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      北极星为您找到“轮岗锻炼”相关结果44

      来源:大唐南京发电厂2024-03-12

      南京电厂高度重视“推优荐才”工作第一阶段培养,健全完善干部人才建设规划机制,不断丰富育才、选才、用才全链条各环节“硬措施”,取得7人通过技能鉴定并取得相关资质证书,8人实现岗位晋升或轮岗锻炼,推荐入党积极分子

      来源:大唐南京发电厂2024-03-12

      全年共有8人获得行业、集团公司和地方各类大奖,7人通过技能鉴定并取得相关资质证书,8人实现岗位晋升或轮岗锻炼,推荐入党积极分子11人,发展对象3人。...南京电厂推优荐才体系建设实施以来,进一步明确了团组织在推优入党、人才培养、评先评优等方面的推荐方式,规范推荐培养青年党员发展对象及入党积极分子14名,青年新获奖、持证、技能鉴定5人,岗位轮岗晋升8人……

      来源:国网浙江超高压公司2024-01-08

      开展8轮次异常事件处置“无脚本”桌面推演,实现轮岗锻炼和桌面推演的全覆盖,有效锻炼了各中心骨干队伍的应急处置与分析决策能力。强化职工运检能力提升,加大岗位任职资格考评力度。

      来源:国家电网报2023-09-15

      强化队伍建设,组织省市公司网络安全人才轮岗锻炼,选拔优秀人才。

      来源:江苏省盐城供电公司2023-09-11

      为帮助新员工尽快适应工作,提升技能,助推成长成才,最近,盐城供电公司新员工第三小组开启了第一段实习旅程,赴盐城供电怡能集团开展为期四周的轮岗见习,去各个部门轮岗“走一遭”,有序推进“1+n”岗位锻炼,激发岗位活力

      来源:中国能源网2023-05-09

      轮岗青工龚海东说。该公司通过开展青工轮岗培训,推进运检一体化,加快全业务核心班组建设,为庆阳电网高质量发展夯实专业人才基础。...与此同时,该公司把作业现场当做“新兵训练场”,结合本次交直流改造及设备定检工作,在作业现场积极开展青年员工技能培训,通过导师带徒、专业带头人领学、实践锻炼等方式,将培训工作融入到作业现场。

      来源:安徽生态环境2021-03-15

      实行“三案”精准管理,认真贯彻落实关键岗位干部交流轮岗制度,稳步推进市局“一把手”异地任职,积极推动系统干部与地方交流互动。加大年轻干部培养锻炼力度,进一步激发干部队伍活力。

      来源:华电新疆发电有限公司昌吉分公司2019-08-20

      ,再次实现人员跨专业学习锻炼,为员工更好、更快的发展添活力、激动力。...本次轮岗学习不仅是将青年骨干们进行专业交叉轮岗,同时也针对轮岗人员制定一些列具体的培训方案和考评方案,定期对轮岗人员进行各方面的考评考核,确保轮训的效果。

      来源:国家电网报2019-03-14

      通过轮岗锻炼、成长积分等培养机制,让青年员工有擂台。维护风清气正的政治生态。营造真抓实干的干事氛围,不断强化监督问责,完善领导干部廉政档案,开展干部廉洁从业第三方评价。

      来源:江苏省盐城供电公司2018-03-26

      每个阶段管理环节单独设计,并明确各环节交付物要求,实现不同类型项目建设管理的差异化和交付物的标准化;通过诸多梳理、新增和优化节点等环节,形成一分册三专题五表单的设计成果,并与国网信息化项目管理中心通过人员轮岗锻炼

      来源:北极星电力网整理2018-03-12

      我们将为优才提供:更资深的导师团:- 平均25年工作经验,涵盖生产业务、经营管理,甚至跨界- 专业及职业,在各自的领域足够资深,有扎实的成功经验及丰富的人生阅历,带你挑战带你飞更全面的锻炼机会:- 核心岗位轮岗机会或参与部门会议讨论的机会

      来源:国家电网报2018-01-09

      优化需求统筹分析、业务需求确认和厂商不良行为考核等16个节点,形成一分册三专题五表单的设计成果;组织职能管理分项设计,组织国网北京、山东、上海和四川电力试点建立省级项目管理中心,与国网信息化项目管理中心通过人员轮岗锻炼

      来源:中国证券网2017-09-18

      这一高级管理人才跨业务岗位轮岗锻炼的任命,既满足博华水务现阶段投融资业务发展,也将发挥其在成本预算精细化管理方面的优势,提升公司在传统水务领域竞争力。...在博天环境,展开跨业务的轮岗是个常态,许多优秀的人才也正是在这样不断的变革中成长起来的。

      来源:光明日报2016-10-25

      ,把培养锻炼干部的阵地放在基层,探索选人用人倾向一线和偏远艰苦地区的长效机制,为真正想干事、能干事、干成事的优秀人才搭建好施展才华的平台。...局党委坚持党管干部原则,不断加强人才资源开发和优化配置,深入实施素质大提升工程,创新开展中层干部周末大讲堂,推行干部轮岗挂职锻炼,完善《干部选拔管理标准》,健全和规范干部动态管理机制,坚持把选人的目光投向基层

      来源:阳泉矿工出版物2016-01-18

      自备电厂原有管理人员109名,精减48人,现有61人,精减人员全部参与岗位轮岗;原有4个基层单位、7个职能部室,经合并现只设4个部室,操作岗位人员编制减少72人,企业效率明显提升。...过去,岗位设置多,大家工作难免会有依赖性,现在因岗设人,一个岗位一个人,甚至只要你有能力,一个人可以干几个人的活,既锻炼了自己,提高了技能,又能为企业减少人工浪费,提高效率。

      来源:中船重工(重庆)海装风电设备有限公司2014-12-05

      建立健全轮岗制度、监督机制,在全公司营造风清气正、工作舒心的良好氛围,保障员工和公司健康发展。会上,杨本新董事长特别对广大青年员工表达了殷切期望。...他说,海装梦就是要实现公司的国际化目标;在海装风电这个大舞台上,年轻人要把主要精力放在技术创新上,多学习,勤钻研,用心解决问题,不断锻炼提升,为公司实现可持续发展而努力工作。

      来源:贵州省荔波供电局2014-08-19

      在后备中层管理人员岗前培养上,荔波供电局采取立足本职岗位重点培养的模式,适当安排轮岗锻炼,指定辅导员,并让后备人员协助部门负责人参与管理工作。

      来源:中国大唐集团公司2014-06-18

      陈进行要求新进入总部的同志要尽快适应新情况,融入新团队;总部内新提职、轮岗交流以及继续留任的干部,要以崭新面貌投入工作,努力创造新业绩。...他们表示,将十分珍惜此次交流机会,努力在新的岗位上踏实工作,大力发扬集团公司优良传统和经验,全面锻炼综合生产管理能力,在新岗位作出新的贡献,不辜负集团公司的期望。

      来源:贵州省玉屏供电局2014-04-03

      通过各方了解、考评和分析,玉屏局根据每位中层干部的特点安排岗位,确保每位干部的能力和特长都能在新岗位上得到最大发挥,也能在新的业务领导得到全方位的学习和锻炼。...在干部任免会议上,参加轮岗交流的12名中层干部分别表达了对轮岗交流决策的支持,并就新工作岗位进行了表态发言。

      来源:黑龙江省牡丹江电业局2013-09-11

      今年年初,针对供电企业一线员工紧张的现况,该所开展了业务骨干轮岗锻炼交流活动,青年业务骨干员工,以兼职或半兼职的形式参加了轮岗体验锻炼,涉及抄收、稽查、内线、售电等4个主要专业,通过为期八个月的一岗多能轮岗锻炼

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