来源：中国华电2024-03-18

加强年轻干部选拔、培养、使用、管理和监督，推动开展岗位建功和创新创效工作，培养多领域、复合型“华电工匠”。五要坚持党的领导加强党的建设。

来源：中国华电2024-03-18

优化安徽公司年轻干部选拔措施，有计划性地储备各职级、各年龄段干部，推动安徽公司干部队伍梯次结构逐步优化。开展公司本部和基层企业上下交流挂职、设置学习岗等举措，培养锻炼年轻干部，丰富经历，补齐短板。

来源：大唐南京发电厂2024-03-12

将“推优荐才”与人才交流相结合、与干部选拔相结合，把选拔优秀年轻干部的阵地前沿再向前推进，重视青年、重视人才的视野再向前拓宽，以“推优荐才”人员为对象，深入开展“号手岗队”创建活动，组织青年扎根一线，全力保障企业安全生产稳定

来源：电网头条2024-01-17

委托运维费用、科技研发投入等指标抓好提质增效；实施高水平治理，坚持制度立本、合规立身，紧盯财务资金、招标采购等重点领域，加强重大风险预警监测和穿透式管控；建设高素质队伍，抓住领导干部“关键少数”，加大年轻干部选拔培养力度

来源：中国华电2023-11-01

六办理入职按照干部选拔有关程序，办理录用和任职手续。四、其他事项1.应聘者须对所提供资料的真实性负责，若有弄虚作假，一经查实，即取消聘用资格。

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2023-02-19

坚持德才兼备、以德为先，加大年轻干部选拔力度。开展干部多岗位历练，优化干部队伍年龄、专业结构，为奋进新征程提供有力支撑。三是在强化干部教育监督上下功夫。

来源：国网河南信阳光山县供电公司2023-02-15

近年来，光山公司纪委不断健全党员领导干部廉政档案，将党员领导干部任免、人事档案、个人有关事项报告、问题线索、谈话函询、党风廉政意见回复等情况纳入廉政档案，对廉政档案动态更新，为党员、干部选拔、任用、交流以及评先选优提供重要依据

来源：中核中原建设2023-02-03

二要聚焦创新优化，继续深耕厚植民用市场，坚持精细化管理，完善内部管控机制，增强协同配合能力，提升企业经营质量；三要聚焦人才培养，高质量实施“17122”战略人才工程、“青年优才计划”，持续优化干部队伍结构，加大年轻干部选拔

来源：北极星电力网2022-12-08

2、党委组织部（人力资源部）：负责公司干部选拔、任用和日常员工监管管理、参控股企业董监事推荐管理、公司工资总额管理、人员编制、本部员工薪酬、福利及绩效管理、负责公司培训开发与员工职业发展等工作。

来源：国家电网报2022-08-08

强化年轻干部选拔培养，办好“创新学堂”，统筹用好“一校四院”，启动第二期“星火”青年人才培养工程，力争实现优秀专家入选国网首席专家。推进青年精神素养提升，锻造一支拉得出、顶得上、打得赢的先锋队伍。

来源：国家电网报2022-08-08

强化年轻干部选拔培养，办好“创新学堂”，统筹用好“一校四院”，启动第二期“星火”青年人才培养工程，力争实现优秀专家入选国网首席专家。推进青年精神素养提升，锻造一支拉得出、顶得上、打得赢的先锋队伍。

来源：中国中冶2022-06-14

要着力抓好年轻干部选拔培养工作，完善识才用才机制，打造引才聚才平台，营造育才成才环境，进一步激发广大干部职工担当作为、干事创业的动力活力。

来源：国家电投2021-10-14

要持续做好国企改革三年行动的落实，尽快梳理出产业管理、安全保障、铝电协同等三个领域的改革清单，通过深化改革提升管理效能；要在工作中树立“大协同”意识，提升统筹协作能力；要高度重视监督发现的四类问题，进一步健全监督体系，严格干部选拔

来源：华电集团2021-10-13

选优配强领导班子，加大优秀年轻干部选拔使用力度。温枢刚强调，在看到成绩的同时，要清醒认识公司在发展、经营、安全和改革等方面的严峻形势和困难。

来源：华电集团2021-10-13

选优配强领导班子，加大优秀年轻干部选拔使用力度。温枢刚强调，在看到成绩的同时，要清醒认识公司在发展、经营、安全和改革等方面的严峻形势和困难。

来源：浙能锦江环境2021-04-14

当前，后备干部选拔工作已经完成宣传动议、民主推荐和资格审查，最终有34名候选人通过资格审核以及特殊审批流程通道，进入评审环节。本次评审工作由笔试、述职答辩两部分组成。...为打造一支优秀的技术和管理人才队伍，建立内部培养为主、外部引进为辅的人才形成体系，公司于3月初正式启动以“浙里乘风破浪 能者居上”为主题的新一轮后备干部选拔，以储备电厂经营班子管理人员，进一步完善人才培养

来源：中核北方2020-11-30

三要加大年轻干部选拔培养，发挥干部人才队伍的关键作用。...从党中央到中核集团党组对年轻干部培养选拔工作都高度重视，各成员单位要切实担起责任，把年轻干部选拔培养作为义不容辞的政治责任，建立起工作责任制，对本单位干部结构进行分析，把优秀的、有前途的年轻干部大胆用起来

来源：华电集团2020-06-24

中国华电“骏才计划”校招品牌在能源行业和国内知名高校中产生了较大影响力，新进毕业生结构持续优化、质量不断提升，为年轻干部选拔和一流人才队伍建设涵养“人才蓄水池”。

来源：中国葛洲坝微言2020-01-14

会议指出，本次干部选拔，是中国能建党委根据干部管理相关规定，在深入考察，广泛征求意见的基础上，经过通盘考虑、慎重研究做出的决定。

来源：中国华电2019-10-28

招聘工作安排中国华电集团有限公司2020年毕业生招聘包含“骏才计划招聘”和“校园招聘”两类，其中：01骏才计划招聘 重点着眼于为中国华电高端人才培养和年轻干部选拔积蓄资源， 2018-2020年，每年集中招聘优选