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调度所党支部按照兴安盟和电业局两级党支部分类定级考评表和党支部公认度测评表的要求认真开展自查、自评、从“建设好班子、造就好队伍、健全好制度、形成好作风、争创好业绩”五大项内容自查、打分。同时还在全所范围内对党支部“支部班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”这五个方面进行分项打分和总体评价。按时完成了分类定级工作。
调度所领导坚强有力,党支部班子健全,分工明确,团结协作,工作务实,带头贯彻执行公司党组的决策部署,具有很强的执行力、创造力、凝聚力和战斗力。
党员积极参加政治理论学习,理想信念坚定,思想政治素质高,认真贯彻执行公司党组决策部署。岗位技能优。党员加强业务学习和工作实践,熟练掌握本岗位技能,成为深入推进“两个转变”、建设“一强三优”现代公司的业务骨干。
党支部健全完善党的组织生活、纪律监督、思想政治工作、党员教育管理、党内激励关怀帮扶机制、党组织和党员承诺践诺等规章制度。
做好三会一课工作,组织开好支委会、组织生活会、党员大会和党小组会,尊重党员主体地位,坚持党务公开,以人为本,切实关心、关爱党员和员工。党支部积极开展创先争优活动,培养优秀人才、选树先进典型。党风廉政建设好。落实党风廉政建设责任制,党风廉政建设考核优秀。
工作业绩一流。党支部在各项业务工作以及党的建设、精神文明和企业文化建设、队伍建设等方面业绩优秀,成效显著。党员作用突出。应对“急、难、险、重”任务,能够积极发动党员迎难而上,勇于承担重任,善于破解难题,高标准、高效率、高质量完成任务。载体活动有效。广泛开展党员责任区、党员先锋岗等主题实践活动,为党组织和党员发挥作用搭建平台,活动成效显著。
经过群众评议打分总分为100分,总体评价为好。
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5月30日,在持续高温达30度天气下,蒙东检修公司兴安分部领导带领线路、检修、试验各专业人员,于早上5:00准时出发奔赴兴安盟66kV西郊变电站进行全停试验。作业现场虽人声嘈杂,但却井然有序,各尽其职。高压试验人员克服设备多、任务重、人员少等诸多困难,兵分三路,分别对1、2号主变、17组66kV断路器、电流互感器、电气互感器、以及24组10kV小车开关进行了严细认真的检测试验。其中心细如发的班长李喜春通过对互感器二次侧检查发现:66kVⅠ段母线619号A相电压互感器N端螺丝松动,螺杆连片已烧出斑点、融化,及时通知予以处理,避免了66kV电压互感器爆炸等
6月,是全国第十二个“安全生产月”,截止5月28日,蒙东电力检修兴安分部对兴安盟各大变电站所开展的状态检修工作,时间任务已双过半,通过高压试验人员的认真检测排查,已发现三处设备缺陷——兴安盟唯一500kV变电站:3号主变主三次66kV氧化锌避雷器C相计数器不动作,已及时予以更换;66kV1号所变铁芯对地绝缘电阻为0,经检查处理后绝缘合格;2212号220kVⅠⅡ母联断路器机械特性不合格,经联系厂家及时处理后,复测合格。正因为有了试验化验一班以班长李喜春为首的这些良医的用心诊断,才能使担负重要输送电任务的兴
蒙东电力检修公司为了深入贯彻东北电力监管局《关于开展东北区域防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项行动的通知》,按照国网蒙东电力公司结合近期安全检查工作的指示,蒙东电力检修公司兴安分部制定并印发了实施方案,并将分阶段、分步骤的全面开展防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项活动。首先,蒙东电力检修公司兴安分部依据方案成立了安全组织机构,分别成立了集中开展工程建设项目防灾避险防止重大人身伤亡事故专项行动领导小组及办公室,大修技改工程项目防灾避险防止人身伤亡事故专项行动工作小组,明确了推进此项工作的时间进度及各阶段工作安排,组织开展工程建设、大修技改项目的防
“自己建个家庭光伏发电站,既可以免费用电,多余的电还能上网向电力公司销售清洁电能”、“上海一市民将电卖给电网,拿到了第一笔光伏发电收入”,“某某省卖电第一人”等消息在各大媒体、报刊、网络争相报道,光伏发电进入寻常百姓家的新闻不绝于耳。如今,随着城乡居民安全和绿色环保意识的日益增加,一些小型光伏发电设备正悄然走进普通家庭。近日,北京第二个以家庭为单位的光伏分布式发电项目并网发电,其主人徐晓东坦言:“能够用清洁能源发电,自发自用,为环境做点贡献,我感到非常满足”
“为了您和家人的幸福,请您注意安全”,一句温馨的人性话标语道出了各行各业对幸福和安全的诠释,我们每一个人都关乎着一个乃至几个家庭的幸福。企业成于安全,败于事故。任何一起安全事故,对企业、对家庭,对个人都会造成无法弥补的伤痛。“安全第一、生命至上”,那是一份神圣的使命,一份肩负的重任。“电网安全,员工安全”,安全生产是电力员工幸福的乐园。大家都知道:电力行业密集化程度极高,随着电力工业迅猛发展、电力体制改革和市场化进程加快,电力安全生产的重要性更加突显,电力安全生产影响各行各业和社会
为进一步加强工作作风建设,蒙东电力检修公司兴安分部采取一系列有力措施,大力弘扬 “诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观和“努力超越、追求卓越”的企业精神,取得了一定的成效。该分部领导高度重视工作作风建设,要求广大党员干部要从保持党员干部队伍的先进性和纯洁性的角度,从服务公司改革发展稳定大局的高度,充分认识改进工作作风、密切联系群众的极端重要性和紧迫性,坚决贯彻《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定实施细则》,把思想和行动统一到公司党委的工作要求上来,加大工作力度,解决突出问题,务求工作实效。蒙东电力检
蒙东电力检修公司兴安分部按照检修公司党委要求,结合“党员身边无事故,党员身边无违章”,开展党员“一带二”先锋工程活动,通过帮带活动,充分发挥党员在安全生产中的安全示范和先锋模范作用,提升员工队伍素质,确保人身、设备安全。该分部通过“五带”,即带思想、带安全、带技能、带作风、带业绩,经过春检工作的实际检验,形成了“学理论、学技术、共进步”的良好风气,共同提高思想认识、共同营造“安全、和谐、发展”的良好工作氛围。春检工作现场,共产党员率先
为进一步规范和约束党员及党员领导干部的行为,充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,蒙东电力兴安检修分部把“严格党的组织生活”作为一项基础性、经常性工作,抓严、抓细、抓实,不断推动学习型、服务型、创新型党组织建设,夯实党执政的组织基础。该分部党员干部统一思想,凝聚共识,严格“三会一课”制度,严格党员领导干部双重组织生活制度,健全党员党性定期分析制度,健全党支部和党员民主评议制度,设立群众“监督台”,进一步增强党员组织观念、纪律观念和自觉接受接受党内外群众的监督的意识,
古语云:不积跬步,无以至千里,不积小流,无以成江海。事情的成功,都是从小到大逐渐积累起来的。只有脚踏实地,走好每一步,才能行至千里,也只有倾心的点滴积累,才能汇聚奔流不息的江海,我深信:任何大事都是由小事积累而成的道理。试想:一个人如果连自己所属的本分职责都做不好或认为是小事情而不愿去做,又何来能力担当重任呢?“千里之行,始于足下”,任何时候、任何事情都要从点滴做起、从细节做起,持之以恒,不断完善,做好身边每一件力所能及的小事,才能成就大事。机遇也只偏爱那些有准备的、有头脑,有着为事业不懈努力、执著进取的人。倘若没有平时的积累,
当前,蒙东电力检修公司兴安分部的春检工作正在有序进行,为确保现场施工、作业安全,在生产周列会上,该分部主任强调指出:安监人员要严把外来施工人员审批、备案关,严把施工措施方案安全关、严把工作票验收关,严格做好现场工作危险点分析及安全防范措施。届时,蒙东电力检修公司兴安分部对乌电物业有限公司39名外来施工人员进行安全知识培训教育,并组织闭卷考试,成绩合格者方可进入施工现场,严把外来施工人员“准入关”。同时,加大安全管理力度,施工现场对外来施工人员安全技术、安全措施、安全注意事项等进行交底,实施全过程监督与管理,以确保施工作业的安全和
为进一步落实员工队伍素质提升工程,有效地检验各基层单位各专业班组冬季培训效果,以考促学,以考促干,促进员工专业技能和综合素质的提升,将安全生产落到实处,稳步推进“三集五大”体系建设。检修公司集中开展冬季培训调考,并将调考活动与当前正在开展的春季安全大检查活动有机结合,对全体员工的业务水平和综合素质能力进行检验,进一步夯实了安全生产基础。近日,蒙东电力检修公司兴安分部十个专业班组,生产岗位员工110余人参加了检修公司组织的冬季培训调考。针对兴安检修分部专业多、人员多等特点,兴安检修分部将参考人员按专业分两批参加此次调考。据悉:此次
如何提站位、助融合、保安全、促生产、谋创新、做表率?如何培育一个带有工匠精神、蕴含红色气质、凝聚奋进力量的“战斗堡垒”?国能(泉州)热电有限公司设备管理党支部用实际行动给出了“高分答卷”。今年以来,该党支部通过打造“红心聚力匠心守护”党建品牌,实现党组织政治引领力强、中心工作推动
6月13日,2024年盘锦市“两优一先”表彰大会召开。华润电力盘锦公司生产技术党支部荣获“盘锦市先进基层党组织”荣誉称号。华润电力盘锦公司生产技术党支部在上级党委的正确领导下,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,深入践行党的宗旨和群众路线,强化自身建设,积极开展“
为提高工程局基层党组织书记综合能力素质,促进基层党建工作与生产经营的深度融合,以高质量党建引领公司高质量发展。11月9日至11日,中国安能第二工程局组织开展了基层党组织书记网上集训,各级党组织书记、两级党建职能部门人员共100余人参加了培训。
兴泸水务(集团)股份有限公司是一家主要从事自来水供应及污水处理业务的企业集团。
7月20日,从中共福州市委市直机关工作委员会传来喜讯,国能(福州)热电有限公司机关党支部获评“市直机关先进基层党组织”荣誉称号。
6月29日,山东省优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织表彰大会在济南召开,表彰全省优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织,国网寿光市供电公司党委被评为“山东省先进基层党组织”。
6月29日获悉,在日前召开的济源示范区“两优一先”表彰大会上,济源供电公司党委荣获“济源示范区先进基层党组织”荣誉称号。
本网讯5月31日,大唐黑龙江发电有限公司举办“学党史、悟思想、办实事、开新局”党务干部培训班,将党史学习教育渗透到基层党组织建设中,强化广大党员干部党性修养、知识储备、素质提高和作风养成。
10月16日,上海电力大学电子与信息工程学院和国网宁波市奉化区供电公司基层党组织联建签约仪式举行,这是国网宁波市奉化区供电公司基层党组织与高校之间首次在党建联建方面开展合作。上海电力大学电子与信息工程学院院长、党委副书记崔昊杨,电子与信息工程学院电子科学学科教工党支部书记杨芳,电子与
在今年“两优一先”评选表彰中,广东大唐国际肇庆热电有限责任公司设备维护部党支部荣获“广东分公司先进基层党组织”称号。多年以来,设备维护部党支部在公司党委的正确领导下,精诚团结,砥砺奋进,无论是深夜抢修、文明生产标准化建设,还是设备治理攻关、疫情防控复工复产等各个方面,关键时刻总能
1月9日,国网涡阳县供电公司召开2019年度基层党组织书记抓党建述职评议会议。现场述职采取“述职、提问、点评、测评”的方式进行。来自该公司调控、营销、运检等5个基层党支部的支部书记作现场述职。此次会议的目的是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步推动全面从
近日,这个局党支部遵照公司党委指示,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神,紧紧围绕开展创先争优活动和基层组织建设年工作,以“解决难题、促进整改,规范标准、示范提升”为重点,以增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标,认真开展分类定级“回头看”工作,针对自评与上级党委分类定级结果,查找存在的各种问题,认真查缺补漏,制定切实可行的整改措施,推进党组织建设,努力营造“先进有活力、中间有压力、后进有动力”的争创氛围,为促进公司科学发展和谐发展跨越发展提供坚强
为深入开展基层组织建设年活动,切实提高基层组织建设水平,突泉电力公司党委按照《突泉县基层党组织分类定级工作实施方案》要求,召开了专题会议,学习传达文件精神,充分了解开展基层党组织建设年活动的重大意义。通过基层党组织自评、党员群众测评、党委评定、县委审定,我公司党委在“好”、“较好”、“一般”、“较差”四个等级中被评为“好”。突泉电力公司党委高度重视基层党组织分类定级工作,首先统一思想,统一步骤,制订实施方案,规范操作程序,加强分类指导
为深入贯彻中央组织部《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》以及中组部办公厅《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》精神,深化“电网先锋党支部”创建活动,加强党支部建设,推进“两个转变”,遵照兴安供电公司党委《开展基层组织建设年实施细则》,乌兰浩特供电局党支部,结合实际,分类定级,助推标准化建设,使支部工作上了新台阶。根据《国家电网公司“电网先锋党支部”创建工作管理办法》(国家电网〔2010〕14号)确定的考评标准、按党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好5
4月中旬,按照《兴安供电公司开展基层组织建设年实施细则》的要求,送电工区党支部积极开展基层组织建设年活动,全面落实文件精神,按照党支部分类定级考评、党支部公认度测评项目进行评审,充分对党支部的自身建设情况及对应的分类进行定级。通过党支部分类定级测评工作,送电工区党支部逐条按照考评细则要求,进行了认真自查,从“建设好班子、造就好队伍、健全好制度、形成好作风、争创好业绩”等五个方面进行自查评分,发放党支部公认度测评表30份,党员群众对党支部工作总体评价为“好”。送电工区党支部对党建工作进行了全面梳理,查找不足
按照通辽电业局党委的统一安排部署,近日通辽科左中旗农电局认真开展了基层党组织分类定级工作。该局一是高度重视,及时动员部署。全局充分认识到基层党组织调查摸底分类定级是基层组织建设年活动的重要基础,及时召开会议动员所属各支部吃透精神,把握原则,坚持标准,做实做细。二是细化程序,制定工作方案。在对各基层党支部进行一次全面调查摸底的基础上,细化操作程序,研究制定相关工作方案并以文件形式印发实施。三是实事求是,开展自查自评。各支部对照分类定级标准,实事求是地进行自查自评。四是严格程序,规范定级结果。系统党委严格按照“基层党组织自评、党员群众测评、上级
按照《兴安供电公司开展基层组织建设年实施细则》的要求,客服中心党支部全面开展基层组织建设年活动,通过党支部分类定级考评(自评)、党支部公认度测评、分类定级测评(客户)等方式,充分了解党支部的自身建设情况及对应的分类定级。一是召开大会明确目标。客服中心党支部召开了动员大会,学习传达了文件精神,充分了解开展基层组织建设年活动的重大意义。要明确“五个提升”的工作目标--党支部战斗力进一步提升、党支部书记素质进一步提升、党员队伍生机活力进一步提升、基层基础保障水平进一步提升、基层党建制度化水平进一步提升。二是开展党支部分类定级测评工作。
为全面加强基层党组织建设,着力解决好基层党组织建设中的突出问题,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,铜供自3月下旬在全区开展了基层党组织分类定级工作,并于4月11日对分类定级结果进行了公示。2012年是中央确定的基层组织建设年,中央组织部要求各地按照基层党组织“五个好”标准和“一个好的支部,必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的要求,对不同领域的基层党组织进行分类定级。按照上级政府部门及公司要求,铜供党委高度重视,精心
今年3月中旬,襄阳市三道河管理局组织召开基层党组织分类定级工作动员部署会议,水电站党支部高度重视,积极学习和领会市委组织部《关于做好基层党组织分类定级工作的通知》(襄组通〔2012〕14号)精神,安排专人负责,按照“四要求”,迅速启动,认真做好分类定级工作。一是要求认真贯彻落实上级文件精神,切实履行基层党建工作第一责任人的职责,一环紧扣一环抓好各项工作落实,认真组织开展基层党组织的调查摸底和分类定级,确保党员全员参与、所属党组织全面覆盖,确保在规定时间内完成此项工作。二是要求规范操作,坚持标准,客观公正,实事求是,为在开展创先争
3月中旬,襄阳市三道河管理局召开基层党组织分类定级工作动员部署会议,学习了市委组织部《关于做好基层党组织分类定级工作的通知》(襄组通〔2012〕14号)精神,结合水管单位实际,对基层党组织分类定级的标准及相关表格进行了详细讲解,并对相关工作进行安排部署。2012年是中央确定的基层组织建设年,基层党组织分类定级是抓好党支部巩固提升、整顿转化的基础环节。三道河管理局作为基层水管单位,为认真贯彻落实省委、市委有关精神,结合实际情况,会议强调“三个坚持”:一是坚持突出重点,明确单位性质类别,有针对性的对所属基层党支部进行定级;二是坚持实
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