北极星
      北极星为您找到“班组考核”相关结果3420

      来源:中国电气装备集团2024-01-25

      会上,集团公司主要负责人与子企业主要负责人签订了2024年业绩考核责任书。·会议期间,国务院国资委还组织开展了集团公司领导班子和领导人员综合考核评价工作。会议以现场和视频的形式召开。...会议表彰了集团公司2023年先进单位、先进集体、先进班组、劳动模范、先进工作者、管理创新集体、管理创新之星与科学技术奖励获奖集体和个人。

      来源:中国电力报2024-01-24

      市县公司作为市场的“竞争前端”,当前的激励机制在促进班组主动作为方面仍然成效不足,在组织和个人激励机制方面均有待完善。配电网业务组织机制优化相关建议把握关键环节,优化组织机制。...一方面,对基层监管考核刚性过强,降低了市县公司经营活力。市县公司面临的监管考核指标多,同业对标体系涉及方方面面的维度指标。另一方面,对基层激励程度不足降低了市县公司经营的积极性。

      来源:大唐鲁北发电有限责任公司2024-01-19

      各级安全管理人员可随时审查作业内容及安全措施,实现班组管理、外委人员管理和现场管理一体化跟踪、垂直化管控。该公司作业人员把每一次当第一次,“无计划不开工、不安全不开工”成为共识。...执行违章积分和连带机制,把违章行为量化为分值,个人违章连带部门负责人,同考核、同追究、同教育,高额的“违章成本”让职工时刻保持安全作业。“日计划”管控是该公司革新安全理念的又一“杀手锏”。

      来源:国家能源集团2024-01-15

      子分公司领导班子成员、相关部门负责人、基层单位领导班子成员、相关科室、区队、车间负责人和班组长等在视频分会场参会。...集团党组书记、董事长刘国跃出席会议并讲话,总经理、党组副书记余兵主持会议并传达国家部委近期有关会议精神,党组成员、副总经理傅振邦宣读集团公司2023年度安全环保考核评级结果和先进个人表彰决定,党组成员、

      《电力行业职业标准 垃圾焚烧发电运行值班员》团体标准线上发布会圆满召开!

      来源:北极星环保网2024-01-08

      《垃圾焚烧发电运维·仿真实战训练营》课程,通过“理论知识+仿真实操+班组实习”相结合的教学模式,让学员在最短的时间内专业技能得到快速提升成为主值班员!扫码咨询:...光大环保能源(故城)有限公司总经理罗小荣详细解读《垃圾焚烧发电运行值班员》职业技能评价要求、考核流程及方式。

      2024《垃圾焚烧发电运行值班员》职业能力证书 预约报名中!

      来源:北极星垃圾发电网2024-01-05

      完成课程学习并通过考核后,颁发北极星学社“结业证书”。(北极星结业证书样本)(2)职业能力证书。完成课程学习后,可申报“电力行业职业能力证书——垃圾焚烧发电运行值班员(中级工)”。...培训相关安排如下:一、培训目标《垃圾焚烧发电运维·仿真实战训练营》的课程内容注重理论与实践相结合,从专业理论知识入手,进阶到仿真实操,结合班组实习,对日常工作所需的专业技能进行系统化培训教学,快速提升参培人员的职业能力

      陕煤电力运城公司:召开2024年工作务虚会

      来源:陕煤电力运城有限公司2024-01-03

      该公司各部门负责人员、一般管理人员及部分班组长参加会议,该公司党委书记、董事长张二强主持会议并讲话。...六是优化岗位层级设置,完善薪酬考核机制,提高培训质量,推进人才建设,不断激发员工内生功力。七是持续探索企业转型发展新路径,加强施工作业管控,加快推动电储能调频、夏县光伏等既有项目落地投产。

      来源:江苏省盐城供电公司2024-01-03

      应该说,供电公司都能全面排查信息网络安全情况,并对所辖供电所基层班组计算机系统弱口令、安全策略等网络设置不规范问题进行专项整治,计算机系统和防病毒软件进行补丁更新,有效防止信息泄露及信息安全事件发生,确保信息网络及内部系统运行安全

      来源:南方电网报2024-01-02

      南方电网公司认真践行“四下基层”,把为基层减负和“我为群众办实事”结合起来,进班组、进站所深入一线“拉家常”“听抱怨”,采取座谈、走访、问卷等方式,用好“职工代表在线”“员工心声社区”等平台,广泛了解群众诉求...南方电网公司统筹规范各类考核评价要素,防止考核指标交叉繁杂、嵌套叠加。

      来源:江苏省盐城供电公司2023-12-28

      ,但是无法找出安全管理中的薄弱环节、设备隐患和操作过程中的危险点,不能解决安全中“严格不起来,落实不下去”的问题;还有的企业一项自上而下工作的落实,应该是“提出要求—明确目标—制定措施—落实执行—检查考核...守安全红线”为主线,结合事故、违章案例,深入宣贯习近平总书记关于安全生产重要论述、新《安全生产法》等文件精神,进一步落实安全生产主体责任,树牢全员安全红线意识;他们扎实推进重大隐患专项排查整治、“无违章班组

      垃圾焚烧发电行业首个职业能力证书报名中!4天提升专业技能 快速成为主值班员!

      来源:北极星垃圾发电网2023-12-27

      03业内首个职业技能等级证书加持(证书样本)完成培训班课程学习并通过考核后,颁发北极星学社“结业证书 ”,经考核合格可获得中国电力企业联合会颁发的《垃圾焚烧发电运行值班员(中级)》职业能力证书,表明持证人具备该职业

      来源:国家电网报2023-12-26

      、数据质量标准完善、基础数据协同治理、关键业绩指标考核四个方面,梳理明确24项重点任务,加快推进数据治理。...随着数据主人制的推广落地,截至目前,浦东供电公司已完成2大类52小类数据的责任清单编制,认定6个部门39个班组共694名数据主人,核查治理问题数据7000余条。

      来源:国能(连江)港电有限公司2023-12-22

      修订完善《安全生产责任制》《安全生产包保责任制》《分区、分级管理实施细则》《外委队伍安全管理工作的规定》等多项安全管理规定,确保“标准、责任、执行、考核”四个到位要求落到实处。...该公司认真践行人身“零伤害”、机组“零非停”、环保“零事件”、班组“零违章”的“四个零”理念,强化重点风险预控,深入开展设备隐患排查,严格管控机组检修质量,不断提升设备健康水平。

      来源:国能(泉州)热电有限公司2023-12-19

      以按需施教为原则,班组动态跟踪新学员成长轨迹,针对薄弱环节进行专业补强,明确培训目标和内容。...齐心协力的理念,以“师徒结对”的方式充分发挥传帮带作用,“老师傅”充分利用工作间隙传授自身岗位的操作技能经验、设备故障异常处置办法和安全保证措施等岗位知识,加速新员工通岗速度,目前5位新学员已通过集控汽机专业考核

      来源:中国能源新闻网2023-12-15

      随着国网四川技培中心运转模式,各类管理制度、考核指标等重要形势任务的不断变化,对师资培训项目策划、项目管理、培训资源开发、竞赛集训教练技术等复合型能力提出了更高的要求。...电力营销培训部(供用电技术系)副主任陈杨、综合培训部(基础教学部)主任向倩2019年后也加入了“雁阵”,作为国网四川省电力公司培训师竞赛教练团队成员,成为赋能他人成长、激发班组活力、提升企业价值的金牌培训师

      《垃圾焚烧发电运维·仿真实战训练营》培训通知

      来源:北极星环保网会展网2023-12-15

      完成课程学习并通过考核后,颁发北极星学社“结业证书”。(北极星结业证书样本)(2)职业能力证书。完成课程学习后,可申报“电力行业职业能力证书——垃圾焚烧发电运维值班员(中级工)”。...培训相关安排如下:一、培训目标《垃圾焚烧发电运维·仿真实战训练营》的课程内容注重理论与实践相结合,从专业理论知识入手,进阶到仿真实操,结合班组实习,对日常运维工作所需的专业技能进行系统化培训教学,快速提升参培人员的运维能力

      培训通知|《垃圾焚烧发电运维·仿真实战训练营》来啦!报名入口在这

      来源:北极星垃圾发电网2023-12-14

      完成课程学习并通过考核后,颁发北极星学社“结业证书”。(北极星结业证书样本)(2)职业能力证书。完成课程学习后,可申报“电力行业职业能力证书——垃圾焚烧发电运维值班员(中级工)”。...培训相关安排如下:一、培训目标《垃圾焚烧发电运维·仿真实战训练营》的课程内容注重理论与实践相结合,从专业理论知识入手,进阶到仿真实操,结合班组实习,对日常运维工作所需的专业技能进行系统化培训教学,快速提升参培人员的运维能力

      来源:神木能源2023-12-14

      通过不断学习借鉴标杆企业的优秀管理经验,完善班组考核细则,优化评分标准,为“五星班组”的成功建设添枝加叶。...今年以来,人事企管部借助公司全面推进“五型五佳班组”建设工作的“东风”,将班组培训计划的落实情况、岗位练兵、月度技能操作考试、师带徒、内训师培训、培训积分等工作纳入“学习型”班组考评范畴。

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-12-13

      该公司安全主管部门加强“两票”管理的考核力度,进一步明确岗位职责,层层落实责任,在现场曝光栏、微信群予以曝光,对责任班组及个人进行考核。...运行部各班组针对“两票”管理流程,严格执行自查自纠。

      来源:江苏省盐城供电公司2023-12-06

      今年以来,盐城供电公司突出管理强安、铁腕治安、改革促安、科技保安,积极开展“人身安全吹哨人”行动,及早发现、消灭违章,及时兑现考核激励,促使一线人员在思想上牢固树立安全观念,开展违章约谈,织密安全网,在行动上向安全标准看齐

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