来源：国电聊城发电有限公司2013-03-25

公司人力资源部和调度运行部精心组织安排，为他们制定了详细的见习计划，由经验丰富的老师傅授课并带领他们到现场熟悉设备系统，定期考试检查学习情况，使他们在2013年7月份正式报到后能尽快熟悉工作，达到上岗条件

来源：浙江省富阳市供电局2013-03-22

3月21日，富阳供电局人力资源部绩效管理专职刘美玲一上班就接到江南供配电营业所打来的求助电话。据了解，随着该局推行全面全员绩效管理，各基层单位闻风而动，梳理指标，定积分库，忙得不亦乐乎。...推广全面全员绩效管理工作是国网公司集约化管理和从严治企的重要举措，是今年人力资源管理的主要任务。我们推行绩效管理很多年了，这次推广全面全员绩效管理有着独到的优势。

来源：河南省信阳光山县电业局2013-03-21

为确保活动有序开展、取得实效，该局成立督导组，由局办公室、监察审计部、人力资源部、思想政治工作部联合组成。...为进一步强化全局干部员工法律意识、制度意识，根据信阳供电公司统一部署，光山县电业局党委研究决定，自3月初在全局组织开展忠诚企业 遵章守纪 履职尽责学习讨论活动，以期通过活动开展，为企业实现跨越式发展提供坚实的思想基础和组织保障

来源：河南省淅川县电业局2013-03-20

本次人力资源诊断分析工作由该局人力资源部牵头，各相关业务部门参与，成立人力资源诊断分析工作组，诊断分析内容涉及人力资源规划计划、机构设置和人员编制、、劳动用工、薪酬福利、绩效考核、开发培训、信息化建设等

来源：云南省宣威供电公司2013-03-17

2月22日至3月5日前，公司中层干部及领导班子，以及财务部、营销部、人力资源部、生产技术部、工程部、计划建设部、调度中心、招标办公室、物资仓储配送站等重要岗位人员，都要按照各类人员《承诺书》内容，按下一级向上一级承诺的原则

来源：安徽电力建设第二工程公司检修公司2013-03-12

培训包括总经理工作部、财务部、人力资源部、工程管理部、安环部、市场开发部管理规范等方面。在培训过程中，大家结合自身实际，对存在的疑问进行了交流、沟通、探讨，切实提高了检修公司整体管理水平。

来源：贵州省遵义供电局2013-03-11

人力资源部门要根据岗位评价标准对新员工组织相关培训，新员工要根据实际情况梳理题库，拟定计划，带着问题去学。每月月底由人力资源部对新员工进行模拟测评，了解新员工的真实成绩，为企业的后续发展提供人才储备。

来源：兴安盟右中电力有限责任公司2013-03-08

会议由兴安电业局人力资源部白光华主持，生产局长张少杰，公司总经理助理甄伟参加了会议。

来源：兰州电力技术学院2013-03-06

学院学生工作部、班主任参加了座谈会。座谈会上，青海电力公司人力资源部培训专责代表青海电力公司人力资源部感谢甘肃电力公司和兰州电力技术学院长期以来对青海电力公司员工培训工作给予的大力支持和帮助。

来源：浙江省电力公司培训中心2013-03-04

在浙江公司人力资源部组织下，该公司培训中心认真做好培训实施工作。...继续在新入职员工培训中实施准军事化管理，开展晨操和内务评比制；实行周报制，每周向公司人资部汇报培训情况；实行培训考核，培训结束前根据新入职员工的培训考核成绩和综合表现，对培训人员进行考核和表彰。

来源：云南省宣威供电公司2013-03-01

月曲靖供电局营配信息集成第一次协调会议，宣威供电公司领导高度重视此项工作，10月22日制定了《营配信息集成实施方案》，并立即召开营配信息集成领导小组会议，在11月召集各部门制定各工作小组配套工作计划，在12月组织人力资源部

来源：河南省尉氏县供电局2013-03-01

师带徒固本记者在开封供电公司人力资源部了解到，师徒制市带县培训模式由五县供电企业根据自身实际和需要向市公司人力资源部填报培训计划、提交代培人员申请。...开封供电公司人力资源部副主任王晨用一个生动的比喻告诉记者：我们对县局人员培训实行一个水龙头放水！

来源：乌兰浩特农电局2013-02-26

2月17日，正月初八，赤峰供电公司纪委书记兼代理工会主席牛清林一行12人，在兴安供电公司总经理助理甄伟及办公室、人力资源部、党群工作部等部门人员陪同下，来到公司创新展室参观访问。

来源：中国电力新闻网2013-02-25

、评审、申报等;研究、引进、应用和评价工程建设、电力生产等方面先进技术等;具体组织工流域第三方技术咨询;日常联络集团公司科技管理部门及行业协会、省市科技协会等;负责流域相关设计单位的技术管理工作;配合人力资源部做好科技人才的长期跟踪培养等

来源：乌兰浩特农电局2013-02-21

春节前夕，兴安供电公司人力资源部白光华主任率队，来到乌兰浩特农电局，对领导班子进行业绩考核，该局领导班子、部室负责人及部分职工代表参加了这次考核大会。

来源：中国电力企业联合会网站2013-02-21

，联合中电联理事长、副理事长单位人力资源部力量，共同推进了《国家职业分类大典(电力行业)》的修订工作。...组织大型电力企业人力资源部负责人召开多次工作会议，研讨和协商完善电力职业技能鉴定管理工作体系，形成行业共识;制定、印发了《电力行业高级技师鉴定考评质量督导检查办法》、《电力行业职业技能鉴定中心管理办法》

来源：满洲里供电分公司2013-02-16

2月4日，由呼伦贝尔供电公司人力资源部、监察部等相关人员组成的领导干部考核组深入满洲里供电分公司进行2012年度领导班子成员考核测评。...考核会上，公司人力资源部主任陈朝晖强调了领导干部考核的重要意义，同时就考核的内容、方法和步骤作了具体的说明，与会人员认真填写了领导班子成员党风廉政建设和反腐倡廉情况民主测评表，并填写了后备干部民主推荐表

来源：蒙东电力检修公司 兴安分部2013-02-04

检修公司财务资产部以及人力资源部相关领导针对一些职工最关注的热点问题给予了现场答复，使与会人员茅塞顿开，信心倍增。

来源：兴安盟右中电力有限责任公司2013-02-01

1月31日，科右中旗电力公司工会主席、纪检书记万泉、行政后勤局长高丽忠及人力资源部负责人一行3人组成慰问小组，在春节来临之际，对困难职工进行走访慰问，为他们送去了3000元的生活补贴，同时也带去了公司领导的关怀和新春的问候

来源：兴安盟右中电力有限责任公司2013-02-01

年终岁尾，百忙之中，公司班子成员及人力资源部负责人特意安排时间，与2010-2012年入职大学生进行了一次零距离交流，场面气氛热烈，暖人心腑。