海盐供电局：做好供电服务迎接党的十八大胜利召开

为落实国家能源局工作要求，切实加强城乡民生用电服务保障，推动解决民生用能方面的短板和不足，湖南能源监管办将非电网直供小区用电问题调研纳入全办重点调研课题。在全面摸底掌握全省非电网直供小区总量和分布等情况后，结合12398投诉举报办理，近期先后赴邵阳、株洲、攸县等地市、县区，对非电网直

“您好，请问您在办理用电过程中是否有供电公司员工向您收取装表接电费用或其他费用？”3月10日，国网涡阳县供电公司纪检工作人员对部分办电用电户进行电话回访，了解公司员工在服务用户过程汇总是否存在违规收费等现象。国网涡阳县供电公司纪委持续探索“监督+服务”工作模式，以“四不两直”的方式开

一年之计在于春。为确保春季农业生产有序推进，涡阳县广大群众抢抓农时，全力以赴做好春耕备耕工作。锄草施肥、农田灌溉、采购农资……江淮大地春耕备耕一派火热景象。“师傅，灌溉用电设备我们已经检查过了，没什么问题，你可以放心使用。”2月25日，国网涡阳县供电公司员工走进田间地头，开展安全用

今年全国两会期间，全国人大代表、江西省萍乡萍钢安源钢铁有限公司炼铁工程师温菲围绕“双碳”背景下钢铁行业绿色转型的实践与挑战谈了自己的看法。作为钢铁行业的一名技术专家，温菲结合企业实际，重点介绍了电网赋能对产业低碳升级的关键作用。温菲表示，钢铁行业作为能源消耗大户，面临着很大的降碳

“大棚的浇水、控温、通风，样样都得靠电。现在电力供应稳定，供电服务也贴心，我们完全没有后顾之忧，蔬菜大棚四季都能丰收，产量提高了不少！”3月5日，洛南公司八里供电所党员服务小队深入八里社区蔬菜种植基地检查用电设备，基地负责人谢天平满意地说道。眼下正值春耕关键期，为确保春耕生产电力无

3月5日，在济源建业天玺小区停车场，国网济源供电公司工作人员联合济源市汇济新能源有限公司相关人员对即将投运的充电站进行审核验收，为居民安全充电、绿色出行提供保证。济源市汇济新能源有限公司负责全市医院、小区等主要停车场的充电站项目，该项目运用公牛充电群充系统，拥有充电网后台两层安全防

北极星售电网获悉，2月27日，江西赣州市工业和信息化局发布关于向社会公开征求《赣州市未来产业发展实施意见（征求意见稿）》意见的公告。文件提出，支持企业面向多样性储能应用场景，选择具有针对性、适应性的储能技术进行开发和应用，支持发展容量型储能、功率型储能、能量型储能、备用型储能等，实

为持续强化监管力度，充分发挥12398能源监管热线“知民情、察民意、纾民怨、解民忧”民生通道作用，有效保障群众可靠用电、满意用电。近日，山东能源监管办组织召开供电监管工作座谈会。会上，国网山东省电力公司介绍了12398热线投诉举报处理制度衔接、电力领域综合监管发现问题整改等情况，山东能源监

“延安变电站10千伏Ⅱ段母线B相接地选线结果：延罗线涉及绍兴第二医院。”2月17日，浙江绍兴供电公司自主研发的配网抢修预警应用监测到延安变电站一条线路出现故障，经过研判后自动发送“频繁停电和敏感客户预警”信息给设备主人，提醒设备主人到现场处理。配网抢修预警应用于近期在“调控云”平台上线

“感谢供电部门处处为我们着想，电力服务优质高效，让我们在用电方面吃上了定心丸。”2月24日，河南希百康健康产业有限公司副总经理王阳向前来随访用电情况的供电服务人员范志平和崔团结说道。济源工业用电量占比90%以上，企业分布密集。河南济源供电公司立足“问需求、解难题、促发展”，主动对接、细

清丰县是豫北重要的产粮大县，全县高标准粮田24.6万亩，2024年夏收小麦2.46亿斤，而清丰县传统的灌溉渠道就是机井，全县机井2万余眼，解决全县粮田灌溉问题，机井用电事关小麦收成，事关粮食安全。2025年蛇年春节刚过，国网清丰县公司把坚决落实国网濮阳公司纪委关于及时主动开展好春耕春灌政治监督工

4月9日，唐河县电业局“转作风、抓落实、作表率”创新争优主题活动进入第二阶段，该局将以“四抓”转作风，“四促”见行动为阶段目标，进一步将贯彻落实中央“八项规定”和省公司党组一号文件的任务具体化、制度化、常态化。抓学习教育，促思想道德。及时通过办公自动化、内部网站、内部橱窗等载体下发各类学习材料，并通过党委中心组学习、中层干部座谈、机关全体会议、基层支部和单位集中学习等形式进行学习教育，确保学习人人参与，精神人人知晓。抓制度建设，促节约意识。研究出台《唐河县电

今年以来，扎兰屯送变电工区（扎兰屯检修工区）高度重视员工队伍和谐稳定工作，坚持党政“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，党政工团齐抓共管，“五个注重”，保持了员工队伍的和谐稳定。一是注重发挥干部表率作用。全面加强干部作风建设，引领干部牢固树立责任以及执行意识，充分发挥自身表率作用，做到“四带头”，即：执行制度带头，做好工作带头，搞好学习带头，奉公职守带头，在企业内部营造了“干部带头干、群众争先干、企业发展大家干”的良好氛围。二是注重抓好员工教育管理。建立有效的激

报载：今年1月11日，江苏省电力公司召开五届二次职代会暨2012年工作会议，总经理兼党委副书记单业才提出要“深化创新驱动，培育发展动力”，始终坚持把持续创新作为深化“两个转变”的战略基点和中心环节，完善创新体系，健全创新机制，不断增强持续创新能力。读来让人生出很多感慨来。创新是时代发展的特征，是企业竞争力的核心，是公司发展的动力。当前，我们在制度建设、标准化建设、优化业务流程和完善科学管控体系等依法从严治企方面，还存在诸多问题;有的不能在工作创新与增强企业竞争力之间搭建起顺畅的成果推广路径，形成&ldqu

在深入开展创先争优活动中，贵州华电大龙发电公司坚持唱好主旋律，截至5月17日，在社会各级媒体发布创先争优稿件近500篇，着力营造氛围，引领员工争创新业绩，不断取得新成效。该公司在创先争优活动中，按照集团公司“全覆盖、抓结合、添活力、求实效”的活动思路，把创先争优活动全过程融入到中心任务和工作管理中，积极发挥舆论导向作用，引导全体员工打好“三结合、四突破”特色牌，不断创造新业绩。唱好主旋律，大力营造创先争优氛围。该公司围绕结合工作作风建设;结合“12342”党建目标;结合管理创新提升

10月17日，从中国电力企业联合会表彰全国电力行业企业管理创新成果的文件获悉，贵州华电大龙发电有限公司在创先争优活动中，着力推进管理创新，申报的三项成果榜上有名，被授予管理创新三等奖。该公司在创先争优活动，坚持抓住影响企业生产经营效率与效益的关键因素，以持续推进管理创新为载体，着力破解难题，不断提高企业管理水平和经营绩效的重要，在管理实践中，通过不断摸索和总结，形成了“创新构建12911数字化燃料管理体系”、“建燃料示范，提升核心竞争力”、“以提高执行创新能力为重点的管理干部队伍建设与管理&r

牡丹江爱民供电局开展“创先争优”活动，让班组员工在转变观念中创新、在学习借鉴中创新、在继承传统中创新、在吸纳智慧中创新。该局借“创先争优”活动，创新班组建设，走出了一条新路。 “创先争优”在转变观念中创新 这个局“创先争优”活动，十分重视班组在转变观念中创新。该局树立创新意识，面对来自各方面的新情况、新问题和新挑战，转变思维定势，树立一切从实际出发、实事求是的观念。 该局把思想观念建立在实事求是、一切从实际出发的思想路线的基础上，根据不断发展变化的客观实际，发现新情况，解决新问题，开拓新视野。该局摆脱经验习惯的束缚禁锢，树立勇于改革、大胆实践的观

阿尔山供电局以“围绕经济中心，服务发展大局，创新党建工作，推动电力进步”为主题，坚持从实际出发，改革创新，抓创新，促实效，用科学的方法，创新创先争优活动。 围绕创先争优活动，建立健全创先争优长效机制。健全完善责任追究制度、履职问责制度和目标责任考核制度，进一步强化落实党建工作责任制。按照“细化、量化、科学化”的要求，合理确定工作目标，把“软任务”变成“硬指标”。通过定期考核，表彰先进，鞭策落后，形成创先争优的良好局面。建立和完善党建工作定期分析、研究制度，通过制度的推行，不断明晰工作思路，制定工作目标，部署工作任务，交流工作经验，不断推进党建水平的提高

自开展创先争优活动以来，凤台公司创新总结出“五线四层一中心”工作法（五线指思想线、作风线、机制线、载体线、创新线；四层指领导层、部室层、班组层和员工层；一中心指公司管理提升发展这一中心），以点连线、以线铺面、以面纵深，全方位、多角度推进创先争优活动的持续开展。一是抓好“思想”线，理念进四层。深入学习创先争优“24”字主题和“双十”活动要求，利用网络、宣传栏、简报等载体宣贯创争思想，激发员工立足岗位建功立业的热情，大力倡导员工在安全生产、农网建设、营销服务等工作中争先赶超，做到从领导层到员工层理念固化，知行统一。二是抓好“作风”线，廉洁进四层。切实履行“

3月30日上午，方城县电业局聘请原市委副秘书长、市委党校常务副校长闫天三，为该局全体领导班子成员、全体机关中层干部及乡镇所站长共160多人进行创先争优专题讲座。阎天三以“爱岗敬业，创先争优”为主题，从感恩之心、责任意识、团队精神和学习能力四个方面，结合古今中外生动鲜活的事例，深入浅出地对“爱岗敬业，创先争优”主题进行了深刻的阐述。整场讲座语言贴切生动，内容丰富多彩，引用恰当灵活，衔接自然流畅，深深地吸引和打动了现场的每一位听众，达到了良好的教育效果。该局干部职工纷纷表示：要以此次讲座为契机，深入贯彻落实县委经济工作会议精神，以科学发展观为指导，以建设“

中国南方电网公司在今年开展的创先争优活动中，创新党建工作方法，有效促进了核心业务，电网安全稳定，今年上半年营业收入1680亿元，同比增长24%。  南方电网是国有重点骨干企业，以电网经营为核心业务，在世界500强企业中列第156位。公司系统现有10个党组、248个党委、3741个党（总）支部、8.4万余名党员和30万名职工。在开展创先争优活动中，南方电网公司出台了一系列加强党组织、党员队伍建设的管理制度，创新思想政治工作方式方法，有力促进了核心业务发展，今年上半年，完成售电量2817亿千瓦时，同比增长21.5%。  为创先争优活动提