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测评采取所长述职述廉、发放测评表、组织代表谈话、进行综合检查的方式进行。对供电所所长、副所长和员工均进行了测评,分别从测评对象的“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行打分测评。该局领导高度重视测评工作,指导农电科制定了《2010年供电所测评安排》,结合实际,修订《商洛供电局洛南分局供电所所长年度考核办法》(试行),共印发供电所所长测评表、副所长测评表、员工测评表和后备所长推荐表5000余份,对19名供电所所长和6名副所长进行了测评,233名员工进行了互评。测评人员分为3个小组,每组由一位班子成员带队,各职能科室参加,分东、西、北三路进行。由于组织精心,安排得当,截止2011年1月14日下午,顺利完成了测评任务。
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地处秦岭南麓、洛水之滨的洛南县被誉为中国的“汉子故里”,是华夏文明发祥地之一,据说上古时期黄帝的史官仓颉在洛南造二十八字,造字美德千古流传。在距洛南县城以北12公里处的石门镇,坐落着一个占地2.5亩建筑有序、环境优美的供电所,这就是国网洛南县供电公司石门供电所。
“坚守做人底线,不该去就坚决不去,不该吃就坚决不吃,不该要就坚决不要,不该拿就坚决不拿,时刻保持清醒的头脑。”9月16日,当生动的廉洁从业知识讲座结束之际,国网陕西山阳县供电公司中村供电所所长王善说出了自己听完这堂讲座的心得。为了深入推进党的群众路线教育实践活动扎实开展,营造“人人思廉、全员倡廉”的浓厚氛围,加强党纪法规的学习教育,强化员工自律意识,促进全员廉洁从业。山阳县供电公司举办了本次廉洁从业专题知识讲座,邀请山阳县检察院副检察长席健康为公司班所长以上管理干部讲解廉洁从业、预防职务犯罪相关知识。席检
7月30日下午5时许,一场罕见的大风席卷山阳县全境,部分地域出现雷暴,大雨倾盆。在短短的十多分钟时间里,县境内5条10千伏馈路及5条支线受灾严重。其中,10千伏断杆2根,断线7处800余米,0.4千伏断杆16根,断线36处1800米,受损台区63个,6191户用电中断。灾情发生后,国网陕西山阳县供电公司迅速启动应急预案。在应急指挥中心的统一指挥下,各供电辖区迅速组织200余名员工,快速奔赴现场查灾,并采取必要措施,防止次生灾害发生。到当晚8时,灾情准确上报到指挥中心。由于天黑路滑,夜间不具备抢修条件,指挥中心要求各单位在充分做好天亮后抢修准备的同时,关
7月7日,国网陕西山阳县供电公司召开2014年前半年营销分析暨用电信息系统建设推进会,会议的主要任务是总结上半年营销工作取得的成绩和存在的问题,安排下一阶段营销工作,扎实推进用电信息系统建设。会议对前半年公司营销工作和各项经营指标完成情况进行了通报分析,安排了下半年营销重点工作。法官、西泉、银花三个供电所在会上就线损、电价和售电量三项指标做了经验交流。会上宣读了《用电信息系统建设实施方案》。从7月份起,每周五召开系统建设周例会,分析总结系统建设工作,协调解决存在问题。对各所采集工程建设质量、进度、数据一致性、采集成功率、系统设备的故障处理率等指标进行考
“老杨,又来抄表啦,你这每月抄表挺准时吗?”“老李,今天14号,正好是咱这个台区的抄表日”。“那你抄表咋还带着玉米种子”,老李接着问。“昨天张婶家打电话托我为她家买两袋玉米种子,这不,我正准备给她送去”。“你真是个活雷锋”,老李风趣的说。一阵热情洋溢地对话结束后,老杨从摩托车上取下2小袋玉米种子,给张婶家送去。老杨是双庙台区的包片农电工,他接手这个台区8年了,这儿的人都与他很熟。老杨是个热心肠,像这样帮助群众的事情,他早已习以为常。时
标准化供电所建设是洛南分局2011年的农电重点工作之一,2011年该局共建成6个标准化供电所,并通过了省公司的验收和命名。截止2011年底洛南分局累计建成标准化供电所18个,其中,2009年建成标准化供电所5个,2010年建成7个,2011年6个。第一批建成的5个供电所至今已近3年之久,那么这些供电所如今的精神面貌如何?2012年1月10日,笔者带着诸多疑问,来到洛南分局巡检供电所了解情况。1月10日上午11时,笔者来到巡检供电所。一进该所大院,看到院内干净卫生,环境整洁。由于该所与35千伏巡检变电站在一起,变电站设备区成为这个大院一道亮丽的风景,特别
近日,洛南供电分局被陕西省应急管理办公室确定为第五批陕西省基层应急管理示范点,成为商洛首家获此殊荣的供电企业。近年来,该局坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕提高应急水平、服务地方发展目标,按照抓基础、强管理、保安全的思路,大力实施 “三二一”战略,全面提高电力安全防范意识,进一步加强应急管理各项工作,取得了明显的成效。先后获得国家电网公司“一流县供电企业”、“文明单位”、“电网先锋党支部”等60余项集体荣誉。2008年建成了洛南节能降损示范县,2009年实现了
11月16日至18日商洛市“电力杯”变电运行与农电设备运检专业职业技能竞赛圆满结束,洛南分局变电运行与农电设备运检专业两个参赛队分别获得了变电运行“团体三等奖”、农电设备运检专业“团体二等奖”,闵丹涛获变电运行个人“三等奖”、刘军锋获农电设备运检专业个人“三等奖”的好成绩,载誉归来。商洛市“电力杯”变电运行与农电设备运检专业职业技能竞赛是我市实施人才强市战略的重要举措之一,是营造学技术、练本领、比技能、创一流的
“人常说吃水不忘挖井人,我看应该再加上一句,吃水不忘供电人”。这是8月28日,在洛南县柏峪寺镇双庙村李新民村长握住庙坪供电所所长谢建民的手感激地说。该所服务群众打井用电,为该村8个小组87户群众打井用电服务,300余人受益,受到群众赞扬。双庙村一、二组地处坡塬地带,多年来群众吃水困难。2011年在村委会、镇政府的积极争取下,集体拉自来水。针对该村打井群众多这一情况,庙坪供电所采取“急事急办,其它手续补办”的原则,放弃周休日,为该村群众打井用电服务。8月28日一大早,李村长找到庙坪所,说今天抽水要用电,该工
近日,洛南分局对经过评审的8条职工合理化建议进行了奖励。该局从7月份开始先后征集到合理化建议5大类80条,并逐条落实,解决供电所管理及农电员工的困难和问题,使合理化建议件件有回音、有着落,激发职工参与企业发展的主人翁责任感。今年以来洛南分局结合供电所管理专项整顿活动,不断改进工作方法,从尊重和爱护职工的首创精神出发,对职工提出的合理化建议进行征集,组织科室人员及时评审,并决定对其中建议内容好,有利于企业发展的建议给予奖励。目前洛南分局举办的合理化建议征集活动取得了很大的成效。通过合理化建议活动的开展充分激发了职工的主人翁责任感和智力资源,调动了职工的积
7月22日,陕西洛南供电分局负责人在下乡检查工作的过程中发现位于县城中铺街有两户居民计量箱和新村1#配变计量箱因为多年的运行,并长期在户外受风吹日晒雨淋,已经被锈蚀得相当严重。 该局负责人随即安排城关站迅速处理几处隐患,城关站得到指示后,十分重视,迅速抽调人员,配足材料,于 7月27日上午12时,将三处缺陷已经全部消除。 时下,该局正在全局范围内开展安全隐患排查活动,重点对全县的树下、房下建房,线路设备缺陷等电力安全隐患进行筛网式的排查。 对于检查中发现的树线隐患,该局要求迅速处理,以应对汛期各种极端天气。针对线下建房,要求排查人员首先要向用
为了更好地总结2014年工作,加强对供电所所长、员工的考核和监督,增强其紧迫感、压力感,促进其工作的能动性和主动性,形成以考核促进管理的良性循环机制,有效推进供电所长、员工履行职责,开拓创新、提高管理水平。从12月23开始,国网山阳县供电公司主管领导、乡镇供电所管理部、营销部主任分组带队,深入基层17个供电所,对全局203名农电员工进行2014年度考评。本次考评遵循公开、公平、公正原则,接受部室、班组负责人和员工的监督,分《供电所长(副所长)年终测评表》、《供电所专业组长年终测评表》和《供电所员工年终测评表》三张测评表进行。按照德、能、勤、绩、廉五个方
为进一步强化综合民主测评和工作考核,不断加强中层干部管理,有效提高干部队伍素质。2012年12月26日上午,玉屏供电局纪检组长、工会主席杨明勇、总会计师李昌云到大龙供电所召开了中层干部述职述廉民主测评会。会上,大龙供电所所长、副所长共4人分别就过去一年的履职情况从德、政、勤、绩、廉五方面进行述职、总结,认真分析查找自身存在的问题与不足,总结经验与教训,开展自我批评,并对2012年的工作开展情况进行了深入思考,提出了新措施,努力干出新成绩。述职结束后,与会职工对考评对象进行了民主测评,并根据在日常工作中的表现进行了客观、公正的评分。最后纪检组
2月13日至15日,洛南分局考评组在分局分管领导的带领下深入各供电所开展所长测评工作,一方面是对各所所长2011年的工作进行测评,另一方面是督促各所近期重点工作的落实。本次测评由农电科负责,一位分管领导带队,对全局19名供电所所长和6名副所长逐一进行测评。测评组一行冒着料峭的春寒先后对西路6个供电所、东路7个供电所和北路6个供电所进行了测评。测评按照“客观、公平、公正”的原则,分别从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行,分优秀(85-100分)、合格(70-85分)、基本合格(60-70分)、不合格(60分
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