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5月30日,在持续高温达30度天气下,蒙东检修公司兴安分部领导带领线路、检修、试验各专业人员,于早上5:00准时出发奔赴兴安盟66kV西郊变电站进行全停试验。作业现场虽人声嘈杂,但却井然有序,各尽其职。高压试验人员克服设备多、任务重、人员少等诸多困难,兵分三路,分别对1、2号主变、17组66kV断路器、电流互感器、电气互感器、以及24组10kV小车开关进行了严细认真的检测试验。其中心细如发的班长李喜春通过对互感器二次侧检查发现:66kVⅠ段母线619号A相电压互感器N端螺丝松动,螺杆连片已烧出斑点、融化,及时通知予以处理,避免了66kV电压互感器爆炸等
6月,是全国第十二个“安全生产月”,截止5月28日,蒙东电力检修兴安分部对兴安盟各大变电站所开展的状态检修工作,时间任务已双过半,通过高压试验人员的认真检测排查,已发现三处设备缺陷——兴安盟唯一500kV变电站:3号主变主三次66kV氧化锌避雷器C相计数器不动作,已及时予以更换;66kV1号所变铁芯对地绝缘电阻为0,经检查处理后绝缘合格;2212号220kVⅠⅡ母联断路器机械特性不合格,经联系厂家及时处理后,复测合格。正因为有了试验化验一班以班长李喜春为首的这些良医的用心诊断,才能使担负重要输送电任务的兴
8年前,伴随着电力系统三项制度改革的春风,内蒙古兴安电业局阿尔山供电局职工经过竞争上岗考试,我有幸被分配到阿尔山变电站当一名副值班员。“清清的河水,美丽的山岗,依偎着小村庄……”清晨,我哼着邓立君的歌曲,骑着单车来到阿尔山变电站值班。到了单位,首先映入人们眼帘的是“高高兴兴上班,平平安安归来”的标语,这是我们每一个变电运行值班员走进变电站的大门起,心里都会有一个共识,上班了,安全第一,强烈的安全意识不是挂在嘴边,而是体现在实际工作中,我们变电站只有4个人,2人一值,不停的日夜班
蒙东电力检修公司为了深入贯彻东北电力监管局《关于开展东北区域防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项行动的通知》,按照国网蒙东电力公司结合近期安全检查工作的指示,蒙东电力检修公司兴安分部制定并印发了实施方案,并将分阶段、分步骤的全面开展防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项活动。首先,蒙东电力检修公司兴安分部依据方案成立了安全组织机构,分别成立了集中开展工程建设项目防灾避险防止重大人身伤亡事故专项行动领导小组及办公室,大修技改工程项目防灾避险防止人身伤亡事故专项行动工作小组,明确了推进此项工作的时间进度及各阶段工作安排,组织开展工程建设、大修技改项目的防
“自己建个家庭光伏发电站,既可以免费用电,多余的电还能上网向电力公司销售清洁电能”、“上海一市民将电卖给电网,拿到了第一笔光伏发电收入”,“某某省卖电第一人”等消息在各大媒体、报刊、网络争相报道,光伏发电进入寻常百姓家的新闻不绝于耳。如今,随着城乡居民安全和绿色环保意识的日益增加,一些小型光伏发电设备正悄然走进普通家庭。近日,北京第二个以家庭为单位的光伏分布式发电项目并网发电,其主人徐晓东坦言:“能够用清洁能源发电,自发自用,为环境做点贡献,我感到非常满足”
“为了您和家人的幸福,请您注意安全”,一句温馨的人性话标语道出了各行各业对幸福和安全的诠释,我们每一个人都关乎着一个乃至几个家庭的幸福。企业成于安全,败于事故。任何一起安全事故,对企业、对家庭,对个人都会造成无法弥补的伤痛。“安全第一、生命至上”,那是一份神圣的使命,一份肩负的重任。“电网安全,员工安全”,安全生产是电力员工幸福的乐园。大家都知道:电力行业密集化程度极高,随着电力工业迅猛发展、电力体制改革和市场化进程加快,电力安全生产的重要性更加突显,电力安全生产影响各行各业和社会
为进一步加强工作作风建设,蒙东电力检修公司兴安分部采取一系列有力措施,大力弘扬 “诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观和“努力超越、追求卓越”的企业精神,取得了一定的成效。该分部领导高度重视工作作风建设,要求广大党员干部要从保持党员干部队伍的先进性和纯洁性的角度,从服务公司改革发展稳定大局的高度,充分认识改进工作作风、密切联系群众的极端重要性和紧迫性,坚决贯彻《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定实施细则》,把思想和行动统一到公司党委的工作要求上来,加大工作力度,解决突出问题,务求工作实效。蒙东电力检
蒙东电力检修公司兴安分部按照检修公司党委要求,结合“党员身边无事故,党员身边无违章”,开展党员“一带二”先锋工程活动,通过帮带活动,充分发挥党员在安全生产中的安全示范和先锋模范作用,提升员工队伍素质,确保人身、设备安全。该分部通过“五带”,即带思想、带安全、带技能、带作风、带业绩,经过春检工作的实际检验,形成了“学理论、学技术、共进步”的良好风气,共同提高思想认识、共同营造“安全、和谐、发展”的良好工作氛围。春检工作现场,共产党员率先
为进一步规范和约束党员及党员领导干部的行为,充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,蒙东电力兴安检修分部把“严格党的组织生活”作为一项基础性、经常性工作,抓严、抓细、抓实,不断推动学习型、服务型、创新型党组织建设,夯实党执政的组织基础。该分部党员干部统一思想,凝聚共识,严格“三会一课”制度,严格党员领导干部双重组织生活制度,健全党员党性定期分析制度,健全党支部和党员民主评议制度,设立群众“监督台”,进一步增强党员组织观念、纪律观念和自觉接受接受党内外群众的监督的意识,
古语云:不积跬步,无以至千里,不积小流,无以成江海。事情的成功,都是从小到大逐渐积累起来的。只有脚踏实地,走好每一步,才能行至千里,也只有倾心的点滴积累,才能汇聚奔流不息的江海,我深信:任何大事都是由小事积累而成的道理。试想:一个人如果连自己所属的本分职责都做不好或认为是小事情而不愿去做,又何来能力担当重任呢?“千里之行,始于足下”,任何时候、任何事情都要从点滴做起、从细节做起,持之以恒,不断完善,做好身边每一件力所能及的小事,才能成就大事。机遇也只偏爱那些有准备的、有头脑,有着为事业不懈努力、执著进取的人。倘若没有平时的积累,
当前,蒙东电力检修公司兴安分部的春检工作正在有序进行,为确保现场施工、作业安全,在生产周列会上,该分部主任强调指出:安监人员要严把外来施工人员审批、备案关,严把施工措施方案安全关、严把工作票验收关,严格做好现场工作危险点分析及安全防范措施。届时,蒙东电力检修公司兴安分部对乌电物业有限公司39名外来施工人员进行安全知识培训教育,并组织闭卷考试,成绩合格者方可进入施工现场,严把外来施工人员“准入关”。同时,加大安全管理力度,施工现场对外来施工人员安全技术、安全措施、安全注意事项等进行交底,实施全过程监督与管理,以确保施工作业的安全和
7月8日,由粤水电党委主办、粤水电团委承办的“党建引领团建青春绽放力量”主题活动在粤水电总部隆重举行,新疆粤水电能源有限公司团总支荣获多项殊荣。粤水电党委书记、董事长谢彦辉,党委副书记、总经理卢大鹏参加了上述活动。活动现场,粤水电党委、团委为2019年度优秀团支部及个人进行了表彰。新疆
5月4日,是一年一度的青年节,今年是中国共产主义青年团成立91周年。为树立典型,表彰先进,引导广大团员青年继承和弘扬共青团的光荣传统,兴安供电公司团委召开五四表彰座谈会,乌兰浩特农电局团支部书记及共青团员代表参加了会议。会议表彰了2012年度的五四红旗团组织、优秀青年岗位能手、优秀共青团员等各部门中工作突出的各位青年团员,乌兰浩特农电局吴健同志获得了优秀青年岗位能手的殊荣。会上,兴安供电公司思政部鲁英主任号召大家以提高共青团工作和建设科学化水平为目标,以思想引导、青春建功、助力成长为重点,充分发挥团员青年在服务公司深化“两个转变&rdquo
7月27日,在2012年创建省级文明单位工作检查反馈会上,焦作市“省级文明单位”检查组对孟州市电力公司的创建氛围、文明生产、文体活动等方面工作给予了高度评价,并对该公司的汇报材料、创建资料提出了特别表扬。当天上午,焦作市文明办副主任郝艺娟一行对孟州市的省级文明单位创建工作进行年度复验。检查组集中听取了各单位的创建工作汇报,查看了档案资料,并来到孟州市电力公司荣誉室、图书室、文体活动中心等地进行实地查看。最后,检查组一致认为,该公司不仅圆满完成了规定动作,自选项目也完成的很有特色,创建工作载体丰富、形式多样,提高了职工的文明素养,
在国家级重点风景名胜区赤水市境内,长年累月地活跃着一支充满青春活力,蓬勃向上,奋发有为,心系30万赤水市民用电安全的年轻队伍。这是一支具有无私奉献精神的年轻电力人组成的团队——贵州电网公司遵供赤水供电局团总支。这支队伍自从2000年8月成立以来,至今走过了十二个春夏秋冬。在这十二年的征程岁月里,队员们始终以朝气蓬勃、乐观进取的奋斗精神,在各自的电力工作岗位上,用青春和热血,谱写出一曲曲感动着赤水父老乡亲的歌谣。他们用自己的实际行动,努力塑造自己的良好形象,在赤水供电局近千名在职员工中起到先锋模范带头作用,受到当地社会各界人士的好
黑龙江省牡丹江电业局党委坚持把“党建带团建”工作作为推进企业党建工作科学化,作为加强员工思想政治工作,特别是青年团员培养、教育、引导的重要途径,取得了积极成效。创先争优活动开展以来,牡丹江电业局提出党建带团建深入开展创先争优的新举措。在具体实践中,局党委坚持党建带团建这一优良传统,对共青团在思想上进行引领,在工作上加强指导,在资源上给予支持,在制度上提供保障,推动了党团管理一体化、党团联系制度化。同时局党委要求各党支部要更加注重支持团的工作探索和创新,更加注重支持团组织从而团结更广大青年,更加注重支持团组织用灵活多样的形式去建团
牡丹江阳明供电局用党建带团建新举措,创新发展党务工作。该局用组织建设抓牢载体,打造创新型团组织;用忧患意识夯实基础,建设学习型团组织;用规章制度完善体系,建立管理型团组织;用特色服务拓展领域,抓实服务型团组织。以优质高效的服务赢得地方政府和用电客户的广泛赞誉。这个局始终坚持走“党建带团建”之路,把竭诚服务于青年作为组织建设的落脚点和出发点,使团组织真正成为“青工之家”。团组织按期进行换届选举工作,要求团干部积极深入到青工中,了解青年的所思、所想、所需、所求,切实为青工办实事、解难题
近日,兴安电业局工会向各局属单位征集2009年以后获得的集体和个人荣誉,建立荣誉档案,以此契机,送电工区党支部也及时建立起了工区荣誉档案。金光闪闪的奖牌、厚厚的荣誉证书镌刻着兴安送电人往昔岁月的峥嵘,铭记着兴安送电人曾经拥有过的成绩与荣耀,更凝结着兴安送电人辛勤的汗水和战胜困难的顽强精神!一花独放不是春,百花齐放春满园。2009年以来,工区带电检修班、线路运行班、线路检修班、超高压巡检班纷纷荣获了兴安电业局、蒙东电力公司的先进集体表彰嘉奖;“三八”红旗手、“五好”文明家庭、优秀党务工作者、优秀党员先锋岗、
牡丹江阳明供电局党建带团建,“创先争优”谋发展。该局用党组织建设抓牢载体,打造创新型团组织;用忧患意识夯实基础,建设学习型团组织;用规章制度完善体系,建立管理型团组织;用特色服务拓展领域,抓实服务型团组织。以优质高效的服务赢得地方政府和用电客户的广泛赞誉。用党组织建设创新团组织建设这个局始终坚持走“党建带团建”之路,把竭诚服务于青年作为组织建设的落脚点和出发点,使团组织真正成为“青工之家”。团组织按期进行换届选举工作,要求团干部积极深入到青工中,了解青年的所思、所想、所需、所求,切
自创先争优活动启动以来,阿荣旗电力公司团支部紧密围绕呼伦贝尔电业局思想政治工作部关于创先争优活动的总体部署和本单位开展创先争优活动的实际,不断强化服务意识、明确工作成绩切实履行了共青团工作的职能。 2011年该公司团支部结合电力部门工作实际,通过三项措施就公司共青团系统开展创先争优活动进行部署。 一是制定公司共青团系统创先争优活动方案,统一思想、明确思路,提高全公司团组织开展创先争优活动的实效性,加强青少年理想信念教育工作;深化共青团品牌工作,团结带领团员青年积极投身于全公司经济建设,以青少年公益事业为平台,发挥团组织“枢纽型”社会组织工作,加强维
在2011年我局团委开展的“五四”评先工作中,兴安电业局送电工区青年工作小组喜获“五四红旗团组织”荣誉称号。一名团干部和一名团员分别被评为优秀共青团干部和优秀共青团员。 青年是企业发展的动力之源。送电工区团员青年绝大多数都是活跃在安全生产工作第一线,直接参与电力生产实践活动,他们是一支特别能吃,特别能战斗,特别能打硬仗的年轻队伍,是保障兴安电网安全稳定运行的重要力量。送电工区青年工作小组在新形势下不断创新工作方式、方法,努力探求新的工作思路和工作机制,通过一系列活动,加强了青年工作小组的凝聚力和战斗力,促进送电工区安全生产工作的发展。 “我与国网”
盐城供电公司团委积极引导青年员工树立社会责任意识,及时开展助学、济困、环保等志愿服务帮扶行动,最近,该公司团委精心打造的以一个“亲情电力”志愿服务品牌被表彰为江苏省十佳青年志愿服务项目,这是全省电力行业、也是盐城市唯一获奖的志愿服务项目,受到了社会广泛好评。一直以来,盐城供电公司
为迎接2023年新入职团员青年,为充分发挥党联系青年的桥梁和纽带作用,国能晋江热电公司团委组织开展迎新系列活动,引导新入职团员青年以饱满热情、昂扬斗志和积极姿态开启新征程。7月12日,该公司团委开展凝‘新’聚力同‘心’筑梦”主题团建活动,带领新、老职工们前往厦门红色教育基地进行参观学习
3月25日,新疆华电哈密热电公司团委召开青年座谈会,快速传达并学习新疆公司团委扩大会议精神。邀请哈密市团委相关负责人、该公司副总经理、党建工作部主任等出席会议,公司团委、团支部书记、委员、青年员工代表等21人参会,会议由公司团委副书记邹目一主持。此次会议还深入学习党的十九届四中全会精
一句句“我愿意!我加入!我参加!”铿锵有力,华电新疆发电有限公司昌吉分公司运行团支部的青年志愿者们主动请缨,充分发扬志愿服务精神,在疫情防控阻击战中践行初心和使命,用实际行动“战”在疫情防控第一线,用勇敢逆行者的身姿诠释着昌吉分公司团员青年的责任与担当。坚守一线,疫情防护“守护者
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