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北极星为您找到“素质提升”相关结果3238个

类别:来源:国家电网报2024-05-07 08:30:30

统筹主网和配网,融入华北特高压电网布局,建设500千伏扩大型双环网,以提升供电可靠性和分布式承载力为重点升级配电网,打造能源资源高效配置平台。...坚决贯彻“培养造就大批德才兼备的高素质人才”部署,锻造一流能力素质。适应新型电力系统,深化“产学研”联合培养,培养卓越工程师、国网首席专家等更多高端人才。

锐可奇环境:智能创新 引领未来 作污水处理设备专家

类别:工业废水来源:北极星环保网2024-05-06 14:44:05

锐可奇环境注重与客户保持密切的沟通和合作,了解客户的需求和期望,及时反馈项目进展和问题,确保项目的顺利实施和客户满意度的提升。...锐可奇环境注重培养施队伍的技能和素质,确保他们能够按照设计案和规范要求进施和安装。同时,公司还需要与各协调,确保施进度和质量符合预期。再次,项管理也是项目落地过程中的个难点。

类别:来源:江苏省盐城供电公司2024-05-04 06:51:26

盐城供电公司营销服务中心聚焦工作重点和难点问题,引导员工收集国内外新技术、新成果,主动思考解决措施,系统学习管理制度、操作流程、专业知识和工作技能,全面了解营销服务中心业务,把“微讲堂”建设成提升素质

类别:智能用电来源:中国电力报2024-04-29 08:07:00

管理创新方面:加强新能源企业战略、组织、文化、运营等领域管理创新,提升新能源企业管理效能。——新型劳动者是发展新能源产业新质生产力的主体。新型劳动者需要具备更高的素质和技能。...推动新能源企业技术、业务、管理、商业模式等创新,提升新能源企业核心竞争力。——绿色发展。

国网光山县供电公司:评定星级员工 全省首家试行

类别:来源:国网河南信阳光山县供电公司2024-04-27 15:23:08

下一步,国网光山县供电公司将弘扬“马上就办、真抓实干”工作作风,多举措抓实抓细星级员工评定工作,完善“素质与岗位相匹配、绩效与收入相适应”的素质待遇一体化考核分配机制,不负省市公司重托,全力推动电力事业健康可持续发展

类别:智能化来源:人力资源社会保障部2024-04-18 17:58:56

,激发数字人才创新创业活力,增加数字人才有效供给,形成数字人才集聚效应,着力打造一支规模壮大、素质优良、结构优化、分布合理的高水平数字人才队伍,更好支撑数字经济高质量发展。...紧贴企业发展需求开设订单、订制、定向培训班,培养一批既懂产业技术又懂数字技术的复合型人才,不断提升从业人员数字素养和专业水平,助力产业数字化转型和高质量发展。

类别:来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-04-18 09:51:44

该公司积极打造“学习型”班组,精选培训题材,紧贴实际工作需求,不断强化规程、设备参数、常见故障及处理方法等知识,提升员工岗位操作技能和理论知识水平;充分利用“导师带徒”“以老带新”等传帮带活动,激励老师傅多教多讲...该公司各班组严格执行“两票三制”、日常巡回检查制度、交接班管理制度等,以制度作保障,不断落实安全生产责任制,严防、严管、严控抓好各项安全生产工作;各班组开展对标学习,深挖班组素质潜能,切实增强班组成员互相学习的主动性和积极性

奏响专业观众集结音,清远市环境卫生协会将组团助阵中国广州环博会

类别:综合来源:北极星环保会展网2024-04-16 13:06:30

协会具有完善的会员管理制度、信息公开制度和独立的财务管理制度,工作人员将深入开展“内强素质,外树形象”的实践活动,加强学习培训,努力提升协会各项服务能力。

类别:煤炭来源:国家能源局2024-04-12 10:26:57

强调建立煤炭产能储备制度应充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,更好发挥政府作用,以大型现代化露天煤矿和安全保障程度高的井工煤矿为实施重点,在新建和在建煤矿项目中优选一批产能储备煤矿,积极稳妥组织实施,大力提升安全绿色生产素质

类别:煤气能源来源:国家发改委2024-04-12 09:53:50

大力提升绿色生产素质,促进产能储备与生态环境保护相协调,提高安全保障投入,在储备产能日常维护和释放过程中确保安全可靠。...到2030年,产能储备制度更加健全,产能管理体系更加完善,力争形成3亿吨/年左右的可调度产能储备,全国煤炭供应保障能力显著增强,供给弹性和韧性持续提升

类别:农村污水来源:重庆市人民政府2024-04-10 13:14:54

2024—2027年集中力量抓好办成10件农民群众可感可及的实事,实现农村黑臭水体“一清零”,农村住房条件、农民出行条件、乡村医疗卫生条件“三改善”,农民素质、农民就地就近就业水平、农村物流水平、农村老人照护服务水平

类别:来源:江苏省盐城供电公司2024-04-09 07:57:52

随着供电公司业务转型工作持续推进,电气产品制造业务将全面退出,最近,盐城供电盐开公司不断推进公司业务转型安全工作的持续深入开展,组织了专题安全大讲堂活动,进行业务、技能、素质、标准、对标大培训,筑牢安全基础...他们组织专题安全大讲堂活动,综合国网公司通报的及社会上发生各类人身伤亡、火灾等事故的典型案例,结合盐开转型之后安全工作的侧重点,从安全形势的认识、安全意识的提升、专业安全知识学习等方面进行了全面的宣讲;

华润电力盘锦公司锦程书院首期“致远班”潜质人才圆满举行

类别:来源:华润电力(盘锦)有限公司2024-04-05 14:10:32

为进一步提升优质人才竞争优势,着力培养一批优秀业务骨干,产出卓越的组织效能,同时全面落实落实东北大区“1511”人才培养工程要求,为广大员工提供展示自我的平台,华润电力盘锦公司党委依托锦程书院策划“致远班...班主任、公司党委书记、总经理申松电授开班第一课,以华润电力经理人素质模型为切入点,围绕“要靠谱、能执行、拿结果、会管理”等关键词向参训学员介绍“人才”的4种特质,并对盘锦公司2024年中心工作作出部署,

类别:来源:南方电网报2024-04-03 10:26:35

提升生产要素组合效率方面,以数字化转型推动全要素生产率提升和组织模式变革,推动管理纵向扁平与横向协同。...广州供电局以新型电力系统建设推动新质生产力发展举措在提高劳动者素质方面,以双聘、柔性引进等方式,壮大高精尖缺科技人才队伍,构建广州供电局战略创新型人才库。

营收增长52.9%!中国能建上市子公司易普力公司2023年年报

类别:水力发电来源:中国能建易普力公司2024-04-03 09:21:30

国际业务已布局利比里亚、巴基斯坦、纳米比亚、马来西亚等多个共建“一带一路”的国家,在东南亚、非洲和南美洲等地区充分发挥品牌优势、高端资源运作和市场开发能力,国际化经营水平与国际竞争力稳步提升。...专业的人才团队优势易普力积极推行“以人为本”的人才战略,培育了一大批优秀的科技创新型人才、工程技术人才、信息化管理人才和生产一线优秀的“工匠型”人才,形成与战略发展相匹配,结构合理、专业精湛、素质优良的管理团队

北极星·第二期《电力行业职业能力证书·垃圾焚烧发电运行值班员》(中级)培训班邀请函

类别:垃圾焚烧发电来源:北极星电力网2024-04-02 08:59:20

因此,如何提升存量项目的运维水平,高效运营及降本增效成为业内关注重点,运维人员的专业素质则成为决定项目运维水平的关键,这也为运行值班员迎来更加广阔的发展机遇。...是垃圾焚烧发电运行人员的职业能力等级评价证书,企业内部完全可根据人员是否持证以及持证等级来评判人员的专业素质水平。考试合格后,可取证。证书由中国电力企业联合会颁发。升职加薪,利于职业发展!

北极星·第二期 《电力行业职业能力证书·垃圾焚烧发电运行值班员》(中级) 培训班邀请函

类别:运维增效来源:北极星垃圾发电网2024-04-01 11:46:50

因此,如何提升存量项目的运维水平,高效运营及降本增效成为业内关注重点,运维人员的专业素质则成为决定项目运维水平的关键,这也为运行值班员迎来更加广阔的发展机遇。...是垃圾焚烧发电运行人员的职业能力等级评价证书,企业内部完全可根据人员是否持证以及持证等级来评判人员的专业素质水平。考试合格后,可取证。证书由中国电力企业联合会颁发。升职加薪,利于职业发展!

类别:来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-03-29 19:00:20

另外,公司加强典型火灾案例警示教育,剖析火灾事故原因教训,提高全员消防安全能力素质;广泛开展安全用电、应急疏散逃生等常识宣传,引导员工在发生事故时,能够采取措施减少事故造成的损失。...在集中开展大演练行动上,该公司聚焦重点场所,突出现场作业人员、保安队和专职消防队,围绕实际情况,按照公司火灾演练预案,做好演练准备、组织实施演练,进一步检验消防预案的可行性和有效性,着力提升员工的消防安全意识和应急处理能力

类别:水力发电来源:国家电力投资集团有限公司2024-03-26 10:01:06

存量提质、增量做优、蓄势未来智慧场站建设是通过数字化技术应用、体制机制优化、管理流程再造、人力资源素质能力提升,实现生产运营管理的集约化、标准化和数智化。...不追求高大上、不搞“形式工程”国家电投党组明确要求,智慧场站是以本质安全为底色,以“可靠、安全、提效、降本”为目的,提升产业水平质量,提升市场竞争力,保证经济性,不追求“高大上”,不搞“形象工程”。

类别:来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-03-22 09:01:29

该公司再一次明确了“三种人”的安全职责,要求“三种人”在实际工作中做到理论与实践相结合,确保安全生产,旨在从源头上杜绝生产作业中工作成员的习惯性违章行为,规范“三种人”管理,严格执行“三种人”管理规定,提升素质能力

类别:来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-03-18 14:33:18

为充分发挥青年在企业发展中的生力军作用,进一步提升广大青年员工的技能水平,今年以来,国能晋江热电公司从实际出发,围绕思想文化建设、营造学技成才氛围、提供团青成长平台三个方面加快青工人才队伍建设,有效提升职工的综合技能素质

类别:来源:国网天津市电力公司经济技术研究院2024-03-15 11:46:13

本次读书节活动为期2天,活动开始前向各分会开展“好书推荐”,推出职工受欢迎书单,以知识为干部职工学习赋能,用阅读提升干部职工思想境界和能力素质

《电力行业职业标准垃圾焚烧发电运行值班员》团体标准启动仪式圆满举行!

类别:运维增效来源:北极星环保网2024-03-14 15:48:04

随着垃圾焚烧发电项目“跑马圈地”的市场模式接近尾声,如何提升存量项目的运维水平,高效运营及降本增效成为业内关注重点,而垃圾焚烧发电运维人员的专业素质则成为决定项目运维水平的关键。

类别:来源:大唐南京发电厂2024-03-12 09:33:21

同时坚持“坐下来”静心学和“走出去”沉浸学相结合,组织“推优荐才”培养人参观企业爱国主义教育基地、电力工业遗产等红色资源,沿着周边的教育基地开展红色研学、素质拓展,做到每月开展一次集中学习或主题团日活动...鼓励“推优荐才”培养人加强专业知识自学,参加在职学历提升和职业资格考试,参加中级及以上职称评定或技师及以上技能等级鉴定;坚持严格计划与加快培养相结合。

类别:火电产业来源:中国电力报2024-03-08 11:36:39

栾俊济南市总工会在落实产业工人思想引领、建功立业、素质提升等方面为职工搭建了广阔舞台,尤其是在劳动技能竞赛、创新创效、劳模工匠选树、金秋助学等多个方面打造了山东工会工作样板,激发了广大职工投身经济建设一线热情

类别:来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-03-07 11:09:08

为进一步完善班组建设机制,规范班组管理,今年以来,国能晋江热电公司坚持以提升标准化班组建设为目标,从素质提升、安全管理、文化建设三方面寻求新突破,全力奏响班组管理“交响曲”。

类别:水力发电来源:国家电投2024-03-07 08:40:49

会议强调,智慧场站建设是通过数字化技术应用、体制机制优化、管理流程再造、人力资源素质能力提升,实现集团公司生产运营管理的集约化、数字化和智慧化,推动产业本质安全、运营水平一流、业绩优秀。...2024年年初,围绕智慧场站建设工作,国家电投主要领导作出批示:智慧场站建设要防止出现形式化内容,抓住智慧场站本质安全底色,可靠、安全、提效、降本的目的,提升产业水平质量。

陕煤电力运城公司:荣获纪检监察工作先进集体荣誉称号

类别:来源:陕煤电力运城有限公司2024-03-06 11:25:16

人员队伍能力和素质在锻炼中不断提升。三、以严的基调 推进清廉国企建设规范建立了中层干部廉政档案29份,定期检查及时更新,让每一名干部自警自省廉洁自律。

类别:来源:国网河南信阳光山县供电公司2024-03-05 19:55:14

上彰显新担当;抓重点、严整治,在服务中心大局上迈上新台阶;纠“四风”、树新风,在加固作风堤坝上展现新作为;抓延伸、重整改,在发挥利剑作用上取得新成效;严查处、强震慑,在推进“三不”一体上释放新效能;强思想、提素质...;持之以恒深化纠“四风”树新风,常态长效加固中央八项规定堤坝;持之以恒深化纪律建设,把严的基调严的措施严的氛围一贯到底;持之以恒深化政治巡察整改,始终做到利剑高悬、震慑常在;持之以恒健全完善机制,不断提升规范化法治化正规化水平

华润电力盘锦公司组织开展学习雷锋精神专题活动

类别:来源:华润电力(盘锦)有限公司2024-03-05 12:24:41

践行动 促发展为进一步提升公司基层员工专业素质能力,引导广大青年团员主动攻坚克难、担当作为,3月4日,华润电力盘锦公司团委组织经验丰富的青年技术骨干成立志愿服务队伍,针对广大青年员工对知识和技能的要求,

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