来源：北极星太阳能光伏网2012-04-16

赛维ldk新闻发言人李龙吉告诉新金融记者，末位淘汰制除了要考核员工日常表现和技能水平，工龄也是重要的参考标准。李龙吉表示，不同的光伏生产车间根据自己的生产计划进行人员调整。

来源：黑龙江省木兰县电业局2012-04-16

通过培训，大家在比学习、比技能、比进步的良好氛围中进一步转变了观念，树立了培训是最大福利的观念，同时技能水平得到了显著提升，为企业可持续发展奠定了坚实的人才支撑。...近日，木兰县电业局送变电工区参加线路施工培训的青工小李说，当天和他一样参加技能培训的青工有12名。

来源：新金融观察2012-04-16

赛维ldk新闻发言人李龙吉告诉记者，末位淘汰制除了要考核员工日常表现和技能水平，工龄也是重要的参考标准。李龙吉表示，不同的生产车间根据自己的生产计划进行人员调整。

来源：中国电力新闻网2012-04-12

六是利用信息化手段，促进县级供电企业管理水平提升。七是加大培训力度，提高信息人员的技能水平。...2012年是承上启下的一年，是南网公司信息化职能战略和十二五信息化规划落地的重要年，因此该局要求信息化工作要从管理需求出发，平台建设先行，突出抓好数据质量，加强信息安全管理，提升整体安全防护水平。

来源：浙江省宁波电业局2012-04-10

整个演习过程险象环生，演习人员全力投入角色，在面对自然灾害时，果断、冷静，保人身、保设备、保电网，充分表现出了当代宁波电力人的精神风貌和技能水平。

来源：贵州省铜仁供电局2012-04-10

为着力提升农电工专业知识和技能水平，帮助农电工顺利通过组聘考试，3月初以来，铜供各县局共组织了发电、变电及配电等岗位1000余人次的模拟考试，掀起了组聘理论和实操模拟考试热潮。...农电员工们纷纷表示，将针对自己暴露出的技能和心理问题进行有的放矢的强化学习，在有限的时间里完善业务技能，提升心理承受能力，争取在五月中旬正式的理顺农电用工组聘考试中能顺利过关。

来源：湖南省衡阳市祁东电力局2012-04-06

员工培训的目的就是为了提高技能水平、规范员工行为、提升安全生产水平4月5日下午，绿草如茵的太和堂供电所培训基地，祁东电力局培训专责周健生正在该所进行培训督查总结点评。

来源：河南省济源供电公司2012-04-04

同时，以专家指导、师带徒等多种方式，合理利用时间，开展带电作业培训，学习不同带电作业方法，掀起学技术、勤练兵、比武艺、强技能的岗位练兵热潮，不断提升人员综合素质和技能水平。...济源供电公司把积极实施输配电带电作业，作为提升优质服务，保证电量增长、服务三化协调发展的有效途径之一，以全面提高电力保障能力和供电服务水平为主线，坚持能带不停的原则，助力全市项目落地。

来源：蒙东电力有限公司赤峰市林西县农电局2012-04-01

此次培训也提高了安监人员的综合素质和技能水平，为今后更好、更高效的工作打好了良好的基础。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-03-30

送电工区生产人员通过4天的封闭式培训，对《安规》的学习、理解，更加明确了安规的重要性，进一步夯实了员工的安全思想基础，提升了安全技能水平，为实现安全年的目标保驾护航。...，此外还有相当一部分拔高题，范围有所延伸，难度有所提升，更加侧重于员工对《安规》的熟练度，理解能力和综合运用水平。

来源：江西省水电工程局变电工程处2012-03-28

活动开展以来，各在建工程施工单位踊跃参加，并通过标准工艺培训及取证现场会，强化提高作业层人员技能水平，提升工程质量管理总体水平，为工程创优奠定了基础。...宜春宜阳新区变现场会是江西省电力公司第二批变电土建工程标准工艺现场培训及取证工作，目的是推广变电工程土建标准工艺至施工作业层，形成比、学、赶、超的良好氛围，激励在建变电工程施工单位提高作业人员的实际操作技能

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-03-27

通过三考的严格执行，引起了工区员工对培训工作的重视程度、规范了员工的劳动纪律、并有效提高了员工的学习实效，从而提升了员工的专业技能水平。

来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-03-27

总经理带头深入一线，与联系点的党员干部和员工进行座谈，指导生产管理、党组织建设、激励机制完善等各项工作，要求一线员工们要结合当前的形势任务，以安全为首，坚持创新管理，不断抓好全能值班培训工作，提高员工技能水平

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-03-26

为推进营销标准化窗口建设，规范化服务水平持续提升，提高供电服务技能水平，兴安供电公司于3月11日至13日举办了供电服务技能提升培训班，此次培训得到了中心领导的高度重视，客服中心派领导及全体员工参加了此次培训

来源：安徽省涡阳供电公司2012-03-25

组织窗口人员认真开展以看、听、说、笑、动为主要内容的五项修炼活动，开设新三个十条培训班，组织新三个十条测试，进一步提高员工自身服务技能水平。...近年来，涡阳供电公司一直高度重视文明单位创建工作，始终把文明单位创建工作作为提高企业管理水平，提升队伍素质，增强企业活力，树立企业形象的有效载体。

来源：贵州省遵义供电局2012-03-21

劳动竞赛方面，创新安康杯竞赛活动，实现劳动竞赛与班组建设的紧密结合;通过举办各类专业培训和劳动竞赛，提高职工安全意识和技能水平。...推动文化发展繁荣方面，今年该局将组织开展县级供电企业继电保护整定计算技能竞赛、变电运行岗位技能竞赛、配电线路工技能竞赛等3项劳动竞赛，参加省公司组织的16项劳动竞赛，丰富职工文化生活。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-03-20

为推进营销标准化窗口建设，提高供电服务技能水平，3月11日-13日，内蒙古兴安电业局对供农电窗口收费人员、业务受理人员、95598接线员进行培训，共培训148人次。...此次培训是深化为民服务创先争优活动，认真落实新三个十条的举措，是该局大力实施95598光明服务工程，持续提升供电服务水平的新手段。

来源：浙江省宁波电业局2012-03-20

随着检漏设备的不断更新，对检修人员的专业技能水平提出更高的要求，为此工区专门开展此项演练。...下一步，该工区根据实际需要，不定期开展各种形式的专业技能培训，全面提升整个工区的电网检修水平。

来源：贵州省铜仁供电局2012-03-14

以提升一线员工技能水平为抓手，深入开展大规模、系统性、人性化、差别化的分层分类培训，有力地促进和保证了职称申报、职业技能鉴定及技能人员素质测评等各项任务的完成。...三是加大高技术、高技能人才培养力度，全力推进人才评价体系建设，形成一套人才评价体系。

来源：贵州省玉屏供电局2012-03-14

然而，随着时间的逼近，在离铜仁供电局拟定5至6月开展组聘考评不到两个月的时间里，玉屏供电局唯有加大培训力度、突出培训差异性和针对性，进一步提升参加组聘人员的业务技能水平。...针对培训工作时间紧、任务重，该局要求各部门抢抓时间，及时发放新题库，扎实开展各项业务技能培训，并希望参加组聘人员勿存侥幸心理，加强学习主动性和自觉性，踏实学习、共同努力，圆满完成此次组聘工作。