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今年以来,国网浙江慈溪市供电公司依托“网上电网”系统,开展全市域网格化规划,极大地提升规划准确性,为地方经济发展添砖加瓦。11月26日,国网浙江慈溪市供电公司“十四五”电网滚动规划顺利通过宁波供电公司审查。
11月25日,国网浙江慈溪市供电有限公司线损分析会上,发展建设部负责人说道。今年以来,该公司通过“网上电网”平台的智能模拟功能,对全市配网线路改造方案进行精心优化,合理布局线路路径、按需选取导线规格,改造后运营情况良好,有力促进公司经营提质增效。
10月27日,国网浙江慈溪市供电有限公司纪委组织开展“讲、播、学”廉洁教育活动,持续增强“不想腐”的政治自觉。
9月28日,国网浙江宁波慈溪市供电公司举办廉政艺术作品创作征集活动,大力营造风清气正的“清廉慈电”文化氛围。
9月27日,国网浙江宁波慈溪市供电公司纪检工作人员利用午休时间组织观看了廉政教育专题片,并通过微信群分享了学习心得。
“上岗人员是否掌握个人疫情防控知识?是否及时转发宣贯疫情防控通知和要求?”8月27日,国网浙江宁波慈溪公司纪委专项监督组来到城区供电中心对疫情防控工作再监督,再落实。
“在这个APP的登录界面、工作界面和关键业务环节,我们设置了廉洁提醒,让所有员工在潜移默化中接受廉洁教育。”8月27日,国网浙江宁波慈溪公司周巷供电所负责人介绍说。
“1号主变已改至检修状态,安全围栏已做好hellip;hellip;”3月1日上午10时,国网慈溪市供电公司110千伏担山变电站内,运行人员与工作负责人手持工作票和状态卡完成了状态交接、工作许可任务,现场50多名检修及厂方人员也已戴好安全帽和口罩,身穿电力工作服并手提工器具箱,准备投入到为期5天的110千伏
“《民法典》《安全生产法》等法律法规的修订和实施,对公司管理人员的履职尽责提出了更高要求,我们既要了解家规,也要重视国法。”2月22日,在节后的第一次周调会上,国网慈溪市供电公司以《国家电网有限公司安全事故调查规程》学习为引,就当前安全形势及安全工作要求宣讲“节后安全第一课”,正式
“主变测控装置重启完成,无异常,后台遥测、遥信信息均正常hellip;hellip;”2月23日上午,国网慈溪市供电公司变电运维人员在110千伏卫前变完成了测控装置隐患排查、信息采集巡检工作,消除了二次设备安全隐患,保障变电站安全稳定运行。这是该公司今年以实际行动落实“理论学习周”和“安全学习周”活
“做志愿服务这些年,我们一步一个脚印,以实际行动践行着自己的初心,未来,我们将持之以恒,尽最大的努力,温暖更多的人群。”2月8日,宁波市钱海军志愿服务中心收到了第十届中国公益节组委会寄来的“2020年度公益组织奖”奖牌,资深志愿者唐洁感慨良多。1月26日至27日,第十届中国公益节在北京举行
近期,2025年中国上市公司可持续发展力百强榜正式揭晓,瑞浦兰钧凭借在环境、社会和公司治理(ESG)领域的卓越表现成功上榜,在众多企业中崭露头角,成为新能源行业可持续发展的典范。此次评选针对上市公司展开,从企业的年度报告、可持续发展报告以及第三方数据等多渠道采集信息,通过对财务管理、双
2月25日,中国电建集团贵州工程有限公司设计研究院在贵阳揭牌成立。公司党委副书记、总经理王远辉,副总经理、总工程师朱兆强,副总经理闫建国、罗杰出席揭牌仪式。王远辉对设计研究院的成立表示祝贺。他指出,设计研究院的成立,是公司重组整合成立第十年的一件大事、喜事,也是公司今年开展“强三部
12月4日,江苏南京供电公司组织所属各单位开展青年员工“一人一策”职业发展规划调研情况分析,总结青年员工培养情况,进一步明确持续优化“一人一策”规划的思路与方向。年初以来,南京供电公司聚焦青年员工成长的关键期——入职后首个十年,制订青年员工“一人一策”职业发展规划,从管理素养、专业
为持续加强党风廉政建设,全面监督保障“廉洁工程”建设,9月27日,大唐泰州热电公司纪委前往大唐多能互补项目现场召开“廉洁工程”推进会暨廉洁共建签约仪式,党委委员、纪委书记张力出席会议。为督促参建各方充分发挥各自职能,合力推进“廉洁工程”,会上,该公司纪委联合新能源管理部、湖南省工业
为健全创新实践管理体系,加快培育公司管理创新人才梯队,高标准高质量打造创新成果,最近,盐城供电公司发展部举办公司2024年度管理创新专题培训,通过具体案例分析等方式,引导广大员工进一步明确年度成果案例编写重点、命题技巧和撰写要求,使管理创新真正成为推动公司发展变革的内在驱动力和核心竞
为进一步巩固公司防范人身事故专项行动成果,聚焦“现场、现实、现在”,压紧压实安全管理保障体系和监督体系的安全生产责任,有效杜绝“三违”。近期,国能龙岩发电公司持续开展每月一次“反违章”主题活动,持续夯实安全基础管理水平,确保企业安全生产。加强领导、监督实施。该公司成立以公司领导为
为督促党员干部切实加强家风建设,有效预防“八小时”之外的廉政风险,8月中旬,大唐泰州热电公司纪委书记对新提职中层干部开展廉政家访,以家访形式体现组织的关怀和温暖,搭起家庭与企业之间相互沟通的桥梁。党委委员、纪委书记陈强首先向中层干部家属传达集团公司卓越文化“正心正行干净干事”廉洁
8月14日,华润电力江西公司为进一步强化员工交通安全意识,严明“八小时以外”纪律规矩,精心组织开展了一场意义深远的酒驾醉驾专项警示教育活动。活动当日,现场气氛严肃而专注。通过“理论学习+警示教育”双管齐下的创新方式,为与会人员带来了深刻的教育体验。在理论学习环节,大家集中深入学习了酒
为推动公司国家安全宣传教育工作,落实保密上级保密工作部署,进一步增强员工国家安全意识和素养,最近,盐城供电公司围绕“贯彻落实保密法,你我都是护密人”活动主题,市县联动开展系列保密宣传教育活动开展,采取多种形式增强全体工员保密意识,筑牢保密安全防线。当下,很多人觉得或是“无密可保”
光伏行业情势急转。主旋律正从需求端“星辰大海”转向供给端“群雄逐鹿”,主要矛盾正从行业增长转向彼此竞争,投资机会正从系统Beta转向个体Alpha……在行业转变的关键时点,晶硅产业链上的巨头们,暗潮涌动,姿势各异,表现了各自对未来发展的不同理解和态度,也将深刻影响未来的产业格局。01技术路
储能周期调整,不绝于耳。储能行业尤其新型储能,近年快速发展,产能趋于过剩,同质化严重,正在遭遇行业发展史上首次周期冲击,如何穿越周期?成为储能企业集体关注的话题。作为新能源行业数个周期的见证者,这里结合储能行业的优秀代表,探讨一些共性的成功要素。01抓住利基市场何为利基市场?利基市
安全是一切工作的基础,是发展之基、立企之本。国网新疆电力有限公司深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,全面落实新疆维吾尔自治区和国家电网有限公司安全生产工作部署,扎实开展安全生产治本攻坚三年行动,以“时时放心不下”的责任感、“安全一失万无”的危机感,不
近日,国家电投集团发布人事公告,经国家电投集团党组会议审议,聘任1名国家电投集团技能大师与18名国家电投集团首席技师。此次聘任的19位高技能人才,均是从生产一线摸爬滚打成长起来的“行家里手”,他们在各自领域积累了丰富的实践经验,精通技艺,屡破技术难题,为国家电投集团发展注入强劲动力,
为持续深化作风建设,推动全面从严治党向纵深发展,南京电厂党委以高度的政治责任感和使命感,围绕“学有质量、查有力度、改有成效”要求,深入贯彻中央八项规定精神学习教育,推动党员干部党性作风显著提升,纪律意识不断增强,为企业高质量发展注入强劲动力。企业先后荣获江苏省能效对标三个“5A”大
在南京长江畔,一座百年老“电”正以“原点”之名,书写着传统能源企业的破圈传奇——从全国技能竞赛的热血比拼到智慧电厂的硬核技术突破,从“双碳”先锋的绿色转型到青年突击队的热血担当,南京电厂正以“百年工运路,奋进正当时”的姿态,将“原点”品牌打造成新时代能源央企的闪亮名片。硬核科技:
本网讯,安全生产,是企业发展的基石,是保障人民生命财产安全的重要防线。正值“安全生产月”之际,发耳公司紧密围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”主题,结合公司安全生产实际,系统部署安全生产专项提升行动,以“三个强化”为抓手推动本质安全建设迈上新台阶。强化思想引领,构建
近日,人力资源社会保障部财政部国务院国资委发布关于加大国有企业技能人才薪酬分配激励的通知。其中明确,优化技能岗位薪酬分配。建立体现技能要素价值的分配制度,健全技能岗位分类分级价值评估体系,实行岗位薪酬与岗位价值、技能等级双挂钩办法,合理确定技能岗位的起点薪酬。详情如下:人力资源社
在大唐贵州新能源分公司黔西南运维中心,有这样一位青年技术骨干:他以汗水浇灌专业素养,用专注打磨自身技艺,在平凡的岗位上谱写着不平凡的奋斗乐章。他就是2024年全国电力行业职业技能竞赛光伏发电运维赛项的双料得主——郑磊,一位以黝黑肤色、粗糙双手和浸透汗水的工作服为荣誉勋章的技术先锋。荣
5月24日,在江苏省人力资源和社会保障厅的全程指导下,由江苏省电力行业协会、北极星学社联合主办,江苏省宝应中等专业学校、中广核(江苏)新能源有限公司共同承办的“江苏工匠”岗位练兵职业技能竞赛活动暨2025年江苏省光伏发电运行值班员技能竞赛在江苏省宝应县拉开帷幕。开幕式宝应县人民政府陆宝
北极星储能网获悉,,重庆市发改委发布政协代表关于完善新能源和新型储能人才体系相关的建议答复函。文件指出:大力推动新能源和新型储能产业有序发展,促进能源绿色低碳转型。鼓励支持科技创新与产业创新融合发展,新能源和新型储能科技含量高、产业链条长、涉及环节多,鼓励开展前瞻性、系统性、战略
北极星氢能网获悉,4月25日,四川省人力资源社会保障厅发布《关于加快新时代技工教育高质量发展的实施意见》的解读,主要培育发展六大优势产业和围绕新质生产力推动的人工智能、绿氢、低空经济三大产业。详情如下:人力资源社会保障厅:《关于加快新时代技工教育高质量发展的实施意见》解读一、出台背
4月21日至22日,在国家电投集团工委、科数部指导部署和参赛单位支持下,国家电投集团第七届“建功创一流”职工技能大赛——2025年人工智能创新应用技能竞赛初赛完成。初赛通过场景化题目考察参赛选手AI工具应用能力,11434位选手在664个标准化分考场同时在线参赛,67名裁判员通过线上视频会议系统监考
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