呼伦贝尔检修分部：积极开展职工提案征集工作

为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司以提升安全水平、严守标准管理、全力提升技能等举措为抓手，不断加强班组管理，有序推进班组标准化建设，激发班组活力。夯实安全基础。该公司坚持开展常态化安全教育培训活动，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，持续贯彻各项

为进一步提升职工在地震灾害事故发生时的应急处置能力，5月22日，国能晋江热电公司开展地震灾害事故现场处置应急演练。此次演练预设的场景为：2号、3号机组正常运行，1号机备用，1号炉负荷每小时190吨，2号炉负荷每小时195吨，3号炉负荷每小时380吨，供热负荷每小时565吨，10kV保安电源670开关在热备用

近日，新疆公司春检复查督导组一行到昌吉分公司开展春季安全大检查复查工作。此次复查以春检大纲为核心，督导组对该公司的多个专业领域进行了全面细致的检查。通过听取工作汇报、详细查阅相关资料、实地走访生产现场、与一线员工座谈交流等方式，检查组对安全生产治本攻坚三年行动、隐患排查治理、安全

安全生产是民生大事，事关人民福祉，事关经济社会发展大局。国家电网有限公司认真贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的决策部署，牢固树立安全发展观，印发安全文化百千万星火工程实施方案，推进符合公司发展战略的优秀企业安全文化落地。本刊记者围绕安全文化建设的意义、如何实施安全文化百千万星火

为增强道路交通安全意识，确保员工上下班途中及日常生活中的交通安全，5月23日，国能龙岩发电公司组织员工开展道路交通法知识宣贯。本次活动旨在通过系统地宣传和教育，让员工深入了解道路交通安全法规，提升交通安全意识，减少交通事故的发生。活动中，该公司各班组以安全活动会为契机，对夏季行车注

今年以来，国能龙岩发电公司全面落实集团安全一号文件的安全管控措施，以强化培训教育、动态监管、现场监督和设备治理为主线，全面提升安全生产和环保工作水平，为夏季双机安全生产提供可靠的硬件保障。在员工安全教育培训方面，该公司根据实际生产需求，广泛搜集并整理安全环保教育资料，下发各班组进

截至5月20日，新能源公司白云水电站月累计发电量达1316.6554万千瓦时，同比增长1254.2638万千瓦时，提前11天完成月度发电任务。一直以来，该水电站始终贯彻落实集团公司各项安全生产工作部署，坚持以标准化管理为抓手，持续完善安全生产保障体系，狠抓细节，加强设备日常巡视及保养工作，对重点设备运

截至5月22日，新能源公司黄甲岭风电场实现连续安全生产3000天，持续刷新安全生产长周期纪录，保持安全生产平稳态势。该风电场自投产以来，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，认真贯彻落实集团公司“41663”总体工作方针，扎实做好各项安全生产工作。严格执行“两票三制”“十必

最近，国网江苏省电力有限公司党委宣传部党支部、盐城市湿地和世界自然遗产保护管理中心党支部、盐城广播电视总台总编室党支部与盐城供电公司党委党建部党支部联合开展主题党日曁四方“结对创先”交流活动，融合传承红色基因，紧扣时代加强党性修养，不断增强守初心、践初心的思想自觉和行动自觉。今年

入夏以来，国能龙岩发电公司通过强化组织领导，加强技能培训，做实隐患排查等措施，加大安全投入，不断夯实安全管理基础，做实做细做新安全生产各项工作，守好迎峰度夏“安全关”。该公司始终树牢“安全第一，预防为主”的理念，制定《安全生产治本攻坚三年行动方案》，按照“党政同责、一岗双责、齐抓

针对近期雨水天气持续，为保证机组安全运行，国能晋江热电公司严守安全红线不放松，通过加强制度落实、设备巡检、事故预想等，助力机组稳供热保发电。在落实生产岗位责任制方面，该公司要求严格执行领导带班制和夜间值班制，扎实开展防火、防雨、防雷电、防非停等工作，防范可能发生的一切不安全因素；

6月26日，国务院国资委公布2022年度中央企业改革三年行动重点任务考核A级企业名单，中国南方电网有限责任公司名列第一。成绩的背后，是国企改革三年行动开展以来，南方电网公司向改革要动力，以改革增活力，聚焦发力、多点突破的生动实践。“三年来，公司坚定不移将改革向纵深推进，高质量圆满完成国企

6月26日，国务院国资委发布2022年度中央企业改革三年行动重点任务考核结果，68家中央企业获评A级。国家电网有限公司位列第26名，较2021年考核提升了11名。至此，公司在国务院国资委中央企业改革三年行动重点任务考核的两次考核中均获评A级。国企改革三年行动以来，公司党组高度重视，深入学习贯彻习近

6月26日，国务院国资委公布2022年度中央企业改革三年行动重点任务考核A级企业名单，共计68家企业入选。2022年度中央企业改革三年行动重点任务考核A级企业名单根据《中央企业改革三年行动重点任务考核实施方案（试行）》和《中央企业改革三年行动重点任务考核指标表（2022版）》，经审定，现将2022年度

随着国企改革三年行动圆满收官，中国海油全面准确贯彻落实“两个一以贯之”，公司竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力切实增强，为加快建设中国特色世界一流能源公司提供了强劲的发展动能。制度领航改革奋勇争先四十年栉风沐雨，中国海油凭着“敢为天下先”的勇气和胆识，前瞻性研判内外形势、

作为全国电力体制改革的试验田，内蒙古电力集团（下文简称内蒙古电力）坚决贯彻党中央、国务院关于国企改革三年行动的重大决策部署，在自治区党委、政府和国资委的领导下，形成一系列具有蒙电特色的体制机制，连续两次在区属企业改革评估中获评A档，书写了新时代国企改革的“蒙电篇章”。内蒙古电力紧

国企改革三年行动启动以来，南网能源公司围绕国务院国资委工作要求，在南方电网公司统筹指导下，聚焦治理机制、用人机制和激励机制，持续推进企业管理体系和管理能力现代化，企业竞争力持续增强，近年经营业绩年均增长率达到28.26%。作为国务院国资委首批“双百企业”和国家第四批混改试点企业，南网能

2021年3月9日，南方电网公司全面启动了混合所有制企业深度转换经营机制和规范治理研究工作。

11月11日，南方电网公司召开改革推进大会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，贯彻落实党中央、国务院关于深化国有企业改革的决策部署，对公司推进改革三年行动进行全面动员和部署，有关单位作了改革经验交流及表态发言。公司董事长、党组书记孟振平

近日，南方电网公司党组审议印发了《中国南方电网有限责任公司所属子公司职业经理人管理规定》(以下简称《规定》)，为在法人治理结构健全且主营业务处于充分竞争行业和领域的非管制类子公司经理层推行职业经理人制度提供了系统规范的操作指南。《规定》的印发，既是公司深入贯彻党的十九届四中全会精神

2月16日，国务院国资委主任肖亚庆应邀出席亚布力中国企业家论坛开幕式，在演讲中表示要深入学习贯彻习近平总书记有关重要讲话精神，坚持“两个毫不动摇”，坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署，紧紧抓住国家发展重要战略机遇期，以更坚定的信心、更开放的姿态推动各种所有制企业加强合作，共同推动经

国有企业在我国国民经济发展中发挥着重要作用，在我国经济进入高质量发展阶段，亟需在理念、目标、质量、经济等各个方面做出转变。能源国企作为能源供给的主力军，关乎国计民生，既要为推动高质量发展提供强有力的支持，又对我国能源转型具有举足轻重的影响，还对提升国家竞争力肩负重任。从这个层面上