商丘公司：农电中级工培训成绩斐然

为进一步提高广大农电用工的职业素养和履职能力，促进农电管理再上新台阶，1月13日上午，河南太康县供电公司组织了农电用工通用制度培训班，首批140余名农电工参加培训并通过考试。根据省市公司要求，太康县供电公司此次培训按照统一培训计划、统一培训教材、统一培训师资、统一培训考试的原则，主要学

一份爱心传递人间正能量，一种坚持无愧于铮铮誓言，一种舍得演绎农村电工的大爱情怀，他一不怕吃苦虽然身患多种疾病，体内下有三个支架，却一直奔波在尉氏县蔡庄镇6个自然村，随时为900多户农家的用电排忧解难;二不怕吃亏33年如一日照顾孤寡老人和困难家庭，用善举践行一名普通农电工的担当和责任，用

6月10日，国网尉氏县供电公司举办的为期两天的农电工培训班圆满结束，特邀电力工程师刘炳江为大家授课，来自该公司20个基层供电所的60多名农电工参加了培训。为提升农电工队伍整体素质，今年，尉氏公司严格按照实际、实用的原则，精心选配授课教师，制定详细的培训方案和计划，从理论、实际操作两方面

4月29日，从河南省商丘供电公司获悉，今年该公司将大力开展社会电工、农电工进网培训，全面完成1100人的新取证及续期培训任务。近年来，商丘公司高度重视进网作业电工许可证的培训工作，按照电力监管部门要求，不断加强对各类高低压电工进网作业许可证的注册培训，有效促进了进网作业电工的管理，规范

3月31日上午，鄢陵县供电公司2015年农电工轮训第一期培训班正式开学，公司经理井民业出席开班典礼并讲话，公司人力资源部、乡镇供电所管理部等部门负责人及首批轮训的138名农电工参加了此次开班典礼。据了解，此次轮训，旨在结合鄢陵县公司改革发展新形势下的工作特点，对全县357名农电工抓培训、增素质、强合力，有效提升农电工业务技术素质，着力培养造就一支品德好、作风硬、能力强、业务精、会服务的农电队伍，全面提升农电管理水平和服务水平。为确保轮训实效，该公司专门出台了农电工培训方案，计划分3期完成全县农电工轮训，每期培训班为期3天。培训采取准军事化管理，培训内容

截至3月26日，国网尉氏县供电公司20个基层供电所针对所辖10KV线路进行的为期10天的集中清理工作结束，共清除树障1500余棵，有效保障了电网的安全稳定运行。近几年，一些法律意识淡薄的群众为了自己的私利，置人身与电网安全于不顾，擅自在线路安全保护距离内种植树木，并把供电企业当成“唐僧肉”。在供电企业组织清障工作时树主进行无理纠缠、漫天要价，且态度蛮横。同时，部分村干部在认识上也存在偏差，出现了一些“丁字户”，经常发生一些群众抢夺清障工具、阻拦电力车辆等问题，使供电线路清障工作举步难艰，安全隐患较大。据统

春节临近，外出打工的农民工陆续开始返乡，为了让他们用上安全电、放心电，内蒙古察右前旗电力公司采取多种措施为返乡民工提供优质的服务，确保漂泊一年的游子回家过个亮堂的春节。一是以供电所为单位，积极与村委会联系，建立外出农民工档案，避免线路改造和更换智能电表影响到农民工用电，农电工返乡用电量增长超负荷的台区要及时进行增容改造;二是在农电工聚积的地方发放便民服务卡、安全用电宣传手册，农民工打个电话就可享受电力急修人员的上门服务;三是为农民工开辟业扩报装“绿色通道”，做到及时受理、及时报批、及时安装，缩短报装时间最快速度送电;四是供电所派

为了进一步提高员工的专业技术水平和安全生产意识，从2月1日开始，内蒙古察右前旗电力公司利用冬季施工的“淡季”为员工充电，开始了为期15天的冬季培训学习活动。本次培训本着“缺什么，学什么”的原则，科学制定培训计划，涉及生产、营销、安全、信息化四个专业的内容。培训老师主要是各个专业的负责人和部门专责，参加培训的为来自一线的管理人员和农电工。据悉，此次培训内容侧重生产一线，具有很强的针对性，要求所有培训老师制做课件便于员工学习。在每个专业培训结束后，学员们将进行以应知、应会为主要内容的理论考试。

1月20日，杞县邢口供电所所长组织全体职工及农电工对全乡进行分台区式排查，对各台区冬灌设备及线路进行安全隐患排查，协助群众搞好排灌系统检查和供电线路的安装检修，指导群众安全用电，确保冬灌用电安全无忧。入冬以来，大部分地区冬季小麦临近冬灌。为保障小麦顺利完成冬灌，邢口供电所早部署，早行动，加强抗旱灌溉用电管理，提升服务水平，以实际行动服务“三农”。全所职工，深入一线，提供“零距离”服务。查找农业用电安全隐患，整改线路设备，并制定小麦冬灌应急保电方案，向群众了解抗旱过程中遇到的用电难题，并向群众宣传安全用电常

“家里用电的事，只要一个电话，电工就来了，平时还常上门为我们看看线路呀、开关呀……”1月14日，家住王屋镇杨沟村的空巢老人高玉花，看着忙前忙后检查自家线路的农电工感动地说。隆冬时节到来，取暖用电负荷攀升，由于空巢老人普遍安全用电意识和自我防范能力低，极易因操作不当引起用电安全隐患。为保障大家用好电，济源供电公司在基层供电所成立14支关爱“空巢”老人服务队，进村入户检查电力线路，排查用电设施，无偿为老人更换老化线路、开展维护漏电保护装置、修复“带病”开关等

这几天，太康县电业局毛庄供电所的农电工张国锋开心的不得了，见到人就笑呵呵的打招呼。老张是中奖了还是遇上了啥喜事儿?1月6日下午，带着心中的疑问笔者和老张聊了起来，这不，和他一唠扯，终于明白了个中原委。技能比武获大奖 照片上了光荣榜手捧着大红的荣誉证书，老张的脸上乐开了花。这是前几天在局里组织的电工技能比武上，获得的装表接电第一名的证书。为提高电工队伍业务技能和服务客户的水平，近日太康县局组织25个供电所的百余名电工进行了登杆作业、装表接电、电阻测量、交流接触器控制线路、针式绝缘子顶部绑扎导线等科目的技能比武竞赛，老张作为所在所的技术骨干，代表所里参加了

为进一步提升博奇环保采购及合格供应商管理人员的实战能力和专业素养，2024年5月10日下午，人力资源部特别组织了一场项目招标采购实战技巧培训。此次培训旨在通过系统的理论学习与实践操作相结合的方式，使采购及合格供应商管理人员能够熟练掌握采购流程、谈判策略及风险防控等关键技能，为公司的高效

为持续巩固拓展主题教育成效，进一步引导全员增强合规意识和制度执行力，营造良好的合规文化，2024年5月16日，华润新能源投资有限公司安徽分公司组织开展“我为群众办实事”之人力资源制度解读培训，来自各部门、单位共50余名员工参加。在平时的工作中，我们经常会遇到这样的困扰：各类人事流程不知道

5月15日，银川市兴庆区职业技能大赛落下帷幕。大赛以“技赋兴庆匠心筑梦”为主题，由兴庆区人力资源和社会保障局、兴庆区总工会联合主办，兴庆区就业创业服务中心承办，旨在通过技能竞赛的形式，激发广大劳动者学习技能的热情，提升职业技能水平，积极推动职业技能教育的发展，以实际行动支持国家的创

5月15日，国能龙岩发电公司运行班组以学习班为平台，开展现场培训教学活动，进一步提高员工操作技能水平和专业业务水平，助力青年员工快速成长成才。图为该公司青年员工们正聚精会神地投入学习该公司以隐患排查为切入点，将培训课堂“搬到”生产现场，实现了理论与实践的紧密结合。通过“师带徒”“传

为备战即将开展的京津唐区域电力现货交易，不断提升电力现货业务能力，5月9日上午，公司在办公楼五层培训室组织开展了《电力现货市场及应对策略》专题培训。本次培训由公司市场营销部陈应贤进行授课，公司党委书记、董事长于沛东，党委副书记、总经理李智华，副总经理江鸿泽，公司中层干部及相关部门员

二季度以来，国能龙岩发电公司以推进安全生产标准化建设为导向，全面开展防误操技能培训工作，进一步提高运行人员标准化操作技能和水平，强化安全生产责任意识。为了将精准操作理念和措施深入人心，该公司不断创新防误操作活动形式，通过细化防误操作考核准则，强化误操作考核力度，严明值班纪律，优化

5月8日，为落实安全生产治本攻坚三年行动工作要求，国网天津电科院组织开展安全管理专题培训，切实提升安全管理效能和本质安全水平。该院各部门兼职安全员以及负责消防、网络信息、特种设备、危化品等领域专业人员参加。此次培训旨在提高电科院各部门安全管理、专业技术人员的安全管理水平，促进各部门

春有约，人不误，最美人间四月天。一年一度的博奇环保运维体系项目综合管理专业培训，在人力资源部、运维业务中心和特许经营中心共同组织下，于2024年4月24-25日在安徽淮南潘集运维项目如期举行。运维项目部、特许项目公司共计二十八名综合管理员参与了本次培训。本次会议中，各项目部综合管理员对2023

今年以来，安徽省淮北市人社局聚焦企业和群众需求，积极开展职业技能培训，打造技工强市。截至3月底，全市累计新增技能人才6653人，其中高技能人才2730人。淮北市根据产业发展需要调整3所技工院校专业设置，先后新增工业机器人、电梯工程、新能源汽车等相关专业，技工院校在校生稳定保持在5000人左右；

4月25日，为提高经研院人员对电力大数据的认识与应用水平，有效赋能电网高质量发展，规划评审中心组织开展了2024年经研院电力大数据赋能电网高质量发展培训。规划评审中心、设计中心和技经中心专业人员参加。本次培训邀请公司数字化部监测分析处专家主讲，专家从历史演进、国家政策、产业发展和技术挑

为进一步提升临夏市广大群众就业技能水平，拓宽群众增收致富渠道。近日，临夏市人社局委托临夏振兴职业技能培训学校分别在南龙镇、枹罕镇组织开展为期15天的电工、焊工就业技能培训班。此次培训采取理论学习和实践操作相结合的教学模式，理论课培训的内容涵盖电工电焊的理论知识、操作流程和注意事项。