安徽电建二公司通用设备安装公司开展企业文化理念宣贯活动

7月14日，陕煤集团召开2025年半年工作会、安全环保工作会、2024年度经营业绩考核通报会暨2023-2024年度“两优一先”表彰会，全面总结上半年工作，分析研判当前形势，明确任务目标，激励广大干部职工进一步坚定信心、鼓足干劲，推动全年各项目标任务圆满完成。集团公司党委书记、董事长张文琪出席会议并

近期，中国电建贵州、长峡电能、浙江省新能源、华东新华、日托光伏发布最新招聘岗位，北极星整理如下：中国电建集团贵州工程公司（简称贵州工程公司），是世界500强中国电建集团在黔骨干成员企业。贵州工程公司拥有电力工程和建筑工程施工总承包一级资质，曾获中国建筑工程鲁班奖、詹天佑土木工程大奖

甘肃武威供电公司深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产、能源保供的重要论述和重要指示批示精神，坚持“两个至上”，以安全生产治本攻坚三年行动为抓手，全力防治风险隐患，护航企业和电网高质量发展。扛牢政治首责，筑牢隐患查治安全防线。武威供电公司时刻绷紧安全生产这根弦，把安全发展理念贯穿工

日前，陕投集团电力运营《匠心文化手册》《匠心文化专项理念手册》正式发布，标志着“匠心文化”建设迈入系统深化与精准落地的新阶段。《匠心文化手册》系统构建了“匠心文化”的完整框架，清晰阐释了企业使命、愿景、核心价值观、精神、作风五大核心理念，以及八大应用理念，深入回答了“我们为何秉持

为庆祝公司成立23周年，博奇于近日圆满举办了主题为“共生长·赢未来——感谢一路同行”的周年庆典。活动精心策划了“企业文化传承”、“时光印记回顾”与“集体庆生仪式”三大篇章，充分展现了公司深厚的文化底蕴和蓬勃的发展活力。廿三芳华感恩同行庆典现场氛围热烈而感人。在企业文化传承环节，员工

北极星储能网获悉，6月28日，华电科工发布2025年度“提质增效重回报”行动方案，其中明确：在前沿技术研究方面，重点围绕氢氨醇一体化技术、氢氨醇装备技术、张力腿式漂浮式风电、深水导管架、海上换流站、超高速皮带机、熔盐储热、重力储能、掺氨燃烧、水能高效利用等方向开展技术攻关，形成具有自主

6月14日，国能（泉州）热电有限公司开展以“能源可持续，世界更美好”为主题的品牌开放日研学活动，邀请来自泉州学生通的小记者、泉港区文旅局代表、媒体记者等50余人走进电厂，开启了一场融合能源科技的研学奇旅。活动中，在工作人员的引领下，小小“探索者们”穿梭于企业文化展厅，观看企业宣传片、

2025年，交通运输体系的绿色低碳转型成为政策焦点之一，是推动高质量发展的重要抓手。在“双碳”目标与国七排放标准升级的双重驱动下，氢燃料电池技术被列为重型车辆零碳转型的重要路径。美国戈尔的GORE-SELECT®质子交换膜凭借其高效能、耐久性等特性，将推动氢燃料电池的应用发展，成为重型车辆行业

2025年5月22日，随着华能新能源四川分公司安徽阳隆项目潜山市官庄镇孔士村EB1YL010103995340882号电站（华能唯一编码）成功并网发电，华能新能源公司户用分布式光伏并网装机规模突破1000万千瓦大关，标志着华能新能源公司在户用分布式光伏领域再次迈上新的台阶。2021年以来，华能新能源公司以创建“行

新华社5月26日消息，为贯彻落实党中央关于完善中国特色现代企业制度的战略部署，中办、国办印发《关于完善中国特色现代企业制度的意见》。意见从坚持和加强党的领导、完善公司治理结构、提升企业科学管理水平、健全企业激励创新制度、建立健全企业社会责任与企业文化体系、优化企业综合监管和服务体系

5月21日，凉山盐源5个光伏项目共64万千瓦光伏项目通过四川省发改委备案，为公司建设盐源400万千瓦级清洁能源基地打下坚实基础。此次获批的64万千瓦光伏项目是四川首批算电协同项目之一，平均海拔约3600—3900米，规划用地面积约13.01平方公里，拟通过“草光互补”生态技术实现光伏阵列与牧草生长的协同

2024年11月，中国能源化学地质工会东北电力委员会（以下简称“东北电力工会”）组织开展优秀工会论文征集和评审活动，吉林大安检修基地员工编写投稿的《新时代背景下基层工会在新质生产力发展中的作用与创新研究》获得优秀工会论文荣誉奖项。本次投稿论文，紧紧围绕加强工人运动理论研究，深入学习宣传

在2024年福建省质量月活动如火如荼开展之际，安泰新能源积极响应“加强质量支撑，共建质量强国”的主题，以实际行动展现了企业在质量管理和卓越绩效方面的卓越成就。一直以来，安泰新能源实行卓越的质量管理经营模式，通过设置质量与卓越运营中心，实行有效的QEHS管理体系，从原材料的选择到生产工艺的

引领改革浪潮，绘就企业新篇。面对全球经济的深刻变革与能源结构的转型挑战，发耳公司作为火电企业，正处在一个前所未有的历史转折点上。党的二十届三中全会的召开，如同一股强劲的东风，吹散了改革的迷雾，为我们指明了前进的方向。作为大唐贵州发耳发电有限公司的总经理、党委副书记，我深感责任重大

近日，大唐滑县风电公司殷都风电场经过连续数日的紧张奋战，成功完成2024年度定检工作，以高质量、高效率的工作成果，为设备可靠性提升及年度发电任务的圆满完成奠定坚实基础。为确保定检工作的顺利进行，该公司公司高度重视，组织召开专题会议，对到场人员进行严格的三级安全教育及安全技术交底。风电

近日，国能晋江热电公司以机组检修为契机，将检修现场作为技能提升“练兵场”，开设“微课堂”活动，为青工搭建学习平台，有力推动青工快速成长成才，助力高质量检修。一直以来，该公司把青年员工素质本领提升作为重要抓手，大力培养青年岗位能手和技术工匠。该公司根据当前机组检修任务确定技能提升主

7月24日，国网天津电科院完成2024届新员工集中培训。本次培训聚焦电科院“三个定位”，落实能力建设行动、“育苗计划人才培养”方案，涵盖党建引领、安全合规、制度宣贯、专业支撑、科技创新等5大培训专题，旨在帮助新员工了解公司及电科院基本情况、尽快实现角色转变。本次集中培训为期5天，讲师由电

国家电网有限公司高质量发展工作会议暨2024年第二季度工作会议提出，坚持问题导向和系统观念，推动公司和电网高质量发展。国网天津市电力公司坚决贯彻落实会议部署，弘扬“推土机”精神，彰显“群体先进”风貌，奋力谱写高质量发展新篇章。聚焦企业高质量发展打造世界一流企业会议强调，坚持第一要务，

4月25日，河南省电力公司农电处和信阳供电服务公司专家组一行检查指导国网光山县供电公司供电所员工星级评价工作，要求该公司作为全省首家先行试点单位，确保在供电所员工星级评价方面的成功经验能为兄弟单位提供可资借鉴与分析的“样本”，助力优质服务不断提升。供电所作为电力系统的重要组成部分，

随着供电公司业务转型工作持续推进，电气产品制造业务将全面退出，最近，盐城供电盐开公司不断推进公司业务转型安全工作的持续深入开展，组织了专题安全大讲堂活动，进行业务、技能、素质、标准、对标大培训，筑牢安全基础，守住安全底线，实现安全发展、高质量发展。员工的安全素质、业务能力直接影响

最近，盐城建湖县供电公司积极推进数字化与农电管理深度融合，常态化对供电所数字化工作台和移动终端应用管控，建立健全供电所线损评价体制，建立快速排查发现问题、快速分析评估问题、快速处理解决问题的“三快流程”，每月对供电所进行综合评价，每周通报使用情况，确保各项指标持续向好。精益管理中

1月28日，国网光山县供电公司出台供电所员工星级评价办法，旨在进一步提高供电所员工的业务水平和综合素质，确保电力供应的安全、稳定和优质服务水平稳中有升。供电所作为电力系统的重要组成部分，其员工素质和服务质量直接关系到群众的用电需求。为进一步优化营商环境，适应“互联网+”营销服务新模式