来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-11-28

该公司牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的理念，着眼提高员工安全意识和技能素质，通过学习行业内典型事故，分析总结事故原因和防范措施，结合岗位实际，做到举一反三，吸取教训；以提高现场风险辨识、隐患排查和岗位标准作业能力为重点

来源：中核二三2023-11-16

同时，通过集中培训提高施工人员技能水平，班组人员在闸门引入期间利用创新思维发明“7”字形卡扣、锥形头载荷试验工装改善优化现场引入工作。...无论是后续设备闸门承重地板的引入安装，亦或是应急人员闸门的安装，攻坚小组都能够从统筹规划、安装流程、施工管理等方面彰显高标准、严要求、高执行的能力和素质，充分展现中核二三铁军优良传统，最终太平岭项目部顺利再次承接到

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-11-14

通过此次b修的现场培训课堂，大大激发了青工的学习热情，营造了浓厚的学习氛围，巩固和提升青工“知识理论+事故处理”能力，夯实专业基础，全面提升青年员工技能素质，为机组的安全经济稳定运行保驾护航。...图为该公司员工开展现场培训讲解此次现场培训课堂采取“传帮带”模式，以提升青年员工的现场实际操作技能为主要目的，培训内容紧紧围绕现场设备结构、工作原理和在系统中所发挥的作用展开。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-11-11

为进一步抓好人才建设工作，打造一支素质高、技能精、能力强的人才队伍，今年来，国能晋江热电公司坚持“人才强企”战略，通过规范管理、强化教育和示范激励等有力措施，推进人才的培养，努力为公司安全高质量发展提供有力地人才保障和技术支撑

来源：中国煤炭工业协会培训中心2023-11-10

经过4天的培训和研讨，学员们认为本次培训教学结构得当、组织管理有序，班组管理意识得到加强，班组建设的思维模式得到更新，同时自我修养与自身素质有所提升，学员普遍反映此次班组长素质提升培训班受益匪浅。

来源：国能（福州）热电有限公司2023-11-06

根据笔试成绩及多方面素质考量，其中一名员工以优异的笔试成绩和扎实的业务水平成功入选复赛，加入由福建公司、广东公司和海南公司组成的东南沿海联合代表队并参加集中培训。

来源：国家电网报2023-11-02

深化全业务核心班组建设，自主完成330千伏景阳、花园变电站主变压器更换等输变配项目75项，以干促学、以干练兵，推动班组自主安全管理能力、队伍安全技能素质“双提升”。...国网青海电力拓渠道培育“能安全”意识，针对青海地域广、人员分散的特点开发“青电安全”app，搭建手机课堂、微信微课堂、安规在线考试等平台，方便员工随时随地学习；针对偏远地区，采取“工作现场微课堂”等培训形式

来源：大唐集团2023-10-27

龙滩水力发电厂高度重视人才培养工作，充分利用创新培训方式，开展“师带徒”“一月一主题”“月月赛”和“人人上讲台”等活动，促进职工能力素质提升。...该厂通过积极搭建手机端安全“云学习”平台，打破传统培训模式，让职工日常随时随地进行安全“充电”。

来源：国网河南信阳光山县供电公司2023-10-22

该公司高度重视此次培训，认真筹备，精心策划，制定详细培训方案，结合培训需求，选派素质高、能力强、经验丰富的老师授课，力争让参培人员带着期望而来，满载收获而归。

来源：江苏省盐城供电公司2023-10-18

同时，他们还结合实际情况不断完善培训内容和形式，邀请电力专家结合典型事故案例，详细讲解电力系统专业知识和安全预防常识，还就实用精彩的培训内容进行交流互动，不断通过安全生产教育培训、安全生产知识竞赛、安全技能大比拼等活动来提高全局员工安全意识

来源：国网河南信阳光山县供电公司2023-10-16

这是该公司加强培训助力青工素质提升的一个缩影。10月7日至11日，国网光山县供电公司在新县培训基地对40名优秀青年员工开展了为期一周的封闭式集中培训。...“练内功、提素质、强本领、重实干，我要争做奋发有为的新青年……”10月16日，国网光山县供电公司党委组织部回访上周举办的优秀青年员工培训情况时，该公司参培青工江涛情不自禁地畅谈了自己的心得体会。

来源：北极星电力网2023-10-13

要在职业院校教师素质提高计划奖补资金中安排经费专项支持。...各培养基地要根据培养对象需求制定个性化培养方案，组建高水平培训团队，拓展培养方式，加强伴随式指导，建立管理办法和评估机制，督促指导培养对象完成研修活动。

来源：阳泉市市场监督管理局2023-10-13

通过培训，企业的能源计量意识和自查素质、县区局的审查组织能力、综检中心的技术审查水平均得到了有效提升，为有序推进全市2023年度能源计量审查工作打下了扎实基础。...结合当前正在开展的能效水效标识和在用可燃气体检测报警器计量专项监督检查，本次培训还增加了相关业务内容，以提高实操性和执行度为重点，突出了法律依据、检查方式、抽查重点等方面的培训。

来源：国家电网报2023-10-12

坚持久久为功，以系统思维将安全管理抓在日常、严在经常，定期开展“金种子”培训，以“细胞分裂”方式充实各级安全培训师资力量。推行“师带徒”现场培训机制，传承良好职业素养和优秀工作作风。...扎实推进全业务核心班组建设，大力实施全员安全素质提升工程，着力打造作风过硬、素质过硬、专业过硬的安全生产队伍。坚持安全效益、共享平安，着力提升安全文化影响力。

来源：国家电网报2023-10-12

发挥全体员工主人翁作用，树立“培训不到位是重大安全隐患”的责任意识，动态开展员工安全等级评价和核心班组建设，推进班组自主安全管理能力、安全技能素质“双提升”。...建立“每月一专业、季度全专业”安全知识考试机制，组织14.4万人次参与“百日安全攻坚”安全知识答题活动，组织1.9万余人参加有限空间安全作业专题培训，实施准入前集中安全培训，引导全体员工充分认识安全的重要性

来源：江苏省盐城供电公司2023-10-09

”、“一带一”、“老带新”、“微课堂”等开展系列培训活动，聚焦“全方位”定制课程，确保能力素质“不打折”；运用考评结果检验培训成效，倒逼市、县两级参培人员学有所成、学有所获，让培训工作往深走、往实走，建立

来源：广东电机工程学会2023-10-07

关于开展2023年广东省电力工程专业技术人员水平评价培训考核工作的通知各相关单位：为更好服务会员单位创新发展需求，提升会员综合能力素质与自主创新能力，为用人单位使用、培养、考核专业技术人员提供依据，广东省电机工程学会将于近期开展

来源：大唐环境产业集团股份有限公司特许经营分公司2023-09-25

培训还邀请了大唐泰信专家对近年来大唐集团公司执行的保险管理政策、保险产品及索赔管理事项进行讲解。培训后，该公司2023年会计知识竞赛正式开赛。...此次竞赛题目丰富，设置合理，各参赛选手沉着应对，显示出参赛选手深厚的知识储备与良好的团队协作能力，展现了该公司财务工作者扎实过硬的专业素质以及锐意进取的精神风貌。

来源：江苏省盐城供电公司2023-09-11

我们看到，盐城供电海翔公司为新员工宣贯轮岗培训方案和相关要求，帮助新员工全面了解产业领域安全生产、项目管理流程、施工组织策划、工程设计基础及电气试验等相关知识；他们根据各类岗位实际情况和工作需求，确定结队分组情况...提升技能，助推成长成才，最近，盐城供电公司新员工第三小组开启了第一段实习旅程，赴盐城供电怡能集团开展为期四周的轮岗见习，去各个部门轮岗“走一遭”，有序推进“1+n”岗位锻炼，激发岗位活力，增强新进员工队伍的素质和能力

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-09-08

入秋以来，国能龙岩发电公司从抓培训、抓维护、抓整改等措施入手，全方位抓牢油库消防安全管理工作，积极预防和减少季节性火灾事故，确保秋季安全生产防范工作扎实有序开展。...该公司围绕秋季火灾特点，利用班前、班后会及班组安全活动的时间，积极开展安全防火宣传教育，组织学习油库秋季设施设备安全防护，并有针对性的开展火灾事故应急演练，通过营造消防安全学习氛围，不断提升员工的消防安全意识和素质