国网河南技培中心：夏日送清凉 爱心降酷暑

11月11日，国能（泉州）热电有限公司举办新员工岗位技能提升培训班结业式。本次培训以全面提高新员工专业素质为核心，精心规划课程，内容丰富多样，通过组织开展理论学习、走进一线、红色教育等，让新员工学有所思、学有所悟、学有所获、学有所成。经过11周紧张而充实的学习，所有新员工均已顺利结业，

最近，为进一步掌握供电新知识、新技术、新探索、新领域，最近，树立“专业协同、部门联动”的工作理念，最近，盐城盐都供电服务中心开展2024年第一期运维检修人员核心技能提升培训班，打造一支敬业奉献、技艺精湛、初具规模、结构合理的技能人才队伍，构建全方位技能人才培养路径，助力公司高质量发展

最近，进一步提升员工技能水平，盐城供电公司设备部组织2024年设备专业“百日练兵”技能提升第一期培训，加强设备专业人才队伍建设，提升公司全体设备专业人员安全、专业等核心业务技能水平，营造比学赶超、积极向上、敢于争先的良好氛围，持续推进全业务核心班组建设。正值迎峰度夏期间检修窗口期，盐

2024年，无锡西区燃气热电有限公司发电部围绕二期项目的建成、调试及投产任务，深入开展了系统化、多层次的技术培训工作，通过多形式的培训内容和扎实的实践操作，全面提升了全体运行人员的技能水平，取得了显著成效。一、年度计划落实有序，基础培训全面开展根据年度培训计划，发电部全体员工按照月度

近日，中国电力企业联合会公布的2024年电力行业职业技能竞赛（电力工程造价人员）团体赛暨个人赛结果，国网天津经研院三名职工获得个人三等奖的成绩。为贯彻“以赛促学、以赛促培、以赛促建”的理念，促进广大电力工程造价从业人员交流经验、提高业务能力，全面推动电力工程造价管理整体水平持续提升，

近期，“秋老虎”持续发威，高温天气给电力供应带来严峻挑战。为保障夏末秋初季节风速突变设备安全稳定运行，大唐滑县风力发电有限责任公司预警在前、多措齐发，全力打好夏末秋初的保供电“保卫战”。针对秋季特有的大风天气及风速突变特性，该公司未雨绸缪，采取了一系列科学有效的应对措施。一方面，

为进一步提高继电保护专业青年员工的专业知识和技能水平，培养出更多创新型、技术型人才，8月22日，南疆能源（集团）有限责任公司电力调度控制中心（以下简称：调控中心）特邀北京中恒博瑞总工程师葛爱茹进行为期三天的继电保护定值整定计算培训，共计11人参加。此次培训课程围绕继电保护定值整定计算

为认真落实集团“41663”总体工作方针和福建公司“一轴两翼、五提六创”工作思路，根据福建公司年度培训计划安排，国能晋江热电公司组织人员参加培训提升基层单位生产技术业务管理能力。此次培训采用线下、线上结合的方式，内容丰富多样，涵盖了调度、技术监督、四管防磨防爆和节能管理四个方面。会上

最近，盐城供电公司供电服务指挥中心走进公司基层供电所，结合供电所专业特点，推行优质服务“送餐式”相关业务知识培训，通过以培促学方式，提升一线服务人员的服务敏感性和服务专业性，进一步激发员工学习热情和工作热情，促进员工业务和技能提升，受到了供电所基层同志的广泛好评。过去，在我们的理

5月15日，国能龙岩发电公司运行班组以学习班为平台，开展现场培训教学活动，进一步提高员工操作技能水平和专业业务水平，助力青年员工快速成长成才。图为该公司青年员工们正聚精会神地投入学习该公司以隐患排查为切入点，将培训课堂“搬到”生产现场，实现了理论与实践的紧密结合。通过“师带徒”“传

为进一步加强班组文化建设，提升班组人员业务技能水平，最近，盐城供电公司营销服务中心采集运行班开展了班组内部“微讲堂”培训活动,针对当前营销服务用电信息采集2.0系统等新技术、新产品，引导员工讲好分享课，深入了解本领域业务生态，为推动业务融合、创新发展奠定坚实基础。什么是“微讲堂”？就

新春慰问送关怀，温情走访暖人心。为全面贯彻落实党的二十大精神，响应上级党委的工作要求，在2024年春节来临之际，近日徐州公司党委书记、总经理李桂芳带队走访慰问老党员、老干部及生活困难党员，送上节日问候和美好祝福，送去公司党委的关怀和温暖。慰问过程中，李桂芳书记亲切询问他们的身体状况、

7月23日，笔者从浙江省海盐电力工会获悉，连日来，海盐的电网建设及各种抢修工作，任务重，时间紧，户外的最高温度达到40多度，员工的身体健康及安全工作时刻牵挂着各级领导的心。今年高温慰问工作到底怎么搞?海盐局进行了积极探索，从6月下旬起，该局通过深入现场走访，在调查摸底的基础上，对此次慰问工作进行了认真的部署，采取人员落实、资金落实、措施落实、时间落实的有力措施，成立了5个慰问小组20来人，分别由党政工等主要领导带队，对坚守在生产一线的工作人员进行高温慰问。局领导每到一处都与一线员工进行亲切交流，仔细询问工作人员的身体状况和工作情况，关心提醒员工要注意身

1月18日，兴安供电公司送电工区班组长及管理人员会议决定，对工区积极肯干的困难职工隋明华、高元德进行慰问，发放困难补助500元，对曾为工区建功立业的职工王世伟、刘卫东的遗属进行慰问，发放困难补助500元。职工隋明华工作积极肯干，由于11岁的儿子从小患有自闭症，妻子全职在家陪伴孩子进行治疗，每年花费极高;职工高元德因在调度所担任司机期间公出发生交通事故脾摘除，而又因手术输血感染了丙肝病毒，每年都需要治疗。两名职工深深感谢组织上的关怀和平日里的照顾，表示一定努力干好工作，回报单位;两名职工遗属对工区多年的关怀感到欣慰，送电工区心系困难职工冷暖，用爱心连接起

1月19日，通辽电业局组织开展节前慰问工作，在以该局局长董安有为组长的慰问组实地走访慰问了开鲁县洪涝灾区受灾群众，向他们致以节日的问候和新春的祝福，并送去了慰问金。2011年，通辽开鲁县发生了严重的洪涝灾害，致使许多农牧民受灾。春节临近，慰问组走进了位于开鲁县义和他拉镇大太平村刘有生家。这位老人在2011年的洪涝灾害中，仅有的十三亩地全部绝收，家中的积蓄难以撑过这个春节。通辽电业局局长董安有在向他详细询问了灾后重建和生活用电等情况后，亲自将慰问金送到了刘有生手中。老人紧紧握住了他的手，激动得说不出话来。董安有还真诚地倾听了村民对电力供应的意见和建议，并

    1月18日至19日，带着临春的祝福，集安市农电有限公司相关人员看望了工作在一线的员工，走访慰问了离退休职工及困难职工，将企业的关心和温暖送到职工的心坎上。    该公司相关人员每到一处，都详细询问他们的工作、生活情况和春节前的准备情况，转达该公司党政工对他们的关心与关怀，感谢他们多年来为企业发展所做出的贡献。    该公司一直高度重视对一线职工、离退休和困难职工的慰问工作，始终把职工群众的安危冷暖挂在心上，慰问活动的开展，给农电职工带来了寒冬中的股股暖流，

      本网讯1月30日—2月1日，华电云南公司党组成员分赴基层单位，看望慰问劳动模范、企业困难员工和工作一线的干部员工，指导节日保电工作。       为做好2008年春节期间慰问工作，公司提前下发通知，在系统内深入开展了以“扶贫济困解难事、温暖和谐进万家”为主题的送温暖慰问活动。公司工委对基层单位31名省级以上劳模和困难职工进行了登记，准备好了慰问品和慰问金。       该公司领导冯海鹏、郭世明