乌兰浩特供电局重视对大学生的培养

为了确保冬季外委员工入职安全教育的全覆盖，充分了解并掌握公司安全规范与操作流程，有效预防安全事故的发生，根据工作计划安排，华润电力徐州公司热力业务单元开展了冬季外委员工安全培训专项监督检查。监督检查前，热力业务单元EHS部精心制定了详细的监督检查方案，明确了检查要求、检查内容及检查

11月13日至11月15日，徐州公司开展印章管理专项检查活动。此次活动由办公一室牵头，集合公司各部门印章管理员，共同组成联合监督小组，对公司印章管理的各个环节进行了全面、细致的检查。印章是企业经营活动中具有法律效力的重要凭证，其管理的好坏直接关系到企业的声誉和利益。此次开展专项检查活动，

最近，由《中国质量》杂志社主办的2024年全国QC小组成果发表交流活动（第二期）在河南郑州举办，盐城供电公司人力资源服务室“凝心聚力”QC小组课题《提高教育培训管理数字化应用率》，斩获“示范级”最高级别荣誉。一直以来，盐城供电公司认真落实上级质量工作要求，积极推进群众性质量管理活动，贯彻

11月11日，国能（泉州）热电有限公司举办新员工岗位技能提升培训班结业式。本次培训以全面提高新员工专业素质为核心，精心规划课程，内容丰富多样，通过组织开展理论学习、走进一线、红色教育等，让新员工学有所思、学有所悟、学有所获、学有所成。经过11周紧张而充实的学习，所有新员工均已顺利结业，

为进一步深化无人机自主巡检应用，提高飞手无人机操控能力，最近，盐城供电公司设备部组织开展无人机精细化巡检培训，扎实推进无人机人才队伍建设，不断提高无人机飞手培训在输电、变电、配电专业的覆盖率，扫除了无人机日常巡检工作中的知识“盲区”，进一步提升了飞手们的任务优化分配和技能水平。长

11月11日，国网天津电科院技术人员面向基层支撑单位开展网络安全专题培训与技术交流，维护公司网络安全环境。在培训环节，电科院技术人员针对当前网络安全形势进行了深入分析，围绕网络安全典型案例、信息运维能力提升两条主线，向参培人员传授了实用的网络安全知识和防范技巧，包括如何识别常见的网络

最近，由盐城供电公司人资服务室承办的4期国网苏州供电公司2024年新员工营销技能培训圆满结束，共计112名电专业新员工们参加了本次培训学习，这是苏州公司人力资源部第4个年头将入职新员工分批次送至盐城公司人资服务室进行培训，为企业融合发展提供坚强的能力素质保障。先知者明，先动者生。面对新型

最近，由中国电力企业联合会主办、北京供电公司承办的中电联第三届电力行业数字化教学应用竞赛在北京供电公司双实基地落下帷幕，由盐城供电公司人力资源服务室组成的代表队荣获数字化教学应用竞赛数字化实训课二等奖。当前，传统产业正在开展数字化转型，对数字化人才需求激增。为增强专业人才培养的适

2024年11月9日是第33个全国消防日。为认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产和消防安全重要指示批示精神，认真执行《中华人民共和国消防法》，依法履行消防宣传教育责任，推动公司各部门进一步关注消防、学习消防、参与消防，提升全员消防安全素质,夯实火灾防控基

2024年11月8日，国网涡阳供电公司开展系列消防安全培训及电气火灾消防安全隐患排查活动，迎接全国消防日的到来。当日，国网涡阳供电公司员工通过学习消防安全知识、开展灭火演练、对居民住宅小区、商场、酒店、客运站等人员密集场所开展电气火灾消防安全隐患排查等活动，迎接全国消防日的到来。

近日，国能龙岩发电公司分批次组织运行人员开展污泥掺烧相关知识培训，提升员工专业技能，保障污泥掺烧工作安全、高效运行。图为该公司专业主管开展污泥掺烧知识培训据悉，该公司现阶段污泥掺烧投入试运行，为了让运行人员掌握相关知识及技能，专业主管围绕污泥的特性、接收与储存流程、运行方式展开讲

一直以来，在内蒙古电力集团阿拉善供电公司的领导下，额济纳供电分公司始终坚持以“人才驱动、建设人才强企”为人才培养目标，构建青年员工全维度培养体系，全力厚植青年员工成才“沃土”。为进一步整合教育培训资源，挖掘“北疆楷模”黑鹰山供电所文化底蕴，自10月中旬以来，该分公司坚持党建带团建，

2月24日，宝鸡修试中心组织开展继电保护专题知识讲座，进一步提升人员对相关电气知识的掌握，增强在实际工作中的应用能力。本次讲座由继电保护班齐安新进行授课，讲解的内容为线路保护原理、保护配置、常规电子器件的识别和操作、保护装置参数报文查询及复归操作等。现场讲解深入浅出，贴近工作实际，

3月29日，国网涡阳县供电公司部分基层供电所的综合柜员岗位人员走进该公司培训教室，参加本岗位应知应会知识考试。该公司组织此次考试的目的是，为了进一步提升各基层供电所综合柜员业务素质和服务能力，规范自合柜员自身服务行为，努力降低和减少服务投诉事件的发生。因疫情影响，此前，该公司业务主

为全面贯彻落实国投钦州公司安健环体系管理要求及培训计划，积极开展员工培训工作，力求打造高素质人才队伍。本季度搞好现场工作的基础上，利用工余及周四下午的培训活动时间，通过集中与分组、自学与辅导、观看培训PPT与现场教学相结合的形式，进行员工的培训工作。本次教学为现场教学，由主管王凯、

为巩固业务培训成果，全面提高人员的业务素质，国电铜陵项目部热控专业制定了贯穿全年的培训计划，旨在不断提高检修人员的技术水平，保证机组安全稳定运行，培训工作已持续全面展开。技能培训采用班组技能集中培训、个人自学、室外模拟操作、以及利用合适时间统一讲课的形式开展。根据班内情况，班成员

为提升员工业务素质，增强员工责任意识，在公司上下形成学业务、钻技术、爱岗位、比奉献的良好氛围，引导广大员工树立履行职责、忠诚企业、爱岗敬业、奉献社会的工作理念，5月14日，国网扶沟县供电公司组织开展管理提升、争前进位技能竞赛活动。活动以群众性创新竞赛为载体，本着缺什么、补什么、干什

5月4日，为加强学习型组织建设，促进公司人员素质的深化和提升，杞县供电公司结合人员结构现状，在六楼会议室进行全员培训。并动员和鼓励在职职工从学历提升、职称提升、技能提升、业务素质提升、综合素质提升五方面入手，努力打造一支技术过硬、资格齐备的人才梯队。公司强化职称评定工作，要求符合条

2月28日，荔波供电局举办了一期新闻宣传业务技能培训班，邀请了都供新闻中心罗润祥主任前来主讲，该局各部门负责人和三级通讯网成员共计60余人悉数到场聆听。荔波局一直以来非常重视新闻工作，一方面加强对内信息的公示与报道，另一方面着力组织好对外宣传和舆论引导及监督工作。但是该局也及时的发现了自身的不足，通讯员队伍的不稳定和写作能力，新闻宣传工作的业务技术等等是制约其宣传的短板。此次培训主要讲授“新闻写作”和“公文写作”两项内容，主要就新闻与宣传的区别、对我们的受众分析与媒体编辑要求，新闻选题的挖掘、行业主流媒体

为了更好的完成轮抄任务，加强岗位技能，保证工作质量，努力提高抄表员的综合技术素质，11月11日，牡丹江供电公司开展了抄表员岗位培训工作，该公司全体抄表员及相关岗位人员在各自单位参加了此次培训。这个公司根据省公司工作计划和指导，自轮抄标准实行以来，该公司一直注重轮抄管理工作。近期，为进一步提高抄表准确性，公司领导高度重视，积极开展轮抄培训工作。本次培训内容丰富而全面，主要涵盖抄表基本知识、抄表计划的制定、抄表段的录入、数据设备的准备及复核、数据上装下载、及抄表器的使用、抄表过程中如何准确的对电能表的缺陷进行及时判断分析等的每一处细节都进行了详细的讲解。全

自8月24日起，蒙东呼伦贝尔阿荣旗电力公司利用12天的时间，举办农电工持证上岗暨技能鉴定培训班。来自该公司基层站所农电工参加了此次培训。该公司聘请锦州电力培训中心的讲师授课，对农电工需要掌握的岗位技能知识进行全面系统的培训。培训注重以理论和实际相结合，增强培训的针对性，着力提高农电工的业务素质，将培训工作与生产经营结合起来，与“秋检”工作结合起来，注重农电工学习意识的培养，建立培训长效工作机制，不断增强农电工学习的主观能动性，力求将农电工培养成专业基础知识扎实、牢固、业务技能娴熟、规程规定融合贯通的优秀人才。