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为贯彻乌江公司(华电贵州公司)信访维稳工作会精神,贵州华电大龙发电公司党委从8月中旬以来,始终坚持“三个一”理念,要求党员干部履行创先争优承诺,带动广大员工维护企业稳定,在管理效益“双提升”活动中,再创新业绩向党的十八大胜利召开、集团公司成立十周年和乌江公司成立二十周年献礼。
该公司党委根据上级党组织信访维稳工作会提出的,要牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的理念,全面提高信访维稳工作能力和水平的工作部署和要求,结合企业实际,进一步提出了“谋发展保稳定是第一责任;抓稳定促和谐是第一工作;讲稳定提效益是第一义务”的“三个一”理念,要求发挥党组织的政治优势,强化党员干部带头作用,在履行创先争优中,带动全体员工维护企业稳定局面,为深入抓好管理效益“双提升”活动营造良好氛围。
坚持谋发展保稳定是第一责任的理念。该公司围绕企业的发展,加强厂务公开,凝聚员工意志,组织一百多名员工和家属在同心会堂,召开了企业发展规划和推进“7S+消灭7个零”活动厂务公开大会,详细向员工介绍了公司下半年的发展计划,以及开展“双7”活动意义,激励员工维护稳定,集中精力谋发展。同时,公司主要负责人带头深入创先争优联系点,组织运行值长和主操进行座谈,围绕稳定队伍优化指标提效益的中心任务,广泛听取一线员工的意见和建议,积极采纳了增设安全生产专项奖励基金、开展值长轮训、推行内部技能专家评比聘用等8条合理化建议,制定措施落实建议,切实把稳定员工队伍和安全生产局面,推进企业发展摆在第一位。
坚持抓稳定促和谐是第一工作的理念。该公司从维护社会稳定的大局出发,针对近期暴雨频发的情况,组织党员突击队开展灰坝水土保持专项治理工作,确保同边村民生产生活秩序正常,于8月中旬受到地方环保部门生态恢复项目验收组好评。各部门和党支部、基层分工会、团支部始终把确保安全生产稳定作为第一工作,开展了防洪沟疏通、防设备隐患和“我当一天安全员”等系列主题实践活动,以及反违章劳动竞赛,其中有3名表现突出的青工获得了安全生产专项奖励基金,查处外委施工队4起习惯性违章。尤其是发电机组处于夜间深度调峰运行状态下,公司生产部门的党员干部轮流值守在一线,指挥协调参数调整,严防机组熄火。为切实促进企业和谐,公司开展了游泳比赛、职工精神文化建设座谈会、《企业文化手册》学习会,组织年度十佳季度星级员工出省旅游,并先后安排20多人次的文体活动骨干,参加上级和地方政府组织的体育比赛,及时派人帮助料理员工家庭近期发生的6起红白喜事,不断营造创先争优和谐拼搏氛围。
坚持讲稳定提效益是第一义务的理念。该公司充分内部厂报、网站和信息平台,组织开展上级公司年中工作会精神学习活动,动员广大员工以扭亏增盈为中心,全方位挖潜增效;以塑造公司形象为重点,提高文明生产水平;以提高党建科学化水平为抓手,增强党组织的战斗力和凝聚力,把贯彻落实上级精神落实到具体工作中,组织进行了低负荷情况下指标优化攻坚战,召开经济活动分析会,开展修旧利废活动,推进党群工作信息化建设等工作。为强化舆论导向作用,党员干部带头开展廉洁从政教育读本、《辩证看、务实办——理论热点面对面》学习讨论活动,收到心得体会50多篇,增强了党员干部讲稳定的责任意识,带头开展思想政治工作危险点分析,排查不稳定因素。各党支部对子女高考上线的员工进行慰问,对子女落榜的员工给予安慰,并结合“金秋助学”活动,对劳务派遣工的子女就学情况进行调查,切实把关心员工讲稳定落实具体工作中,带动了广大员工维护企业稳定提高经营效益的工作热情,以节约为本,积极参与“双7”活动,不花公司一分钱,利用废旧物资制作货架,并在近期每天来煤近万吨情况下,不仅主动加大电煤打假力度,维护公司利益;还优化工作流程,提高车皮接卸效率,降低煤场二次费用,把讲稳定提效益迎接党的十八大胜利召开、集团公司成立十周年和乌江公司成立二十周年转化为实际行动,增添了创先争优保稳定深化“创一流、双提升”实践的活力。
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11月17日,全国精神文明建设表彰大会在京举行。习近平总书记在人民大会堂亲切会见参加大会的新一届全国文明城市、文明村镇、文明单位、文明校园、未成年人思想道德建设工作先进代表和全国道德模范代表。大会上,中央文明委授予一批精神文明和思想道德建设先进典型荣誉称号。国资委系统共计有71家单位获
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10月26日,玉屏供电局组织党群、市场及各供电所负责人召开服务文化专题会,对电力体制改革新形势下如何提升优质服务水平,加强服务文化建设等工作进行讨论。会上,党群部介绍了该局拟与第三方公司合作打造实施的520,星光同行服务文化建设项目。该项目秉承南网文化及承接铜仁供电局龙舟文化之龙头服务
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