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“局长也给俺来信啦!”6月1日,郸城县电业局钱店供电所农电工钱立俊高举着一封信激动地说。
书信通达的年代,有书信罕至,贵过黄金之说。在网络通讯发达的今天,也有纸笔传情更能体现人情关爱与暖意之说。就在这一年中农村最繁忙的季节里,也是农电工忙得不可开交的时候,郸城局435名农村电工纷纷收到该局局长郭月亭的来信,格外惊喜。读着信中字里行间透露出的那具有浓浓关爱与殷殷嘱托的字眼,看着局长给自己的亲笔提名与落款,他们感觉真实而亲切,更感觉这封信的份量远超过一次会议,一个短信,一封电子邮件的重量。
“生平第一回给局长写信,我得把我的心里话给局长说说。”“信里嘱托咱们再忙也不能忘安全,咱也得给局长表表态呀。”“局长真了解我们,还夸咱们是电力战线前沿的忠诚卫士……”。在准备给局长回信中,钱店供电所的农电工们又开始议论纷纷。
“农电工是我们最基层的员工,岗位流动性大,社会责任重,服务范围广,工作压力大,他们更需要关爱,更需要沟通。采用书信这一沟通情感的传统方式,不仅郑重其事,又可以避免农电工有口难开的尴尬。借助书信还可同时打开农电工的心窗与管理层的天窗。”该局局长郭月亭如是说。
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3月12日,郸城县电业局春耕保电服务小分队深入到田间地头、井口渠边,主动帮助农民解决春耕春灌用电难题。针对今春多风少雨的天气,该局未雨缪谋,自立春以来就着手制订春耕春灌保电方案,做到四个到位,确保出春农民及时排灌保墒。值班到位。实行24小时应急值班制,统筹行政值班、95598值班、配抢值班、供电所值班,建立综合应急抢修体系,做到急事急办、特事特办,实现灌溉用电、报修服务一条龙服务。管理到位。合理安排电网运行方式,避免农灌高峰期停电作业。对涉及春耕生产的供电线路及灌溉用电设备、设施进行全方位特巡、检查和维护,防范用电设施被盗,及时发现并消除故障隐患。宣传
3月12日,郸城县电业局秋渠乡供电所流动服务小分队来到位于该乡街西头的木材加工厂,主动帮助用户义务检查设备,用心听取客户意见。该局以供电所为单位成立21支2至3人组流动服务不分队,以定期循环上门服务的方式,为小微企业打造良好的供用电环境。对小微企业申报的用电项目,坚持做到资料齐全立即办,资料不全指导办,特殊项目跟踪办,紧急项目突击办;结合企业生产经营、用电需求,量身定制节电方案,指导客户节能降耗、合理避峰错峰、科学安全用电,帮助企业降低生产成本;对企业供电电源配置、自备应急电源和设备健康情况进行季节性安全隐患排查,提出建议,督促消缺,确保设备安全稳定运
3月6日,笔者获悉,自节后复工以来,郸城县局采取不同措施强化员工安全意识,促使员工及时调整状态,收心到岗、提振精神,确保安全生产。开讲安全培训第一课。通过安全培训使大家更加坚定了“安全生产如履薄冰”的忧患意识,以饱满的热情、充沛的精力投入到各项工作中,促进节后“收心”的效果。组织安规考试第一场。通过全员参与、以考促学的方式,敲响新年安全警钟,增强员工对安全第一、遵章守纪的责任意识,以履职尽责的阳光心态坚守好自己的岗位。开展现场安全大督查。加强复工施工现场安全管控,严格到岗到位,重查和纠正作业人员状态不良和
9月22日,郸城县电业局诚信电力职工正在对工业大道东段污水处理厂线路进行绝缘导线更换和新架线路的立杆工作。据悉,此次农网升级改造线路总长2700米,新立线杆53基,该工程完工后,将有效缩短供电半径,解决因线路过长导致的低电压问题,为今后工业区经济发展提供强有力的电力保障。
“一粥一饭当思来之不易,半丝半缕恒念物力维艰”。8月28日,郸城县电业局持续开展“守护餐桌上的文明”活动,与以往不同的是,本次活动以问卷调查的形式展开。“吃不完打个包带回家,也不是啥丢人的事儿,毕竟咱们国家还有很多吃不饱饭的人”。“告别餐桌浪费,倡导节约用餐,从小的范围来说是每一个电力员工的义务;从大的方面讲是每一个中国人的义务。”......参与答题的职工在问卷上写到。本次问卷调查以选择和简答为主,让全局职工通过自主答卷来反映他们是否响应中央八项规定所要求
“也许你把电话打到单位的时候他总不在、也许老是关机,也许节假日他没时间陪你......请不要埋怨他,因为他正为万家灯火而忙碌”。8月22日,在郸城县电业局微信群里,几乎每位群成员都转发了这个帖子。帖子篇幅不长,只有300多字,下面配有几幅“空中飞人”(高压线上作业)的图片:毒辣的太阳下,高高的电线上,施工人员晒红的脸庞、浸透的工作服;哈气成冰的季节,他们走在严寒的雪地里巡线,爬到冻僵的电杆上除冰......“我们作为电力工人,从事电力生产行业,每天辛苦工作,更加明白电的珍贵,不管您是不是电力人
“梅花娇艳,缘自苦寒中默默的坚守,董春梅,就像一支风霜傲梅,用钢铁般的意志和高度负责的工作精神,使‘爱岗敬业’四个字在她身上不断发光、发亮”。“十几年来,有一位分文不取、默默无闻为众人义务维修电器的热心人,他的故事始终感动着他身边的同事、朋友和邻居。他就是郸城县电业局职工——何新华。”......近日,只要登录郸城县电业局局域网,该局职工评选的“身边好人”事迹便会映入眼帘。一篇篇感人的故事、一曲曲动人的乐章,让全局职工一起提升个人品德
8月21日,郸城县电业局组织开展“文明驾驶电力先行”为主题的理论学习会,对该局所有驾驶员进行系统培训。本次驾驶员培训,重点是对郸城县电业局车辆管理办法、车辆管理规定、安全管理制度进行学习,以此来提升驾驶员业务素质。并将近期网络曝光的公车私用违反规定情况进行分析,确保该局不发生因公务用车使用不规范引起影响电力信誉和形象的舆情事件。学习会上,办公室负责人对加强车辆安全管理提出具体要求:严禁动用公车变相走亲访友;严禁公车私用,严禁酒后驾驶,做到依法驾驶、安全驾驶和文明驾驶,杜绝发生交通安全事故;公务用车严禁进入高档酒店、娱乐场所和旅游
“与文明握手、与陋习告别,倡导绿色消费,大兴节俭之风。养成节俭用餐习惯,践行绿色生活方式,按需点餐,理性消费,厉行节约,反对浪费。树立科学的饮食养生新理念,改变不良的饮食习惯,从寻常食物中吃出健康和营养,争做文明电力人。”8月20日,郸城县电业局每日一贴照例以短信的形式发送给每一位职工。据了解,每日一贴是郸城县电业局创建文明单位的一项重要工作。自六月初开始向全局职工发送,内容多选自道德经典、孝道文化以及当前社会所倡导的文明行为等。认真搜寻、精心编辑的帖子像一名“监督员”,每天来到职工身边,让他们通过阅读来
6月11日,郸城县电业局以班组为单位组织学习《习近平总书记关于安全生产重要讲话精神学习读本》和《生命的红线》主题宣教片,以增强员工的安全责任意识。这只是郸城局开展安全生产月活动的一个镜头。进入6月份以来,该局以“强化红线意识、促进安全发展”为主题,扎实开展安全生产月各项活动。具体做到四结合:一是与落实安全会议精神相结合,做到引导到位。认真落实省、市公司安全会议精神,以电子屏、展板为载体,营造安全月活动氛围。通过观看警示片、剖析典型案例,教育和引导员工汲取经验教训,增强员工的安全责任意识。二是与安全生产常态工作相结合,做到能力到位
5月26日,郸城县电业局提前部署“端午节”保电工作,经过一系列周密安排部署,确保“端午节”期间电网安全稳定运行。一、制定出切实可行的节日保电方案,根据具体的供用电需求,制定相应的保供电措施。二、与气象局结合,了解近期天气变化;加强对线路的巡视工作,对设备隐患及时排查消缺。三、组织工作人员对人流量大的地区增加线路特殊巡视次数,确保广大居民节日期间出来游玩时的人身安全。四、对节日保电所需抢修材料、工器具等进行仔细检查,确保物资储备充足。五、加强节日期间值班工作,各级值班人员及时沟通,积极应对可能突发事件,保证
1月13日下午,济源供电人力资源部和纪委办公室联合对劳动纪律、工作作风和工作日饮酒情况进行了突击抽查,进一步严明纪律,夯实确保“两个不出事”“四个百分之百”的纪律基础。据悉,本次检查采取望、闻、吹气测试等方式对工作日饮酒进行检查,通过劳动纪律以现场核实人员、电话突击询问、微信反馈定
9月17日,中国华能集团有限公司在集团公司总部召开改进总部工作作风会议,深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要指示精神,坚决落实中央巡视整改要求,深入查摆总部“机关病”的具体表现,动员总部全体员工进一步提高政治站位,坚决打好整治“机关病”攻坚战。集团公司党组书记、董事长舒印彪出
在观看《人民的名义》电视剧中,对于副市长丁义珍的成功出逃情节,相信很多人都是扼腕叹息,我亦如此。我的感悟是,在特殊时段、关键时刻需要快、准、狠。在侦办贪腐案件的时候,对于敏感问题,如果趁热打铁、快速侦办、快速出击可能会取得意想不到的突破,但如果总是畏首畏尾、瞻前顾后就可能延误了最
8月1日,光山县供电公司通过协同办公系统和OA,向公司属各部室、单位下发了《关于切实加强劳动纪律管理的通知》,此举旨在严肃公司劳动纪律,切实转变工作作风,促进企业和谐稳定发展。考勤管理是光山县供电公司日常管理的基础性工作,加强考勤管理,是严肃劳动纪律、提高工作效率的重要手段。为转变工
这是我们今天的外出工作单。1月24日,杞县公司输变电运行部主任刘杰到人力资源部递交当天的外出工作单。这是该公司严把三关提升工作作风的一个情景。为切实提升工作作风,杞县公司严把请假关、签到关、去向关进一步加强劳动纪律,确保各项管理和业务工作顺利开展,实现对员工队伍的规范化管理,形成长
1月6日,姚安供电公司发出通知,重申加强工作纪律规定,要求全体干部员工元旦过后迅速收心归位,坚守岗位,以崭新的姿态,以饱满的精神状态、高昂的工作热情投入到节后工作中来,实现新一年各项工作良好开局。针对元旦过后部分员工上班纪律松弛的现象,该公司对2016年工作进行了再动员、再部署,要求立
不把作风当儿戏,不把作风成戒尺。近日,姚安供电公司就领导干部基层调研、改进会风文风、安全生产值班等有关工作要求、规定进行了明确,以推进公司全面创先发展。两措改进基层调研加强值班纪律带着问题去调研。要求公司领导到基层调研,要事先提出调研题目,明确调研任务,围绕基层员工普遍关心的热点
12月3日,宁安市纪委监察局检查组一行三人来到宁安供电公司,对这个公司的“关注民生、服务发展”群众满意单位测评活动进行检查。多年来,该公司始终坚持履行社会责任,以服务地方经济发展,服务百姓用电需求为己任,优质服务工作不断提升。为了向客户提供快捷优质的服务,在客户办理报装接电等过程中,主动服务,开辟“绿色通道”,推出“一站式”服务,结合行业特点有效服务工业园区、响水两化、东京城镇地下商业街用电工程及招商引资项目。积极配合市委市政府完成各类保电工作,圆满完成了元旦、春节、两会、中高考、
10月30日,笔者了解到,国网辽宁检修公司认真贯彻落实省公司反腐倡廉建设工作会议和公司职代会精神,结合党的群众路线教育实践活动,按照建设“修洁”特色廉洁文化的总体部署,加强各级领导干部模范作用,强化主体内在引领,加大综合监察力度,强化监督外在警示,为建设一流专业化检修公司提供了坚强的作风保障。以上率下,领导带头。该公司高度重视作风建设,坚持把加强作风建设作为首要政治任务,对贯彻加强作风建设、落实“八项规定”等提出明确要求,实现层层分解责任,层层传导压力;建立了分片包干制,公司领导基层调研3轮,座谈389人
7月15日,国网辽宁检修公司召开全体机关管理人员大会,启动“加强劳动纪律、转变工作作风”专项活动,整顿管理人员作风,加强机关队伍建设,提高工作质效。会议要求全体机关管理人员要在理想信念教育、服务群众意识、学风建设和行动落实上下工夫,将党的群众路线教育实践活动落实到日常工作中。强化个人思想剖析。要深刻剖析是否有“形式主义思想”,有没有深入群众中去了解群众所思、所想、所急、所盼,宣传党的路线、方针、政策,解决具体问题多不多;剖析是否有“官僚主义思想”,是不是存在解决问题习惯于当&ldq
为有效缓解运行人员的工作压力,每年大唐国际陡河发电厂工会都组织一次踏青活动。今年5月,该厂一改以往惯例,将活动地点安排在了美丽、怡人的唐山南湖,让大家在体验户外运动的同时,近距离欣赏了家门口的美景,亲身感受了新唐山的变化。这是该厂工会深化党的群众路线教育实践活动,转变工作作风,为服务一线职工而创新推出的一项举措,受到了广大运行职工的普遍欢迎。走近南湖,人们发现,原来传说中尘土飞扬、恶臭难闻的垃圾场不见了,眼前的一切是那么美好:小路两旁绿柳成荫,空气清新通透,湖水清澈碧绿。虽然不是周末,公园里也总是有三三两两的人,或结伴,或独步,或骑行,或轮滑&hell
一份爱心传递人间正能量,一种坚持无愧于铮铮誓言,一种舍得演绎农村电工的大爱情怀,他一不怕吃苦虽然身患多种疾病,体内下有三个支架,却一直奔波在尉氏县蔡庄镇6个自然村,随时为900多户农家的用电排忧解难;二不怕吃亏33年如一日照顾孤寡老人和困难家庭,用善举践行一名普通农电工的担当和责任,用
我叫宁启水,生长在陕西南部大山深处一个美丽的小山落,至今那里还不通公路。从小与朴实的山民一起长大,见证了山区群众生活的艰辛与不易。1997年,当时我和妻子在西安开了一家小面馆,生意不错。当年2月份,听说我们方圆百余公里的山区要通电,我兴奋的几夜都没睡好,苦口婆心说服妻子,带着年幼的儿女义无反顾的回到了家乡。乡亲们见我出过远门,认为我有见识,也有勇气带领大家把梦寐以求的电能送到各家各户。经过一年多的努力,我们裙子沟村分布在山山峁峁的400多户村民如愿用上了电,看到群众生活得到了极大改善,我心里确实有一种成就感。乡镇电管站成立后,我被聘为一名村电工,到99
10月17日,笔者看到,在郸城县电为业局农电橱窗展板上,张贴着一幅幅由农电工与家属共同观看警示教育片,共同参与座谈的照片,氛围浓厚而亲切。这是该局加强农村电工安全管理的一些特写镜头。农村电工处于农电工作的最前沿,是农电管理的尖刀兵,也是安全事故的重灾区。为此,今年以来,该局在层层签订安全生产目标责任状,实施安全风险低押金制度基础上,按照“因地制宜、规范管理、稳定队伍”的原则,采取农电工安全警示教育培训、技术比武、手把手、师带徒等活动,不断强化农电工安全意识、安全知识、安全技能的培训,重点解决了农电工是否“懂安全&rd
7月31日下午17时30分,中央电视台4套中文国际频道“远方的家”栏目播出《深山电工感人之路》,节目聚焦被誉为“铁腿电工”、“背篓电工”的陕西商洛供电局山阳分局南宽坪供电所电工宁启水感人故事。系列片用全景图画再现了宁启水十几年扎根深山,始终坚持“你用电,我用心”的服务理念,用一颗赤诚之心点亮和守护着万家灯火的场面。节目中,央视记者跟随宁启水同志步行大半天,为山中的困难老人送粮油、送生活用品。为了体验宁启水同志的辛苦,记者主动替宁启水同志背上背篓,走了十几钟山
4月13日,河南省新蔡县供电有限责任公司举办农电工“大讲堂”,进行安全及技能素质培训,做好优质服务及转变作风工作,来自基层一线的314名农电工参加了此次培训。随着迎峰度夏、春检等各项工作的紧锣密鼓进行,新蔡公司将提高农电员工素质、提升农村电网安全运行水平做为工作中的重中之重。该公司副经理在培训期间要求全体农村电工,端正态度、转变作风、规范服务行为,加强设备管理,适应农村电网不断发展要求,快速提升自身素质,为公司发展做贡献。此次培训共分两期,培训内容分《安全规程》培训、理论培训、技能操作培训等。有效营造了重学习、注提高的良好氛围。
笔者从海盐供电局了解到,日前,这个就2012年农村电工招聘工作进行了部署。据了解,此次招聘工作由嘉兴电力局人力资源部通知。根据省公司统一要求和部署,2012年农村电工招聘从即日起开始报名,有关事项通知如下:一、基本条件:1.学历条件:国家教育部承认学历的大专及以上毕业生,其中大专毕业生必须是2012年普通高校全日制应届毕业生。2.专业条件:供电系统主专业或相关专业。3.年龄条件:不超过26周岁(1986年1月1日及以后出生)。此外还对报名方式、报名截止时间、报名汇总表填表说明进行了认真的说明。目前各项工作正深入开展当中。
日前,方城县电业局局长高升来到该县独树镇焦庄村七里岗自然村,握着村电工关晓东的手激动地说:“你是村电工的楷模,电业人的骄傲,祝你安心治疗,早日战胜病魔在平凡的岗位上做出更大的成绩。”绝症袭来,他让妻子代理电工关晓东是方城县独树镇焦庄村七里岗台区的村电工,38岁的他有着12年村电工经历,负责该村四个农电台区,347户村民的用电管理工作。关晓东干工作认真负责在独树镇是出了名的,不仅台区用户的口碑好,还多次被评为省市县“优秀农村电工”,2010年被授予南阳市农电系统“服务之星”。进入20
为进一步提高农村电工队伍的技术素质和专业理论知识水平、增强职工学习知识、掌握技能的积极性,并为农电工普考(调考)工作做好充分准备,通辽奈曼旗农电局按照内蒙古东部电力公司《关于农电工专业普考(调考)的通知》精神要求,组织各供电所、客户服务中心农网营销人员和农网配电岗位人员共410名职工进行集中培训。此次培训计划将从7月21日至8月底完成,目前,该局已有200多名职工接受了专业系统的培训。此次培训主要以《国家电网公司生产技能人员职业能力培训专用教材》为主,重点围绕农网营销和农网配电理论知识和实际操作进行。通过培训将有助于进一步促进该局农电工队伍整体素质的提
截至2月15日,河南省永城市供电公司结束了对全市30个供电所400余名农村电工的安规考试。通过本次考试,提高了农电员工对安规、电工基础知识、电费基础知识等的理解和认识,规范了农电工作人员的操作技能,对该公司的安全生产管理工作起到了积极的促进作用。一年一度的农电工安规考试是永城供电公司对农电工考核的重要组成部分,也是提升农电工知识、业务水平的重要途径,为提高农电工的安全意识,真实掌握生产一线的农电工对《电力安全工作规程》和《标准化规程》等有关安全生产法规的学习掌握情况,该公司对此次考试进行了严密的组织和部署,考试内容紧贴农电工作实际,使广大农电职工通过理
1月6日,值此新春佳节来临之际,通辽库伦农电局党委书记刘铁军、工会主席朱永峰等一行代表该局领导班子,走访慰问了困难职工、农村电工及患病职工,并为他们送去了慰问金和新春祝福,表达了企业对他们的深切关怀。在走访过程中,每到一户,该局领导都与职工及其家属进行亲切交谈,嘘寒问暖,仔细了解他们的生活情况、身体状况和目前存在的困难,并表示一定会尽最大努力为困难职工办实事,办好事,力所能及的解决生活中存在的实际问题。困难职工及家属们对局领导的亲切关怀纷纷表示感谢,并衷心祝愿库伦农电局在新的一年里更好更快地发展,在创辉煌。一直以来,库伦农电局始终把帮扶困难职工作为维护
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