数字化人才

类别：电力交易来源：南网50Hz2025-01-20 08:40:28

“在变电专业‘机器代人’的硬件支撑已逐步完善的情况下，我们将持续推进基层班站所数字化工具培训全覆盖，积极培养一线数字化人才，持续夯实人才底座，大力推动数字化智能化应用融入制度、嵌入业务、植入行为，使得人机功能协调发挥最大效能

类别：抽水蓄能来源：中国水电十二局2024-12-18 08:41:30

他表示，水电十二局紧跟电建集团发展步伐，坚持业态多元化、投建一体化、科技数字化、人才国际化发展目标，持续提升堆石坝和抽水蓄能电站拳头品牌影响力，加快布局、全力拓展产业链上游业务，综合实力不断增强。

类别：来源：江苏省盐城供电公司2024-11-27 10:08:14

专业化竞赛，数字化比拼，不仅为参赛者提供了展示自我、提升技能的平台，也为电力行业的技术革新和人才培养提供了宝贵经验。...进一步加强数字化人才培养，不断营造“比学赶超”的良好氛围，最近，国网江苏省电力有限公司数字化专业技能比武竞赛在盐城供电公司举办，来自13家地市公司、3家直属单位组成16支代表队共计95名选手参加比赛，盐城供电公司所属大丰公司张勐

类别：来源：江苏省盐城供电公司2024-08-08 07:15:42

，培养更多复合型数字化人才，提升全员数字化素养，为数字化核心技术能力规模化应用提供坚强的人才支撑；他们全力激活人效潜能，邀请江苏省南瑞信通等专家，讲解多维多态“电网一张图”及数字电网计算推演平台的功能介绍

类别：锂电池来源：重庆市经济和信息化委员会2024-05-20 13:20:31

二是优化人才引育链条完善配套政策。市人力社保局将围绕促进储能行业高质量发展，聚焦人才，完善配套政策，推行数字化人才服务，提升高层次储能人才引育工作力度。

类别：电力通信来源：中国电科院2024-03-08 13:11:47

四是聚焦党建引领强根铸魂，强化数字化人才队伍建设。加强党建引领，加强数字化人才队伍建设，打造数字化人才高地。王磊充分肯定了中国电科院2023年数字化支撑工作的成效，对我院的数字化专业支撑工作表示感谢。

类别：电力通信来源：南方电网报2023-12-19 13:21:28

组织数字化人员赴总部各部门驻点交流，实现管控类重点项目“双项目经理”全覆盖，全网累计设置1300余名专兼职信息官，培养了一支高素质的数字化人才队伍。...在人才培养和交流方面进行积极探索。通过实施双向派驻、“双项目经理”、信息官等“业技融合”机制，有效促进了数字化人才与业务部门的紧密合作。

类别：来源：江苏省盐城供电公司2023-12-12 08:42:06

因此，我们要象盐城供电公司一样，持续开展数字化能力提升培训，融合公司战略、融入业务发展，将数字化优势转化为经济和产业优势，才能培育一批讲业务、懂技术的复合型数字化人才，才能构建数据动态管控体系，进而实现数据治理的线上化

类别：电网信息化来源：南方电网报2023-06-30 17:48:31

下一步，遵义供电局将深挖各专业领域数字化转型场景，培养一批懂业务的数字化人才，同时打造一批用得多、受众广、成效好的流程机器人，推动数字员工服务基层，加速推进数字运维赋能企业提质增效。

类别：火电产业来源：山西省政府网站2023-03-24 11:12:43

根据协议，双方将抢抓数字中国战略机遇，围绕打造中西部地区数字经济创新发展新高地，按照合法公平、市场主导、优势互补、资源共享、互惠互利、合作共赢的原则，聚焦产业数字化、数字产业化、治理数字化、数字化人才培育

类别：来源：江苏省盐城供电公司2023-03-16 08:31:58

为提升一线信息运维人员技能水平，推动专业人才梯队建设，充分发挥数字化人才在数字化转型和新型电力系统建设中的作用，比赛中盐城公司专门派员，协助组委会圆满完成此次竞赛的方案制定、个人理论命题、实操题、竞答题和执裁工作

类别：电力通信来源：北极星电力网2022-11-07 14:29:20

此外，华为数字化人才发展服务已覆盖企业客户1200多家，累计为企业培养数字化人才近5万人。...他认为，中国完善的数字基础设施、千行百业数字化的迫切需求和丰富的ict人才储备，正推进行业数字化进入快车道。

类别：来源：河南省济源供电公司2022-08-29 16:08:48

，把柔性团队成员培养出来以后，可以实现每个人均能自主创建无数个数字员工，从而为公司未来发展储备数字化人才。...将基层员工从重复枯燥工作中解脱出来，投入到其他更有意义的工作中去，实现基层员工时间优化；二是管理能力提升，将各班组中最优秀员工的工作经验复制给机器人，再把机器人部署到各班组，通过技术提升带动管理提升，实现管理维度的升级；三是数字军团创建

类别：电网信息化来源：南方电网报2022-06-21 13:00:02

目前，南方电网公司数字化转型已进入深度应用阶段，接下来还将通过完善组织领导机制、建立业技融合机制、健全安全保障机制、深化数字化人才机制、创新激励考核机制强化执行力，确保实施方案各项工作落到实处、各项目标圆满完成

类别：物联网来源：新华三2022-04-22 08:24:11

同时，新华三还将通过数字化人才引育计划，为伙伴引入“招之即战”的高质量数字化人才；依托“中央厨房”的运作模式，真正做到一线数字化需求“上得去”，解决方案“下得来”；在服务上实现组织、生态和平台化升级，全面推动商业市场的开拓和发展

类别：电力通信来源：南京市政协2022-04-14 10:34:38

同时，民营企业数字化人才匮乏和人才培养机制不健全是阻碍企业转型的一个重要因素。3. 民营企业数字化转型缺乏专业指导。...加强对民营企业家的思想引导，提高民营企业家对数字化转型的认识，引导企业家在数字化转型中发挥好战略规划、决策领导、资源配置和统筹推动作用。二是引导民营企业加强数字化人才队伍建设。

类别：工业废水来源：中国环境2022-03-17 10:29:24

在走访调研中，刘怀平发现，高端数字化人才的紧缺困扰着大多数制造业企业。“ai、5g、算法、大数据、物联网等方面人才需求井喷...这是刘怀平对制造业传统企业数字化转型前景的描述，“环保产业的总体发展趋势是服务化、数字化、平台化。我们要以产业互联网赋能环保产业高质量发展。”

类别：物联网来源：南方电网报2022-02-18 13:09:47

二是在战术层面，坚持全网一盘棋，加强统筹组织，形成数字化转型强大合力。要完善工作机制，上下联动一体推进；找准突破路径，深化业务技术双轮驱动；提升全员“数商”，打造数字化人才高地。

类别：来源：中国电工技术学会2021-11-11 09:32:30

近日，北极星输配电网获悉由南方电网有限责任公司超高压输电公司、中国电工技术学会、广州标准研究院等单位起草的《电力行业数字化人才能力评价标准》已完成征求意见稿，现向社会公开征求意见。

类别：核电建设与运行来源：中核集团2020-12-11 10:04:09

，尽快实现核心技术、关键技术自主可控；五要坚决守住安全底线，提升本质安全；六要加大数字化人才投入，为数字化转型提供有力的人才支撑。...中国核电、中核运行、中核武汉、中核五公司等4家单位作数字化转型典型案例经验分享；中核集团科技质量与信息化部作《中核集团数字化转型工作方案》（讨论稿）专题报告；。

类别：来源：北极星电力网2020-11-10 23:07:56

现在围绕能源与数字经济的交叉口，关注着可信计算、可信存储、数字化人才平台、大规模的电池管理系统、数字化应用。...“围绕能源与数字经济的交叉口，关注着可信计算、可信存储、数字化人才平台、大规模的电池管理系统、数字化应用。”北京国富资本有限公司的董事长熊焰出席全球智慧能源高峰论坛上并做发言。

类别：来源：北极星电力网2020-11-10 17:45:55

这个过程中不同的发电集团和不同的企业都做了大量的数字化转型工作，我觉得发展非常快，但是面临的问题，就是组织变革如何能够跟得上数字化变革，数字化的组织体系必须得完善，数字化人才必须得跟上，而且这些体制机制必须得建立

类别：来源：特变电工2020-08-12 09:03:04

5个平台：数字化工程设计平台、数字化工程服务平台、智慧电场平台、综合能源平台、智能设备管理平台3项支撑：把建设数字化文化、数字化人才、和数字化组织作为数字化的重要保障机制，夯实管理基础。

类别：来源：南方电网报2020-07-29 08:43:14

动员各级领导提高责任意识，确保数字化转型和数字电网建设各项工作始终沿着正确的方向前进;严格落实数字化转型及建设项目投资和预算经费，确保在做好廉洁工作的同时高质量完成项目建设;推进数字化人才选拔，加快培养数字化技能专家

类别：来源：国家电网报2020-06-09 08:54:03

此外，把握新型基础设施建设机遇，激发农村能源的价值创造能力，还应注重解决共性技术成熟度低、场景化技术开发不足、数字化人才短缺、生产及管理理念不适应技术发展等关键问题。

类别：能源服务来源：南方电网报2019-09-04 09:32:29

数字化需要全新的工作方式，需要企业对数字化人才进行重新定义。...清华大学经济管理学院教授陈煜波就表示，很多人想到的数字人才是it程序员，实际远不只于此，数字化转型一定是除了那些专业的数字化技能的人，而且和他们互补，协同的跨界人才非常重要。

类别：来源：南方电网报2019-09-04 09:19:09

数字化需要全新的工作方式，需要企业对数字化人才进行重新定义。...清华大学经济管理学院教授陈煜波就表示，很多人想到的数字人才是it程序员，实际远不只于此，数字化转型一定是除了那些专业的数字化技能的人，而且和他们互补，协同的跨界人才非常重要。