北极星

搜索历史清空

  • 水处理
您的位置:电力农电技术正文

温州电力局高压修试工区科技创新再上新台阶

2012-02-21 10:20来源:温州电力局高压修试工区作者:林琳关键词:温州电力高压修试工区电网发展三集五大收藏点赞

投稿

我要投稿

2011年是温州电力局高压修试工区科技创新工作稳中求进、开拓进取的一年,在局科信部等相关部室的的大力支持和帮助下,工区坚持科技引领,积极构建优秀科技成果鼓励机制,不断创新理念、创新思路、创新举措,以科技创新促发展,进一步激发了一线员工的创新活力,一大批科技成果如雨后春笋破土而出。

科技创新硕果累累成果应用落到实处

工区重视新技术应用,以“大力培育创新人才,着力解决生产技术问题,提升电网运行水平”作为工区科技创新发展战略,加大科技成果和新技术推广应用力度,加速科技成果向现实生产力的转化,使科技创新从实际出发,落到实处。电气设备状态评估、在线监测、带电检测以及先进的设备整治手段在工区得到广泛应用。2011年,工区承担群众性创新项目3项,涉及安全管理、技术创新、节能环保等方面。2011年工区有1项科技成果通过省公司鉴定;有1项科技成果获省公司群众性科技创新成果优秀奖;获得授权专利2项;新申请实用新型专利9项、发明专利2项,并均已受理。此外,积极与中国电科院、上海电力学院等科研院校交流合作,培育重点科技项目研究成果。建立完善智能仿真变电所,为继电保护及二次衍生专业培训开拓了新思路。积极组织参加技术团队,着力开展智能化变电站等科技项目的技术攻关。

创“一二三四五”模式助力工区科技创新上台阶

工区充分发挥优秀人才、高学历人才云集的优势,以劳模及优秀人才工作室为抓手,以打造一支“锐意创新、刻苦钻研的知识型一流人才队伍”为目标,依托工区“网络电化教室”与“修试讲坛”两个平台开展系列政治思想教育、安全知识培训与“轮流上讲台、个个当老师”的自主培训;利用工区“智能化仿真变基地”、“高压试验实训基地”、“变电一次设备实训基地”三个基地开展各项专业技能培训、专业技能考核、技能技术比武、科技创新实践,并结合生产现场实际,为生产一线员工提供各项专业技术培训、考核、比武和现场指导。为创建具有“一流职业素养,一流业务技能,一流工作作风,一流岗位业绩”四个一流的检修队伍,工区以巩固队伍建设为根本,通过抓两头、带全局,全面盘活现有的人力资源,不断提升自身造血功能,充分挖掘员工潜能,精心推出“固基础、搭平台、建机制、拓视野、展风采”五项举措,逐步建成了一套符合工区实际的人才队伍建设机制,为实现工区科技创新发展上台阶提供强有力的智力支持和人才保障。

生产攻坚扎实推进科技创新首当其冲

科技创新,既是电网发展的客观需要,更是坚定不移地推进“两个转变”、紧紧围绕“一强三优”发展战略的历史抉择。当前,国网公司系统发展正进入新阶段,工区科学地研判形势、沉着应对、抢抓机遇,牢牢把握发展的主动权。按照“三集五大”体系建设的要求,统筹集中工区科技、研究、管理资源,坚持科技引领,推进科技创新建设上台阶,为电网生产攻坚克难提供有力保障,致力于更好的贴近和服务电网建设、生产运行。目前,工区已经形成崇尚科技、积极创新的良好氛围。修试工区一系列科技创新激励机制的实施,激发了全体员工立足岗位、群策群力的创新热情。同时通过“修试讲堂”等有效形式,鼓励广大干部职工“轮流上讲台、个个当老师”,引导广大专业技术人员开拓思维、勇于创新,不断提高理论水平和业务水平。

工区科技创新已呈现出良好的发展态势,面对企业发展的新形势、新要求、新机遇,我们必须进一步增强科技创新意识,向先进兄弟单位学习,取长补短,坚持全工区一盘棋、上下一条心,进一步坚定科技发展的信心和决心。不断深化、细化、优化各个环节,不断总结提升,切实发挥科技引领作用,坚持不断深化变革,助力工区实现由大转强新跨越。

作者: 林琳
投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

特别声明:北极星转载其他网站内容,出于传递更多信息而非盈利之目的,同时并不代表赞成其观点或证实其描述,内容仅供参考。版权归原作者所有,若有侵权,请联系我们删除。

凡来源注明北极星*网的内容为北极星原创,转载需获授权。

温州电力高压修试工区查看更多>电网发展查看更多>三集五大查看更多>