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12月27日,务川供电局首次中层后备干部座谈会在该局五楼会议室召开。该局党总支书记张建辉、副局长李炳德、张正林以及人资部负责人与14名中层后备干部齐聚一堂,共话企业发展大局。
在南方电网公司推行一系列改革举措的时代背景下,如何加强干部队伍建设,强化后备干部锻炼与培养也被企业管理者提上了议事日程。为加强中层后备干部的培养,该局特别在年终收官之际召开了这样一次座谈会。
14名中层后备干部分别结合自身工作岗位实际,畅谈了工作感想、工作思路以及个人职业生涯中遇到的困惑,“如何在务实、沟通中成就梦想”、“如何畅通各部门沟通渠道,形成团队合力”等问题针砭时弊,并针对当前企业改革中面临的矛盾和难题提出了很好的意见和建议。参加座谈会的各位领导也分别谈了各自的想法和对中层后备干部成长成才的建议。
张正林副局长勉励大家要学技术、学业务,要向他人学习、在实践中学习。中层后备干部作为员工队伍中重要的一环,要多为企业发展建言献策,先做人后谋事,做一个敢想敢说敢干的优秀人才。
李炳德副局长告诫大家一方面要做好政治知识的储备,做到以德为先,德才兼备;一方面要做好管理知识的储备,做到善于思考,勤于总结。同时寄予大家,要“读好书养才气、淡名利养正气、重诚信养人气、善宽容养大气、勤实践养底气、赶作为养浩气”。
张建辉书记在总结发言时要求大家,要树立“阳光心态”,树立大局观和责任观,提出“凭实践重公认”来鼓舞大家。同时对中干后备干部提出了八个方面的要求:一、加强学习、提升性学习。二、树立正确人生观、价值观。三、不断改进和提升工作的方式方法。四、脚踏实地,学会担当。五、以身作则,带头遵守各项规章制度。六、善于尊重人,团结人,帮助人。七、强化工作热情和激情。八、淡泊名利,宠辱不惊。最后勉励大家把“计划、组织、指挥、协调、控制、服务”十二字理解透并作为指导思想。
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元宵节的务川街头,没有了往日的熙熙攘攘,冷清的街道上,一辆辆黄色的抢修车和务川供电局党员突击队、党员服务队的队员们“一路逆行”,只为守护丹砂古县这座城的光明。2月7日21时30分,10千伏务城一线福泉花园变低压电缆烧毁短路,导致福泉花园小区200余户用户断电。(务川供电局员工在务川党校箱变
今年的元宵节与以往的都不一样,因为“新型冠状病毒”疫情。受此影响,今年的元宵节不“闹”,但也注定不“凡”。在湖北一线坚守的医护人员,以及危难中抗击疫情的各行各业人员,一直在尽最大的努力与疫情抗争,他们24小时与病毒战斗与时间赛跑。(务川供电局女子巡维中心陈霞在向调度汇报)(务川供电
疫情当前,责无旁贷。这是这几天笔者与一线员工交谈时最经常听到的一句话。“再往前一点点,好,可以了,这位置正好,螺丝孔刚好对准。”2月3日务川供电局配电所主任田茂飞正在涪洋镇前进村柏香林现场指挥变压器更换工作。他肩扛疫情保供电重要一环,积极协调,根据疫情发展情况,开展了各项疫情防控保
2月3日,务川供电局保供电人员身着工作服、手拿检测工具、口戴医用口罩,再次来到为应对新型冠状病毒感染的肺炎设立的定点医院——务川人民医院。“从大年三十开始,我们积极开展应对疫情防控紧急情况部署,成立2人小组,24小时值班,特巡特维特检。加强对所有医疗单位的电力保障,特别针对定点医院派
非常感谢领导对我们一线职工的关心,在高温时节送来了清凉品,为我们防暑降温,喝着这清凉解暑的凉茶,真是甜到了我们的心坎里。35千伏都濡变电站职工异口同声地说道。入夏以来,天气持续高温,基层一线员工直面高温作业一直牵动着局领导的心。自7月中旬以来,务川局领导班子携相关部门深入基层一线班
遵供务川供电局按照遵义供电局信息中心的工作部署,于近期对赛门铁克杀毒软件在线率问题进行全面整改,整改率为100%,筑牢了信息安全防线。据悉,该局针对信息安全方面存在的问题进行认真梳理,结合点多面广和供电所对软件的认识情况,制定了相应的工作方案,明确专人负责对计算机杀毒软件通信文件进行
本网讯(付颖)7月28日,务川供电局组织复退军人座谈会,共话军旅人身,畅谈自己学习、生活、工作点点滴滴,以此纪念建军88周年。座谈会上,该局党总支书记代表局班子向全体复退军人致以节日的问候。充分肯定了他们为务川电力事业发展做出的积极贡献,向他们就全局上半年工作开展情况,从安全生产、营销
7月2日,务川供电局组织召开了220千伏堡上输变电工程进度推进协调会,县人大常委会副主任杨江燕、宏电公司工程部总经理、遵义供电局基建部、县电网建设指挥部成员单位负责人和县供电局领导、相关职能部门负责人参加了会议。据了解,220千伏堡上输变电工程总投资15248万元,其中变电站投资6637万元,线
大家都知道,火是我们工作生活中必不可少的东西,可火灾的无情带来的灾难又是悲惨的,火虽灭了,可人却倒下了,还有什么意义?我们要杜绝以人的生命换来安全的理念呀!这场面来自于务川供电局消防安全知识培训的现场。为进一步提升广大职工消防安全意识和应急自救能力,预防火灾和减少火灾危害。5月14日
5月13日,务川自治县电网建设工作会在县行政中心召开,会议认真总结了2014年全县电网建设工作,安排部署2015年电网建设工作。县委常委、副县长江波、县人大常委会副主任杨江燕、县政协副主席余旭金出席会议。会上,县电网建设指挥部办公室常务副主任张建辉总结回顾了2014年全县电网建设工作,就2015年电
为了进一步推进务川供电局党风廉政建设,推进检企联建预防职务犯罪工作,营造诚信做人、规矩做事的良好氛围。近日,务川供电局携手务川自治县人民检察院召开2015年度预防职务犯罪联席会议。该局领导班子和相关部门负责人、县检察院副检察长王丰以及预防职务犯罪、反贪污、反渎职部门负责人参加了会议,
2025年2月11日,博奇环保与丰台区人力资源和社会保障局(以下简称“丰台区人社局”)在集团总部举行人才工作专题座谈会。博奇环保董事长兼行政总裁曾之俊、执行董事兼高级副总裁钱晓宁热情接待了丰台区人社局党组书记、局长曲峰一行。双方就深化政企合作、推进人才队伍建设达成多项共识。董事长兼行政
11月16日,国网天津电科院在物资质量检测中心组织开展2024年物资抽样检测技能人员实操考核,参加人员经过严格测试,全部通过本次考核。为加强基层质监队伍建设,提升检测队伍技能水平,电科院面向物资抽检技能人员举办此次实操考核,以确保检测人员全部持证上岗。本次实操考核采用“理论+实操”相结合
最近,国网江苏省电力有限公司第一届数字化审计专业练兵比武的现场竞演在盐城供电公司隆重举行。盐城公司审计监管部斩获佳绩,荣获“团体二等奖”和“优秀组织奖”,本部员工李阳、糜雪个人成绩位居全省前十并荣获“个人三等奖”。一直以来,盐城供电公司坚持政治思想建设和素质能力提升并重,积极组织
今年以来,为切实推进人才队伍建设,国能(泉州)热电有限公司深化“传帮带”精神,持续开展多维度人才培养模式,加快人才培养步伐,促进青年员工成长成才。该公司以人才一流为引领,以人才队伍梯队建设为目标,逐步构建科学培养体系,制定“三支队伍”、“一苗一策”培育方案和优秀年轻干部、年轻人才
追风逐电、志在未来。为进一步加强人才队伍建设,促进青年员工迅速成长成才。朝阳项目党支部决定开展“薪火相传”系列活动。9月12日,“薪火相传”活动第一期通过“以老带新,师徒结对”的形式开展。本次活动从“拜师”环节开始,签订师徒协议,党员师傅们表示将通过“面对面、手把手”的方式言传身教
9月6日,国网光山县供电公司纪委组织纪检干部学习新版《纪律审查工作指导手册》,努力打造一支政治过硬、业务精湛、纪律严明的纪检铁军,为公司党风廉政建设和反腐败斗争提供更加坚实的组织保障。今年以来,国网光山县供电公司坚持把加强纪检队伍建设放在突出位置,通过理论学习、实践锻炼、严管严治,
8月30日,国网光山县供电公司组织符合2024年优秀青年人才选拔资格的30名员工完成了理论考试,待面试环节结束后将择优选拔11人进入企业人才储备库,为企业干部队伍建设、后备干部选拔培养建好“人才池”。根据国家电网公司优秀专家人才管理办法等相关文件精神,国网光山县供电公司将优秀青年员工选拔培
7月10日,国家电投召开产业工人队伍建设改革暨班组建设推进会。中国能源化学地质工会分党组成员、副主席张金亮,国家电投总经理、党组副书记、工委主任栗宝卿出席会议并讲话。张金亮对国家电投产业工人队伍建设改革、班组强基创优取得的成绩表示祝贺。他指出,产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自
为稳步推进企业人才建设,不断强化员工思想意识与岗位操作技能,今年以来,国能晋江热电公司严格按照技能人才培养要求,围绕“三大亮点”,持续加固企业人才实力。突出针对性和有效性,提升技能水平。该公司立足生产实际情况,根据员工队伍知识结构和岗位差别,分层次、分类别开展岗位培训学习,促使员
在党的二十大精神的引领下,华润电力福建售电公司深入贯彻落实党的教育方针,将党建工作与业务发展紧密结合,通过开展“以竞促学”系列交易员培训及竞赛,进一步激发了员工的创新精神和团队协作能力。2024年2季度以来,福建售电公司积极响应党的号召,组织党员参加了在福州举办的中电联交易员培训及竞
为进一步加强人才队伍建设,激励和引导青年员工成长成才,近期,国能晋江热电公司通过健全培训机制、开展导师带徒、青年讲师课堂等举措,着力打造出一支高素质青年人才队伍,为企业发展注入新鲜活力。健全培训机制,创新培训方式。该公司按照结合工作实际,建立健全培训机制,制定完善了员工培训管理制
通算规模突破3万节点,智算规模超3000P发布千亿级NLP大模型,上线5个以上垂直领域大模型年内形成基本覆盖公司全业务域的电力知识库打造人工智能综合示范区,分批次完成53个“大瓦特”揭榜挂帅场景建设在电算协同、电鸿物联、人工智能、可信数据空间等方面推进行业、产业上下游交流合作近日,南方电网召
推进“十大工程”建设1.藏东南至粤港澳大湾区±800千伏特高压直流工程2.广东阳江三山岛海上风电柔直输电工程(一期)3.云南楚雄500千伏光辉变百万千瓦级新能源汇集站源网储协同控制示范工程4.广东广州220千伏天河棠下柔直背靠背工程5.广西北海涠洲岛并离网智能微电网工程6.深圳超充网络及车网互动示范工
北极星售电网获悉,3月14日,南方电网公司发布2025年新型电力系统建设重点任务,其中包括抓好“十大任务”实施、推进“十大技术”应用。详情如下:·抓好“十大任务”实施1.加快新能源高效开发利用2.构建新能源优化配置大平台3.推动配电网高质量发展4.加快数字电网孪生平台建设5.提升需求侧协同能力6.
今年政府工作报告提出,“协同推进降碳减污扩绿增长”“加快发展绿色低碳经济”“深入实施绿色低碳先进技术示范工程”“推进新能源开发利用”“积极稳妥推进碳达峰碳中和”……能源电力绿色发展成为备受关注的议题之一。绿色发展是高质量发展的底色。南方电网公司正加快数字化绿色化协同发展步伐,推动
近日,南方能源大数据中心与南方电网大湾区数字产业基地顺利投产,标志着南方电网公司基本建成“3+1+X”架构的绿色节能新型数据基础设施。南方能源大数据中心位于全国一体化算力网络国家枢纽节点贵州(贵安)枢纽,首期规划建成两栋机楼及一栋运检楼,承载约2000架10千瓦机柜,定位南方电网公司双活生
2月24日,南方电网公司融入全国统一电力市场建设领导小组召开2025年第一次会议,深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于建设全国统一大市场的重要指示精神,认真落实上级部委工作要求,总结工作成效,部署今年重点工作,确保各项目标任务务期必成,全面融入、全力支撑全国统一电力市场
人工智能正在以前所未有的速度、深度和广度重塑千行百业、重构未来竞争格局。今年政府工作报告提出,持续推进“人工智能+”行动,将数字技术与制造优势、市场优势更好结合起来,支持大模型广泛应用。作为能源领域的关键基础性企业,南方电网公司近年来积极拥抱以人工智能为代表的新技术,在央企中率先
南方电网公司2025年主网一次设备1月新增批次专项招标项目中标结果公告(招标编号:CG2700022001996221)招标公告阅读:南方电网2025年主网一次设备1月新增批次专项招标
南方电网广东电网公司11日通报,500千伏鹅凰开关站(简称“鹅凰站”)及相关线路改造工程已启动。此次升级改造作业面横跨阳江、云浮、茂名、佛山等4个地市,涉及500千伏茂名博贺电厂3、4号机组项目接入系统、粤西网架优化二期等五项重点工程。升级改造后,鹅凰站接线方式将从原来的“5进3出”变为“7进6
3月10日,桂冠电力党委书记、董事长赵大斌在广东拜访南方电网系统运行总监、总调党委书记李建设。公司领导田晓东、徐维友参加会见。座谈会上,赵大斌首先详细介绍了桂冠电力去年以来生产经营情况,并对南方电网总调一直以来给予桂冠电力的关心、支持和帮助表示感谢。赵大斌表示,希望进一步加强沟通对
南方电网公司2024年配网材料第二批框架招标项目中标候选人公示(招标编号:CG2700022001916471)(招标标的清单及分包情况在文末)招标标的清单及分包情况:
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