来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

为从源头上把住线路安全，兴安供电公司送电工区以安全无事故、生产无隐患、职工无三违为目标，通过采取一管二教三查三项措施，筑牢安全防线。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

在开展班组建设工作中，兴安供电公司送电工区带电检修班将三文化不断渗透其中，使班组建设有了进一步的提高。该班组提出三文化，一是安全文化是基础。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

送电工区带电班老师傅们的一番话，让我感受到老一代兴安送电人的质朴。俗话说：家有一老如有一宝。...汗水留给昨天，将爱与希望浓缩、放飞、传递终将有一天，他们就要离开那为之奋斗几十年的岗位，终将有一天，他们就要告别并肩作战的亲密同伴，然而，心中依然恪守对未来的一份承诺，对后辈的一个交待，用他们特有的方式，为兴安电网添一块砖

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

小曲，来，我来教你，在塔上学印象更加深刻。小曲，在你管理库房后，这片地方就是属于你的，你要有自己的想法。小曲，什么时候有空，跟我去库房，带你认识一下金具。小曲，永远记住，不管什么时候做事，都不要慌，要胆大心细

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

为加强会议管理，提高会议质量和效率，公司相继制定下发《兴安供电公司会议管理制度》、《兴安供电公司会议管理流程图》、《精简会议整顿会风的意见》等文件，从会议的组织分工、计划管理、规格标准、宣传总结等各方面作出了详细的规定

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

为认真落实国家电网公司你用电，我用心的服务理念，认真落实保民生、促和谐的总体要求，为人民群众提供更加优质、方便、规范、真诚的供电服务，切实保障居民生活用电，客服中心党员服务队深入到保障性住房施工现场进行服务走访

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-13

据了解，兴安供电公司于8月5日～12日，历时7天对推荐的54名选手进行了履历分析、民主测评、综合评价、笔试及面试等五个环节的严格选拔。...9月12日，蒙东兴安供电公司首批18名优秀大学生新鲜出炉。这是该公司为加快员工队伍建设，拓宽人才发展通道，选拔培养复合型人才，努力为三集五大建设培育优秀员工队伍而推出的又一重要举措。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-13

为缩短报装上电时间，提高服务质量，由营销部组织客服中心牵头，设计、施工、供电、计量等相关各部门参加，每周五召开业扩报装周例会，加强内部沟通协调各环节，及时解决业扩报装工作中的问题，使业务工作更顺畅。业扩报装周例会是根据营销业务应用系统中新装

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-12

据悉，乌兰北郊220kv变电站是内蒙古兴安盟乌兰浩特全市人民最重要的供电保障，是维系整个兴安地区电网稳定的重要环节。自1986年投运以来，运行已近30年，站内多数设备老化。...9月4日，内蒙古兴安供电公司乌兰北郊220千伏变电站热电甲线改造工程投运成功，改造后的乌兰北郊220千伏变电站将更好地保障当地经济建设和人民生活用电。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-12

在深入开展基层党组织建设年活动中，日前，客服中心党支部被兴安盟党委组织部命名为盟级基层党组织建设示范点。...客服中心党支部多次受表彰，今年获蒙东电力公司电网先锋党支部标兵称号，为兴安供电公司的行风建设连续六年获免评和公司的发展作出了积极贡献。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

针对公司本质安全办上半年班组建设检查考评情况，兴安供电公司送电工区对存在的不足认真整改，组织全员开展加强班组建设活动。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

这部《细节决定成败》是兴安供电公司要求中层干部必读的一本书。书中精辟地指出了要想成就一番事业，必须从简单的事情做起，从细微之处入手。...9月10日，兴安供电公司送电工区党支部把本月政治学习的内容定为《细节决定成败》一书，要求各班组积极组织员工学习，激发广大员工在工作中注重细节，拒绝浮躁，提高工作水平和综合素质。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

9月6日，兴安供电公司第八届兴电杯职工排球赛在热烈的角逐中拉开了帷幕，全系统共有27支代表队、240余名运动员参加了比赛，送电工区男女2支代表队共12名运动员参加了本次比赛。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

近日，兴安供电公司送电工区针对车辆安全召开司机会议，会上工区主任王金明首先对上半年安全行车给予了肯定，对司机这一职业进行深刻剖析，指出司机是集熟练、细心、耐心于一体的职业，工作中不仅要有熟练的车辆操控能力

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

8月29日至30日，兴安供电公司工会及各基层单位班组信息化系统管理人员一行十人参加了蒙东电力公司班组建设信息化管理系统应用培训班。...此次培训，为兴安供电公司开辟了一条班组信息化管理的高速公路，为各基层单位班组建设开通了一辆辆快捷方便的信息直通车。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

8月31日，兴安供电公司副总经理张少杰在安监部主任韩庆昕和送电工区秦兆广副主任的陪同下，在送电工区召开本质安全结对子会议。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

金秋九月，初来康美，正值教师节的兴安供电公司送电工区员工并没有闲着，他们也忙忙碌碌，积极备战九月末的状态检修调考，因为本次调考涉及工区全体人员，所以每个人都非常认真，打印机也从来没有闲着，打印出一摞摞厚厚的复习题

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

8月30日，兴安供电公司送电工区pms数据录入工作组正式成立。工作组成员4人齐头并进，分别对工区新报道的兴音线、兴德线、兴哈线、兴北线4条线路展开了pms数据录入。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

兴安供电公司结合本质安全建设活动，本着解决问题、提高效率的原则，于2011年3月组织开展了不找理由找方法主题纳谏活动。...工会对各部门、各单位活动开展情况进行季度通报，并结合《兴安供电公司绩效考核管理办法》，对能结合实际积极组织广大职工开展活动的部门和单位进行表扬，对不重视此项活动、敷衍了事的部门和单位提出批评，以此激励广大员工参与活动的积极性

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

为推动本质安全建设工作的深入开展，加强需求管理，提高服务质量，营造互相沟通、互相协调、互相促进的氛围，兴安供电公司今年1月起开展了你需要我做什么主题活动。