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国网山阳县供电公司:在培训中提升

2014-07-18 16:53来源:陕西商洛供电局洛南分局作者:李洲民 王森关键词:商洛供电局洛南分局国家电网电力职工收藏点赞

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7月17日,国网陕西省电力公司山阳县供电公司供电所长管理提升培训班开班,这是继年初供电所长能力提升培训后的又一次培训,也是今年以来,该公司举办的第十一期培训。来自基层供电所所长及生产骨干38人参加了培训。

培训特邀国家电网公司高级培训师封镇老师担任主讲。封老师从领导艺术提升、领导素养培养和管理能力提升等方面入手,对供电所长综合素质、业务能力进行了独到的讲解。培训中,他不时现场提问,引经据典,与学员互动,讲课诙谐幽默、生动有趣,气氛活跃,赢得了学员阵阵掌声。课堂上,大家专心听讲,认真笔记,课后,就管理方面遇到的一些实际问题和困难,与培训老师咨询探讨。

此次培训,培训学员感悟很深,大家表示:培训老师水平高,内容丰富,抓住了培训的精髓,更进一步增强了对“管理”二字的认知,而且实用性极强,强化了管理意识,营造团队精,收获很多。

多年来,山阳公司秉承“培训就是对员工最大的福利”这一理念,每年精心编制培训计划,赛选培训课题,从不同层次、不同年龄结构着手,分门别类,加大培训力度,采取多项举措,推进供电所管理提升。一是坚持通过开展调考、技能比武,奖励员工绩效工资,选拔优秀技能人才,激发员工工作的能动性和积极性;二是采取“导师带徒”、“一帮一”结对子,签订领导干部包抓青工成长责任书等方式,增强技能传授的针对性,各取所需,共同提升;三是创新供电所台区同业对标模式,优化提升措施,细化对标小指标,使提升实现向专业管理的全面延伸;四是结合标准化供电所及达标班组创建,不断完善管理流程和管理制度,编制各项工作的指导书,全面夯实供电所基础管理;五是敢于揭短亮丑,相互“传经送宝”,经常组织供电所管理论坛,所与所之间相互观摩学习和互查,增强员工对管理的认识,增强工作责任感,使供电所管理提升突出重点、抓出成效。

作者: 李洲民 王森
投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

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