有效对接。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-03-20

同时，充分利用安全活动日、班前会、班后会开展安全知识“快问快答”，提高青工的岗位风险辨识和自我防范意识，营造良好的安全氛围。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-03-20

青年员工在现场口述操作流程，并进行模拟操作，班组技术培训员在现场指导青工在操作中的不足和欠缺方面，促使员工掌握专业知识并能规范操作，确保达到提高青年员工整体业务水平的目的，切实强化企业人才队伍建设。

来源：陕西能源电力运营有限公司2023-03-09

立足业务 勤学苦练，打造“学习型”队伍活动开展以来，公司渭河项目部锅炉本体班结合青工占比较多的现状，提出了打造“学习型班组”的目标，制定了个人长期和短期培训计划，为青工成长提供了方案和途径。

来源：江苏省盐城供电公司2023-03-08

最近，由中国电力企业联合会组织开展的，旨在推动电力行业团青工作交流，总结工作成果，推广典型经验，提升团青工作水平的“2022年度电力行业最美团青组织”评选结果发布，朝气蓬勃、富有活力、素质过硬的盐城供电公司团委榜上有名

来源：瓯海区人民政府2023-02-21

出台“人口集聚28条”，深化校地共引共享“大引才”机制，侴术雷教授入选省“鲲鹏人才”，新增本土海外院士3名、领军型人才37名、博士38名，培育青年技能人才1.2万人，“瓯青工匠”相关做法全省推广。

来源：国家能源之声2023-02-21

大开、沈西进一步做实海青工业园、排水公司、厂内等光伏项目前期工作准备，确保在上半年开工，“十一”国庆节前并网运行。

来源：国家能源之声2023-02-21

大开、沈西进一步做实海青工业园、排水公司、厂内等光伏项目前期工作准备，确保在上半年开工，“十一”国庆节前并网运行。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-02-20

为巩固“传帮带”成果，还为每位学员建立“帮带”档案，每周、每月、每季度记录归档青工学习情况，以便于对青工培训情况进行动态管理，着力把技能培训工作做深、做细、做实。...为确保青工岗位培训实用化，主要以设备理论教学、现场施教、技术措施、操作规范、故障隐患排查等内容展开帮扶教学，促进青工理论水平和实操能力大幅提升；同时“老师傅”、专业管理人员通过教育引导、现场考问、月度考试等考核方式促进综合水平提升

来源：国家能源之声2023-02-20

大开、沈西进一步做实海青工业园、排水公司、厂内等光伏项目前期工作准备，确保在上半年开工，“十一”国庆节前并网运行。

来源：华能嘉祥发电有限公司2023-02-09

在总工程师张军为生产一线员工讲授“机组rb控制”课程结束后，检修支部书记赵博给青工赵超说道。 “一人一课小课堂”授课，是该厂结合青年员工阶段性学习和职业规划发展需要，精心调配培训“营养套餐”。...下一步嘉祥电厂将不断创新青工培训机制、优化培训模式，以“一人一课小课堂”“青年技术大讲堂”等平台为载体，精心设置技术培训讲堂，将被动“加压”和主动“提速”有机结合，为广大员工密织岗位成长成才“快车道”，

来源：江苏省盐城供电公司2023-01-30

他们成立以青工运维技术骨干为主的生产准备技术小组，量化目标、统筹规划、细致实施，现场带领青工边验收边教学，加快提升青年人员设备巡视、倒闸操作、发现缺陷和应急处置等方面的能力；扎实开展精益运维工作，真抓实干