北极星
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      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-06-05

      此次培训是该公司能力素质提升年抓思想、抓学习、抓创新的具体举措, 旨在深入实施人才战略,落实能力素质提升年工作要求,增强员工职业素养,夯实企业发展基础。抓思想,深化主题教育,全面提高思想意识。

      来源:黑龙江省牡丹江电业局2013-05-29

      这个局为认真贯彻落实国家电网公司三定、三考工作要求,出台了《全员培训考试管理实施办法》和《2013年全员培训考试实施方案》,着力培养专业人才队伍,积极推进人才战略,努力形成全员大培训、大考试、大提升

      来源:河南省商丘供电公司2013-05-29

      在安全生产、电网建设、科技兴、营销服务、经营管理、人才等方面提出了1020条意见和建议。

      来源:华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2013-05-27

      强调青年兴则国家兴、青年则国家,各级团组织、广大团员青年要进一步增强实现华电梦、中国梦的信心和决心。坚持走可持续发展道路,在新的机遇和挑战中争做转型升级、价值创造、改革创新、人才的主力军。

      来源:乌兰浩特农电局2013-05-23

      输新鲜血液增强肌体活力近年来,随着电脑的应用普及和知识的快速更新,该局领导班子达成了一致共识,把人才作为一项战略目标,积极向上级主管单位兴安供电公司申请业务骨干、新分配的大学毕业生,充实到企业中来,

      来源:武威供电公司古浪县供电公司2013-04-24

      围绕推进三集五大体系建设,加强和规范农电管理,夯实安全生产基础,加快电网工程建设,提升经营管理和优质服务水平,实施科技兴人才战略,深化人财物集约化管理,加强企业文化建设,厉行勤俭节约,加强和改进工作作风等方面

      来源:中国华电集团公司2013-04-19

      该公司认真贯彻落实集团公司人才战略和省公司加强技能人才培养的指导思想,从提高员工素质入手,借助华电集团教育培训基地(福建金湖电力)这一良好平台,在员工中树立培训是最大福利的观念,以实现员工职业技能提升为中心

      来源:内蒙古通辽市奈曼旗农电局2013-04-03

      一是加强政治理论学习,深入推进学习型党组织建设;二是加强制度建设,全面提高制度执行力;三是加强党的建设,为企业科学发展提供坚强政治保障和组织保证;四是加强职工队伍建设,实施人才战略;五是加强企业文化建设

      来源:内蒙古通辽市库伦旗农电局2013-03-08

      为适应一三优现代企业建设要求,着力建设一支精干、高效的员工队伍,通辽库伦旗农电局以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大精神,坚持以人为本,深入推进人才战略,大力实施素质提升工程。

      来源:内蒙古阿荣旗电力公司2013-03-07

      2012年4月份,该公司组建新一届领导班子以来,继续深入开展人才战略,新入职的大学生员工队伍不断扩大。

      来源:河南省尉氏县供电局2013-03-01

      一个水龙头放水开封供电公司自2009年初,按照省公司人才战略和进一步加强县级供电企业人才队伍建设的总体部署,推出县级供电企业人才交流培养的新模式师带徒市带县,采用县级供电企业推荐员工到市公司全日制跟班跟岗培训的方法

      来源:河南省济源供电公司2013-02-07

      今年以来,济源供电公司上下一心,将党的十八大会议精神深入贯彻到公司的各项工作中,持续夯实安全年基础,加快建设坚强电网,全面建成三集五大体系,务实深化扭亏增盈和农电素质提升工程,实施人才、科技创新战略

      来源:安徽省淮南供电公司力达电气安装总公司2013-02-06

      公司部署了2013年的八项重点工作:一是进一步夯实安全管理基础;二是全面落实依法从严治要求;三是加强工程管理,提升管理水平;四是切实提高规范化管理水平;五是做精做优公司各项业务,实现稳健发展目标;六是大力实施人才战略

      来源:蒙东电力检修公司兴安分部2013-02-01

      兴安检修分部各级领导将始终坚持以人为本,实施人才战略,以思想道德建设、能力建设、作风建设和企业文化建设为重点,整合力量,将新组合的单位建设成素质优良、能力突出、作风过硬、善打硬仗的干部员工队伍。

      来源:武威供电公司古浪县供电公司2013-01-08

      人才资源是企业发展的第一资源,近年来,随着公司不断发展,人才资源匮乏成了阻碍该公司发展的主要因素,为了破解人才瓶颈,该公司大力实施人才战略,创新育人、用人机制,建立激励机制,完善考核机制,着力打造专业技术人才高地

      来源:中国电力新闻网2013-01-07

      据了解,为大力实施人才,深入落实公司人才发展规划,优化新招聘高校毕业生岗前培训模式,促进新员工尽快适应企业和岗位工作需要,国家电网公司自2012年开始,统一组织实施新员工岗前集中培训。

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2012-12-13

      此次竞赛以打擂的形式畅通技能提升通道,打造基础扎实、技术精湛的专业技能人才队伍,是公司实施人才的战略采取的重要举措之一,也是人才全面培养环节、科学评价环节、适才任用环节的重要一环。

      来源:乌兰浩特农电局2012-12-11

      乌兰浩特农电局新一届领导班子组成后,立足于企业长远发展,全面推行人才战略,针对三集五大体系建设后员工队伍实际,为改善日益突出的员工队伍结构性缺员、知识结构亟需更新问题,高度重视新入职大学生的锻炼培养和使用

      来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-11-26

      牡丹江电业局为贯彻落实黑龙江省电力公司人才发展战略,制定下发《牡丹江电业局关于选拔培养青年骨干员工实施方案》的通知,该局本着公正推荐、严格实施、定向培养、从严考核的原则,从70名报名员工中,选拔出30

      来源:陕西省电力公司2012-11-07

      同时,加大高技能人才、青年人才的培养力度,实施人才战略,深化和谐企业创建,促进员工岗位成才,使优秀人才成为公司科学发展和创先争优的强大精神动力。创先争优,迎接党的十八大,要典型引领做表率。

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