来源：英大网2011-02-22

针对管理中存在的问题，陈月明要求各单位从严格加强机构编制管理、严格加强员工入口管理、严格加强收入分配管理三个方面，深化人力资源集约化管理。...记者了解到，近期，国家电网公司将开展人力资源集约化管理工作专项治理检查活动，重点针对2009年以来机构编制管理、员工入口管理、收入分配管理等方面的工作情况，深入细致地开展检查整改。

来源：江西送变电2011-01-06

五年间，公司企业总产值、劳动生产率、施工能力大幅提升，员工收入稳步增长，是公司发展史上成果辉煌的五年。...进一步扩大电子视频监控系统范围，大力美化员工生活、办公环境。加强治安巡逻和值班检查，营造安宁和谐氛围。馨雅北苑工程自11月26日正式向员工交房，统一规划、管理有序的住宅新区极大改善了员工的住房条件。

来源：南方电缆网2010-12-15

第三，通过政府给予的支持，调整企业发展方式，提升我所的综合实力，建立人才培养机制，提高员工收入。 关于科技自主创新方面，魏所长围绕电缆所可持续发展的目标，重点介绍经营、科技、制度、管理的四种创新。

来源：通化供电公司2010-11-02

民生为本解决难题营造和谐氛围 集体所有制员工占集团总人数的80%以上，这些员工收入相对较低，且已经多年未涨，一直是困扰吉林通电实业集团有限公司的一个焦点问题。...吉林通电实业集团有限公司根据企业发展的实际情况，本着把效益留给员工，以民生为本，创造和谐的理念，为员工谋福祉，办实事。当为集体员工调整工资的喜讯公布以后，通电集团上上下下呈现一派欢欣鼓舞的喜人景象。

来源：国资委2010-10-21

试点期间，汉中供电局全面调查农电员工收入，分析测算各类数据。...7月至9月，农电员工岗位薪点工资制改革试点在汉中供电局开展，使农电员工人均收入标准提高27.32%，工资性收入增长170～800元，且结构更加合理。

来源：西伺胡同2010-09-29

降薪无通知 员工很“淡定” 据了解，国家电网员工收入主要以各种奖金为主。...另有国家电网总部的员工也证实，其月收入自年初以来就开始下调。但这位员工对此显得较为淡定：“谁叫我们是国企，政府现在要控制国企员工的收入。”

来源：中国商报2010-08-31

电力企业内部员工收入究竟有多少？其下降总数有多大？其收入由几大部分组成？尤其是高管们的收入有多少？一直是公众关注的焦点，如果内部员工年总收入是20万元，其中奖金下降只是1万元，那此种下降有何意义？

来源：浙江在线2010-08-26

该人士对记者表示，员工的薪酬属于商业秘密，作为一个员工，透漏雇主的商业秘密是不道德的。 　　...但究竟是多少旁人谁也不知，近日内部有员工透露：职工薪水已经大降，奖金大约降了50%，总收入大约降了40%，也只是个人的说法，很难弄清是真是假。 　　

来源：互联网2010-08-25

降薪无通知员工很“淡定”　　　　据了解，国家电网员工收入主要以各种奖金为主。...　　多位国家电网公司员工昨日向本报证实，月收入自年初以来已经下降。有国家电网员工透露，自4月份以来收入总和仅有3000多元，下滑近七成。但官方未确认此种说法。　　　　

来源：帮考网专稿2010-08-25

电力职工：很多一线员工收入并不高　　　　尽管前些年曾有媒体传出“抄表工月薪9000”的爆料，但据记者向一些在电力企业工作的员工了解，事实上多数一线员工的收入水平并不高，高收入人群主要集中在管理层。

来源：互联网2010-08-24

降薪无通知 员工很“淡定” 　　据了解，国家电网员工收入主要以各种奖金为主。...多位国家电网公司员工昨日向本报证实，月收入自年初以来已经下降。有国家电网员工透露，自4月份以来收入总和仅有3000多元，下滑近七成。但官方未确认此种说法。

来源：互联网2009-11-19

奉节供电公司才成立两年，就已投入2000多万元，进行城网、变电站技改和移民区低网改造，其结果是，售电量从3.05亿千瓦时，将增长到4亿千瓦时，员工收入从改制前的800多元，增长到现在的2000多元，实现了企业与地区经济双赢

来源：中国能源报2009-10-28

从这位人士凝重的语气中，可以感受到电煤困局所造成的严峻的经营形势、以及这一形势对员工收入所产生的直接影响，日子早已经没有以前好过了。 　　

来源：北极星电力论坛2009-06-15

总的来说，在效益好的央企下属单位和央企总部，体制内员工，年薪(包括福利)在10万元以上是事实，而体制外员工则至少要打40％－50％的折扣，这就是一个“逃离央企”人眼中的员工收入。

2009-04-30

，努力不让员工收入降低。 　　...肖劲松说，岷江公司是一个以发送电为一体的企业，公司一个重要的收入来源就是电费收入。地震后，汶川地区很多下游用电企业受到重大影响，这些企业缴纳电费开始滞后。

来源：北极星电力新闻网2009-04-23

为此，该公司自2006年底进行了农电员工工资制度改革，增加农电员工收入，并推行“同一舞台”管理模式，即：在供电所工作的下派员工与农电员工执行同一工资制度，实行同一考核、同一管理。

来源：中电投集团  2009-03-05

做好托克托机组维护项目，对于促进公司发展，稳定员工队伍，提升整体素质，实现企业效益与员工收入同步增长，有着重要的战略意义。

来源：中电投江西分公司  2009-01-20

江西分公司的电站服务业已经成为拓宽员工就业渠道、提高员工收入的重要组成部分，为企业减亏作出了突出贡献。为继续把电站服务业做强做大，江西分公司对2009年的工作提出了五点要求。...四是要有效地加强思想政治工作，关心员工的身心健康，确保职工队伍的稳定。五是要大力加强培训，为江西分公司的发展储备人才。 （谢军、谭华）

来源：中国电力新闻网  2009-01-05

实行企业工资总额与生产经营重要指标挂钩月度考核制度，使员工收入与企业效益相联系；实行重要岗位津贴制度，将收入分配向骨干人员和关键岗位倾斜；对部分副处级岗位和急需专业人才面向社会公开招聘，推行企业内部竞争上岗

来源：中国电力新闻网2008-11-10

管理哲学 刚柔并济 “连续几年弋阳供电公司电量都保持两位数的高速增长，员工收入大幅度提升。成果是需要大家共同分...员工信心大增，偏航多时的大船回到了正确的轨道，寻找到了导航的灯塔。 打铁需趁热。