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阿尔山供电局以安全文化创建本质安全

2012-10-31 08:54来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局作者:王力辉关键词:阿尔山供电局安全生产安全文化收藏点赞

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安全生产管理工作中,阿尔山供电局始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针,在全局范围内开展了安全生产“反习惯性违章”活动。并从思想观念、干部作风、安全制度执行力、监控机制、责任落实等方面大力进行反思、讨论,真正从思想层面提高安全意识。通过打造特色安全文化,把安全生产变为全体员工的自觉行为。

阿尔山供电局把安全文化建设作为构建和谐企业,提高核心竞争力,实现企业又快又好发展的重要内容,运用多种文化资源,充分发挥文化的功能和作用,把广大员工的思想和行动凝聚到确保安全生产,为构建和谐企业提供有力支持上来,着力打造本质安全型企业。

在加强安全文化建设过程中,阿尔山供电局注重以人为本打造“温情安全文化”。突出以人为本的人性化管理,采取组织关怀、短信叮嘱、亲情激励、现身说教的温情活动激发广大员工抓安全、保安全的热情。在各站、所建立安全文化室,设有安全用具、安全帽、安全带等,让他们随时温习各种安全用具的正确用法,使安全文化内化于心。利用新建成的培训基地进行安全教育,技术培训,规范人员作业行为,大力推进班组安全管理和现场作业程序标准化工作,减少随意性、偶然性事件的发生。该局还从管理制度、岗位职责、行为准则、奖惩措施等方面明确员工的目标责任、技术要求、操作流程、职业道德等行为规范,形成令行禁止、步调一致、文明和谐的文化,让安全文化在一线落地生根。

作者: 王力辉
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