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培训班邀请公司党委委员、纪委委员、党支部书记、党群工作部负责人分别作“党的性质”、“ 党史学习教育”、“ 党的纪律和纪律检查”、“ 党的根本宗旨、最高理想和基本路线”等专题报告。
志存高远,不负韶华。本次党员发展对象培训班正值党的百年华诞之际,十四五规划开局之年,“两个一百年”奋斗目标历史交汇关键点。作为新时代的中国共产党员,教育培训是党员发展对象加强党性锻炼,提升政治理论水平的重要方法。作为党员发展对象,要时刻以一名共产党员的标准严格要求自己,做到爱党荣企,踊跃投身公司发展实践中。
严把发展党员关,加强政治教育,持续夯实党建基础建设。将优秀先进职工发展到党组织中来,汇聚成打造公司二次创业的蓬勃力量,实现公司持续稳定健康发展,发展党员工作,是企业党建工作健康发展的根本。同时,公司党委指派专人与党支部联合,对本次党员发展对象进行谈话、查阅资料以及函调等方式的严格政治审查,引导其参与党支部工作,激励向优秀看齐,培养提升综合素质能力。
本次培训班采取专题辅导、视频教学、交流讨论与结业考试的形式,有效结合党史学习教育,使参加培训学员全面掌握党的性质、纲领、指导思想、组织纪律与原则,着重引导党员发展对象坚定理想信念,牢记入党初心,立足岗位实际,不断提升能力水平,用新担当新作为展现新时代党员风采。
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按照生态环境部办公厅《关于做好2022年企业温室气体排放报告管理相关重点工作的通知》(环办气候函〔2022〕111号)《关于高效统筹疫情防控和经济社会发展调整2022年企业温室气体排放报告管理相关重点工作任务的通知》(环办气候函〔2022〕229号)有关要求,山西公示2022年度发电行业重点排放单位名录。
按照生态环境部办公厅《关于做好2022年企业温室气体排放报告管理相关重点工作的通知》(环办气候函〔2022〕111号)《关于高效统筹疫情防控和经济社会发展调整2022年企业温室气体排放报告管理相关重点工作任务的通知》(环办气候函〔2022〕229号)有关要求,山西公示2022年度发电行业重点排放单位名录。
为深入贯彻集团公司绿色发展理念,发扬“奉献、有爱、互助”的志愿服务精神,引导广大青年党员、团员积极参与到环境卫生整治活动中来。2月24日,运城发电公司团委组织青年开展“我爱我家”环保志愿服务活动,以扎实开展厂区环境整治工作的实际行动倡导绿色新风尚,壮大生态环境志愿服务力量。活动中,
2022年是运城发电公司理顺管理体制后的开局之年,为提高设备健康水平,保证机组安全、满发、稳定运行,全体干部职工将以奋进者的姿态,同心聚力打好检修攻坚战,跑好新征程的“第一棒”。新年伊始,正当大家还沉浸在春节团圆的气氛中时,公司2号机组检修工作正紧锣密鼓进行中,一股股检修热潮持续升温
2022年是运城发电公司理顺管理体制后的开局之年,为提高设备健康水平,保证机组安全、满发、稳定运行,全体干部职工将以奋进者的姿态,同心聚力打好检修攻坚战,跑好新征程的“第一棒”。新年伊始,正当大家还沉浸在春节团圆的气氛中时,公司2号机组检修工作正紧锣密鼓进行中,一股股检修热潮持续升温
mdash;mdash;记发电部化验班的红色娘子军在运城发电公司的大家庭里,有这几位如花朵般的女性,她们爱岗不言愁,敬业讲奉献,静静绽放在运电大舞台,这就是运城发电公司发电部化验班的4朵铿锵玫瑰。她们主要负责全厂的水、油、环保工作的化验监督,仪器药品管理,物资计划管理,废弃物管理等工作。一直
为充分发挥先进典型示范引领作用,大力宣传“两优一先”表彰对象的典型事迹,在全公司营造崇尚先进、向榜样看齐的浓厚氛围,2月21日,运城发电公司组织党员观看《党课开讲啦mdash;mdash;榜样》第十期节目。力求各党员干部坚守初心使命、凝聚奋进力量。本期《党课开讲啦mdash;mdash;榜样》主要讲述了30多年
为积极响应公司号召,从点滴小事做好降本增效,助力机组检修设备擦拭工作。2月18日,运城发电公司工会牵头组织了旧衣捐赠活动。该公司坚持推动“成本管控”和“提质增效”落实落地,以绿色环保为主线,将旧衣捐赠活动作为机组检修成本控制的有力推手,使废旧衣服再次得到利用,充分发挥其价值,以小举
新春伊始,万象更新。为了丰富职工的精神文化生活,继承和弘扬传统节日文化,2月15日晚上,运城发电公司工会开展了以“瑞虎闹元宵开启新征程”为主题的元宵游园活动,来自公司200余名职工与家属参加了庆元宵活动,现场热闹非凡共度元宵佳节,同时为新的一年新征程开好头、起好步。活动以“游园形式”展
mdash;mdash;地平线下的一米阳光为深入推进党史学习教育,力求把讲党课融入日常、做在经常,学习榜样守初心,担当使命争先锋。2月14日,运城发电公司组织公司党员观看《党课开讲啦mdash;mdash;榜样》第九期节目,让公司广大党员干部学习榜样精神,矢志接续奋斗,凝聚蓬勃力量。本期《党课开讲啦mdash;m
律回春渐,新元肇启。2月9日,运城发电公司收到国网山西省电力公司电力调度控制中心发来的感谢信,信中对运城发电公司在迎峰度冬、山西南部地区雪灾等保供关键时刻,多次克服缺煤、资金链紧张等困难,可靠并网顶峰,保障省内电网安全、支撑电力供应工作,给予了充分的肯定和衷心的感谢。在电力保供的关
各有关单位:为贯彻落实习近平总书记关于“四个革命、一个合作”能源安全新战略的重要指示,加强电力领域国际交流合作、促进电力市场机制创新与完善,中国电力企业联合会拟举办2025年欧洲能源电力市场高级研修班,现将有关事项通知如下:一、报名对象及条件主要面向电网企业、发电企业、交易及调度机构
为加强电力领域国际交流合作、促进电力市场机制创新与完善,中电联人才测评中心经研究,定于6月开展2025年第一期欧洲能源电力市场高级研修班,将有关事项通知如下:一、报名对象电网企业、发电企业、交易及调度机构、研究机构等单位的电力市场从业骨干人员,限30人。二、研修时间和地点(一)研修时间:2
3月31日,陕投电力运营开展“DeepSeek”人工智能应用专题培训,帮助员工掌握AI工具使用技能,切实提升办公效率与创新能力。此次培训重点围绕文本起草、文件审批等日常办公场景,系统讲解DeepSeek智能系统在快速生成文档、智能分析文本等场景的应用方法,现场演示了如何通过优化提问方式,高效完成安全
近年来,国网江苏省电力有限公司加大科技创新力度,应用量子通信和区块链技术,在电力交易和能源数据安全方面等前沿技术领域积极探索,参与无人机、卫星遥感巡检,提升电力通信网络的安全性和可靠性,为电力事业铺就了一条光明坦途。过去,依靠人力的“铁脚板”巡检方式,效率低下且受限颇多。运维人员
3月17日,国网浙江省电力有限公司人工智能实训基地正式启用。该实训基地位于国网浙江电力培训中心内,占地面积约420平方米,单次可容纳54人同时开展实训。基地内设置了平台实训区与仿真验证区,具备人工智能模型开发、训练调优、场景评测等实训功能。据介绍,人工智能实训基地将紧跟国网浙江电力业务需
国网江苏省电力有限公司技培中心打开传统培训思维枷锁,在课堂教学、培训评估以及人才跟踪等多个维度发力,近年来,已承办国家电网公司第九届供电“服务之星”劳动竞赛、电力行业职业技能竞赛、国家电网新型电力系统业务培训等重要活动,服务学员、考生近1.4万人,为电力行业输送源源不断的高素质人才
针对纪委书记、纪检专职、巡察干部等群体,国网江苏党校立足自身职责,不断优化培训内容和形式,通过开展多元培训,全力打造教育培训领域的“江苏品牌”,最近,赢得CSTD第八届企业学习设计大赛金奖、学习设计灯塔项目奖,还被中电联评为“电力行业教育培训领域影响力事件”,成为国网江苏党校培训创新
国网江苏省电力有限公司党校积极探索教研融合的新路径,深入全省34家二级单位,开展了7轮详尽的调研,收集上万份线上问卷,进行178人次线下访谈,精准把握学员的需求与问题,制定出切实可行的培训方案,实现了对不同领域知识的精准聚焦与深度挖掘,绘就了更加绚丽多彩的人才培养新画卷。作为党性教育和
为有效提升运行人员操作水平及应急处置综合能力,近日,国能龙岩发电公司聚焦“实用性”采用多种形式,打造青年成长成才“快车道”,为青工们“赋能充电”。该公司把青工培训纳入“强基固本、提质增效”之列,利用学习班、安全例会等重点分析总结集团公司内部近期不安全事件、电厂以往不安全事件,梳理
针对纪委书记、纪检专职、巡察干部等群体,国网江苏党校立足自身职责,不断优化培训内容和形式,通过开展多元培训,全力打造教育培训领域的“江苏品牌”,最近,赢得CSTD第八届企业学习设计大赛金奖、学习设计灯塔项目奖,还被中电联评为“电力行业教育培训领域影响力事件”,成为国网江苏党校培训创新
1月20日,国能(泉州)热电有限公司组织2024届新学员进行专业考试,检验新学员近期的学习成效。该公司为新员工“量身定制”考试方案,严格按照《培训计划书》第一阶段安排,围绕汽机、锅炉、电气三大专业,考试内容涵盖运行规程、岗位职责、现场设备、系统流程、定期操作以及紧急措施等多个方面。为保
6月1日,国能(福州)热电有限公司委托福州市应急管理协会开展了危化品复审取证培训。
1月19日,浙江宁波市北仑区供电公司按照班组月度培训计划,在新投入的凤洋变带电作业实训基地展开训练,进一步提升带电作业技术素质和壮大带电作业队伍。带电作业实训场地新建于110千伏凤洋变办公大楼东侧,面积约100平米。基地满足培训需求,可以进行带电作业33项工作中的绝大部分工作,不仅带电,常
为进一步提升公司生产、营销、安监、综合专业人员综合业务能力,强化实际工作中的操作水平,近期,济源供电公司举办了冬季培训及岗位技能提升培训班。本次培训以“双向提升”为主要设计思路,从综合业务能力、实际操作水平两个方向展开专项培训,并对应开展课程设计;结合公司职工的岗位特点,制定了以
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