北极星
      北极星为您找到“中层干部”相关结果1685

      2006-08-14

      第一档为在职处级;第二档为离休享受厅级待遇干部和离退休的原处级干部;第三档是离休干部;第四档是在职副总、科级等中层干部;第五档是退休的原中层干部;第六档是在职职工;第七档是其他退休退养职工;第八档为更名为其他人者

      2006-08-14

      基本工资范围在100~300元(普通职工、中层干部);月奖也不一样,一般高于工资,我每月的奖金一般在280元以上;此外每月还有误餐补助60元,安全奖200多元。...和他有着同等收入水平的是重庆涪陵电力实业股份有限公司某部门副主任,他告诉记者,他每年收入在3.5万元左右;他们公司普通职工年收入在2~3万左右;中层干部高于普通职工1万多,高层到底薪酬多少不太清楚。   

      2006-08-02

      浙江省电力公司的一名中层干部说。“我们从这个月开始减薪了,算下来大概减了10%。”天津电力系统职工李宏博说,他刚转正一个月,原来的奖金每月有1700元左右,但这个月减了500元。

      2006-08-01

      浙江省电力公司的一名中层干部对记者说。   “我们从7月份开始减薪了,算下来大概减了10%。”

      2006-07-31

      浙江省电力公司的一名中层干部对笔者说。   “我们从这个月开始减薪了,算下来大概减了10%。”天津电力系统职工李宏博说,他刚转正一个月,原来的奖金每月有1700元左右,但这个月减了500元。   

      2006-06-28

      一位与电力系统常有业务往来的人士说,电力企业的一般员工年薪8万元到10万元,中层干部20万元以上,工资条以外还有很多隐性收入,比如电话费、交通费、招待费和午餐费等,总额可能与工资差不多,但走的是企业成本

      2006-01-12

      2005年11月20日,负责与中电飞华股东就“清理”进行谈判的控股股东国电通信中心负责人,即召集公司中层干部开会,单方面宣布终止上市,并要求博纳德、龙电集团有限公司等退出中电飞华,以促成公司100%国有化

      2005-03-01

      云南电网公司一位不愿公开姓名的中层干部说。据悉,仅这些文件中的21个文件涉及的人物已经接近60名。   ...62名厅级副厅级干部一个月内被撤换   南方电网公司一位中层干部事后说,如此巨大规模的人动不仅在南方电网公司,就是在整个全国电力系统,甚至是其他大型国有企业中也属罕见,简直就是一场“人事大地震”。   

      2005-02-23

      云南电网公司一位不愿公开姓名的中层干部说。记者得到了这些文件中的21个文件,这21个文件涉及的人物已经接近60名。   此前,没有任何迹象表明这场人事撤换风暴的来临。...据云南电网公司一位中层管理人员描述,云南电网公司总经理王大鷟正在和几个朋友爬山,接到电话通知他回去谈话。“在谈话前,人事已经做好了安排。”   

      2004-10-25

      据了解,中层干部入股一般在10万元左右,有高层负责人入股高达200万元!   

      2004-07-05

      该奖励分配按领导班子64%、中层干部20%、有功人员16%的比例分配是适宜的。”...同时接受采访的长葛市政府体改办主任朱广轩解释说,奖励和优惠都是根据许昌市相关文件规定操作的,奖励的对象主要是企业中层以上的经营者、技术人员及对企业发展有重大贡献的人员。

      2003-08-14

      普通职工可认购一份,中层干部可认购两份,副处级以上干部可认购三份,包括离退休干部。另外,400多名在多种产业企业工作的正式工、集体工在此基础卜可增加一份。...股份制改造后,乌海电业局广大干部职工对多种产业的生产经营表现出格外的关心:“以前可以不管,现在我们掏钱了,所以必须要反映问题。”作为经理人,推行各项管理也顺当了,来自社会的各种摊派也减少了。

      来源:中国电力新闻网2007-12-13

      很快,从班子专题会议,到中层干部会议,再到班组会议,创一流大讨论成为最热门的话题,创一流工作也很快成为了公司的中心工作,并确定了以发展为主线,重点做好加快电网建设和改造步伐,夯实安全生产管理基础,切实加强队伍建设...面对干部员工的模糊认识,重重的压力,落在了刚刚上任的新班子的肩上。

      来源:中国大唐集团公司2007-12-13

      今年,该公司利用网站等媒体对企业内部的岗位招聘、中层干部任免、评先选优、组织发展、各类通报、专业资格认定、经济责任制考核、物资采购、月度工作计划、嘉奖等180余项内容及时在公开栏内进行公示,供干部职工监督

      来源:中国华电集团公司2007-12-13

      华电在滇各单位以中心组学习、中层干部会议、职工政治学习等方式,及时、深入、全面地贯彻曹总重要讲话精神,并结合各自实际,提出号召,确保完成全年经营目标。...本网讯近日,华电在滇各单位以中心组学习、中层干部会议等方式,深入学习、贯彻、落实集团公司党组书记、总经理曹培玺11月29、30日在云南调研时的重要讲话精神,并结合各自的生产经营实际,提出奋斗号召

      来源:江西水电检修2007-12-12

      该公司近期做出四项举措:一是公司领导举行《劳动合同法》专题学习,全面准确地把握劳动合同法的精神实质;二是统一将《劳动合同法》单行本发至各部门班组和项目部,要求做好学习贯彻实施劳动合同法的工作;三是组织中层干部

      来源:中国大唐集团公司2007-12-11

      今年以来,该公司共下发厂务公开简报17期,对燃料地方煤采购合同情况、中层干部竞聘情况、设备采购情况、基建工程招投标情况等定期进行厂务公开,真正起到了释疑解惑的作用。   

      来源:中国国电集团公司2007-12-11

      在班子成员之间、班子成员与分管部门之间、班子成员与中层干部之间深入开展谈心活动,切实找准问题,沟通思想,增进了解。...二是建立整改措施反馈制度,对于群众提出的合理化意见和建议,能解决的,要限期予以答复解决,一时解决不了的,要做好解释说明工作;要征求干部群众对整改工作的意见,督促整改措施的落实。

      来源:中国大唐集团公司2007-12-07

      根据公开层次的需要,该厂还采取会议(如党政工联席会、中层干部会、职工青工座谈会)文件、简报、闭路电视等形式作为厂务公开的辅助形式,同样收到了较好的效果。...提高认识,健全组织,奠定厂务公开基础 该厂党委对厂务公开工作高度重视,始终把厂务公开作为党建工作、廉政建设和精神文明建设的重要内容来抓,把统一各级领导干部的思想放在首位,要求各级领导干部要把认识统一到

      来源:中国电力新闻网2007-12-06

      随后,孙总一行在公司四楼会议室与部分中层干部进行了座谈交流。首先听取了水海波总经理的工作汇报和宋东明书记关于党建、宣传工作的补充汇报。

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